Выплаты для матери при рождении ребенка, если она не работает, и возможность оформить выплаты на отца - условия и порядок.
Какие выплаты имеет мать при рождении ребенка, если она не работает? И можно ли какие-то выплаты оформить на отца ребенка? И какие условия для этого должны быть?
Здравствуйте! Имеете право на единовременное пособие при рождении ребёнка, пособие за постановку на учёт на ранних сроках беременности, пособие по уходу за ребёнком до 1.5 лет (уход может осуществлять папа, дедушка, бабушка, иной родственник), ежемесячное пособие на ребёнка (путинские выплаты). Если семья малоимуща я-плюс ещё ряд региональных выплат в соц защите.
Спросить
Скажите пожалуйста, если муж работает а жена обучается, можно ли при рождении ребенка оформить декретный отпуск на отца ребенка? И какие выплаты он будет получать?
Вопрос про пособия ребенку. Мать и отец работают не официально и не получают декретные. Может ли бабушка ребенка оформить декретные на себя, а так же ежемесячное пособие? При каких условиях она имеет на это право и какие документы нужны для оформления данных выплат?
Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком
По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.
Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.
По заявлению женщины или лиц, указанных в "части второй" настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).
Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости).
Спросить
Да, может получать ежемесячное пособие, если она работает и уйдёт в отпуск по уходу за ребёнком.
Спроситьдекретные- это пособие по беременности и родам, выплачивается ТОЛЬКО женщине по месту ее работы на основании листа нетрудоспособности по беременности и родам, выданном в женской консультации на имя женщины. В отпуск по беременности и родам( 70дней до родов и 70 дней после родов) может уйти только сама роженица в силу физиологических особенностей. Отпуск по уходу за ребенком до достижения им 3х лет может взять любой их родителей и даже бабушка при условии, что мать ребенка вышла на работу и подтверждает это справкой с работы (официальной). в вашем случае бабушка ни на декретные ни на пособие по уходу права не имеет. так как мать ребенка официально не работает.
СпроситьКак оформить на отца ребенка детские выплаты при рождении ребенка и дальше? В каких учреждениях это делать? Какие документы нужны? При условии, что мать не может их получить, так как является гражданином другой страны. Спасибо.
декретные выплаты отец не сделает на себя -это право только матери, может только взять отпуск по уходу и получить выплаты по месту работы - ст. 256 ТК
СпроситьМожно ли отцу ребёнка (официально в браке) получать выплаты по уходу за ребёнком, после рождения с сохранением заработной платы на работе (официально устроен) если мать ребёнка не работает официально (самозанятый). А мать откажется от выплат в «пользу» выплат у отца (он зарабатывает больше)
Добрый день. Можно только выплаты по уходу за ребенком без сохранения заработной платы, если отец уйдет в декретный отпуск.
СпроситьНет. Можно заключить договор оказания услуг, но по трудовому договору работать нельзя.
Спросить
При подачи заявления на выплату ежемесячного пособия при рождении ребенка, имеет ли значение - работает мать или нет? Если да, то какое?
Имеет. По общему правилу, за указанными исключениями, ежемесячное пособие неработающим не выплачивается.
Федеральный закон от 19 мая 1995 г. N 81-ФЗ
"О государственных пособиях гражданам, имеющим детей"
(с изменениями от 24 ноября 1995 г., 18 июня, 24 ноября, 30 декабря 1996 г., 21, 29 июля 1998 г., 17 июля 1999 г., 10 июля, 7 августа 2000 г., 30 мая, 28 декабря 2001 г., 25 июля 2002 г., 22 августа, 29 декабря 2004 г., 22 декабря 2005 г.)
"Статья 13. Право на ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет
Право на ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет имеют:
матери либо отцы, другие родственники и опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие государственному социальному страхованию;
матери, обучающиеся с отрывом от производства в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования;
матери, проходящие военную службу по контракту, службу в качестве лиц рядового и начальствующего состава в органах внутренних дел, в Государственной противопожарной службе, в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, в таможенных органах;
матери из числа гражданского персонала воинских формирований Российской Федерации, находящихся на территориях иностранных государств в случаях, предусмотренных международными договорами Российской Федерации;
матери, уволенные в период беременности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет в связи с ликвидацией предприятий, учреждений и организаций, в том числе из предприятий, учреждений и организаций или воинских частей, находящихся за пределами Российской Федерации;
матери, уволенные в период беременности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет в связи с истечением срока трудового договора (контракта) в воинских частях, находящихся за пределами Российской Федерации, или в связи с переводом мужа из таких воинских частей в Российскую Федерацию.
Право на ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет сохраняется в случае работы лица, находящегося в отпуске по уходу за ребенком, на условиях неполного рабочего времени или на дому, а также в случае получения стипендии при продолжении обучения".
СпроситьКакие выплаты сущ в спб при рожднгии третьего ребенка если мать не работает.
Доброго дня!
Родители, в семье которых появился третий ребёнок, могут рассчитывать на такие компенсационные выплаты:
разовые выплаты при постановке на учёт — 613 рублей;
единовременная компенсация по беременности и родам — 16 350 рублей;
пособие по уходу за малышом до 1.5 лет — 6 131 и 23 089 рублей при минимальных и максимальных значениях соответственно.
При одновременном появлении на свет 2 и 3 ребёнка, сумма материнского капитала остается неизменной и составляет 453 026 рублей в 2017 году.
Спросить
Какие документы нужны для выплаты единовременного пособия при рождении ребенка, если отец не работает и не имеет трудовой
Наташа, обратитесь в управление труда и соцзащиты населения вам всё расскажут и дадут список документов которые необходимо собрать и им предоставить для получения единовременного пособия за рождение ребёнка..
СпроситьЖдем 3 ребенка. Сколько будет выплата пособия при рождении ребенка и по уходу за ребенком. Если я хочу оформить на мужа и муж нигде не работает. Нам отвечают что 20000 по рождению 6900 по уходу. И какие еще существуют выплаты на 3 ребенка.
про выплаты вы можете узнать в соц.обеспечении т.к. в каждом регионе есть доп.дотации
СпроситьКакие выплаты, кроме единовременного платежа до 50 000, пологаются отцу на работе, при рождении ребенка, если мать не работает? Выплачивается ли ежемесячное пособие? И выдаются ли выплаты, если брак не зарегистрирован? Или, если мать ребенка гр. Армении.
увы, нет вы ничего не получите. запишите ребенка на отца и обратитесь в соц.защиту.
СпроситьКакие выплаты полагаются при рождении ребенка в 2013 г., если мать не работала, а отец работал.
При рождении сразу же обратились Соц. защиту г. Подольска, в каких либо пособиях отказали по причине достаточного дохода с работы отца (28000 т. р.). С работы отца при рождении выплатили единовременное пособие по рождению ребенка в сумме 13 087,61. Больше ничего не полагается?
есть ежемесячное пособие, которое выплачивается после достижения ребенком 1,5 год. возраста и до 18 лет, но есть условие предоставления - нужно чтобы совокупный доход не превышал установленной суммы, как правило это минимальный прожиточный минимум на 1 чел. попробуйте обратиться в региональное управление органов соц. защиты за консультацией, обоснуйте обращением неполным предоставлением информации по первичному обращению. в регионах рф многие выплаты и пособия на детей могут различаться.
Спросить
