Что делать, если мне 54 года и попадаю под увеличение пенсионного возраста, но мою должность сокращают из-за реорганизации предприятия?
Мне 54 года (5 мая 1964 года), попадаю под увеличение пенсионного возраста, но в данный момент идёт реорганизация предприятия, должность попадает под сокращение штата, как быть в такой ситуации?
Здравствуйте. Закон вступит в силу с 01.01.2019 года. А сейчас пока утвержденной редакции нет. Сразу после сокращения идите в центр занятости, чтобы пособие не потерять.
СпроситьВ организации, где я работаю, с нового года планируется реорганизация с сокращением штата (объединяемся с вышестояшей организацией и ликвидация нас, как самостоятельного юр.лица) и моя должность попадает под сокращение. На данный момент я на небольшом сроке беременности (6-7 недель).
1.Имеет ли право работодатель меня уволить в данной ситуации?
2.Стоит ли ставить работодателя в известность о своей беременности до реорганизации?
Здравствуйте. Я родилась в 1966 году. Попадаю ли я под реформу пенсионного возраста? Слышала, что под реформу попадают граждане младше 1967 года рожденя. Так ли это?
30 апреля меня уведомили, что я попадаю под сокращение 31 мая. подписала приказ о сокращении, выдали уведомление о реорганизации предприятия, где указано, что моя должность будет сокращена. Сейчас поговаривают о том, что реорганизация преостановлена до сентября. Вопрос-сократят ли меня 31 мая или я буду ждать своей участи до сентября? Я уже настроена на увольнение по сокращению и в отсрочках я не заинтересована.
Предстоит сокращение части рабочего штата в котором есть работники пенсионного возраста, попадают ли они под сокращение в первую очередь?
Уточните пожалуйста. Какие годы рождения попадают под увеличение пенсионного возраста? А то ходят слухи будто не все люди попадают под увеличение по годам рождения.