Работник обвиняет банк в неуплате премии - каковы перспективы компенсации помимо ущерба?
Банк в рамках агентского договора не выплатил премию работнику. При подаче в суд какую можно получить компенсацию помимо мат ущерба?
Можно взыскать по ст.395 ГК за прользование чужими ден. средствами но там суммы небольшие.
Моральный вред - тоже копейки.
Спросить
Здравствуйте.
В рамках агентского договора нет работника и работодателя.
При наличии доказательств наличия морального вреда - не более 5 т.р.
Спросить
Оксана, чтобы получить хоть что-то, нужно доказать выполнение Вами работы по такому договору.
Это предполагает необходимость грамотного обращения в суд: составления иска в соответствии с нормами ст.ст. 131-132 ГПК РФ, по нужным в Вашей ситуации правовым основаниям, доказывания своей позиции (ст.ст. 55-57 ГПК РФ) и т.д.
Обратитесь к одному из ответивших Вам юристов за грамотным ведением дела в суде. Расходы на юриста можно будет (в случае успеха по делу) взыскать в порядке ст.ст. 98, 100 ГПК РФ с другой стороны по делу.
Спросить
Работаю в агентской фирме по судам. Оклад 19000. премию неплатят с октября, хотя себе директор ее начисляет. В связи с ситуацией коронвируса заставляют уволиться по собственному желанию, новый договор не предоставляют. Недавно сказали что не будет его пока. Работали по двое суток в неделю а писали нам 8 часовой рабочий день в табель. В итоге предоставили 17 апреля уведомление что место работы изменяется с 1 мая в другом городе. (работали порт кавказ, переводят в темрюк, я с Керчи и мне ездить 120 км на работу, бензин оплачивали. Директор сказал, что если я и еще один человек, не напишут заявление, то нас заставят ездить в Темрюк это 150 км туда и 150 обратно, за свой счёт, и только через 2 месяца сократят. В итоге я уйду в минуса, да и офиса там пока нет, он только формально написан в договоре. В договоре прописано зарплата согласно отработаному времени, место работы не указано, только реквизиты офиса в г Темрюк. Не хотят сокращать чтобы не платить выходное пособие за 2 месяца. Имеет ли право директор так сделать? Как поступить чтобы получить сокращение? Ни праздничные ни выходные нам не оплачивали, переработки тоже. В итоге расчетные деньги уже начислены на завтра (должны прийти на карту) и он ждет от меня заявление на увольнение задним числом (15 апреля), иначе буду ездить на пятидневку темрюк за свой счет... я все записывал на телефон на всякий случай.
Согласно ст.74 ТК РФ - изменение условий трудового договора, к которым относится смена работы - Если работник не согласен работать в новых условиях, то работодатель обязан в письменной форме предложить ему другую имеющуюся у работодателя работу (как вакантную должность или работу, соответствующую квалификации работника, так и вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу), которую работник может выполнять с учетом его состояния здоровья. При этом работодатель обязан предлагать работнику все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности. Предлагать вакансии в других местностях работодатель обязан, если это предусмотрено коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.
При отсутствии указанной работы или отказе работника от предложенной работы трудовой договор прекращается в соответствии с пунктом 7 части первой статьи 77 ТК РФ - т.е. трудовой договор прекращается по основаниям отказа работника от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора. При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
Уволить Вас задним числом не имеют права, как минимум без приказа о прекращении трудового договора, который оформляется приказом и об ознакомлении с которым вы ставите свою подпись. Рекомендую Вам написать заявление в прокуратуру, приложить запись и требовать от работодателя выплаты причитающихся вам выплат.
Спросить
Если в вашем коллективном соглашении есть подобная гарантия- то только в этом случае
СпроситьБанк не выплатил премию по договору ГПХ, прошел год. Могу ли я подать в суд, не истёк ли срок давности?
К тому же банк на письменные просьбы предоставить копию договора не реагирует.
В гражданском законодательстве нет понятия "премия". Такое понятие содержит только трудовой кодекс РФ. Если договор между вами и банком был заключен на оказание услуг или выполнение работ, взыскать задолженность по такому договору вы можете в течение 3-х лет с момента возникновения задолженности. Но если все таки премия должна была быть выплачена в рамках трудовых отношений, срок давности - 1 год истек.
Спросить
Спасибо за ответ!
А как быть если на письменные просьбы о предоставлении копии агентского договора банк не реагирует? Как без агентского договора идти в суд?
Спросить
Спасибо огромное!
Только вот не понятно, что будет являться основанием подачи иска, только мои слова и переписка по ватсаппу о проделанной работе?
Спросить
Оксана, у вас должен быть изначально свой экземпляр договора. Иначе, на чем вы будет основывать свои правоотношения с банком.
СпроситьТак вопрос в этом и заключался, что копии агентского договора у меня нет, суд за основание не может же принять мои слова?
Спросить
Вы можете подать в суд и/заявление, заявив при этом ходатайство о затребовании судом агентского договора у ответчика, в виду не возможности вам получить данное доказательство. Это можно заявить сразу в иске в просительной части.
Спросить
Добрый вечер Оксана, для ответа на Ваш вопрос нужно в первую очередь, изучить сам Договор, о котором Вы ведёте речь и более подробно все обстоятельства Вашего дела. Тогда можно будет вести речь о тех или иных возможностях.
СпроситьДа, вознаграждения по данному договору ранее производились.
В первом письменном обращении в банк, мне был дан ответ, что договор со мной расторгнут в одностороннем порядке, при этом никаких уведомлений о расторжении мне не предоставлялись и я продолжала работть в полном объеме, банк пояснил, что уведомил меня об этом через личный кабинет, но такой информации там не было, там была сумма вознаграждения, подписанная мной с помощью ЭП, впоследствии которую мне и не выплатили, сейчас ЛК заблокирован и я не могу доказать этого.
Спросить
Для ответа на Ваш вопрос требуется ознакомление с договором, так как именно его условиями, установлена оплата за оказание услуг. Также Вам необходимо обжаловать одностороннее Расторжение договора через суд. Советую Вам обратиться к юристу или адвокату своего города для построения позиции в суде, а также представительства Ваших интересов.
Спросить
Имели право списать, если вы не предоставляли сведения о том, что на данный счет поступают социальные выплаты. Поэтому и списали, поскольку деньги на счету обезличены и не видно, что пособие это поступило или не пособие.
Спросить
Добрый день
Пособие не имели права списать. Пристав обязан их вернуть!
Скорее всего, был вынесен судебный приказ, который можно и сейчас отменить. Пленум Верховного суда РФ подтвердил данный факт.
Если это и правда так, рекомендую Вам подать очень грамотное возражение относительно исполнения судебного приказа и при необходимости восстановить процессуальные сроки для его отмены.
С этой целью можете обратиться к любому из нас, юристов, написав в личное сообщение.
В целом закон говорит:
"Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации" от 14.11.2002 N 138-ФЗ (ред. от 30.04.2021)
ГПК РФ Статья 129. Отмена судебного приказа
При поступлении в установленный срок возражений должника относительно исполнения судебного приказа судья отменяет судебный приказ. В определении об отмене судебного приказа судья разъясняет взыскателю, что заявленное требование им может быть предъявлено в порядке искового производства. Копии определения суда об отмене судебного приказа н.
Спросить
Здравствуйте! Согласно ст. 101 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ (ред. от 22.12.2020) "Об исполнительном производстве" (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.01.2021) взыскание не может быть обращено на денежные средства, являющиеся детскими пособиями
1. Взыскание не может быть обращено на следующие виды доходов:19) единовременная выплата в размере 10 000 рублей на каждого ребенка, выплачиваемая в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 апреля 2020 года N 249 "О дополнительных мерах социальной поддержки семей, имеющих детей".
Вы должны написать приставам на возврат денег. Это деньги ребенка, а не ваши и их забрать не могут.
Спросить
У меня такой вопрос:
Кредитный договор между банком и физическим лицом, который был составлен во Владикавказе вследствии его невыполнения послужил основанием для обращения банка в суд. Т.к. ответчик зарегистрирован в Республике Ингушетия банк соответственно подал в суд по месту территориальной подсудности ответчика. В ходе судебного разбирательства исковые требования банка были признаны незаконными, т.к. подписи, учиненые от имени физического лица в кредитном договоре в действительности ему не принадлежали, что следует почерковедческой экспертизе.
В силу этого в какой суд обращаться: в суд во Владикавказе (РСО-Алания), где был заключён кредитный договор или в суд в Ингушетии, где проживает физическое лицо?
Добрый день. Поскольку, судя из вопроса, кредитным договором не установлена договорная подсудность в порядке ст. 32 ГПК РФ, то обращаться также по месту жительства ответчика. Для более точного ответа, нужно понимать предмет иска.
Спросить
Здравствуйте. Иски подаются в соответствии с подсудностью, то есть по месту нахождения ответчика. Но в вашем случае, если кредитный договор признан незаконным, то и оснований для подачи иска по моему мнению нет.
Спросить
Добрый день, Хаваж!
Подсудность будет зависеть от того, какие именно требования Вы хотите заявить суду. Уточните этот момент, и мы Вам подскажем.
Спросить
Иск о признании договора недействительным, очищении кредитной истории и взыскании морального вреда.
СпроситьПереформулируйте исковые требования. Они не корректные, не соответствуют требованиям законодательства. Суд оставит иск без движения.
СпроситьМеня уволили из КБ за краж 1000 рублей, занесли в чёрный список, написал объяснительную и вернул эти деньги. Мне выплатят зарплату?
138 ТК РФ). В других случаях производить удержания из зарплаты сотрудника по инициативе организации нельзя. Если нарушить это правило, то компанию могут привлечь к ответственности. Административный штраф составит от 30 000 до 50 000 руб.
Привлечение к материальной ответственности и выплата заработной платы две разные вещи и смешивать их категорически нельзя, если организация хочет материально взыскать убытки и привлекать к материальной ответственности она должна делать это в установленном законом порядке. Удержание данных сумм из заработной платы недопустимо, в случае удержания вы имеет право привлечь работодателя к административной ответственности а также подать иск в суд о взыскании заработной платы и обратиться в прокуратуру!
Спросить
Добрый вечер.
Выплатят или нет - вопрос к работодателю.
В соответствии с законодательством заработная плата не может быть не выплачена по данному основанию.
Спросить
Жалоба в трудовую инспекцию и исковое в суд, с требованием признать отношения трудовыми и обязать произвести выплаты. Однако подготовьте доказательства того, что вы исполняли трудовые функции (переписка, свидетельские показания и т.д.).
СпроситьОбращайтесь в суд с иском об установлении факта трудовых отношений и взыскании ЗП.
Спросить
