Максимальный стаж и большие заработки у Сергея 1959 г.р., а пенсия невысокая

Здравствуйте, уважаемый Вячеслав! Если уже вышли на пенсию в 2006 году, то это незаконно, т.к. пенсия назначается в момент обращения за ней и ее размер согласно ст.15 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" зависит от факторов, которые были на момент назначения. Но если живете на материке, а не в районах Крайнего Севера, то там другой районный коэффициент. Если же применен другой, то скорее всего из-за переезда на материк, что повлекло меньший районный коэффициент. Если это не так и привязывают пенсию к возрасту (а она у Вас скорее всего досрочная согласно ст.30-34 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях"), то нужно обжаловать в районный суд незаконные действия Пенсионного фонда РФ. Однако не понятно, как назначили пенсию до достижения 55 лет, ведь согласно ст.32 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" мужчинам пенсию назначали тогда именно в этом возрасте.

--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта! Обжаловать отказ из ПФ в суде по правилам искового производства, ст.131 ГПК РФ. По общему правилу отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации учитывается в размере не свыше 1,2.

С 01.01.2008 вступил в силу Федеральный закон от 01.12.2007 № 312-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»».

Названным законом предусмотрено установление с 01.01.2008 повышенных размеров базовых частей трудовых пенсий по старости лицам, независимо от места их жительства, но при условии, если у них имеется необходимый календарный стаж работы 15 лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет работы в приравненных к ним местностях и страховой стаж работы 25 лет для мужчин.

Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

Здравствуйте, Вы бы сразу писали, что работали по первому списку, мы бы не гадали, почему Вы вышли на пенсию раньше 55 лет к Вам должен применяться Федеральный закон "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" от 17.12.2001 N 173-ФЗ Статья 28. Сохранение права на досрочное назначение трудовой пенсии отдельным категориям граждан

Статья 27. Сохранение права на досрочное назначение трудовой пенсии

1. Трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, следующим лицам:

1) мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам;

Статья 17. Повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии

10. При переезде граждан на новое место жительства в другие районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности, в которых установлены иные районные коэффициенты, повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии устанавливается с учетом размера районного коэффициента по новому месту жительства. При выезде граждан за пределы районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей на новое место жительства фиксированная выплата к страховой пенсии и повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии устанавливаются в соответствии с частями 1 и 2 статьи 16 настоящего Федерального закона и частями 1 - 3, 8 и 14 настоящей статьи.

Гражданам, проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также гражданам, ранее работавшим в таких районах, независимо от места нынешнего проживания, предоставлено право на увеличение фиксированной выплаты к страховой пенсии.

Право на досрочное назначение страховой пенсии по старости предоставляется:

мужчинам по достижении возраста 60 лет и женщинам по достижении возраста 55 лет (возраст определяется с учетом переходных положений приложений 5 и 6 Закона № 400-ФЗ), если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж не менее 25 и 20 лет соответственно.

Гражданам, работавшим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.

Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста (65 лет – для мужчин (с учетом переходных положений приложений 5 и 6 к Закону № 400-ФЗ) и 60 лет – для женщин (с учетом переходных положений приложения 6 к Закону № 400-ФЗ)) на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.

При этом гражданам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда (например, по Списку № 2) страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет.

женщинам, родившим двух и более детей, по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях;

мужчинам по достижении возраста 50 лет, женщинам по достижении возраста 45 лет, постоянно проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, проработавшим не менее 25 и 20 лет соответственно в качестве оленеводов, рыбаков, охотников-промысловиков

Если обратиться к сроку исковой давности то у вас есть право отстоять свою позицию в суде т.к. отсчет срока начинается тогда, когда лицо узнало о нарушенном праве ст.200 ГК РФ

И с этого момента не прошло 3 года

Фиксированная выплата к страховой пенсии по старости увеличивается на соответствующий районный коэффициент, устанавливаемый Правительством РФ в зависимости от района (местности) проживания, на весь период проживания указанных лиц в этих районах (местностях). При этом лицам, имеющим право на повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии на соответствующий районный коэффициент в соответствии с ч. 9 ст. 17 и одновременно на повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с ч. 4 или ч. 5 ст. 17 Федерального закона N 400-ФЗ, устанавливается одно повышение фиксированной выплаты по выбору застрахованного лица (ч. 9, 10 ч. 13 ст. 17 Федерального закона N 400-ФЗ; Постановление Правительства РФ от 18.03.2015 N 249)

Вам лучше задать этот вопрос в ПФ. Однако судя по всему были учтены нормы ст. 30-34 ФЗ О страховых пенсиях. Т.к. именно они действовали на тот момент. В соответствии с законом от 17.12.2001 № 173-ФЗ О страховых пенсиях. При установлении размера трудовой пенсии согласно названному закону учитывается общий календарный трудовой стаж.

2. При расчете размера страховой части пенсии учитывается повышенное соотношение заработков 1,7 (на материке — 1,2), которое не пересчитывается при выезде пенсионера из районов Крайнего Севера.

---так и читайте внимательно закон и дату его принятия! и кстати, ответ по пенсионному праву, услуга платная, и не копейки стоит, а сам ответ сложный, его нужно специально готовить, и поднимать в том числе и судебную практику. А вопросы у вас, как говорит один мой знакомый, один,-НО ВСЕ РАЗНЫЕ! А за 124 рубля, лично я такую консультацию,-готовить не буду! Мне это не нужно!

См. Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 06.03.2019) "О страховых пенсиях"

Статья 17. Повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии

4. Лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющим страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин, устанавливается повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности в сумме, равной 50 процентам суммы установленной фиксированной выплаты к соответствующей страховой пенсии, предусмотренной частями 1 и 2 статьи 16 настоящего Федерального закона. Указанным лицам, достигшим возраста 80 лет либо являющимся инвалидами I группы и (или) на иждивении которых находятся нетрудоспособные члены семьи, указанные в пунктах 1, 3 и 4 части 2 статьи 10 настоящего Федерального закона, повышения фиксированной выплаты, предусмотренные частями 1 - 3 настоящей статьи, дополнительно увеличиваются на сумму, равную 50 процентам суммы соответствующего повышения фиксированной выплаты.

А я лично вам так отвечу:

ЭТО такие "дебри" в связи с постоянно меняющимся законодательством, что уверяю Вас, чтобы получить ответ на ваш вопрос, надо влезть в сам судебный процесс, изучить документ ПФР, и только после этого делать вывод о возможности и последствиях.

Закон о трудовых пенсиях предусматривал применение повышенного соотношения заработков (ЗР/ЗП) пенсионерам-северянам из районов Крайнего Севера (РКС) и приравненных к ним местностей (ПКМ), в которых установлены районные коэффициенты к заработной плате, в следующих размерах:

- не свыше 1,4 - для РКС и ПКМ, где к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере до 1,5;

- не свыше 1,7 – для РКС и ПКМ с районным коэффициентом от 1,5 до 1,8;

- не свыше 1,9 - для РКС и ПКМ с районным коэффициентом от 1,8 и выше.

При решении вопроса о праве на применение повышенного соотношения заработков (ЗР/ЗП) используется Перечень районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, утвержденный Постановлением Совмина СССР от 10 ноября 1967 г. № 1029 (с последующими изменениями и дополнениями) – см. пример 3 данного подраздела.

Среднемесячный заработок застрахованного лица исчисляется с учетом фактически начисленной заработной платы, т.е. в том числе и с учетом районного коэффициента, установленного на основании нормативного правового акта субъекта РФ, а повышенное отношение заработков (ЗР/ЗП - не свыше 1,4; 1,7; 1,9) - с учетом районного коэффициента к заработной плате, установленного в централизованном порядке (органами государственной власти СССР, федеральными органами государственной власти); Если установлены разные районные коэффициенты, учитывается коэффициент к заработной плате, действующий в данном районе или местности для рабочих и служащих непроизводственных отраслей.

Я тоже так думал и вообще они мне 6 лет платили пенсию по общему стажу, а в 2012 году сказали, что если напишу заявление то переведут на стаж соответствующих видах работ и сделали индексацию повторную за 3 года и якобы вернули за 3 года, а за 3 года вернуть не могут по закону.

Я не понял, а вообще получается они могут, как захотят насчитать пенсию и им ни кто не указ. Обходят законы стороной. Прихожу спрашиваю почему пенсия меньше чем на материке молчат и глаза в сторону отводят. Ответ получил только через 10 лет.

1 и 2 список 12.5 лет так, что вышел в 50 лет, а почему отвечаете не по закону 1.01.2002 года или он вообще бездействовал?

Статья 17 ФЗ от 28.12.2013 ✓400-фз страховая часть увеличивается для северян на 50% ,а про меня как всегда забыли.18 лет в Норильске на основных переделках и там же заработал инвалидность, нооо так как не переломали и как обычно наш авось, а итог операции в ЦИТО и инвалидность на всю жизнь, хотя пенсию умудрился заработать, пришлось просто пройти через все муки, но вообщем как то так...

Из ПФ ответ пришел спустя 10 лет, я его штудирую уже 3.5 года и многие вещи не могу понять. Такой сюжет закручен, что не поймёшь с какой изнанки, что понаписано. Складывается впечатление, что или я дурак или лыжи не едут. У наших всех с кем работал в Норильске пенсия на 10 тыщь больше и стаж и вредность меньше, а вот где изюминка зарыта не пойму. Если изначально занизили, а спустя 3.5 лет пересчитали то индексация за прежнее время ушла, ведь чем меньше пенсия тем меньше доплата, это про северный коэффициент там вообще ни чего не вернули. И постоянно ссылаются, что в 2006 году мне не было 55 лет, уже сам местами начинаю сомневаться.

Задаю конкретный вопрос, " почему не дали в 2006 году, а конкретно с 1.06.2006 года, в чем причина?"Можно конкретно написать, а не писать где и сколько, я это все знаю"

Вопрос задал уже конкретней не бывает. Повторюсь в неочередной раз получил пенсию с 1.06.2006 года. Стаж общий 39 лет 7 мес.1 день., стаж для конвертации 21 год 10 мес.25 дней, льготный стаж 12 лет 4 мес.24 дня (почти 10 лет не учли вредность) буду судиться. А теперь опять тот же самый вопрос:"Почему мне коэффициент дали в 2010 году сославшись на в Ред. ФЗ от 24.07.2009 ✓213-ФЗ)лицам указанным в абзаце 1 подпункта 6 пункта 1 статьи 28 настоящего Фз,в том числе лицам, в отношении которых при назначении досрочной трудовой пенсии по старости применяется положения статьи 28¹ настоящего Фз,отношение среднемесячного заработка пенсионера к среднемесячной заработной плате в РФ учитываются в указанных выше размерах независимо от места их жительства этих лиц за пределами районов Крайнего Севера. Данная норма введена в ФЗ ✓173 от 17.12.2001 с 1.01.2010. Вот на что сослался ПФ хотя юристы ничего не нашло нового в этом законе. Так как все это понять?

Не ребята то,что вы здесь выдаёте на конкретный вопрос да ещё и пишите, что стоит 1500 это я давно знаю. Выходит вы знаете шаблоны и всеее и заплачу вам больше от этого ничего не изменится. Уже обходил стольких, что вам и не снилось за 13 лет правда сейчас этим ни кого не удивишь. Так где конкретный ответ знатоки?

1.Вы подает документы в ПФР, потом получаете отказ.

2.Сначала вы подаете жалобу в Управление и просите разобраться в ситуации. Сделать это надо в течение 1 месяца.

3.После этого вам ответят в течение 1 месяца по ФЗ-59.

4.Если не произведут перерасчет и не включат годы, то вы подаете иск в суд (районный) по месту отделения, которое вам производило расчет в соответствие с ГПК РФ и по суд. решению произведут перерасчет и включат.

Сейчас это повсеместная практика в отношении ПФР.

Что бы вам ответить в полном объеме, необходимо знать фактические обстоятельства вашего дела, смотреть ваши документы.

1. Отказ ПФР правомерен.

2. Подтвердить фактическое перечисление Индивидуальным предпринимателем страховых (фиксированных) взносов в ФСС и ПФР можно исключительно установленными формами отчетности ИП, иные доказательства, в том числе свидетельские показания, в данном случае законодательством не принимаются, а споры об обжаловании отказа ПФР о включении периода деятельности ИП в страховой стаж для назначения пенсии по старости в отсутствии указанных документов бесперспективны.

Удачи.

Здравствуйте Владимир Ильич

Подтвердить стаж с 1990 по 2000 г.вы можете только документом об уплате платежей на социальное страхование согласно п.п. б п. 11 или через суд. Но в суде тоже необходимы доказательства (показания свидетелей, любые документы подтверждающие факт ведениия предпринимательской деятельности, св. о регистрации в качестве ИП)

в соответствии с п. 11 раздел II Приказа Минздравсоцразвития России от 06.02.2007 N 91 (ред. от 14.01.2020)

Периоды деятельности индивидуального предпринимателя, индивидуальной трудовой деятельности, трудовой деятельности на условиях индивидуальной или групповой аренды подтверждаются:

а) за период до 1 января 1991 года - документом финансовых органов или справками архивных учреждений об уплате платежей на социальное страхование;

б) за период с 1 января 1991 года по 31 декабря 2000 года, а также за период после 1 января 2003 года - документом территориального органа Фонда социального страхования Российской Федерации об уплате платежей на социальное страхование

Добрый день!

Обязаны засчитать.

Вам необходимо:

1. Обратиться в Архивный отдел вашего города, за получением справки об осуществлении Вами деятельности в период с 1990-2000 год, так данные сведения в течении 75 лет.

2. Официально подать заявление в ПФР Вашего города, срок рассмотрения вашего заявления определен ст. 12 ФЗ-59 О порядке рассмотрения обращения граждан.

3. При получении отказа обжаловать его в судебном порядке.

Согласно ч.3 ст.30 Федерального закона от 17.12.01 г. №173 «О трудовых пенсиях в РФ» под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года, в которую включаются: периоды работы в качестве рабочего, служащего, члена колхоза и периоды индивидуальной трудовой деятельности.

Согласно п.28 постановления Пленума ВС РФ №30 от 11.12.12 г. под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года, в которую включаются периоды, перечисленные в п.3 ст.30 ФЗ №173. Причем исчисление продолжительности периодов трудовой и иной общественно полезной деятельности производится в календарном порядке по их фактической продолжительности.

Здравствуйте!

Определили лучшим ответ уже, но правильным он не является.

Вот Вам разъяснения самого пенсионного органа и оно основано на законе.

- В период с 1990 г по 2000 г. я был индивидуальным предпринимателем. В моей выписки по лицевому счету данный период трудового стажа не учтен. Расскажите, как учесть данный период в трудовом стаже, и какие документы я должен предоставить пенсионному фонду?

Периоды осуществления предпринимательской деятельности, включаются в страховой стаж при условии, если за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, и подтверждаются документом территориального органа ПФР или территориального налогового органа об уплате обязательных платежей. Для отражения периода предпринимательской деятельности на лицевом счете в системе индивидуального персонифицированного учета вам необходимо обратиться в территориальный орган Пенсионного фонда.

Если взносы не платились, то никакой суд иного решения не примет.

Добрый день Наталья, стажевый коэффициент определяется за стаж работы до 01.01.2002г., мужчинам за 25 лет работа, женщинам за 20 лет стажевый коэффициент устанавливается 55%, плюс 1 % за каждый переработанный год работы сверх указанной продолжительности, но не чем 20%.

Если у вас на 01.01.2002г. стажа работы 12 лет, то размер пенсии будет исчисляться из расчета 55% стажевого коэффициента, полученная сумма будет определяться на отработанный стаж (статья 30 ФЗ от 17.12.2001г. №173-ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ").

при конвертации пенсионных прав некоторым категориям северян предоставлена существенная льгота, заключающаяся в том, что они имеют право на более высокое отношение заработков – от 1,4 до 1,9. Указанное повышенное отношение заработков применяется: -для лиц, проживающих по состоянию на 1 января 2002г. в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях; -для лиц, независимо от места их жительства, - мужчин, достигших возраста 55 лет, и женщин, достигших возраста 50 лет, если они по состоянию на 1 января 2002г. проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют на указанную дату страховой страж соответственно не менее 25 и 20 лет. При отнесении тех или иных районов и местностей к районам Крайнего Севера и приравненных к ним местностям используется Перечень районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 10 ноября 1967 г. № 1029. Лицам, проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях по состоянию на 1 января 2002 г., повышенное отношение заработков определяется в зависимости от размера районного коэффициента, установленного к заработной плате работников в том районе или местности, где проживают соответствующие лица. Лицам, по состоянию на 1 января 2002 года проживающим за пределами районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, а также за пределами территории Российской Федерации, повышенное отношение заработков определяется на основании сведений о заработке за периоды, т.е. за 2000-2001 гг. либо за любые 60 месяцев подряд до 1 января 2002 г., включающие периоды работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. При этом в состав заработка, приходящегося за эти периоды, должны входить выплаты по районному коэффициенту за периоды работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях продолжительностью не менее одного полного месяца. Если же дополнительно обращаться к актам Конституционного Суда РФ, который в своем постановлении 2-П от 29.01.2004 г. и Постановлению Пленума ВС РФ №25, то для назначения "северной пенсии необходимо 15 лет работы на севере всего, а не подряд. Таким образом, Вы имеете право на повышающий коэффициент до 1.9 и действия ПФР незаконны. Обжалуйте их в суд.

https://pravoved.ru/question/41840/

северный также выработан до 2002 года.Вопрос: Какой стажевой коэффициент мне должны применить?

---ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 N 173-ФЗ с изменениями и дополнениями от 04.06.2014

6. Фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости, указанный в пунктах 2 — 5 настоящей статьи, лицам, проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, увеличивается на соответствующий районный коэффициент, устанавливаемый Правительством Российской Федерации в зависимости от района (местности) проживания, на весь период проживания указанных лиц в этих районах (местностях).

Меня интересует -какой стажевой коэффициент я заработала,т.е.0.55,или он должен быть уменьшин,каким образом мой северный стаж влияет на стажевой коэффициент?

Федеральный закон от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" указывает:

"Расчетный размер трудовой пенсии определяется (в случае выбора застрахованного лица) по следующей формуле:

РП = СК x ЗР / ЗП x СЗП, где

РП - расчетный размер трудовой пенсии;

СК - стажевый коэффициент, который для застрахованных лиц:

из числа мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет, и из числа женщин, имеющих общий трудовой стаж не менее 20 лет, составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 0,20;

из числа лиц, имеющих страховой стаж и (или) стаж на соответствующих видах работ, которые требуются для досрочного назначения трудовой пенсии по старости (статьи 27 - 28 настоящего Федерального закона), составляет 0,55 при продолжительности общего трудового стажа, равного продолжительности страхового стажа, указанной в статьях 27 - 28 настоящего Федерального закона, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх продолжительности такого стажа, но не более чем на 0,20;

ЗР - среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами. Свидетельскими показаниями среднемесячный заработок не подтверждается;

ЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за тот же период;

СЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за период с 1 июля по 30 сентября 2001 года для исчисления и увеличения размеров государственных пенсий, утвержденная Правительством Российской Федерации (1 671 рубль 00 копеек).

Отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в размере не свыше 1,2.

Для лиц, проживавших по состоянию на 1 января 2002 года в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (пункт 2 статьи 28 настоящего Федерального закона), в которых установлены районные коэффициенты к заработной плате, отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в следующих размерах:

не свыше 1,4 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере до 1,5;

не свыше 1,7 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере от 1,5 до 1,8;

не свыше 1,9 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере от 1,8 и выше.

Во всех случаях учета отношения среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) в повышенном размере применяется районный коэффициент, установленный органами государственной власти СССР или федеральными органами государственной власти. При этом, если установлены разные районные коэффициенты к заработной плате, учитывается коэффициент к заработной плате, установленный в данных районе или местности для рабочих и служащих непроизводственных отраслей.

При этом учет в повышенном размере указанного отношения заработков осуществляется на основании сведений о заработной плате за периоды, предусмотренные абзацем седьмым настоящего пункта, включающие периоды работы в районах Крайнего Севера и (или) приравненных к ним местностях. В состав заработной платы, приходящейся на эти периоды, должны входить выплаты по районному коэффициенту за периоды работы в районах Крайнего Севера и (или) приравненных к ним местностях продолжительностью не менее одного полного месяца."

Потому повышенный коэффициент применяется к любому заработку на Крайнем Севере.

Федеральный закон от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" с учетом Постановлением Конституционного Суда РФ от 19.11.2012 "N 27-П" установил что для лиц, проживавших по состоянию на 1 января 2002 года в "районах" Крайнего Севера и приравненных к ним "местностях" ("пункт 2 статьи 28" настоящего Федерального закона), в которых установлены "районные коэффициенты" к заработной плате, отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в следующих размерах:

не свыше 1,4 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере до 1,5;

не свыше 1,7 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере от 1,5 до 1,8;

не свыше 1,9 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере от 1,8 и выше.

Во всех случаях учета отношения среднемесячного заработка застрахованного лица к "среднемесячной заработной плате" в Российской Федерации (ЗР / ЗП) в повышенном размере применяется "районный коэффициент", установленный органами государственной власти СССР или федеральными органами государственной власти. При этом, если установлены разные районные коэффициенты к заработной плате, учитывается коэффициент к заработной плате, установленный в данных районе или местности для рабочих и служащих непроизводственных отраслей.

Лицам, указанным в "абзаце первом подпункта 6 пункта 1 статьи 28" настоящего Федерального закона, в том числе лицам, в отношении которых при назначении досрочной трудовой пенсии по старости применяются положения "статьи 28.1" настоящего Федерального закона, отношение среднемесячного заработка пенсионера к "среднемесячной заработной плате" в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в указанных выше размерах независимо от места жительства этих лиц за пределами районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей.

При этом учет в повышенном размере указанного отношения заработков осуществляется на основании сведений о заработной плате за периоды, предусмотренные "абзацем седьмым" настоящего пункта, включающие периоды работы в районах Крайнего Севера и (или) приравненных к ним местностях. В состав заработной платы, приходящейся на эти периоды, должны входить выплаты по "районному коэффициенту" за периоды работы в районах Крайнего Севера и (или) приравненных к ним местностях продолжительностью не менее одного полного месяца.

В случаях, когда представлены сведения о заработной плате с выплатами разных по размеру "районных коэффициентов", для учета в повышенном размере указанного отношения заработков принимается последний по времени получения районный коэффициент, начисленный к представленной заработной плате в период работы в "районах" Крайнего Севера и (или) приравненных к ним "местностях".

Применяется если вы проживали в РКС на эту дату - 1 января 2002 г.

Работал в РКС с 1987 г. по 1995 г. 8 лет. Значит при начислении пенсии повышенное отношение заработков при работе на крайнем севере в моем случае применимо. Я правильно понимаю?

Юрий. будьте честны к самому себе, трудовой стаж у Вас тоже небольшой. имеется минимум и не более того. Что касается соседки, вполне возможно что у неё была намного выше зарплата чем у Вас. Если Вас что-то не устраивает, обращайтесь в ПФ и берите любые 5 лет, по которым будет выше пенсия, такое право у Вас есть. Удачи.

В то время отработав 25 лет с такой зарплатой нельзя было рассчитывать на приличную пенсию, т.к. в соответствии с законодательством максимальный размер пенсии не мог состовлять более 3-х минимальных, так что не придумывайте.

Также и сейчас в статье 30 принят "потолок", соотношение 1,2.

Куда на них жаловаться? - На них, это на кого? Не в ПФ закон писали.

А вот стажа 25 лет у мужчины, это мало. Стажевый коэффициент 0,55 при максимально возможном 0,75, т.е. 45 лет на 01.01.2002 года. Да еще и валоризация от стажа до 1991 года. Так что с соседками-бабушками не равняйтесь.

Спасибо за ответ.

Моя зарплата в то время была одной из самых высоких, больше наверно дипломаты получали и высокопоставленные чиновники,

средняя зарплата была 90-120р, у меня 450-500, т.е. больше в 3-4 раза. У соседки з/пл. была 60-80р. она тоже удивлена, что при разном стаже и разных зарплатах мы получаем одинаковое количество денег.

уровняли всех кто работал и не работал что ли?

В то время отработав 25 лет с такой зарплатой можно было рассчитывать на прличную пенсию, теперь В ПФ приезжал, оттуда отправляют домой ждать письменный ответ, заявление им я писал уже 3 шт. за год, ответа нет. Куда на них жаловаться?

И не очень понятно про берите любые 5 лет, по которым будет выше пенсия, такое право у Вас есть....

Обращайтесь в пенсионный фонд.

Здравствуйте Олег.

Правильно говорят, так как в 55 лет пенсия назначается мужчинам, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет.

До 2002 считают стаж, а потом я не пойму куда остальной, просто подарить - это половина трудовой деятельности. До 2002 у меня почти 16 л. и после 2002 также: общий 32 года Я так поняла в нашем государстве чем меньше работал, тем больше пенсия. А здесь всё здоровье отдала, пахала, пахала за этот стаж - и на тебе: спасибо депутатам: вы понимаете, на сколько это обидно, когда честным трудом: получаешь поошрения, благодарности и в ответ тебе просто напросто плюют. До слез обидно.

Почему правильно? Страховой стаж у меня 35 лет, а спец. Стаж примерно 22 года. При расчёте пенсии по пункту 9 статьи 30 ПФР ссылается на статью 27 пункт 2, где сказано, досрочно (55 лет) человек может пойти на пенсию, имея спец. Стаж 12,6 лет и страховой стаж 25 лет. Общий страховой, а не до 2001 года. В итоге мне отказывают в расчёте по пункту 9, так как у меня нет 25 лет стажа до 2001 года.

Пенсия будет начисляться в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 г. N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации"

Как будет начисляться пенсия, рождённым в 1960г.?

---ответ дан со ссылкой на источник

С 1 января 2015 года в России предполагается изменить порядок расчета трудовой пенсии по старости. Так называемая новая пенсионная формула, разработанная Минтрудом, недавно была одобрена Правительством РФ. Очередь за Госдумой — если она примет соответствующий федеральный закон, новые правила вступят в силу.

Отличие предлагаемой формулы от ныне действующей в том, что страховая часть пенсии будет формироваться не в абсолютных величинах (рублях), а в пенсионных коэффициентах. Коэффициенты будут начисляться каждому работающему гражданину исходя из размера зарплаты и стажа. И чем выше была сумма заработка и страховой стаж, тем соответственно будет больше пенсия. Как новая формула может повлиять на размер будущей пенсии? В данной статье мы предприняли попытку разобраться в этом вопросе.

Чем предлагаемые новые правила расчета пенсии отличаются от ныне действующих

Сегодня размер трудовой пенсии по старости зависит в первую очередь от объема страховых взносов, которые работодатели уплачивают за сотрудника в течение его трудовой деятельности (см. врезку «На заметку» ниже). А длительность трудового стажа влияет на размер пенсии косвенно. Поскольку, чем длиннее трудовой стаж, тем, можно предположить, больше с дохода сотрудника было уплачено страховых взносов. Есть, правда, так называемый стажевый коэффициент, но он незначительный.

Многие люди после достижения пенсионного возраста перестают работать и живут на одну пенсию. Однако государство такое положение дел не очень устраивает. Поскольку количество пенсионеров по отношению к работоспособному населению растет, а значит, увеличиваются и расходы Пенсионного фонда, который при дефиците пополняется за счет федерального бюджета.

Решением проблемы было бы увеличение пенсионного возраста. Сейчас мужчины уходят на пенсию в 60 лет, а женщины — в 55 лет (за исключением отдельных профессий, например шахтеров, которым Федеральным законом от 17.12.2001 № 173-ФЗ гарантировано досрочное назначение пенсии). И если обязать граждан работать, например, на пять лет дольше отведенного сейчас времени, поступления в Пенсионный фонд от работодателей в виде страховых взносов возрастут.

Однако идти на такие меры власти по понятным причинам не захотели. И решили побудить граждан работать дольше не за счет увеличения пенсионного возраста. А с помощью гарантий увеличения пенсии работающим пенсионерам.

Из предложений Минтруда следует, что ежемесячный размер трудовой пенсии по старости будет состоять из трех частей:

— фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости (по аналогии с сегодняшней «минималкой»);

— страховой части пенсии (складывается из накопленных пенсионных коэффициентов);

— накопительной части пенсии (используется действующая формула: пенсионные взносы, уплаченные на накопительную часть пенсии, деленные на период дожития — 228 месяцев).

На заметку. Сейчас размер страховой части пенсии напрямую зависит от перечисленных работодателями с зарплаты пенсионных взносов. Чем больше взносов, тем больше пенсия.

Как видно, новые правила отличаются от действующих только тем, что страховую часть пенсии предлагается поставить в зависимость от пенсионных коэффициентов, а не от размера уплаченных работодателем взносов. И эти коэффициенты уже будут напрямую зависеть от двух составляющих: от годовой заработной платы и от страхового стажа до выхода на пенсию. Давайте разбираться в новой формуле.

Что такое пенсионный коэффициент

За каждый год работы граждане будут получать определенный пенсионный коэффициент — годовой. Для его расчета годовой доход человека нужно разделить на максимальный размер зарплаты, с которой работодатели по закону уплачивают страховые взносы в ПФР (напомним, в 2013 году — 568 000 руб.), и полученное число умножить на 10. При этом годовой коэффициент не может быть больше 10. Например, если в конкретном году реальная и установленная законом зарплата для уплаты взносов равны, пенсионный коэффициент за этот год составит 10.

Годовой коэффициент предлагается корректировать на понижающий коэффициент для тех, у кого, помимо страховой части пенсии, в конкретном году был еще и накопительный компонент (работники 1967 года рождения и моложе). Минтруд объясняет установление понижающих коэффициентов тем, что молодые смогут увеличить размер пенсии за счет пенсионных взносов на накопительную часть пенсии. Работники 1966 года рождения и старше накопительного компонента не имеют и поэтому, по логике властей, должны рассчитывать на больший размер страховой части пенсии.

На заметку. Как рассчитывается пенсия в настоящее время

Сейчас размер трудовой пенсии напрямую зависит от суммы страховых взносов, которые работодатели платят на обязательное пенсионное страхование. И чем больше взносов было уплачено, тем соответственно выше будет пенсия. Пенсия складывается из трех компонентов: базовой пенсии (так называемой минималки) и взносов на страховую и накопительную части. Напомним, что с зарплаты работников 1966 года рождения и старше работодатели платят взносы только на страховую часть пенсии и для них пенсия зависит только от базовой пенсии и уплаченных работодателями взносов на страховую часть пенсии.

Для приблизительного расчета итоговой суммы пенсии нужно использовать следующую формулу: сумму начисленных взносов на момент наступления пенсионного возраста на страховую и накопительную (при наличии) части пенсии разделить на 228 месяцев (период дожития). К этому числу нужно прибавить фиксированный базовый размер трудовой пенсии (в 2013 году равен 3610,31 руб., а для льготных категорий граждан установлен в повышенном размере). Результатом и будет ежемесячная пенсия по старости (ст. 14 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»).

К годовым коэффициентам также прибавляются коэффициенты за время службы в армии и за время отпуска по уходу за ребенком. 1,1 пенсионного коэффициента — за каждый год срочной воинской службы. А также 1,1 пенсионного коэффициента за год отпуска по уходу за первым ребенком, 2,2 — за вторым, 3,3 — за третьим.

Для расчета пенсии все годовые коэффициенты и коэффициенты по уходу за ребенком и за время службы в армии будут суммироваться. Чтобы перевести относительный размер пенсии (коэффициенты) в абсолютный (рубли), правительство будет ежегодно утверждать стоимость одного пенсионного коэффициента. По проекту условная стоимость одного пенсионного коэффициента в 2013 году составляет 57,9 руб. Перемножив сумму годовых коэффициентов на стоимость пенсионного коэффициента, к полученному числу нужно прибавить базовую часть пенсии — так называемую минималку. Это и будет страховая часть пенсии по старости, рассчитанная по новой формуле.

Еще раз скажем, что пенсионные коэффициенты будут применяться только к страховой части пенсии. А накопительная часть пенсии будет по-прежнему считаться на основании размера страховых взносов, перечисленных работодателем на накопительную часть пенсии.

На какую прибавку к пенсии смогут рассчитывать работающие пенсионеры

Гражданам, которые будут уходить на пенсию позже установленного срока (еще раз скажем, 55 лет — для женщин и 60 лет — для мужчин), будут начисляться специальные премиальные коэффициенты за каждый год трудового стажа (стажевые коэффициенты). Например, если гражданин проработает после достижения пенсионного возраста три года без обращения за назначением трудовой пенсии, то страховая пенсия будет увеличена на 24%. А если стаж сверх пенсионного возраста без обращения за назначением пенсии будет восемь лет, то страховая часть вырастет почти в два раза — на 90%.

Обратите внимание: стажевые коэффициенты будут начисляться только тем, кто не вышел на пенсию. Работающим пенсионерам, которые получают пенсию и при этом имеют подработку, стажевые коэффициенты с момента выхода на пенсию не начисляются.

Как рассчитать пенсию по новым правилам

Для расчета пенсии по новым правилам Минтруд разработал пенсионный калькулятор (http://calculator.rosmintrud.ru/). С его помощью можно узнать приблизительный размер будущей пенсии. Для этого в специальных полях достаточно ввести дату рождения, планируемый страховой стаж до выхода на пенсию и после, а также среднюю зарплату за год. Кроме того, нужно будет указать вспомогательную информацию — пол, срок воинской службы, планируемый период ухода за ребенком и др.

Обратите внимание. Узнать размер своей будущей пенсии вы можете при помощи специального калькулятора.

На основании введенной информации калькулятор посчитает размер вашей будущей пенсии по старости. Существенно влияют на размер будущей пенсии два показателя: уровень зарплаты и период страхового стажа после выхода на пенсию. Например, для мужчины 1960 года рождения со средней зарплатой 40 000 руб., который планирует проработать до выхода на пенсию 40 лет, размер пенсии по новой формуле составит всего 17 760 руб. Если же после выхода на пенсию мужчина проработает еще восемь лет, его пенсия увеличится более чем в два раза — до 38 600 руб.

Кстати, калькулятор выводит размер будущей пенсии не только по новой формуле, но и по действующей. Так что есть с чем сравнить.

Обратите внимание!

1. Начиная с 2015 года Правительство РФ планирует рассчитывать страховую часть пенсии на основе трудового стажа и размера зарплаты, а не уплаченных работодателем пенсионных взносов, как сейчас.

2. Чем больше зарплата и трудовой стаж, тем будет больше пенсия.

3. Рассчитать будущую пенсию по новым правилам, которые Правительство РФ предлагает ввести в действие с 2015 года, можно на сайте Минтруда с помощью пенсионного калькулятора (http://calculator.rosmintrud.ru/).

Яндекс.Директ

В строгом соответствии с законом Речь идет о Федеральном законе от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Добрый вечер Марина, за стаж работы до 01.01.2015 г. пенсия будет расчитываться по статье 30 Федерального закона №173-ФЗ, из заработной платы за 2000-2001г.,либо за пять лет подряд до 01.01.2002г., страхового стажа до 01.01.2002г. и страховых отчислений с 2002г. до 01.01.2015г. поступивших на лицевой счет застрахованного лица от работодателя, полученный размер переведут в баллы, По новой формуле ФЗ №400-ФЗ баллы будут определяться за стаж работы начиная с 2015г.

Дополнительные баллы будут начисляться за

•– За период срочной воинской службы начисляются пенсионные коэффициенты, исходя из условной зарплаты в 1 минимальный размер оплаты труда: 1,8 пенсионного коэффициента – за каждый год военной службы по призыву. Периоды отпуска по уходу за детьми (до 1,5 лет на каждого ребенка) также засчитываются в стаж, и за каждого ребенка начисляются: 1,8 коэффициента за год отпуска – за первого ребенка, 3,6 – за второго ребенка, 5,4 – за третьего и четвертого ребенка.

В соответствии с законом от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

По закону размер пенсии не может быть увеличен по причине уста­новления страховой пенсии по старости досрочно за отработанный стаж в тяже­лых (Список № 2) или вредных (Список № 1) условиях труда. То есть пенсион­ной льготой в этом случае являет­ся выход на пенсию ранее общеуста­новленного пенсионного возраста. При этом размер льготной пенсии опре­деляется по той же формуле, что ипенсия по старости на общих основани­ях.

По формуле стажевый коэффициент перемножается со значением среднего заработка по стране за 3 квартал 2001 года и отношением зарплаты застрахованного человека за период с 2000 по 2001 год или за любые другие 5 лет (до 2002 года) к среднемесячному доходу по России за соответствующий временной интервал. Как рассчитать? Стажевой коэффициент для пенсии рассчитывается в пять этапов:

20.01.2020

Стажевый коэффициент с работой по списку 2

Онлайн консультация с юристом

Заказать обратный звонок

БЕСПЛАТНАЯ ЮРИДИЧЕСКАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ!

Опишите, пожалуйста, вашу ситуацию ниже и получите бесплатную

консультацию нашего юриста в течение 5 минут.

Текст вашего вопроса...

Пример:

Недавно оказал посредническую услугу как физическое лицо. Но все пошло не так. Я пытался вернуть свои деньги, но меня обвинили в мошенничестве, и теперь грозят подать иск в суд или в прокуратуру. Как мне быть в данной ситуации?

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Гарантируем конфиденциальность ваших персональных данных!

Содержание

1 Как правильно рассчитывается стажевый коэффициент

2 О расчете размера пенсии работникам вредных производств

3 Стажевый коэффициент с работой по списку 2

4 Стажевый коэффициент

5 Расчет стажевого коэффициента при неполном стаже по списку 1

6 Стажевый коэффициент льготным пенсионерам

7 Стажевый коэффициент с работой по списку 2

8 Определение стажевый коэффициент

9 Как правильно считать стаж для стажевого коэффициента

10 Стажевый коэффициент при расчете льготной пенсии

11 Стажевый коэффициент с работой по списку 2

12 Каким должен быть стажевый коэффициент

13 Это видео недоступно

14 Как посчитать стажевый коэффициент

15 Калькулятор стажевого коэффициента

16 Как рассчитывается стажевый коэффициент

БЕСПЛАТНАЯ ГОРЯЧАЯ ЛИНИЯ

г Москва

+7 (495) 662-44-38

г Санкт-Петербург

+7 (812) 449-41-12

Федеральный номер

+7 (800) 700-99-14

Как правильно рассчитывается стажевый коэффициент

Да, перейти на пенсию по воз­расту она может, но размер вы­плат у вашей супруги от этого не из­менится. По закону размер пенсии не может быть увеличен по причине уста­новления страховой пенсии по старости досрочно за отработанный стаж в тяже­лых (Список № 2) или вредных (Список № 1) условиях труда. То есть пенсион­ной льготой в этом случае являет­ся выход на пенсию ранее общеуста­новленного пенсионного возраста.

Жена вышла на пенсию в 2013 г. на льготных условиях (Т *240 месяцев). Стаж до 2002 г.-14 лет 26 дней. К моменту выхода на пенсию страховой стаж — 22 года. Стажевый коэффициент (СК) посчи­тан как при неполном стаже и равен 0,387. В апреле ей исполнилось 55 лет. Можно ли ей перейти на пен­сию на общих основаниях? Изменит­ся ли в этом случае размер пенсии? У нее есть 5 лет учебы в институте, до учебы стажа не было. Учтут ли эти годы?

О расчете размера пенсии работникам вредных производств

В том случае, если до 1 января 2002 г. имеется работа как по Списку № 1, так и по Списку № 2, при наличии права на пенсию по Списку № 2 (достижение соответствующего возраста, наличие страхового и специального стажа) в отдельных случаях может быть выгоднее расчет пенсии с учетом стажа работы в тяжелых условиях труда. При этом, к работе по Списку № 2 суммируется работа по Списку № 1, как более льготная.

Для работавших длительное время с вредными условиями труда (по Списку № 1) и с тяжелыми условиями труда (по Списку № 2) стажевый коэффициент может определяться по их выбору с применением стажа на соответствующих видах работ.

Стажевый коэффициент с работой по списку 2

UrOpora.ru Да, перейти на пенсию по воз­расту она может, но размер вы­плат у вашей супруги от этого не из­менится. По закону размер пенсии не может быть увеличен по причине уста­новления страховой пенсии по старости досрочно за отработанный стаж в тяже­лых (Список № 2) или вредных (Список № 1) условиях труда. То есть пенсион­ной льготой в этом случае являет­ся выход на пенсию ранее общеуста­новленного пенсионного возраста. При этом размер льготной пенсии опре­деляется по той же формуле, что ипенсия по старости на общих основани­ях.

Действующая балльная система для начисления пенсии ориентируется на размер страховых отчислений с доходов будущих пенсионеров. Стаж в обновленной формуле не играет ключевой роли. Но этот показатель важен для тех, кто начал свою трудовую деятельность до 2002 года.

Стажевый коэффициент

Стаж по списку 2 составляет электрогазосварщик (12,6 лет) у меня 16 лет до 2002 Общий стаж 16 лет до 2002 Льготный стаж 14 северный не включая армии до 2002 Общий северный стаж 28 лет вышел на пенсию 2016 году. У меня до 2002 года нету 25 лет общего стажа А почему то в расчёте стоит стажевый коэффициент 055 (при общем стаже 25 лет) на период 2002 года. Ошибки не может быть потому что у меня расчёт по спец стажу тоже стоит стажевой коэффициент 0,55. Если у меня стоит стажевый коэффициент 055 значит я могу провести конвертацию по спецстажу где составит стажевой коэффициент базовый не 0,55 а 0,55+0,03=0,58. Но меня больше интересует вопрос почему у меня стажевый коэффициент стоит 0.55?

— Здравствуйте уважаемый посетитель, мы не знаем и не можем это знать, делайте запрос в пенсионный фонд, и при несогласии с расчётом пенсии, обращайтесь к юристу по пенсионному праву и обжалуйте его в суде. Согласно ст. 7 Конституции РФ, Российская Федерация — социальное государство, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека.

Расчет стажевого коэффициента при неполном стаже по списку 1

Оформил пенсию по Списку №1 в 50 лет. При этом на день выхода на пенсию мой страховой стаж-26 л 10 м 26 дн, стаж по Списку №1-11 л 11 м 02 дн, общий трудовой стаж на 01.01.2002 г.-16 л 11 м 09 дн.

Стажевый коэффициент мне рассчитали из расчёта необходимого общего трудового стажа на 1.01.2002 г. в 25 лет, то есть с понижением к-та 0,55 (умножили на 0,6776. из имеющегося стажа) на основании последнего абзаца п.1 ст.30 173-ФЗ. По моим расчётам он должен быть 0,56.

Спасибо.

Да, перейти на пенсию по воз­расту она может, но размер вы­плат у вашей супруги от этого не из­менится. По закону размер пенсии не может быть увеличен по причине уста­новления страховой пенсии по старости досрочно за отработанный стаж в тяже­лых (Список № 2) или вредных (Список № 1) условиях труда. То есть пенсион­ной льготой в этом случае являет­ся выход на пенсию ранее общеуста­новленного пенсионного возраста.

Стажевый коэффициент льготным пенсионерам

Предположим, что она работала все 22 года в тяжелых условиях труда (Список № 2). Ее страховой стаж 22 года. Для права на назначение досрочной пенсии женщинам нужно отрабо­тать в тяжелых условиях не менее 10 лет и иметь страховой стаж не менее 20 лет.

Читать еще --> Чернобыльские Льготы Семьям

Коэффициент напрямую влияет на размер выплат после выхода на пенсию. Чем выше пенсионный баллы за стаж, тем больше расчетная величина трудовой пенсии.

По формуле стажевый коэффициент перемножается со значением среднего заработка по стране за 3 квартал 2001 года и отношением зарплаты застрахованного человека за период с 2000 по 2001 год или за любые другие 5 лет (до 2002 года) к среднемесячному доходу по России за соответствующий временной интервал. Как рассчитать? Стажевой коэффициент для пенсии рассчитывается в пять этапов:

Стажевый коэффициент с работой по списку 2

Стажевый коэффициент будет распространяться только на тот стаж, который был получен до 2002 года. Поэтому стаж по списку №2 должен был учитываться в размере стажевого коэффициента .

При этом минимальный показатель такового — 0,55, а максимальный – 0,75. Если минимальный период работы не набран, то тогда будет действовать принцип понижения пенсии.

Законодательно (Федеральный закон от 17.12.2001 N 173-ФЗ (ред. от 08.12.2020) "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" статья 30. Оценка пенсионных прав застрахованных лиц) установлено — коэффициент ЗР/ЗП может иметь значение не выше 1,2, однако для граждан, работавших (проживавших) в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях в период до 1 января 2002 года значение этого коэффициента увеличивается в зависимости от районного коэффициента местности:

— не выше 1,4 — для лиц, проживавших в РКС/МпКС с районным коэффициентом до 1,5;

— не выше 1,7 — для лиц, проживавших в РКС/МпКС с районным коэффициентом от 1,5 до 1,8;

— не выше 1,9 — для лиц, проживавших в РКС/МпКС с районным коэффициентом от 1,8 и выше.

В соответствии со статьей 30.1 данного Закона расчетный пенсионный капитал, определенный на 01.01.2002, подлежит валоризации. Расчетный пенсионный капитал, определенный на 01.01.2002 (с учетом валоризации), до настоящего времени подлежал индексации с коэффициентами:

У Вас расчетный пенсионный капитал определен по состоянию на 01.01.2002, поэтому у Вас будет делиться на 144 месяца.

Статьями 27 и 28 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ предусмотрено назначение трудовой пенсии по старости ранее достижения возраста, установленного статьей 7 данного Федерального закона (60 лет для мужчин и 55 лет для женщин), лицам, указанным в пункте 1 статьи 27 и пункте 1 статьи 28 данного Федерального закона, при соблюдении других необходимых условий (наличие страхового стажа, стажа на соответствующих работ и т.д.).

В соответствии с пунктом 2 статьи 32 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ лицам, указанным в пункте 1 статьи 27 и пункте 1 статьи 28 указанного Федерального закона, страховая часть трудовой пенсии по старости определяется исходя из ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости, установленного в соответствии с пунктом 1 статьи 32 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ.

Начиная с 1 января 2013 года этот период ежегодно (с 1 января соответствующего года) увеличивается на один год, при этом общее количество лет такого увеличения не может превышать количество лет, недостающих при досрочном назначении трудовой пенсии до возраста выхода на трудовую пенсию, установленного статьей 7 данного Федерального закона (для мужчин и женщин соответственно).

Таким образом, количество лет увеличения ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости для исчисления размера страховой части трудовой пенсии по старости указанных лиц зависит от даты, с которой назначается указанная трудовая пенсия и количества лет, недостающих на день ее назначения до 60 и 55 лет для мужчин и женщин соответственно.

При перерасчете размера пенсии с учетом изменения пенсионного капитала в вашем случае будет применяться ожидаемый период выплаты пенсии 144 мес.

По поводу учета стажевого коэффициента по Списку 2 следует учитывать, по какому варианту произведен расчет пенсии. Если расчет пенсии произведен по п.9 ст.30 Федерального закона № 173-ФЗ, и на день перерасчета пенсии имеются все условия для учета стажевого коэффициента по льготному стажу (основное условие - достижение возраста 55 лет, при котором возникает право на пенсию по Списку 2), то расчет размера пенсии будет произведен из стажа по Списку № 2 и, соответственно, с учетом стажевого коэффициента по Списку № 2.

Если пенсионер не достиг возраста 55 лет, то применяется расчет пенсии только из общего (страхового) стажа.

--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, отвечу коротко и понятно, да вы должны были доработать до 55 лет. Закон устарел, но именно по нему вам и начислена пенсия. Федеральный закон от 17.12.2001 N 173-ФЗ (ред. от 08.12.2020) "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"

Статья 27. Сохранение права на досрочное назначение трудовой пенсии

2)мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

Хотелось бы уточнить следующее. До 2001 года, т.е.моего года выхода на пенсию я в 1972 году закончил техникум. До учебного заведения я имел производственный стаж и также после ученого заведения я сразу приступил к работе. Будет ли учтена в трудовом стаже учёба (4 года) если применяется льготный стаж по СП №2.Спасибо.