Имеет ли право старшая медсестра без моего согласия переводить с плановой слежбы в экстренную?
Имеет ли право старшая медсестра без моего согласия переводить с плановой слежбы в экстренную?
Читайте свои документы, подписанные с медучреждением, и ознакомьтесь с полномочиями старшей медсестры в Вашем учреждении - ответ может только по изучению этих документов дать.
СпроситьИмеет ли право без моего согласия, я платная медсестра, поставить меня на должность старшей медсестры по производственной необходимости.
Без Вашего согласия - только по этой статье, на соответствующий срок и при наличии указанных обстоятельств.
Статья 72.2 ТК РФ. Временный перевод на другую работу.
СпроситьПо соглашению сторон, заключаемому в письменной форме, работник может быть временно переведен на другую работу у того же работодателя на срок до одного года, а в случае, когда такой перевод осуществляется для замещения временно отсутствующего работника, за которым в соответствии с законом сохраняется место работы, - до выхода этого работника на работу. Если по окончании срока перевода прежняя работа работнику не предоставлена, а он не потребовал ее предоставления и продолжает работать, то условие соглашения о временном характере перевода утрачивает силу и перевод считается постоянным.
В случае катастрофы природного или техногенного характера, производственной аварии, несчастного случая на производстве, пожара, наводнения, голода, землетрясения, эпидемии или эпизоотии и в любых исключительных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части, работник может быть переведен без его согласия на срок до одного месяца на не обусловленную трудовым договором работу у того же работодателя для предотвращения указанных случаев или устранения их последствий.
Перевод работника без его согласия на срок до одного месяца на не обусловленную трудовым договором работу у того же работодателя допускается также в случаях простоя (временной приостановки работы по причинам экономического, технологического, технического или организационного характера), необходимости предотвращения уничтожения или порчи имущества либо замещения временно отсутствующего работника, если простой или необходимость предотвращения уничтожения или порчи имущества либо замещения временно отсутствующего работника вызваны чрезвычайными обстоятельствами, указанными в части второй настоящей статьи. При этом перевод на работу, требующую более низкой квалификации, допускается только с письменного согласия работника.
При переводах, осуществляемых в случаях, предусмотренных частями второй и третьей настоящей статьи, оплата труда работника производится по выполняемой работе, но не ниже среднего заработка по прежней работе.
Нет конечно. Только с письменного согласия. Вопрос решаемый. Написал вам в личные сообщения.
СпроситьИмеет ли право командир части без моего согласия перевести меня по плановой замене если срок службы 2,5 месяцев и до конца контракта 7 месяцев.
Перевод военнослужащих производится не менее чем за один год до истечения срока их военной службы (срока контракта), а также (без их согласия) не менее чем за три года до достижения предельного возраста пребывания на военной службе.
СпроситьВопрос я военнослужащий по контракту имеет ли командир подразделении право меня переводить в другое подразделение без моего согласия и без моего рапорта на перевод если нет то по какой статье он не имеет право меня переводит если оно конечно есть.
Мне нужна статья какая нибудь если оно таковы есть чтоб ссылась на это я показал командиру о том что он не имеет право меня переводить без моего согласия и рапорта.
Ответ отключен модератором
Вопрос я военнослужащий по контракту имеет ли командир подразделении право меня переводить в другое подразделение без моего согласия и без моего рапорта на перевод если нет то по какой статье он не имеет право меня переводит если оно конечно есть.
Работаю медсестрой в детском доме, у нас имеются 3 вакантных места на должность медсестры. В это время пока не кого не нашли на должность я исполняю обязанности за 3 медместер без доплаты, это правильно?2.старшая Медсестра ушла в отпуск, её заменяла другая Медсестра но она вышла на больничный, могут ли меня обязать выполнять работу старшей медсестры без моего согласия? (я осталась одна Медсестра на 2 здания)
Здравствуйте.
Без Вашего согласия привлекать к дополнительной работе Вас не могут.
СпроситьЯ работаю палатной медсестрой. Уволилась старшая медсестра. Меня хотят в приказном порядке заставить исполнять её обязанности, без моего согласия. Имеет ли руководитель на это право и если да,то на какой срок?
Без вашего согласия в крайнем случае, на срок не более 30 дней. Если это не крайний случай: катастрофа, бедствие и т.д., то только с вашего письменного согласия.
СпроситьЗдравствуйте! Может,т.к.должна иметь соответствующие сертификаты.Наличие сертификата специалиста обязательно для занимающих должности среднего медицинского персонала, согласно требованиям к квалификации, изложенным в утвержденном приказом Минздравсоцразвития России от 23.07.2010 № 541н разделе “Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения” Едином квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и служащих.
СпроситьОтветьте пожалуйста, должна ли медсестра прививочн. Кабинета в обязательном порядке переходить на ставку старшей медсестры, если старшая уходит в отпуск, или она может оформить совместительство?
Такой вопрос. Работаю я медсестрой в хирургическом отделении. И вышла только что с декретного отпуска, работаю только в первой смене. Я постовая медсестра! Значит, поставили меня на замену процедурной медсестры на 14 дней, (я писала заявление, было по моему согласию), сейчас меня хотят поставить на замену разводящей медсестры (медсестры по обследованиям) на время отпуска, НО я категорически против. Имеет ли право старшая медсестра заставить меня работать на замене. Причем есть люди которые согласны заменять ее. Но старшая медсестра говорит что ей удобно так график составлять, поэтому я должна пойти на замену. Могу ли я отказаться?
Вечер добрый, изучите условия договора--если там прописано, что вы медсестра процедурного кабинета, тогда не могут просто так изменить условия ТД,
СпроситьДобрый день! Нет, не имеет такого права Вас заставить, исключительно с Вашего согласия это возможно, а раз Вы отказываетесь следовательно на замене работать не должны.
СпроситьЗдравствуйте!
Ольга, Вы можете отказаться, сославшись на Ваш трудовой договор. От Вас не вправе требовать выполнения работы, не прописанной в трудовом договоре.
Желаю Вам удачи и всего хорошего!
Спросить