Можно ли вернуть в инфекционный стаж работы отработанные 8 месяцев на основании закона, если отдел кадров не указал написать заявление на врача инфекциониста?

Здравтвуйте, после дикрета отработала чуть меньше двух лет и для расчета больничного листа у меня берут 2 года дикретых. Можно ли на основании моего заявления брать другие года до дикрета. Если да,то на основании какого закона. Мне сказали в отделе кадров что этот закон перестал действовать в 2011 году. Обший стаж

в той же организации 8 лет. В дикретном была с 2010-2013 годы. В мае 2013 вышла на работу. Спасибо.

Кагого числа у меня заканчивается последний рабочий день, если мне подписали увольнение с 11 января 2013 года, а само заявление я написала 27 декабря 2012 года? В отделе кадров мне сказали что 11 января последний выход на работу, хотя с момента подачи заявления отработанные 14 календарных дней будет 10 января.

Уже 2 раза задала вопрос и не получила ответ Задаю в третий раз. Я-учитель в 21014-2015 учебном году (с сентября 2014 по сентябрь 2015) мне неправильно рассчитали 15% доплату. Должны вернуть примерно по 900 руб за каждый месяц. С января 2015 обещают сделать перерасчет, а с сентября по декабрь 2014 нет. Так как год закрыт Просила на эту сумму дать отгулы-тоже отказ На основании какого закона я могу требовать выплату за этот период (сентябрь-декабрь 2014 года)

Я на работу устроилась в сентябре 2011 года, в мае 2013 я пошла в первый декретный отпуск, получила 30000, зарплата была 12000, в марте 2015 года я выходила на работу и в январе 2016 снова ушла в декретный отпуск, в бухгалтерии сказали взять 2012 и 2015 года, я получила 60000, но как оказалось, что если мне взять 2013 и 2014 года сумма получилась бы на 30000 больше, могу ли я написать заявление о перерасчете декретных?

У меня такой вопрос: на 1 января 2014 года у меня был стаж работы в культуре 9 лет и 10 месяцев. На 1 января 2015 года 10 лет 10 месяцев. С какого периода мне стажевые должны платить не 10%, а 15%.Отдел кадров настаивает, то стажевые пересчитываются в начале года, т. е 15 % мне будут платить с 1 января 2015 года. Это получается, что 10 месяцев я теряю?

Уволилась с прежней работы 21 ноября 2011, медицинский стаж работы был 4 года, пошла устраиваться на другую, заявление о принятии меня на работу подписал глав. Врач больницы 1 декабря 2011, заставили проходить медосмотр, без медосмотра не допускают к работе, подписали медосмотр 22 декабря, пришла в отдел кадров 22 декабря оформляться на работу, сказали приходи после новогодних праздников, пришла 10 января 2012, оформляться, сказали потеряла непрерывный медицинский стаж, кто прав? Ведь заявление было подписано 1 декабря 2011, почему они не оформили меня 22 декабря? Неужели я потеряла 4 года стажа?

Я отработала в инфекционной больнице 4 года и 5 месяцев. Мне сказали, что мне нужно отработать еще 8 месяцев. Мне нужно возвращаться в инфекционную больницу на эти 8 месяцев? Или я могу еще где то получить этот инфекционный стаж?

Скажите, должен ли сотрудник при увольнении в марте 2015 вернуть неправильно начисленные отпускные в сентябре 2014 года (за период август 2013-сентябрь 2014), если сумма возврата превышает сумму начисленной заработной платы за отработанный месяц?

Поступил на работу в январе 2003 г. уволился по собственному желанию с 2 июля 2012 г. мне не выплатили за неиспользованный отпуск еще 14 дней, тк взял оплачиваемый отпуск в июне на 14 дней. Есть приказ директора в январе о ежегодном отпуске. У меня в сентябре 2012 г. недоработал 2 месяца до этого. Прошедщие ежегодные отпуска:2011 г-август,2010 г-сентябрь,2009 г-сентябрь. В бухгалтерии сказали расчет отпусков всегда начинает с января каждого года. В законе не прописано с какого числа и месяца расчет. Вообще расчет отпусков за 1 календарный год. с какого месяца должен расчет?

Я отправила деньги мастеру с пустя 6 месяцев назад но результата не какого не получила и попросила деньги вернуть мне мастре сказал что вернет ч течение 2-3 месяцев но не вернула можно ли спустя 6 месяцев написать заявление.