Как добиться выплаты полной зарплаты и отпускных после закрытия ИП, если компания не хочет платить?
Муж работает в компании Лайфмебель водителем-экспедитором и грузчиком на своей Газели. Договор был заключен с ИП. После первого квартала 2018 г. ИП пришлось закрыть. Но муж продолжал работать там же. Две недели с начала июня машина мужа на ремонте. Сегодня день зарплаты. Но компания не хочет платить. Как добиться выплаты в полном размере? Отпуск за год еще не получал. На руках телефон и касса фирмы. Может расторгнуть договор и потребовать расчет? Тогда в какой срок фирма должна его дать? Является ли договор действующим, если ИП закрыто? Спасибо за внимание.
Галина Григорьевна, в целом надо обращаться с иском в суд, второй вопрос, на кого подавать. Надо смотреть все документы и знать ситуацию в деталях.
Спросить
Руководитель работает в двух организациях. В фирме 1 заключен трудовой договор. В фирме 2 полномочия прописаны в уставе, трудового договора не. Зарплату получает только в фирме 1. Фирма 1 является учредителем фирмы 2.
Имеет ли право руководитель получать зарплату за фирму 2 в фирме 1, если прописать в трудовом договоре?
Я работаю Водителем-экспедитором на фирме по трудовому договору на своей машине. Договор на аренду машины фирма мне предоставить не хочет, хотя аренду платит за автомобиль. Что мне делать?
Здравствуйте, вам решать. Можете не предоставлять им автомобиль. Вообще такой договор называется "аренда транспортного средства с экипажем". В нем предусматриваются условия использования тс с водителем, оплата ГСМ, аренды и технические возникшие при его эксплуатации работы и т.д. Но ваша кантора от всего этого хочет себя обезопасить, так что требуйте договор либо не предоставляйте им тс без него.
Спросить
Потом скажут, что это заработная плата или аванс или подотчёт...
Письменно потребовать договор..
Спросить
Да ничего не сделаете, заключать такой догоаор с Вами не обязаны. Вы вправе не предоставлять свое ТС в данном случае.
СпроситьКакой договор можно составить, ситуация следующая: генеральному директору фирму принадлежит авто (он сам собственник) , он хочет дать его своей же фирме в аренду или пользование по какому либо договору, чтобы все затраты (запчасти, ремонт, бензин) оплачивала фирма, но он бы сам продолжал ездить на этой машине, в фирме есть штатный водитель, а также уже есть две принадлежащих именно фирме машины, так вот какой договор подойдёт в этом случае? Аренда с экипажем, безвозмезное пользование или есть ещё что-то? Подскажите пожалуйста, что нам подойдёт.
Подойдет и тот и другой договор, только при безвозмездном пользовании он не будет получать аренду.
Спросить
Татьяна, нет, это не правда. При управлении машиной самостоятельно, он совершенно не обязан предъявлять сострудниками ГИБДД договор аренды. Вот другой водитель может и предъявить договор аренды. Хотя сейчас не требуется доверенности от собственника, главное, чтобы был вписан в ОСАГО, а все эти договоры нужны для налоговой и СК, в случае чего.
Спросить
У нас такая ситуация. Муж работает водителем-экспедитором на фирме которая занимается молочной продукцией. В его обязанности входит взять со склада товар и развести его по магазинам на своей машине Газель. Но вдруг фирма ставит условия. Нужно до 1 февраля открыть на себя индивидуального предпринимателя. Или же написать заявление на увольнение. Правомерны ли действия фирмы? Работа на этой фирме нас абсолютно утраивала, но у нас нет желания открывать ИП.Могут ли моего мужа уволить за отказ открыть ИП? Имеют ли они право ставить такие условия? Если нет то напишите телефон кудаа можно обратиться. Спасибо за внимание. С уважением Динара камавовна.
Динара, добрый день!
Естественно, Вашего супруга за отказ зарегистрироваться в качестве индивидуального предпринимателя, уволить с места работы не имеют права. Могу поспорить, что данное условие администрацией фирмы поставленно исключительно на словах. Возможно потребовать, чтобы ему указали на такую необходимость в письменнои виде. Наверняка, вопрос будет снят немедленно. Другое дело, что если Ваш супруг откажется, а администрации это сильно не понравится, то они будут всячески стараться прекратить отношения. Советую, не поддаваться ни на какие провокации и ни в коем случае не пойти на написание заявления об увольнении по собственному желанию. Уж если дойдет до незаконного увольнения по инициативе администрации, Вам будет намного проще защитить свои права.
Если все-таки супруга незаконно уволят, позвоните мне, я Вас переадресую на трудовую инспекцию, подскажу, как к ним обратиться, какое написать заявление и т.д.
Всего дорброго,
С уважением,
СпроситьКак разобраться вот в какой ситуации. Муж с 2010 г. работал водителем на своей машине (развозил грузы) в частной организации по трудовому договору, который заключен на неопределенный срок. Была запись о приеме на работу. Но потом в 2013 году директор попросил его и еще одного частника уволиться по собственному желанию, типо меньше платить налог. Они уволились и с 2013 г. продолжали работать по договору субаренды. Больше никакого трудового договора с ними не заключалось. Еще объясню машина на которой работает муж оформлена на его брата. И договор заключен субаренды где брат арендатор, муж арендодатель, а организация субарендатор. Сейчас директор окончательно увольняет мужа. Хотелось бы узнать можно как то получить неиспользованный отпуск или деньги за отпуск и вообще организация должна была заключить трудовой договор за эти два года и оформить трудовую книжку.
Если он был официально не оформлен, то увольнения его не требуется.
если он работал не по трудовому договору, а по договору подряда, то никаких отпускных не начисляется
СпроситьМой муж работает водителем на частной фирме (ООО).
Хотя фактически автомобиль, на котором он работает, куплен фирмой и ей принадлежит, он записан на имя моего мужа, т.е. он является ее владельцем. В трудовом договоре указано,
что он работает экспедитором, а не водителем, т.к. у фирмы нет своих автомобилей. Машина не застрахована. Договор о материальной ответственности с водителем не заключен. Полтора года назад произошло ДТП (без пострадаших, только материальный ущерб), дело сложное и запутанное, до настоящего момента находится в суде и мы боремся пока с ГИБДД за отсутствие своей вины. Дело о возмещении материального ущерба только впереди (если не удасться доказать свою правоту, то придется оплачивать стоиомсть ремонта своей и др. а/м). Пока идет дело о признании (непризнании) вины, фирма в дело не вступает). Естественно, что все расходы по суду мы оплачиваем сами.
Вопросы:
1. Если бы автомобиль принадлежал фирме,
какие санкции были бы применены к водителю со стороны материального возмещения, как с работника?
2. Если фирма согласна признать, что фактически автомобиль принадлежит ей, какие документы может принять во внимание суд, чтобы фирма сама выплачивала материальный ущерб.
С уважением,
Уважаемая Вера! Если ДТП происходит по вине сотрудника фирмы и она оплатила материальный ущерб потерпевшей стороне, то фирма может в порядке регреса предъявить в свою очередь претензии к водителю, чтобы он возместил ущерб фирме. В Вашем случае фирма не может вступить в процесс официально т.к. не является процессуальной стороной. У Вас даже нет договора аренды. В данном случае фирма может (если она согласна) просто возместить Вам все расходы или дать денег на такие расходы. Автомобиль по всем документам является собственностью Вашего мужа и он формально должен оплачивать причиненный ущерб, если таковой будет присужден. У Вас останется автомобиль в самом худшем варианте.
Спросить
Все ответы содержатся в Гражд.кодексе. Вот статья 1068: Юридическое лицо либо гражданин возмещает вред, причиненный его работником при исполнении трудовых (служебных, должностных) обязанностей. Работниками признаются граждане, выполняющие работу на основании трудового договора (контракта), а также граждане, выполняющие работу по гражданско - правовому договору, если при этом они действовали или должны были действовать по заданию соответствующего юридического лица или гражданина и под его контролем за безопасным ведением работ. Статья 1081: Лицо, возместившее вред, причиненным другим лицом (работником при исполнении трудовых обязанностей) имеет право обратного требования (регресса) к этому лицу в размере выплаченного возмещения. 1.Иными словами, если бы а/м принадлежал фирме, по закону эта фирма в случае установления вины могла бы требовать в свою пользу выплаченного возмещения от вашего мужа. Но работники причинившие вред при исполнении трудовых обязанностей, несут ответственность перед своим работодателем по нормам еще и трудового законодательства, которые при определенных обстоятельствах ограничивают размер возмещения убытков. 2.Если же фирма согласна признать, что а/м ее, то это может быть как трудовой договор, либо договор той же транспортной аренды с экспедитором.
СпроситьЯ являюсь ген. директором фирмы у меня 16% остальные % у 3-х других учредителей. Перегистрировать фирму они не хотят преследуя цель закрыть ее. На фирме денег нет но есть 2 решения суда о выплате фирме долга по гос. контрактам. Лично я не получал зарплату 1 год и там набежала нормальная сумма. Могу ли я и каким методом стать правопреемником фирмы чтобы получить деньги по исполнительным листам в зачет заработной платы которая фирма должна мне как директору.
Александр, Ваша фирма может уступить Вам право требования по исполнительным листам, далее Вам необходимо через суд, вынесший решение осуществить замену стороны в исполнительном производстве.
С уважением, О.Фомичева.
СпроситьВ связи с кризисом муж с ноября не получает зарплату, посадили дома на неопределённый срок. Трудовой договор не расторгнут. В фирме говорят, что нет денег. Можно ли добиться выплаты зарплаты? Если да, то в какой суд нужно обратиться: по месту регистрации фирмы или месту жительства мужа?
Анастасия,в какой форме ваш муж находится не на работе. Если он написал на отпуск без содержания заработной платы, то ни какие выплаты вам не добится. Тоесть он в отпуске без заработной платы. Если он не работает в связи с простоем предприятия, то ему положены выплаты 2/3 от оклада, тогда можно получить определенные выплаты. Возможно через суд и скорее всего по месту регистрации фирмы.
СпроситьМой муж индивидуальный предприниматель, работает без НДС. С 2008 года работает с питерской фирмой, которая работает с НДС. Муж выставлял счета за грузоперевозку через своих знакомых. Недавно, знакомые закрыли свою фирму и мужу пришлось искать другую фирму. Нашел в интернете московскую фирму, все вроде было легально, для проверки решили оплатить один счет через эту компанию. Питерская фирма перевела на счет московской фирме, а московская сразу перевела на счет мужа. Потом накопилось несколько счетов на сумму порядка 250 тыс. руб.Питерская компания перевела на московскую фирму, а московская мужу не перевела. На телефоны и письма они больше не отвечают. Что делать в такой ситуации. В новостях показывали одну фирму мошенников, которых задержали, возможно это были оони. Возможно ли теперь вернуть деньги?
Здравствуйте,в полицию не спешите,с ваших слов вы еще можете от этого пострадать.Обратитесь лучше к юристу за подробной консультацией,это не так дорого как последствия неверных действий.Но не затягивайте, может еще можно вернуть
СпроситьМошенников можно привлечь к уголовной ответственности, только деньги не вернуть. На то они и мошенники, чтобы так спрятать деньги, что их никто и не найдет. Скажу больше - мошенник с радостью отсидит за украденные миллионы, но ни копейки не отдаст.
Спросить
