В каком возрасте выйдет на пенсию женщина, имеющая 2 детей и отработавшая в районах Крайнего Севера 12 лет.

Согласно статье 32 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 06.03.2019) "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим гражданам:

женщинам, родившим двух и более детей, достигшим возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях

Таким образом, в данном случае женщина достигшая 50 лет может получать досрочную пенсию.

Федеральный закон "О страховых пенсиях" от 28.12.2013 N 400-ФЗ

2) женщинам, родившим двух и более детей, достигшим возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях;

6) мужчинам по достижении возраста 60 лет и женщинам по достижении возраста 55 лет (с учетом положений, предусмотренных приложениями 5 и 6 к настоящему Федеральному закону), если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах.При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера;

Т.о. по п. 6 - суммарно как 18 лет в районах Крайнего Севера при страховом стаже 21 год на текущий момент.

Ваша дочь выйдет на пенсию в 56 лет как мать 4-х детей или за работу на Севере в 55 лет (при наличии страхового стажа не менее 20 лет).

Сергей Анатольевич будет ей надбавка если у неё 12.5 лет северных без больничных и отпусков.

Здравствуйте, все зависит от Вашей даты рождения, Вы не указали.

Добрый день Елена Витальевна, право на досрочную пенсию у вас будет только в 50 лет и лучше назначить пенсию по северному стажу, размер пенсии будет больше. Две льготы в вашем случае применить нельзя, так как суммирование льгот производится только по подпунктам статьи 30 ФЗ №400-ФЗ, а у вас право на досрочную пенсию по подпункту 1.1 (ребенок инвалид) и 1.6 (север) статьи 32.

Суммирование льгот определено Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002г. №516.

Нужно отработать хотя бы один день в районах Крайнего Севера для увеличения базового части пенсии

№ 2-798/12 Екимова - признание права на увеличение базовой части пенсии

Экспорт в Word Экспорт в PDF Распечатать

№2-798/2012

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

Удорский районный суд Республики Коми в составе председательствующего судьи Пикулёвой Н.В. при секретаре Одажиевой К.Н., с участием истца Поповой Д.Н., представителя ответчика ведущего специалиста - эксперта (юрисконсульта) ГУ УПФ РФ в Удорском районе Захаренковой Р.Н., рассмотрев 26 сентября 2012 года в селе Кослан Удорского района Республики Коми в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Мельниковой Е.А. к ГУ УПФ РФ в Удорском районе о признании права на увеличение базовой части пенсии в связи с работой в районе Крайнего Севера в период прохождения курсов повышения квалификации,

установил:

Истец Мельникова Е.А., обратившись в суд, указала, что с ДД.ММ.ГГГГ работает , с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ проходила курсы повышения квалификации в г.Воркуте – районе Крайнего Севера, в указанное время получала заработную плату, на курсы направлена по инициативе работодателя; полагает, что в связи с указанным имеет право на увеличение базовой части пенсии, в чем УПФ РФ в Удорском районе ей было отказано. Просит обязать УПФР в Удорском районе произвести перерасчет базовой части трудовой пенсии в соответствии с ФЗ-173 от 17.12.20001 " О трудовых пенсиях".

В судебном заседании истец Мельникова Е.А. требования уточнила, просила признать за ней право на увеличение базовой части пенсии в связи с работой в районе Крайнего Севера – г.Воркуте Республики Коми в период прохождения курсов повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ со дня обращения в ГУ УПФ РФ в Удорском районе, доводы иска поддержала, пояснила, что находилась в г.Воркуте в указанный период на курсах повышения квалификации, куда была направлена по инициативе работодателя, что подтверждается документально.

Представитель ответчика ГУ УПФ РФ в Удорском районе Захаренкова Р.Н. по доверенности с иском не согласилась, суду пояснила, что Правилами исчисления периодов работы не предусмотрена возможность зачета периодов нахождения на курсах повышения квалификации с отрывом от работы в общий (страховой) трудовой стаж, курсы повышения квалификации не являются служебной командировкой, когда за работником сохраняется место работы, средний заработок, а также возмещение расходов.

Выслушав стороны, исследовав письменные материалы дела, пенсионное дело истца, суд пришел к следующему.

Судом установлено, что Мельникова Е.А., являясь , в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в г.Воркуте Республики Коми проходила курсы повышения квалификации, куда была направлена на основании приказа с сохранением заработной платы по основному месту работы.

По результатам прохождения указанных курсов повышения квалификации Мельниковой Е.А. выдано свидетельство о прохождении повышения квалификации к диплому серии № с указанием сведений Воркутинского медицинского училища о прохождении повышения квалификации, согласно которым Мельникова Е.А. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Воркутинском медицинском училище прошла цикл усовершенствования «».

Мельникова Е.А. ДД.ММ.ГГГГ обратилась в ГУ УПФ РФ в Удорском районе с заявлением о перерасчете базовой части трудовой пенсии по старости в связи с работой в районе Крайнего Севера.

Решением ГУ УПФ РФ в Удорском районе от ДД.ММ.ГГГГ № Мельниковой Е.А. отказано в установлении повышенного размера базовой части трудовой пенсии по старости.

В соответствии со статьей 14 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 01.12.2007г. №312-ФЗ, повышенные размеры базовых частей трудовых пенсий по старости и трудовых пенсий по инвалидности, устанавливаются лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин.

В судебном заседании установлено, а материалами пенсионного дела подтверждено, что Мельникова Е.А. является получателем трудовой пенсии по старости, базовая часть пенсии установлена в соответствии с Федеральным законом «О внесении изменений в Федеральный закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 01.12.2007г. №312-ФЗ (п.6), как лицу, проработавшему не менее 20 лет в местностях.

Федеральным законом № 312-ФЗ от 1 декабря 2007 года статья 14 Федерального закона « О трудовых пенсиях в РФ», определяющая размеры трудовых пенсий по старости, дополнена положением, в соответствии с которым повышенный размер базовой части трудовой пенсии по старости устанавливается лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющим страховой стаж не менее 25 лет у мужчин и не менее 20 лет у женщин. Лицам, работавшим как в районах Крайнего севера, так и в приравненных к ним местностях, при определении количества календарных лет работы в районах Крайнего Севера в целях установления повышенного размера базовой части трудовой пенсии по старости каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.

Прохождение соответствующих курсов повышения квалификации на основании приказа руководителя является обязательной частью трудовой деятельности работника.

Согласно статье 187 Трудового кодекса РФ в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата. Поэтому период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисления страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

Доводы истца о том, что она, являясь находилась на курсах повышения квалификации в г.Воркуте Республики Коми, при этом за ней сохранились рабочее место, средний заработок, оплачены командировочные расходы, полностью нашли свое подтверждение в судебном заседании. Указанное подтверждается материалами пенсионного дела истца, письменными доказательствами, в том числе лицевым счетом истца в спорный период, пояснениями истца.

В соответствии со статьей 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.

В силу статьи 2 Закона РФ «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях» от 19.02.1993г. №4520-1 и Перечнем районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 10 ноября 1967г. №1029, г.Воркута Республики Коми является районом Крайнего Севера.

Доводы ответчика о том, что период прохождения курсов повышения квалификации не подлежит включению в общий трудовой (страховой) стаж истицы опровержены в судебном заседании, поскольку указанный период является обязательной частью трудовой деятельности работника и за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата, соответственно производятся отчисления в Пенсионный фонд.

На основании изложенного суд считает, что в ходе рассмотрения дела представлены достоверные доказательства, бесспорно подтверждающие факт прохождения истцом курсов повышения квалификации в районе Крайнего Севера – г.Воркуте Республики Коми с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

Оценив все доказательства по делу, суд пришел к выводу, что иск основан на законе, обоснован и подлежит удовлетворению.

Руководствуясь статьями 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

Иск Мельниковой Е.А. удовлетворить.

Признать за Мельниковой Е.А. право на увеличение базовой части пенсии в связи с работой в районе Крайнего Севера – г.Воркуте Республики Коми в период прохождения курсов повышения квалификации ДД.ММ.ГГГГ со дня обращения в ГУ УПФ РФ в Удорском районе.

Составление мотивированного решения отложить до 16 часов 27 сентября 2012 года.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Коми в течение месяца с подачей жалобы через Удорский районный суд Республики Коми.

Судья - подпись Н.В. Пикулёва

Мотивированное решение изготовлено к 16 часам 27 сентября 2012 года.

Судья - подпись Н.В. Пикулёва

Доброго времени суток! При достижении общеустановленного возраста выхода на пенсию перерасчет пенсии не предусмотрен, ежегодный перерасчет пенсии работающим пенсионерам производится в августе месяце. Удачи вам и всего доброго.

Добрый день Ирина, право на досрочную пенсию женщина будет иметь в возрасте 50 лет 8 месяцев, в соответствии с пунктом 1.6 статьи 32 ФЗ №400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Обратитесь на сайт пенсионного фонда России.

Если у вас общий стаж 20 лет и двое детей, то на пенсию в 50 лет.

Если ребенок один, то в 51 год.