Может ли компания взыскать оплату за медицинскую книжку при отказе от работы в KFC?

Устроилась в ресторан KFC, поработала там 10 дней и уволилась. При увольнении директор филиала сказала, что не отдаст мне медецинскую книжку, так как комиссию в клинике и саму книжку оплачивал работадатель, т.е. "деньги принадлежат компании" (её фраза). Я спорить не стала, так как подумала, что действительно так. Но на днях мне сказали, что её действия незаконны. Прошло уже 2 месяца. Вопрос: Действия директора не законны? Как мне вернуть книжку, если прошло уже 2 месяца?

Устраивался в компанию "А" и работал, а при увольнении в трудовой книжке печать и название стоит компании "Б", при этом трудовую заполнял ген. директор компании "А", есть направление на мед. комиссию компании "А", при этом компания "А"должна по зарплате, трудового договора нет ни с компанией "А" не с компанией "Б", как взыскать зарплату. Компанию "Б" я не знаю и где находится тоже.

Ситуация следующая: Я планировала устроится на работу в ресторан. Мне выдали направление, чтобы пройти мед. осмотр за счет компании. Я начала проходить мед. осмотр, но не до проходила его. Дальше, по личным обстоятельствам, получилось так, что я не смогу работать в этой компании. На мои вопросы (как в мед. центре, так и работодателю) - как мне вернуть мед. книжку (я сказала, что готова оплатить тех врачей, которых успела на тот момент пройти), мне ответили, что у меня только 2 варианта - либо не забирать никогда книжку, либо до проходить врачей и оплатить работодателю стоимость мед. книжки полностью.

Мой запрос: Правы ли они? Или я могу каким-то образом, всё-таки, вернуть свою мед. книжку, просто оплатив работодателю тех врачей, что успела пройти?

Заранее, спасибо!

С уважением, Мария.

При увольнении директор школы не вернула мед книжку. Вопрос вкючает два момента-1.Еще до увольнения я выяснила, что в моей мед книжке, как и в мед книжках других сотрудников школы, появились записи о прохождении медосмотра, который на самом деле не проводился. (запись датирована 28.04.2020, те в это время все сотрудники школы находились в режиме самоизоляции).

2. Директор не выдала мне мед книжку при увольнении, сформулировав свой ответ "вашей мед книжки на территории школы нет". , те понимая, что отметки о прохождении медосмотра сделаны незаконно, и я буду жаловаться на этот факт, она решила просто" плтерять "мою мед книжу. Как мне поступить. Предусмотрено ли наказание директору в таких случаях. В случае фиктивных записей и в слкчае потери мед книжки. Спасибо.

Нужна помощь в сложном вопросе по увольнению. Работаю в компании, занимающейся грузоперевозками. В компании работает Главный бухгалтер и бухгалтер. Недавно Главный бухгалтер уволилась, другого сотрудника не нашли, так как компания находится в промзоне и никто не хочет идти к нам работать. В свою очередь я тоже нашла работу в крупной компании. Пришла к директору с заявлением об увольнении, директор заявление подписывать отказался, начал кричать, что никуда не отпустит, работать некому. Через две недели необходимо выйти на работу в новую компанию, а на старой работе не хотят увольнять. Скорее всего трудовую книжку мне откажутся выдать. Знакомая (через которую я устраиваюсь в крупную компанию) посоветовала новому Работодателю не рассказывать о конфликте с Работодателем, а купить новый бланк труд. Книжки и сделать запись об увольнении самостоятельно (доступ к печати я имею). Насколько это противозаконно и чем может грозить в будущем? Как с прежнего Работодателя получить зарплату, отпускные и трудовую книжку?

Спасибо.

С ув. Евгения.

Зделала липовое мед обследование в сан книжку за деньги, после чего книжка пролежала пол года дома не использовавшись. Когда на работу потребовали мед книжу за ново сама прошла мед обследование, и только после этого обратилась в СЭС для получения сан минимума. СЭС придралось к старому обследованию, хотя оно и было перекрыто новым, забрали книжку на экспертизу, после чего вызвали милицию. Чего мне ждать? Поддельное обследование мною не использовалось.

Дайте пожалуйста консультацию, ситуация у меня такая. Мне предложили должность генерального директора, не по знакомству, нашли мое резюме через сайт авито. Причем я искала работу помощника генерального директора. Акционеру компании я прямо сказала, что генеральным директором я не работала. Он сказали, что главное, чтобы я не подписывала без его согласия никаких документов и чтобы у меня была хорошая кредитная история. Акционер скорее всего не гражданин РФ. У него несколько ресторанов по Москве. Все рестораны оформлены на разные компании, ген директором одной из которых мне и предлагают быть. Зарплату обещают 150 000 рублей. Ресторан реальный, собеседование проводилось именно там, при ресторане есть офис, в котором мне и предстоит работать. Стоит ли мне соглашаться на эту должность? Чем мне может это грозить? Может ли быть такая ситуация, что компании придется взять кредит на ремонт ресторана, деньги вложат, но проект прогорит, и деньги банку придется возвращать мне, как генеральному директору компании? Еще акционер сказал, что если я выйду замуж, мне надо будет подписать брачный договор. А это зачем?

Устраивался на работу, не дождался пока прийдёт старая трудовая книжка. Завели новую. Потом по почте пришла старая трудовая книжка. Как мне объединить две трудовых книжки. В отделе кадров мне сказали что не могут сделать запись в старую книжку потому что какие то там номера уже передали в пенсионный фонд. Как исправить ситуацию и собрать все данные в одну книжку?

Однажды пришлось сделать мед. книжку. Через интернет нашла мед центр, сделала себе. Потом рассказала коллегам. В итоге я как человек который знает где это находится ездила за другими книжками для коллег. В мед, центре (точнее все вопросы рашались по телефону) мне сказали, что все официально. Возили эти книжки в Роспотребнадзор, все было номально и мы со спокойной совестью продолжили делать книжки в этом мед. центре. Но недавно приехала комиссия и сказали что все книжки поддельные и не зарегистрированны официально. Книжки изъяла полиция. Теперь я очень боюсь того что меня обвинят в подделке документов, но я же не знала что они не настоящие.

Кто должен подписывать трудовую книжку увольняющемуся директору. Все труд книжки всегда подписывал он сам. Срок отработки директора - 1 мес?

.