Работники МФО иколекторы пытаются выехать на дом. Законно ли это?
Работники МФО иколекторы пытаются выехать на дом. Законно ли это?
Они не приедут к вам. Это просто попытки оказания психологического давления и не более того. А если и приедут, то дальше забора зайти не смогут и вы не обязаны с ними общаться.
Спросить
Я живу в частном доме, сегодня работники водоканала без разрешения вошли в мой дом (я дома спала и проснулась когда они уже были в доме) снять показания. Закано ли это? Имеют ли права работник газовой службы входить в дом?
С карты мир пытаются снять деньги, как отключить абонента, который пытается это сделать? Пытаюся совершить покупку, на ней сейчас денег нет, приходит смс, что операция не выполнена.
Работодатель предоставил неверные данные о работнике (указал неверную ставку). Поэтому ФСС переплатил работнику плату за больничный лист. Сейчас требуют с работника вернуть эту переплату. Кто должен её осуществить, работодатель за дачу неверных данных о работнике или сам работник?
Полагаю что в Вашем случае если работником представлены документы, в частности, касающиеся выплаты пособий по временной нетрудоспособности, с заведомо неверными сведениями, то сумма излишне выплаченного пособия по временной нетрудоспособности может быть взыскана работодателем с такого работника. Но поскольку это работодатель сам виновен в этом, то работник не должен ничего возмещать
т.89226840266
В соответствии с частью 4 статьи 15 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (далее - Закон N 255-ФЗ) суммы пособий по временной нетрудоспособности, не могут быть с работника взысканы, за исключением случаев счетной ошибки и недобросовестности со стороны получателя (представление документов с заведомо неверными сведениями, в том числе справки (справок) о сумме заработка, из которого исчисляются указанные пособия, сокрытие данных, влияющих на получение пособия и его размер, другие случаи). Удержание производится в размере не более 20 процентов суммы, причитающейся застрахованному лицу при каждой доследующей выплате пособия, либо его заработной платы. При прекращении выплаты пособия либо заработной платы оставшаяся задолженность взыскивается в судебном порядке.
СпроситьМогут ли члены семьи, выехать раньше самого работника отдыхать, например в мае а сам работник в сентябре, возвращаются вместе. (льготный проезд у работника есть) в этом случае должен ли работодатель компенсировать расходы на дорогу членам семьи? Или только самому работнику так как члены семьи отдыхали несколько месяцев до его отпуска.
Ответьте, пожалуйста. Руководителю не нравится работник, по причине - ну может быть, рост, вес. Всякими способами пытается избавиться, придирается к работе, заставляет писать объяснительные и т.д. Может руководитель направить запрос о подлинности диплома? Законно ли это? для работника это оскорбительно.
Здравствуйте Наталья! Может сделать запрос о лице получившем диплом с определенным номером, другой вопрос, предоставят- ли ему такую информацию.
Спросить
Согласно ст. 157 ТК РФ время простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, оплачивается в размере не менее двух третей тарифной ставки, оклада (должностного оклада), рассчитанных пропорционально времени простоя. И тут никаких заявлений работника не требуется.
В случае, если вас переводят на удаленную работу, то оплата труда должна быть 100%.
СпроситьРаботник позвонил начальнику и сказал, что ушел на больниный. Директор для того чтобы убедится правда ли работник на больничном, просит выслать запрос в поликлинику и больницу района и выехать для проверки домой к работнику, чтобы убедиться правда ли болеет сотрудник. Имеем ли мы право проверять работника дома, если он на больничном?
МФО пытается списать деньги с карты, по несколько раз в день, переодически... скажите законно ли это, при наличии задолженности и просрочки около 40 дней?
Списывать деньги таким образом может только организация, которая заморозила средства. Например, Вы взяли машину в аренду и деньги списываются, но еще не поступают продавцу. Ну это что-то похожее на страховой депозит... деньги замораживаются и, ни вы, ни они не могут списать до определенных обстоятельств. В это ситуации деньги уже списаны но висят в так называемом HOLD. То есть Вы бы об этом точно знали. Это не ваш случай.
А так как Вы говорите очень похоже на то, что они номер карты и СVV код знают и пытаются списать от вашего имени. Это незаконно.
Я бы заблокировал и перевыпустил карту + заявление в полицию и в банк. Это подозрительная операция.
В моих судах, когда мы исследовали в судах доказательства по таким операциям банки приносили выписки со всеми паролями, которые вводили такие злоумышленники. Если Вы не отреагируете на такие попытки списания и деньги будут списаны, то потом не получится сказать, что это были не Вы сами. Считается, что даже номер карты Вы никому не можете сообщать, а также CVV-код (ну и логин и пароль от личного кабинета естественно).
Спросить
Добрый день! Предприятие передало на баланс муниципалитета жилой дом для дальнейшей приватизации работником, который в доме проживает. В связи с тем, что работник не прописан Муниципалитет предлагает работнику освободить дом. Законно ли это? Обязательна ли прописка в доме, чтобы его приватизировать?
В соответствии со ст 2 Закона РФ от 4 июля 1991 г. N 1541-I "О приватизации жилищного фонда в Российской Федерации" основанием для возникновения права на приватизацию является именно договор социального найма. Регистрация по мест жительства это вторичное действие на основании собственно договора социального найма. Поэтому прежде всего, Вам нужно заключить такой договор социального найма, раз Вы проживаете в этом доме.
Вторично, раз Вы там проживаете, Вы обязаны зарегистрироваться по месту жительства.
Спросить
Если ордера нет, можно ли заключить договор социального найма с муниципалитетов.
СпроситьВам нужно найти какие-то-документы, подтверждающие правомерность Вашего проживания в этом доме. Например, обратитесь в организацию, которая передала дом в муниципальную собственность, чтобы они если не найдут в архиве ордер, то выдали письменное подтверждение, что предоставляли Вам это помещение для проживания с такого-то периода.
Если получить из архива ордер или письменное подтверждение не получится, то придется подтверждать Ваше право пользования данным помещением через суд, в доказательство правомерности и длительности проживания можно будет использовать свидетельские показания, документы об оплате квартплаты, письма, приходящие на почту на Ваше имя по этому адресу и др.
СпроситьОрганизация пытается уволить работника по ст. 81 п. 6 ппб ТК РФ. Мед. освидетельствование в специальном учреждении не проводилось, использовался алкотестор принадлежащий организации, который показал в первый раз 0, а через 1 минуту при повторе 2, 6 промилле. Признаков опьянения не было, работник отработал весь день, никаких претензий не было, отстранения не было. Акт работнику предоставлен не был, на второй день работнику выдали Требование о даче объяснения. Законны ли действия организации? Как поступить работнику?
требуют объяснение - напишите докладную записку о том, что такого то числа-месяца находился на рабочем месте, трезвый. По требованию администрации сдал пробу на алкотестер, результат - отрицательный. после каких то манипуляций с алкотестером потребовали повторной пробы... сведений о сертификации, поверке алкотестера не имею, ну и далее по тексту, то что Вы описали в вопросе
Спросить
