Как оплачивается больничный на ребенка в 2021 году - первые 10 дней на 100%, а все остальные - на 50%?
Скажите, как оплачивается больничный лист на ребенка в 2021 году. По моему стажу мне платят по 100%. А с ребенком если? Первые 10 дней 100%, а дальше 50% или все дни 100%?
Здравствуйте.
Особенности расчета пособия по больничному, выданному по уходу за больным ребенком следующая:
Если ребенок лечился амбулаторно, начиная с 11-го дня пособие платят в размере 50% среднего заработка независимо от страхового стажа работника. Пособие за первые 10 дней считают как обычно, из страхового стажа (ст. 7 Закона N 255-ФЗ).
При лечении ребенка в стационаре все пособие считают из страхового стажа (ст. 7 Закона N 255-ФЗ).
Количество оплачиваемых дней по уходу за одним ребенком ограничено и зависит от его возраста (ст. 6 Закона N 255-ФЗ).
По уходу за ребенком до 7 лет оплачивают не более 60 дней в году. А если в поле "код" больничного листа вместо кода "09" указан код "12" - не более 90.
По уходу за ребенком от 7 лет до 15 лет оплачивают не более 45 дней в году. И не более 15 дней по каждому случаю болезни ребенка.
По уходу за ребенком-инвалидом оплачивают не более 120 дней в году.
Больничные по уходу за детьми любого возраста с кодами "14" или "15" оплачивают без ограничений.
Спросить
Здравствуйте. Скажите больничный лист по уходу за ребенком (ребенку 2.6 года) оплачивается 60 дней за год. А вот как отсчитывается этот год. В октября 2017 у меня 10 дней больничного, в ноябре 2017 15 дней, итого 25. В 2018 будет считаться новый период или будут дальше суммировать с 2017 годом.
Здравствуйте!
До исполнения ребенку 7 лет, пособие начисляется за весь период болезни, независимо от способа лечения, но не больше 60 дней в году. Если заболевание ребенка отмечено в перечне Минздравсоцразвития РФ (приказ от 20.02.2008 № 84 н), то оплате подлежат 90 дней в год.
Для исчисления берется календарный год, который начинается с 1 января. Таким образом, в 2018 году у Вас начнется новый период.
СпроситьЯ ушла по уходу за ребенком в 2020 году за вторым ребенком, в 2021 году продлила по уходу до 3 х лет, в 2022 году ушла сразу по уходу за третим ребенком, сейчас больничный лист на первого ребенка мужу оплачивается или нет?
Ответ отключен модератором
А мужу с какого перепугу он должен оплачиваться, НЕ ЗНАЕТЕ СЛУЧАЙНО? Он что детей у вас рожает? НЕТ ОДНОЗНАЧНО!
СпроситьБольничный при заболевании туберкулезом оплачивается полностью все дни ФСС или первые 3 дня за счет работодателя, пособие в каком проценте (100% или от страхового стажа зависит).
Я являюсь матерью-одиночкой.
Как будет оплачиваться больничный лист по уходу за больным ребёнком? 100 процентов за первые 10 дней, а последующие дни 50 процентов от среднего заработка? Или за все дни 100 процентов, как матери-одиночки?
В случае заболевания ребенка до семи лет, максимальный общий срок больничного составляет шестьдесят дней Или более (как матери-одиночки)?
1) Как оплачивается больничный лист согласно стажу работы?
2) Как оплачивается больничный лист по беременности и родам, если стаж -
2 года? Спасибо.
В соответствии с Постановлением Совмина СССР от 13 апреля 1973 г. N 252 "Правила исчисления трудового стажа рабочих и служащих при назначении пособий по государственному социального страхования" при назначении рабочим и служащим пособий по государственному социальному страхованию непрерывный трудовой стаж определяется по продолжительности последней непрерывной работы на данном предприятии, в учреждении, организации. В некоторых случаях, в непрерывный трудовой стаж засчитывается также время предыдущей работы или иной деятельности.
При переходе с одной работы на другую непрерывный трудовой стаж сохраняется при условии, что перерыв в работе не превысил одного месяца.
При увольнении после 1 сентября 1983 г. по собственному желанию без уважительных причин непрерывный трудовой стаж сохраняется при условии, что перерыв в работе не превысил трех недель.
В соответствии с Постановлением Совмина СССР и ВЦСПС от 23.02.84г. №191 пособие по временной нетрудоспособности, кроме случаев трудового увечья или профессионального заболевания, выдается:
а) в размере 100 процентов заработка:
рабочим и служащим, имеющим непрерывный трудовой стаж 8 и более лет;
рабочим и служащим, имеющим на своем иждивении трех или более детей, не достигших 16 (учащиеся 18) лет,
рабочим и служащим, если временная нетрудоспособность наступила вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, полученных при выполнении интернационального долга;
б) в размере 80 процентов заработка:
рабочим и служащим, имеющим непрерывный трудовой стаж от 5 до 8 лет;
рабочим и служащим из числа круглых сирот, не достигшим 21 года, имеющим непрерывный трудовой стаж до 5 лет;
в) в размере 60 процентов заработка:
рабочим и служащим, имеющим непрерывный трудовой стаж до 5 лет;
Работающим инвалидам Отечественной войны и другим инвалидам, приравненным в отношении льгот к инвалидам Отечественной войны, пособие во всех случаях временной нетрудоспособности выдается в размере 100 процентов заработка.
В соответствии с Законом о государственных пособиях гражданам имеющих детей пособие по беременности и родам устанавливается в размере:
среднего заработка (дохода) по месту работы - женщинам, подлежащим государственному социальному страхованию, а также женщинам из числа гражданского персонала воинских формирований Российской Федерации, находящихся на территориях иностранных государств в случаях, предусмотренных международными договорами Российской Федерации.
300 рублей - женщинам, уволенным в связи с ликвидацией предприятий, учреждений и организаций, в течение двенадцати месяцев, предшествовавших дню признания их в установленном порядке безработными.
СпроситьБольничный лист как оплачивается? Стаж работы 32 года.100 процентов ведь оплачивается больничный? Может быть такое что больничный пришел меньше? Удержание налога с больничных сколько удерживают?
При стаже работы 32 года - больничный должен быть полностью оплачен Налог согласно статьи 217 НК РФ с больничных не удерживают.
Спросить
Вам полностью должен быть оплачен. Размер НДФЛ с больничного пособия составляет 13%, который определяется на дату фактической выплаты денежных средств работнику. С 2021 года на территории РФ действуют прямые выплаты, то есть за первые три дня больничного пособие оплачивается работодателем, с четвертого и за последующие дни – Фондом социального страхования. Поэтому в настоящее время НДФЛ за граждан рассчитывается и уплачивается двумя налоговыми агентами: работодателями и ФСС.
СпроситьКак оплачивается больничный лист, если ребенку 13 лет. Стаж работы с 2005 г. ? Сколько дней в году я могу сидеть на больничном вообще сама и с ребенком?
Застрахованному лицу, признанному в установленном порядке инвалидом и имеющему ограничение способности к трудовой деятельности, пособие по временной нетрудоспособности (за исключением заболевания туберкулезом) выплачивается не более четырех месяцев подряд или пяти месяцев в календарном году.
Вам будут считать исходя из з/п за 2014 и 2015 гг./730*на количество дней б/л. После этого если стаж до 5 лет-60%, от 5 до 8 - 80 %, от 8 лет-100%
СпроситьУ меня такой вопрос моему ребенку 2 года и 1 мес, ходим в садик, я на работу. Заболел ребенок, взяла больничный. Мне позвонил бухгалтер, что в моем случае написать заявление и взять года другие, скажите я могу написать заявление и предоставить справку допустим за 2008, 2009. или 2009 и 2011. И у меня стаж более 8 лет, не на одной работе, а общий, прально я понимаю что первые 10 дней оплачиваются 100%. Спасибо.
Здравствуйте!Оплата-100% первые 10 дней,далее-50%.Вы можете просить работодателя заменить один год расчетного периода, если в нем Вы находились в отпуске по уходу за ребенком, либо оба года расчетного периода. При этом работодатель вправе удовлетворить Вашу просьбу только в случае, если это приведет к увеличению размера пособия.Выбранные для замены годы не обязательно должны идти друг за другом,т.е.можете взять 2009 и2011.
СпроситьКак оплачивается больничный лист по уходу за ребенком многодетной мамы, если находилась на больничном более 10 дней, Стаж более 10 лет.
у нас на предприятии оплатили 50% на последующие дни. Можно у Вас уточнить на основании какого закона (статья,пункт), чтобы не быть голословной при прдъявлении своего права в бухгалтерию для перерасчета. Заранее большое спасибо.
СпроситьБольничный оплачивается в зависимости от страхового стажа: страховой стаж 8 и более лет - 100 процентов среднего заработка; страховой стаж от 5 до 8 лет - 80 процентов среднего заработка; страховой стаж до 5 лет, - 60 процентов среднего заработка.
СпроситьПри расчет больничного листа по беременности и родам как оплачивается больничный сразу перед дородовым отпуском или после того как родишь и еще больничный лист оплачивается 100 процентов или в завимости от непрерывного трудового стаад например обычный больничный лист мне оплачивают 60% а по беременности и родам 100 или тоже 60
100%.
Федеральный закон от 22 декабря 2005 г. N 180-ФЗ
"Об отдельных вопросах исчисления и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам и размерах страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваниях в 2006 году"
"Статья 2. Порядок исчисления пособия по временной нетрудоспособности и пособия по беременности и родам
1. Пособие по временной нетрудоспособности, а также пособие по беременности и родам женщинам, подлежащим обязательному социальному страхованию, исчисляются из средней заработной платы застрахованного лица, выплачиваемой ему работодателем, производящим выплату указанных пособий, за последние 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, с учетом непрерывного трудового стажа (для пособий по временной нетрудоспособности) и других условий, установленных нормативными правовыми актами об обязательном социальном страховании.
2. Исчисление средней заработной платы осуществляется в порядке, установленном Правительством Российской Федерации в соответствии со статьей 139 Трудового кодекса Российской Федерации. При этом в случае повышения размера заработной платы в расчетном периоде указанное повышение учитывается с даты повышения фактически начисленной заработной платы".
Спросить
