Мне 51,контракт до 21, хочу уволиться со службы, рапорт писать по достижении предельного или по собственному? Спасибо.
Мне 51,контракт до 21, хочу уволиться со службы, рапорт писать по достижении предельного или по собственному? Спасибо.
Подавайте рапорт об увольнении с военной службы по предельному возрасту, поскольку Вы его достигли.
Спросить
Я хочу уволиться с военной службы по контракту и командование части говорит что в рапорте нужно писать не по собственному желанию, а по не соблюдению условий контракта с моей стороны законно ли это и как правильно написать рапорт?
Неизвестно. При наличии указанных оснований - незаконно.
Федеральный закон от 28 марта 1998 г. N 53-ФЗ
"О воинской обязанности и военной службе"
"Статья 51. Основания увольнения с военной службы
3. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, имеет право на досрочное увольнение с военной службы:
а) в связи с существенным и (или) систематическим нарушением в отношении него условий контракта;
б) по состоянию здоровья - в связи с признанием военно-врачебной комиссией ограниченно годным к военной службе (за исключением лиц, указанных в подпункте "г" пункта 1 настоящей статьи);
в) по семейным обстоятельствам:
в связи с невозможностью проживания члена семьи военнослужащего по медицинским показаниям в местности, в которой военнослужащий проходит военную службу, и при отсутствии возможности перевода военнослужащего к новому месту военной службы, благоприятному для проживания указанного члена семьи;
в связи с изменением места военной службы мужа-военнослужащего (жены-военнослужащей), связанным с необходимостью переезда семьи в другую местность;
в связи с необходимостью постоянного ухода за отцом, матерью, женой, мужем, родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой или усыновителем, нуждающимися по состоянию здоровья в соответствии с заключением федерального учреждения медико-социальной экспертизы по их месту жительства в постоянном постороннем уходе (помощи, надзоре), при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан;
в связи с необходимостью ухода за ребенком, не достигшим возраста 18 лет, которого военнослужащий воспитывает без матери (отца) ребенка;
в связи с необходимостью осуществления обязанностей опекуна или попечителя несовершеннолетнего родного брата или несовершеннолетней родной сестры при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан;
г) в связи с наделением его полномочиями высшего должностного лица субъекта Российской Федерации (руководителя высшего исполнительного органа государственной власти субъекта Российской Федерации) либо назначением его временно исполняющим обязанности высшего должностного лица субъекта Российской Федерации (руководителя высшего исполнительного органа государственной власти субъекта Российской Федерации) или избранием (назначением) его членом Совета Федерации Федерального Собрания Российской Федерации;
д) в связи с избранием его депутатом Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации, депутатом законодательного (представительного) органа государственной власти субъекта Российской Федерации, депутатом представительного органа муниципального образования либо главой муниципального образования и осуществлением указанных полномочий на постоянной основе".
СпроситьСлужба по контракту с 2006 года. При заключении третьего контракта в 2012 году мне было 41 год контракт заключили на 5 лет т.е.перескочили предельный возраст. Феврале исполнилось 45 лет могу ли я уволиться по достижению предельного возраста и правильно ли заключили контракт. Спасибо!
Доброго времени суток. Заключили правильно контракт. После 45 лет не заключают, а до этого возраста можно. Можете уволиться по достижению возраста.
СпроситьОфицер, прохожу военную службу по контракту. Контракт заключен до предельного возраста пребывания на военной службе.
Предельный возраст наступает летом 2009 года. Весной 2009 года признан ВВК ограниченно годным к военной службе.
Могу ли я уволиться с военной службы по состоянию здоровья, вместо увольнения по возрасту, но не досрочно, а при достижении предельного возраста.
Уважаемый Сергей.
Увольняться вам рекомендую именно "по состоянию здоровья". Есть возможность (не знаю вашего заболевания) для получения в течении года после увольнения страховых сумм.
А весна и лето это же так рядом. Сходите в дополнительный отпуск (30 суток если ранее вы его не использовали), потяните с подсчётом выслуги лет и т.д. Честно говоря я ваш коллега и не пойму зачем вам это нужно (достижение именно предельного возраста). Вы же ни чего не теряете. Уточните, чтобы вы хотели конкретно.
С уважением Тимошенко Владимир Андреевич.
Спросить
Можете, при наличии нескольких оснований увольнения военнослужащий сам определяет, по какому основанию увольняться. Главное, чтобы при достижении предельного возраста ВВК подтвердила своё первоначальное решение.
СпроситьЕсть ли отличие при увольнение по достижении 45 лет со службы ФСИН, по собственному желанию или по достижению предельного возраста пребывания на службе? И есть ли разница в деньгах при увольнении? Спасибо.
Я увольняюсь со службы по достижению предельного возраста, и в связи с окончанием контракта. Но у меня есть подозрение на онкологию. Как мне уволиться, по состоянию здоровья? С чего начинать? Как мне правильно оформить рапорт, чтобы меня уволили, именно, по состоянию здоровья, а не по достижению предельного возраста. Спасибо!
Уважаемый, Юрий, к сожалению Вы не указали в каком государственном органе Вы проходите службу.
Разъясню Вашу ситуацию на примере службы в органах внутренних дел. Увольнение по состоянию здоровья возможно, если военно-врачебная комиссия (ВВК) признает Вас негодным к службе. То есть Вам надо получить направление на ВВК. Если Вы увольняетесь в связи с достижением предельного возраста, то Вам обязаны выдать направление на ВВК. Во всех остальных случаях направление на ВВК выдается если Вы подадите рапорт об этом.
Итак, если у Вас сейчас нет заключения ВВК о негодности к службе, но есть несколько оснований для увольнения (например, достижение предельного возраста и истечение срока действия контракта), то Вам должны предложить выбрать основание увольнения (выбирайте предельный возраст). Если основания увольнения иные (но не отрицательные) и нет возможности выбора, подавайте рапорт о направлении на ВВК. После получения направления все будет зависеть
от состояния Вашего здоровья и врачей. Получив заключение ВВК о негодности к службе, Вы получите право на увольнение по соответствующему основанию.
Еще раз обращаю внимание, что консультация дана на основании нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность органов внутренних дел. В других органах государственной власти могут быть свои нюансы.
Спросить
Прохожу службу сверх предельного возраста. Контракт заканчивается 5 января 2020 года. Написала рапорт на продление. Мне отказала. Готовят документы к увольнению. Подписала все документы, в том числе по выбору пункта увольнения-по достижения предельного возраста. Вопрос меня могут уволить до 5 января? Мне бы хотелось уволиться в день окончания контракта-5 января. Может переписать рапорт уволить по окончании контракта. Какая разница и как лучше сделать.
Здравствуйте.
Нужно смотреть условия Вашего контракта и внимательно изучить приказ о Вашем увольнении (если оно произойдет ДО 05.01).
так сказать что-то сложно. Технически у Вас заключен контракт, тот же трудовой договор "на гражданке". А расторгнуть данные документы можно только при определенной процедуре и определенных основаниях. И достижение предельно допустимого возраста не является таковым основанием.
СпроситьСлужба в мчс при достижении предельного возраста 45, прошёл обследование ВВК, аттестацию и новый контракт на 3 года, правомерно ли будет увольнение по достижению предельного возраста, если самому ничего не писать.
Если есть новый контракт, то увольнение будет незаконным. Только после расторжения контракта.
СпроситьВоеннослужащий, через 7 месяцев достигаю предельного возраста 45 лет, календарная выслуга 26 лет, первый контракт подписан в 1997 г, собираюсь увольняться по достижению предельного возраста.
Жильем не обеспечен, заявление о признании нуждающимся еще не писал, заставляют писать рапорт об увольнении или продлении контракта.
Что указать в рапорте, чтоб не было проблем с признанием нуждающимся и оформлении субсидии.
Субсидия выдается всем нуждающимся в жилплощади военнослужащим, отслужившим по контракту 20 лет.
Размер такой субсидии может достигать 10 миллионов рублей в зависимости от условий службы. ...
Право на жилье прописано в статье 15 Федерального закона от 27.05.1998 № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих».
Нормы закона и мотив аргументов (в т.ч. в рапорте) - платная услуга.
Спросить
Вы не указали в каком ведомстве вы служите.
Предельный возраст 45 лет у женщин в МО, в ФСБ, признание нуждающимся в жилье осуществляется в различном порядке, через жилищные комиссии, либо через РУЖО, но в любом случае до увольнения, а не после увольнения со службы.
Подается отдельное заявление, либо рапорт, в различном порядке, получается заверенная копия решения о признании нуждающимся в жилье
На увольнение подается отдельный рапорт, только после признания нуждающимся в жилье, если для этого есть правовые основания.
СпроситьВЕРХОВНЫЙ СУД РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Дело№211-КГ 17-14
ОПРЕДЕЛЕНИЕ
г. Москва 23 мая 2017 г.
Судебная коллегия по делам военнослужащих Верховного Суда Российской Федерации в составе председательствующего Воронова А.В., судей Дербилова О.А., Сокерина С.Г. при секретаре Деньгуб Е.П. рассмотрела в открытом судебном заседании административное дело по кассационной жалобе представителя административного ответчика - командира войсковой части по доверенности Смирнова С.С. на апелляционное определение Тихоокеанского флотского военного суда от 26 мая 2016 г. по административному иску старшего прапорщика запаса Яркина М Ю об оспаривании действий командира войсковой части, связанных с исключением из списков личного состава воинской части.
По делу установлено, что Яркий М.Ю. при продолжительности его военной службы свыше 10 лет, будучи уволенным с военной службы в связи с организационно-штатными мероприятиями, на основании оспариваемого приказа командира войсковой части от 21 января 2016 г. № 12 с/ч был исключен из списков личного состава воинской части. При этом Яркий М.Ю. был согласен с увольнением с военной службы, однако возражал против его исключения из списков личного состава до обеспечения жилым помещением. То есть, нахождение на военной службе истец связывал не с ее прохождением, а с реализацией жилищных прав. В соответствии с п. 1 ст. 23 Федерального закона от 27 мая 1998 г. № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих» военнослужащие, общая продолжительность военной службы которых составляет 10 лет и более, нуждающиеся в улучшении жилищных условий, без их согласия не могут быть уволены с военной службы по организационно-штатным мероприятиям в случае отсутствия у них по месту военной службы жилых помещений. Запрет на исключение уволенного с военной службы военнослужащего из списков личного состава воинской части, в отсутствие его согласия на это, в силу п. 16 ст. 34 Положения о порядке прохождения военной службы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 16 сентября 1999 г. № 1237, предусмотрен лишь в случае необеспечения его денежным, вещевым и продовольственным обеспечением. Таким образом, приказ об исключении истца из списков личного состава воинской части был издан во исполнение приказа о его увольнении с военной службы, который предметом рассмотрения в рамках данного спора не являлся.
В то же время, как установлено судом апелляционной инстанции, нарушения жилищных прав истца со стороны командования имели место до его увольнения с военной службы и были связаны с нерассмотрением в установленном порядке его жилищного вопроса, а поэтому суд второй инстанции, принимая по делу новое решение, исходил из необходимости восстановления прав истца на обеспечение жильем. Однако, возлагая на командира войсковой части обязанность восстановить истца в списках личного состава воинской части в целях реализации его жилищных прав, суд второй инстанции не учел вышеприведенные положения действующего законодательства, а также фактически не разрешил вопрос о порядке устранения нарушений этих его прав, при том, что истец на момент рассмотрения дела в апелляционном порядке, согласно вступившему в законную силу решению суда по другому административному делу, подлежал исключению из реестра участников НИС и, как следует из материалов настоящего дела, не состоял на жилищном учете.
Таким образом, принятое судом апелляционной инстанции решение о незаконности исключения истца из списков личного состава воинской части не соответствует требованиям ч. 1 ст. 176 КАС РФ о законности и обоснованности судебного решения, основано на неправильном применении норм материального права
Вы сначала признайтесь нуждающимся, а то уволитесь и всё..никому не нужны будете..
Спросить
Здравствуйте.
Напишите в рапорте, что жильем не обеспечен, прошу уволить после обеспечения жильем.
СпроситьПредельный возраст с 2015 установлен от 50 лет для военнослужащих мужского пола МО РФ.
Вашей выслуги достаточно для признания Вас нуждающимся в жилье, подавайте документы в жилищный орган. Данный вопрос Вам нужно решить во время службы.
СпроситьПрохожу службу в МО РФ. В ноябре 2018 заключил контракт сверх предельного возраста на 1 год. Позже решил уволиться до окончания данного контракта. Как правильно писать рапорт, что положено: доп. отпуск, направление на обучение и т.д.?
Какой рапорт? Обязаны дослуживать до конца контракта! Точнее, вопрос на усмотрение Вашего непосредственного командира (начальника). Удивительно (точнее - не совсем), что за всю военную службу Вы не научились правильно писать рапорты...
СпроситьНаписан рапорт об увольнении с военной службы по достижению предельного возраста (мне 46), Имею ли я право продлить контракт, если с момента написания мной рапорта прошло 10 месяцев, ответа я не получила, служить продолжаю.
