Ответственность за информацию в архивных справках - кто несет ее?
В советское время я работала на предприятии в одном из городов РФ. В 90-х переехала в другой город. При оформлении пенсии запросила на предприятии, на котором ранее работала, архивную справку о зарплате, которую и приложила к пакету документов для пенсионного фонда. Пенсию стали выплачивать, однако, через несколько лет ПФР запросил на этом же предприятии архивную справку и ему выслали справку, данные в которой отличались от справки, высланной ранее мне. В результате, пенсию мне пересчитали в меньшую сторону. Вопрос такой: Несу ли лично я ответственность за информацию в архивных справках, полученных от предприятия?
В Пенсионном фонде для начисления пенсии запросили справку о заработной плате за 5 лет работы на одном предприятии до 1997 года. Предприятие на котором я работала в тот период ликвидировано, архив предприятия сгорел. Как быть в данной ситуации?
Для начисления пенсии ПФР запросил справку о заработной плате, одно предприятие не сдало документа в архив, поэтому в выдаче такой справки мне отказали. Почему тогда ПФР справку о стаже работы на этом предприятии не просит, а о з/ плате запрашивает. Значит в ПФР есть сведения, что я работала на этом предприятии, значит и отчисления в ПФР были. Посоветуйте куда обратиться за справкой.
Приначислении пенсии Пф запросил справку с пенсионного фонда респ Узбекистан, о регистрации предприятия, об уплате взносов предприятием за период моей работы на данном предприятии. Пенсионный фонд Узбекистана при обращении к ним мною, отказал в выдаче этой справки. Отправляли меня по другим инстанциям. Справки одних я не добилась. Что мне делать?
При подачи документов на назначение пенсии представила справку от предприятия, которое было ликвидировано, а документы в архив не сдавались. Предприятие ликвидировано 12.02, а справка от 27.07. ПФ ответил мне что справка не действительна и отказывает в принятии справки и соответственно в назначении пенсии согласно этой справки. Законно ли это?
Подали в суд, что на предприятие не выплатило при увольнение серую зарплату. В доказательство к исковому приложили справку по форме банка о среднемесячном доходе, заверенную банком (справка была выдана предприятием для оформлении ипотеки); справка о начисленной зарплате на фирменном бланке предприятия, подписанная зам. директором и бухгалтером, без печати, печать отказался ставить директором. Но судья сказал, что это косвенные доказательства. Являются ли вышеперечисленные справки прямым доказательством существования серой зарплаты на предприятии? Если вышеперечисленные справки являются прямым доказательством серой зарплаты, то куда обратится, чтобы предприятие выплатило зарплату?
Я оформляю пенсию. На предприятии, где прежде работала заказала справку о зарплате для расчета пенсии. Юридическое название предприятия осталось прежним, но сфера деятельности другая. Архивы остались. Обещали составить справку для ПФ в течение 10 рабочих дней. Прошел месяц, а справку не сделали. Я каждую неделю напоминаю, но в ответ слышу \ справка в работе\ (За сколько дней предприятие должно сделать документы для пенсионного фонда? Существует ли закон о сроках? Как можно воздействовать на предприятие, чтобы ускорить эту волокиту? Заранее благодарю за помощь...
Пенсионный фонд РФ не признает архивную справку, выданную Национальным архивом Латвии о трудовом стаже. Требует архивную справку именно с того предприятия, на котором я работал. Дело в том, что это предприятие реорганизовано и все архивные данные переданы в Национальный архив. Как подать исковое заявление в суд о признании действительности архивной справки?
Для расчёта пенсии по старости предоставила справку из организации, где отработала 5 лет с 1993 по 1997 гг с указанием зарплаты, но справку не приняли, т.к. Предприятие было ликвидировано в 2003 г. А справка выдана в 2016 году. Данные о зарплате предоставил бывший директор на основании архивных данных. ПФР потребовали платёжные ведомости, чтобы подтвердить зарплату, указанную в справке. Ведомости были предоставлены. В результате документы не были учтены и ПФР взяли для расчёта период 2000-2001 гг. и рассчитали мне минимальную пенсию. Правомерны ли действия ПФР? Как исправить ситуацию?
Проблема с начислением пенсии из-за ликвидации предприятия - пенсионеры получают минимальные выплаты
У меня при оформлении пенсии, выяснилось что предприятие на котором я работала и от куда я хотела взять справку о заработной плате для начисления пенсии, ликвидировано и его данных нет ни в одном архиве города. В пенсионном фонде мне сказали что таких как я очень много, многие небольшие предприятия при закрытии просто уничтожали свои архивы. И поэтому пенсию мне начислили по минимуму.
Какую справку заменит архив предприятия для оформления пенсии в ситуации его уничтожения в СССР?
Архив предприятия на котором работал в ссср уничтожен для оформления пенсии нужна справка о зарплате за 5 лет какой документ заменит эту справку.
