Какие документы должен предоставить работодатель для подтверждения недостачи по бару, чтобы обязать его выплатить?

• г. Краснодар

Какие документы должен предоставить работадатель для подтверждения недостачи по бару, чтобы обязать его выплатить?

Ответы на вопрос (1):

Это очень тяжело доказать если вы не принимали и не расписывались в получении по перечню остатков до вас.

Спросить
Пожаловаться

Если сотрудник материально ответственное лицо и при ревизии ему предъявляют недостачу, какие документы при этом должен предоставить сотруднику работодатель? Есть ли шанс избежать выплаты недостачи?

Вопрос по РВП. А точнее подтверждение. Какие документы нужно предоставить для подтверждения РВП для гражданина Украины.

У меня такой вопрос, у меня на работе была проведена ревизия и был выявлен факт недостачи, мой непосредственный начальник об этой недостаче знал давно, но скрыл от меня... и по итогам ревизии с меня требуют выплатить часть этой суммы, для того чтоб эту недостачу закрыть... во время проведения ревизии мне не давали никаких документов о подтверждении недостачи... теперь мне угрожают судом и шантажируют... должны ли были ревизоры предоставить мне документы по факту недостачи, чтоб я действительно знала, что эта недостача есть, а это не их выдумка и таким образом они решили содрать с меня денег и должны ли были предоставить мне документы о проведении ревизии, чтоб было подтверждено мое участие в ней документально (официально), т.к получается из моих соображения что по факту я и не участвовала в проведении ревизии, т.к ничего не подписывала и документов не видела. Работаю я оператором связи на Почте России.

Меня может работодатель обязать выплатить недостачу в кассе?

Еще 5 месяцев назад была выявлена недостача на складе, оформлены все документы по недостаче, но с работника пока не удерживали сумму недостачи. В течении какого срока работодатель в указанном случае может удержать с работника сумму недостачи?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Работаю в баре барменом, когда устроился туда по бару уже была недостача алкоголя, что администраторы скрывали от начальства, позже эти администраторы уволились, начальство приказало делать инвентаризацию снова, узнали о недостаче по бару и оштрафовали каждого бармена на 10 тысяч рублей. (когда устраивался туда никакие бумаги о принятие бара не подписывал) и еще раз повторюсь на момент моего устройства туда недостача уже была. Имеют ли они право штрафовать меня за это? что можно сделать чтобы вернуть свои деньги? Заранее спасибо!

В баре ресторана при проведении инвентаризации обнаружена крупная недостача. Директор ресторана требует удержать из заработной платы всех сотрудников бара соответствующую сумму. Вся заработная плата у нас официальная. Как удержать сумму недостачи в рамках Российского Законодательства? Какие документы мы должны оформить?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение