Опыт работы в профкоме - ожидание рассмотрения заявления на ссуду и прочие обязанности профкома
Работаю на предприятии и состою в профкоме. Ежемесячно из з.платы вичитают некую сумму.
Написал заявление на ссуду. И в итоге сорок дней жду рассмотрения уже. Куда обратиться и что ещё полагается от профкома? (одни оговорки, что денег нет)
Обратитесь к Председателю профкома своего предприятия официально с заявлением, изучите их Устав, может быть Вам не положена данная мера социальной поддержки.
Спросить
Работаю на предприятии, состою в профкоме. И идут вычисления.
Не каких привелекий нет. Если и дают ссуду по 20.000, то с этих денег ещё 300 рублей забирают.
Что прилагается вообще от профкома., как они пояснили, что нечего.
Устав их смотрите, может и ничего, а может - чего. А вам просто голову дурят. Такое бывает, к сожалению.
СпроситьПрошу помощи в решении задачи по трудовому праву.
1. На предприятии действуют 2 профсоюзные организации. Между ними возник спор о том, кто должен представлять трудовой коллектив при заключении коллективного договора. Решите спор.
2. Рабочие одного из вспомогательных цехов предприятия (АО) решили образовать самостоятельный профсоюз. На учредительном собрании они утвердили свой устав, избрали профком и поручили ему выступать от их имени при заключении коллективного договора. Председатель профкома обратился к директору с требованием предоставить профкому помещение для работы. Директор отказал, так как предприятие уже предоставило помещение для профкома давно действующей на предприятии профсоюзной организации. Как должен быть решен этот вопрос?
Заранее спасибо!
Сотрудник подал заявление в профком о несогласии возложенного на него дисциплинарного наказания в виде замечания и в сязи с этим снятия с него стимулирующих выплат на квартал. Профком рассмотрел на заседании заявление и принял решение сделать запрос в апеляц комиссию, куда уже до профкома было подано заявление, для принятия объективного решения по ходатайству о снятии дисциплинарного замечания. Но не апелляц комиссия, не заведующий уже месяц не предоставляют никаких документов. Что делать профкому? Дайте ссылку на образец документа (запороса или ходатайства)
Ссылки прекрасно ищутся в инете. Только все эти образцы - полная ерунда.
Любой документ - это результат работы. Просто бездумно подставить свои данные - это значит в будущем получить массу неприятностей.
Но сделать самостоятельно - Ваше право.
Всего доброго.
СпроситьЯ работал в организации и состоял в профкоме данной организации. Со мной был заключен срочный трудовой договор и после увольнения я решил снова устроиться на работу в данную организацию (через 2 месяца). Заявления после оформления на работу (второй раз) о включении меня в профком я не подавал, а подавал только, когда устраивался первый раз (со срочным трудовым договором).
У меня к Вам вопрос, имеет ли право организация взимать с меня 1% налога с зарплаты как члена профкома, если после увольнения я более никаких заявлений о включении меня в члены профкома не писал и являюсь ли я на настоящий момент членом профкома? В случае, если не являюсь и с меня незаконно взимался ежемесячно 1% с зарплаты, то как оформить заявление с просьбой вернуть мне положенную сумму?
Только при наличии письменного заявления (ст.377 ТК РФ). Заявление оформляется в произвольной форме, если возрат не производится, то сумма взыскивается в судебном порядке.
С уважением, юрист Денис Г. Габдрахманов!
СпроситьЯ и мой муж работаем на заводе, состоим в профкоме. Мужу с профкома дали ссуду 30 тыс., я у него являюсь поручителем. Сейчас я хочу выйти с профкома, так как он фактически не работает, а профвзносы я плачу. Но меня не исключают, мотивируя это тем, что я являюсь поручителем у мужа, но ведь он выплачивает всё добросовестно! Правомерно ли, то, что меня заставляют числиться в профкоме и платить профвзносы? На что я могу сослаться, выходя из профкома?
Работаю в школе. Председатель профкома отказалась от должности по состоянию здоровья. Меня выбрали новым председателем, хоть я не состою в профкоме. Правомочно ли это? Как я могу отказаться от этой должности? Спасибо.
Отказаться Вы можете простым письменным заявлением, Тамара. Вам изначально не следовало принимать на себя (подписываться под такими обязательстсвами).
Спросить
Работаю в школе. Председатель профкома отказалась от должности по состоянию здоровья. Меня выбрали новым председателем, хоть я не состою в профкоме. Правомочно ли это? Как я могу отказаться от этой должности?
Пишите заявление и отказывайтесь.
СпроситьОфициально работаю в вузе преподавателем и конференцией избрана председателем профкома (общественная работа). ушла на кафедре в декрет, сдала больничный лист, в профкоме работала не уходя на больничный. Могу ли я подписывать приказы по университету как председатель профкома? Является ли нарушением больничного режима работа в профсоюзе?
Нарушением является, но:
1.) нарушение больничного режима - для вас не несет никаких правовых последствий.
2.) находясь на больничном (в декрете) вы не имеете законных оснований для подписания каких либо официальных документов, и уж тем более - приказов. Любой несогласный с приказом сотрудник вашего университета с легкостью сможет обжаловать такой приказ в инспекцию по труду, прокуратуру и в суд.
Профсоюзная организация на предприятии состоит из Председателя профкома, его заместителя и членов профсоюзного комитета. Должно быть не мене 3-х чел.
По этому в период вашего отсутствия (отпуск, больничный, командировка и т.п.) Ваши обязанности как председателя профсоюзного комитета должен исполнять Ваш заместитель, а в случае и его отсутствия кто либо из членов профсоюза. Если есть заместитель - то должно быть официальное решение профкома о возложении исполнения обязанностей председателя на него.
Если и заместитель отсутствует по уважительной причине (отпуск, больничный, командировка и т.п.) - то решение о возложении исполнения обязанностей на одного из членов профсоюзной организации.
Но обязательно указывать, что исполнение обязанностей возлагается до дня ..... (выхода ФИО из такого то отпуска, возвращения ФИО из командировки, выхода на работу после болезни или указания конкретной даты)
А вообще у Вас должен быть свой Устав первичной профсоюзной организации - в котором должны быть прописаны положения о замещении (возложении обязанностей) вместо отсутствующих руководителей профкома и определен четкий порядок.
Так же как и порядок замещения руководителя любого из предприятий.
СпроситьРебенка отправила в лагерь от профкома, а сама увольняюсь. Не выгонят ли сына из лагеря и не заставят ли доплачивать полную стоимость т.к работая я заплатила 10% от стоимости путевки т.к состою в профкоме.
Доброго времени суток! Выгнать сына не имеют право. Если ранее был заключен договор об оказании услуг, смотрите условия самого договора.
СпроситьНа предприятии написала заявление на путевку в санаторий в профком, председатель профкома мне ответила что по истечении 3 лет, что каждый год не положено. Путевок выделено 30,а желающих 60 человек. Могу ли я добиться чтобы мне выделили путевку и в этом году?
Можете, написав письменное требование о предоставлении путевки, если конечно будет письменный отказ, то обострите внимание на основания для отказа и смело обжаловать в суд.
А почему тема вопроса "Почетный донор России" ????
Спросить
