Как вернуть деньги за медкомиссию и защитить свои права на работе? Сроки графика работы и переработки без согласия работника
В организации 1 год 2 месяца назад, предложили пройти медкомиссию за свой счёт, сказали, что вернут деньги. И далее весь год, не переводили деньги, были различные отговорки. Скажите пожалуйста, куда можно обратиться, чтоб потребовать возврат денежных средств, если организация этим не хочет заниматься.
Что делать если начальник заставляет перерабатывать, без письменного согласия работника?
И скажите пожалуйста, есть ли статья, в которой прописаны сроки, когда должен быть готов рабочий график на следующий месяц. Начальник составляет график работы в последний день месяца.
Деньги взыскивайте в судебном порядке. Графики сменности доводятся не менее, чем за месяц до изменений. Жалуйтесь в трудовую инспекцию.
Спросить
Добрый день, Валентина.
1. Согласно ст. 112-113 ТК РФ работодатель должен организовать проведение медосмотра за счет собственных средств. Пишите письменное заявление, прикладывайте подтверждающие документы, не оплатят - жалуйтесь в трудовую инспекцию.
2. Письменно потребуйте оплаты за сверхурочных работы за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере (ст. 152 ТК РФ), если не оплатят имеете право не приступать к работам (ст. 4 ТК РФ - принудительный труд запрещен), при этом привлечение к сверхурочным работам допускается только с письменного согласия работника (ст. 99 ТК РФ). Следует направить жалобу в трудовую инспекцию.
3. Согласно ст. 103 ТК РФ - Графики сменности доводятся до сведения работников не позднее чем за один месяц до введения их в действие.
Спросить
Жалуйтесь в ГИТ Роструда, Вам обязаны компенсировать за медосмотр, это обязанность работодателя.
Переработки только с согласия работника.
Так как вопросов много, обращайтесь в личку, услуга платная.
Спросить
Обращайтесь в трудовую инспекцию. Проведут проверку. Перестанет заставлять перерабатывать.
Без оплаты и согласия, ст. 72 ТК РФ.
Спросить
1.Для возврата денег за медкомиссию нужно обращаться в суд, однако я боюсь что срок давности уже прошел если с момента оплаты прошло больше 1 года, но вам в суд
2.Касательно подработок которые были без вашего согласия вам нужно обращаться жалобой на нарушения порядка времени труда и отдыха в ГИТ.
Спросить
Валентина, Доброго дня Вам.Их Вашего вопроса усматриваются нарушения Трудового законодательства. У Вас есть право обратиться в ГИТ за защитой нарушеных прав.
Денежные средства можно взыскать в судебном порядке, статья 3 ГПК РФ
Надеюсь мой ответ Вам полезен.
С уважением
Спросить
Скажите пожалуйста, можно ли вернуть деньги за не пройденную медкомиссию? В прошлом году в феврале месяце произвела оплату медкомиссии, но не прошла, так как ввели карантин. Могу ли я вернуть деньги, или по этой же квитанции пройти медкомиссию?
Здравствуйте, столкнулся с такой проблемой на государственном предприятии. При устройстве на работу у меня не было медкомиссии. По закону статьи 7 пункта 213 статьи работодатель должен был оплатить медкомиссию за свой счет, но он этого не сделал. Мне предложили такой вариант, мне дают 5 тыс. рублей под расписку на медкомиссию, что я отдам их с первой заплаты. Я согласился, все прошел, с зарплаты отдал. Расписку порвали на моих глазах. И дело с концом, но у меня остались квитанции на руках. Все юристы на данном предприятии сказали, что медкомиссию мне не должны были оплачивать, хотя в законе обратное. Через полтора года я узнал в интернете у юриста-консультанта, что они были обязаны по закону оплатить мне медкомиссию за их счет. Я предоставил на работе квитанции об оплате, заявление на возврат средств, и приложил к нему распечатку переписки с.юристом-консультантом, что они обязаны мне вернуть средства. Главный бухгалтер данного предприятия отказал в этом, сказав, что срок давности на возврат средств прошел. Сказав что срок давности = 1 году. А прошло полтора.. Смотрел везде в интернете о регламентации времени возврата средств за медкомиссию, везде было написано, что сроки не регламентированы. Скажите пожалуйста, обязано ли предприятие вернуть мне денежные средства? Регламентированы ли сроки давности? И если обязаны вернуть средства, то что мне делать в данной ситуации?
Вернут ли деньги за медосмотр если не подписали из за состояния здоровья а он аплочен.
