Конфликт интересов - директор муниципального учреждения культуры и работающий в нем сын как видеооператор в структурном подразделении, подчиняемом заместителю директора. Как решить ситуацию и изб
Я директор муниципального учреждения культуры в моем подчинении работает мой сын в структурном подразделении видеооператором. Структурное подразделение подчиняется моему заместителю. Есть ли в этой ситуации конфликт интересов? Если есть, то как можно исправить ситуацию чтоб не уволили сына?
Читать 1 ответ юристов.
Я директор учреждения культуры в моем подчинении работает мой сын в стркутурномподразделении видеооператором. Есть ли в этой ситуации конфликт интересов?
Моя родная сестра является директором Муниципального Унитарного Предприятия, могу ли я встать на должность ее заместителя и находиться в ее прямом подчинении в соответствии с "Постановлением Правительства РФ от 5 июля 2013 г. N 568" http://base.garant.ru/70409756/ ?
Является ли конфликтом интересов родственные связи работников в образовательном учреждении высшего образования? Описание ситуации: Подразделением ведет работу с общежитиями. Руководит подразделением директор. У директора имеются заместители. У одного из заместителей директора родная сестра работает в общежитии в должности коменданта. Комендант находится в прямом подчинении у заведующего общежитием, ну а, соотвественно, заведующий общежитием находится в прямом подчинении у директора подразделения.
Я работаю в детском саду. 6 лет назад у нас поменялась заведующая и нам дали новую - КОРЕЯНКУ. Потихонечку каждый код у нас появляются новые сотрудники - её родственники. У нас их уже 4 человека. Сестра и её племянница работают воспитателями, вторая сестра - повар, а сноха вообще работает бухгалтером. Когда заведущая делает какую либо проверку, то нас она ругает по полной программе, а своим родственникам она сделает пару замечаний, для отвода глаз, но мы же видим в какой форме это происходит. Я слышала что есть статья по поводу работы родственников в подчинении у руководителя. Вы не могли бы мне дать консультацию по этому поводу. Могу ли я или кто-то из моего коллектива предъявить претензии к заведующей по-поводу ее родственников. Заренее спасибо.
Есть ли конфликт интересов если в подчинении начальника управления образования в должности начальника отдела работает родной племянник? И что означает понятие близкое родство? На детей сестер и братьев распростроняется?
Если я обратился за консультацией к адвокату за консультацией, никаких договоров мы не подписывали. Если другая сторона конфликта (родственник) , также обратится к этому адвокату за консультацией и помощью. Имеет ли право, адвокат защищать интересы родственника, используя те данные, что предоставил адвокату я, во время консультации? Будет ли тут конфликт интересов?