Как действовать, если работаешь у ИП без договора и сталкиваешься с требованиями судебных приставов и алиментами?

• г. Касли

Работаю у ип без заключения договора, он те хочет этого делать так как придется делать запись в трудовую и делать отчисления, я должен платить алименты на ребенка, судебные приставы требуют от ип предоставить справку о моей заработной плате и договор, что можно сделать? Работу эту терять не хочу.

Ответы на вопрос (1):

Дмитрий, он может заключить с Вами договор гражданско-правового характера, запись в трудовую книжку делать при этом не надо, но отчисления всё равно делать надо, поэтому если он не хочет этого делать, он с Вами скорее всего и такой договор не заключит. Настаивайте, заявите что уйдёте с работы если он не оформит Вас так или иначе.

Спросить
Пожаловаться

Работал с 2000 г. по 2012 г. у индивидуального предпринимателя по трудовому договору (контракту). ИП платил за меня, как работника, налоги и пенсионные отчисления. Работа у ИП была второстепенной. В трудовом договоре не было указанно, что эта работа по совместительству? Трудовые договора, заверенные печатью налоговой, есть. Записи в трудовой книжке нет. Это нарушение, если помимо этой работы у меня была основная работа (не у ИП) с записью в трудовую книжку? Могу ли я сейчас попросить сделать запись в трудовую книжку о работе у ИП. Кто эту запись мне может сделать? Под каким порядковым номером можно сделать настоящую запись? Спасибо за ответ.

Моя бывшая жена подала на меня на алименты, суд присудил мне 50%, теперь судебные приставы требуют с меня справку о моей зароботной плате - вопрос: обязан ли я предостовить эту справку? Или всё-таки это их работа?

С меня взыскали алименты ¼ от заработной платы. Я предоставил судебным приставам гражданско-правовой договор, в котором указан мой заработок в месяц! Однако судебные приставы не принимают данный договор к подтверждению официальной заработной платы. Они говорят, что нужна официальная работа по трудовой книжке! Насколько это законно? И могу ли я в суде оспорить не признание судебными приставами этого гражданско-правового договора? Какова судебная практика по данной теме?

Мой брат устраивается на работу официально. У него есть задолженность по алиментам. Судебные приставы, сказали что нужно предоставить справку о заработной плате, ему дали справку, что его заработная плата 0.5 ставки. Это как.

Работаю официально, алименты плачу по средней заработной плате по России, так как на работе белая зарплата. Приставам справку не предоставлял. Можно ли работая официально встать на биржу труда и платить алименты от их отчислений?

Работал по трудовому договору. Сейчас приставы требуют справку о заработной плате для расчетов алиментов. Скажите, обязательна ли справка 2-ндфл или можно предоставить какую нибудь другую справку приставам, и вообще выдают ли форму 2-ндфл по трудовому договору?

Я плачу алименты согласно справке с места работы. Работаю на Ип. Работаю неофициально. Судебные приставы требуют с меня справку 2 НДФЛ, либо будут зачислять алименты по средней заработной плате по республике. Разве это законно?!

Правы ли они!? есть такой закон!?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Муж устроился официально на работу к частному предпринимателю, у него минимальная заработная плата. До этого он не работал и выплачивал алименты со средней заработной платы. Судебный пристав требует, чтобы в трудовом договоре уровень зарплаты был повышен. Законно ли это?

Я устроилась на работу, где я работаю по договору подряда. Мне сказали, что до того, как меня переведут в штат, на меня каждый месяц составляется договор и стаж и все необходимые отчисления с него идут. Но в период моей работы по договору подряда не делается запись в трудовой книжке. На самом ли деле это так, или запись в трудовой должна быть на период работы по договору? Не будет ли у меня проблем в будущем, если не будет этой записи? Договора есть у меня на руках. Имеют ли эти договора какую-либо силу без записи в трудовой книжке?

Я официально работаю на работе. Хочу устроиться на 2 ю официальную работу. Получается, что отчисления в пенсионный фонд будут делать и с той и с другой работы? Как быть с трудовой книжкой? Или при официальных отчислениях в пенсионный фонд можно не делать запись в трудовую?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение