Как можно добится выплат по этому же приказу гражданскому персоналу?

На сайте Минобороны по выплате премии 1010 за первый квартал 2017 гражданскому персоналу сумма составляет 8.000, в реальности выплата составила 3525

Скажите правомерно ли в нашей части занижают выплаты ежеквартальной премии по приказу МО №1010 гражданскому персоналу, без объяснения причин, уже три квартала. В других частях выплаты остались на прежнем уровне. Можно ли юридически правильно заставить начальство выплачивать эти деньги?

Будет ли выплачиваться премия 1010 гражданскому персоналу? (воинской части №62059-в данный момент переведена с 17 марта в склад хранения ракет и артиллерийских боеприпасов 1 разряда войсковая часть 58661-84), при переводе не был выплачен расчет. В данный момент говорят, что премию 1010 отменили-так как гражданский персонал не подходит под этот приказ, и выплат не ждите.

Командир части полтора года назад начислен мне премию по приказу 1010, а сейчас сделал приказ об отмене приказа на выплату той премии и требует вернуть сумму премии. Насколько законы его действия?

Квартальная премия гражданскому персоналу МО РФ по приказу МО РФ № 1010 от 26.07.2010 г. за 3-й квартал 2013 г. выплачена в размере 50% от расчетной суммы без всяких оснований. По каким критериям командир снижает премиальную выплату?

Помогите пожалуйста разрешить вопрос по выплатам гражданскому персоналу премий в воинских частях. Ушла переводом из воинской части в другую воинскую часть, сейчас идет дележ 1010, за 2 квартал, который я отработала полностью, после моего обращения по выплате мне сказали чтобы я на премию не рассчитывала так как уволена! Законно ли это?

Я военнослужащий по контракту, мне начисленна выплата по приказу 1010 только за 4 квартал 2015 года. За предыдущие кварталы начислений не было, хотя оснований для не выплаты нет. Да и вообще никакой информации по начислению за 1,2 и 3 кварталы не было. В приказе №1010 прописано, что премия является ежеквартальной. Законно ли выплачивать премию только за 4 квартал и если не законно, что делать?

Начальник одной из кафедр Военной академии снизил гражданскому персоналу (преподавателям, сотрудникам учебно-методического кабинета) премию за 3 квартал 2017 года приказа МО РФ 1010. Нарушений трудовой деятельности, а также выговоров гражданского персонала нет. Правомерна ли его деятельность? Деятельность.

Увольняюсь в запас по достижению предельного возраста пребывания на военной службе 15 мая. Имею ли я право на получение премии по приказу 1010 за 1 квартал и за прослуженное время во 2 квартале текущего года? Если да, как мне реализовать свои права, ведь средства на выплату по приказу 1010 у нас в части переводятся только в конце года, я к этому времени уже буду уволен и следовательно в приказ по части на выплату премии включен не буду.