Могут ли заставить уволиться всвязи с выходом на пенсию если ребенок учится на дневном обучении? Воспитываю сына одна мне 60 лет.
199₽ VIP

• г. Салехард

Могут ли заставить уволиться всвязи с выходом на пенсию если ребенок учится на дневном обучении? Воспитываю сына одна мне 60 лет.

Ответы на вопрос (8):

Добрый день Гость.

Нет не могут заставить Вас уволиться.

С уважением и удачи Вам.

Спросить
Пожаловаться

Заставить уволиться не имеют права. Принуждение к увольнению Законом не предусмотрено. Основания увольнения по инициативе работодателя установлены ст. 81 ТК РФ.

Спросить
Пожаловаться

Уволиться Вы можете только по собственному желанию. Добровольно заявление на увольнение не пишите. В случае давления на Вас, обратитесь в инспекцию труда или прокуратуру.

Спросить
Пожаловаться

Здравствуйте Гость

Не имеют право.

Нельзя увольнять сотрудника по возрастному признаку, если человеку исполнилось 60 или 65 лет

Вы имеете право работать, пока не пожелаете сами уволиться или не появится веская причина

В случае вашего не законного увольнения работодателю грозит привлечение по ст. 144.1 УК РФ. .

Поэтому работайте и не переживайте.

Спросить
Пожаловаться

Здравствуйте! Заставить уволиться не имеют права. Достижение пенсионного возраста не основание для того, чтобы понуждать к увольнению. Тем более согласно ст.80 Трудового кодекса РФ для увольнения по инициативе работника нужно согласие работника. Если Вы против, то только факт достижения пенсионного возраста не причина для увольнения. Если понуждают к увольнению, то подавайте жалобу в Государственную инспекцию труда. Если дойдет до увольнения, то Вы вправе разрешить спор в порядке, предусмотренном статьями 391-392 Трудового кодекса РФ, подав исковое заявление в районный суд для разрешения возникшего спора судом.

Спросить
Пожаловаться

Здравствуйте, понуждение к расторжению трудового договора сос тороны работодателя незаконно и наказуемо. Достижение пенсионного возраста не является основанием для одностороннего расторжения трудового договора по инициативе работодателя, все основания увольнения перечислены в ст.81 ТК РФ, такого как достижение пенсионного возраста там нет. И вообще, вход на пенсию это Ваше право, а вовсе не обязанность. Удачи Вам и успехов в труде.

Спросить
Пожаловаться

Не могут понудить, достижение пенсионного возраста не основание для увольнения, главное заявление не пишите по собственному желанию, ст.80 ТК РФ.Это заблуждение, что работника можно легко уволить, суд на это смотрит по другому.

Спросить
Пожаловаться
Это лучший ответ (выбран автоматически)

Добрый вечер!

Нет.

Принятый Федеральный закон от 03.10.2018 № 352-ФЗ ввел в Уголовный кодекс ст. 144.1, которая предусматривает строгие санкции к работодателям за увольнение предпенсионеров.

Достижение пенсионного возраста не является основанием для увольнения.

Расторжение трудовых отношений между работодателем и работником в связи с выходом последнего на пенсию имеет особенность, которая отражена в ч. 3 ст. 77 ТК РФ. Она подразумевает расторжение трудового договора в срок, указанный в заявлении работника. То есть работодатель не вправе требовать от работника двухнедельной отработки.

https://kontur.ru/articles/5317

Никих законных оснований для увольнения в связи с пенсией-нет.

Поэтому вам не очем переживать, вас просто так ни кто не имеет право увольнять.

Если вас будут принуждать, то вы имеете право написать жалобу.

Спросить
Пожаловаться

На ребенка получаю алименты он учится на дневном платном отделении. Сейчас ему исполняется 18, алименты прекращены. Разве мой ребенок не считается на момент учебы не трудоспособным. Или только мать должна содержать его и оплачивать учебу? Подскажите что делать и как заставить отца принимать участие в обучении и содержании сына еще 1 год учебы. Я одна воспитываю 2 детей, почему это только моя забота? Что делать и как быть. Считается ли ребенок не трудоспособным на период обучения на дневном обучении.

Могут лт меня заставить платить за учебу, если ребенок учится в ВУЗе на дневном обучении?

Дочери 19 лет она учится на дневном обучении обязан ли отец платить алименты. Я слышал что если ребёнок продолжает учиться то отец должен их платить до конца её обучения. Так ли это?

Моя старшая дочь учится на дневном обучении в училище, должен ли отец платить алименты после того как ей исполнится 18 лет? На еждивении у меня есть еще один несовершеннолетний ребенок, которого воспитываю одна.

Могут ли урезать надбавку к пенсии если ребенок работает, но при этом учится на дневном обучении.

Поясните я на пенсии и инвалидности воспитываю одна сына, он учится в академии на дневном отделении. До какого возроста я имею права получать на него доплату?

Мне 19 лет, с 9 лет получаю пенсию по потере кормильца. В этом году закончила колледж, училась очно на дневном. Т. К. Закончила, выплата пенсии прекращена. С сентября приступаю к обучению в вузе на платной основе на очном отделении, но по индивидуальным планам, то есть расписание будет составляться индивидуально для группы, это может быть и дневное, и вечернее, и по выходным, и каждый, и не каждый день, пока неизвестно. Сказали, что в справке об обучении будет просто написано очная форма обучения или очная форма обучения по индивидуальным планам. Но без указания дневное или вечернее. Скажите, с такой справкой я могу расчитывать на продолжение выплаты пенсии? Или нужно учиться именно на дневном и в справке это должно быть отражено?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Я оплачиваю обучение сына в колледже начиная с первого курса, сын после школы в 17 лет начал работать и заочно учиться. Поскольку я платила за обучение, то я и заполняла налоговую декларацию на социальный вычет за обучение ребенка. Налоговая 2 года возвращала мне 13%. В этом году на днях мне пришло уведомление о предоставлении кучи справок, в т.ч. справки об обучении на дневном обучении. Сыну 19 лет.

Есть ли упоминание в налоговом законодательстве о том, что социальный вычет будет производиться только! При обучении на дневном отделении? Ведь в договоре, предоставляемом в налоговую, было указано, что сын обучается по заочной форме обучения и два года они не требовали никаких справок. Как категорично требование дневного обучения и на основании чего?

Если ребенок (16 лет) учится в лицее на дневном обучении, но около года не посещает занятия, могут ли его лишить права получения пенсии по потере кормильца?

Я одна воспитываю несовершеннолетнего сына 14 лет и со мной проживает старший сын 20 лет, который вынужден было перейти на заочное обучение, т.к.его отец отказался платить за учебу его на дневном обучении на 3 курсе. Могу ли я с отца моих сыновей просить алименты со всего его дохода. Он работает на основной работе в ОАО, и занимается индивид. Предпринимательством.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение