Как подать иск о признании бездействия пристава незаконным - в отдел или управление УФССП?
Хочу подать иск о признании бездействия пристава незаконным. Вопрос иск подавать на отдел или на управление? Отдел структурное подразделение УФССП.
Добрый день, для начала вам необходимо подать жалобу на судебных приставов можно через онлайн-портал Госуслуг или через сайт ФССП. можно сделать лично на имя старшего пристава,
Если приставы бездействуют или отказывают вам в помощи, так же можно жаловаться в вышестоящие инстанции. Например, в суд или в прокуратуру.
В любом случае подавите к управлению.
Спросить
Собираюсь подать иск в суд о взыскании морального вреда с отдела суд приставов за неисполнение решения суда на протяжении 2-3 лет. обязательно ли для этого нужно решение суда о признании действий (бездействия) суд.пристава незаконными? И в своём иске тоже надо требовать признать бездействие суд. пристава незаконным?
Здравствуйте. Подавайте иск по правилам ст.ст. 4, 22, 24 КАС РФ. Это административное судопроизводство. Для этого другого решения суда не надо. Признавать надо бездействие незаконным
Спросить
Здравствуйте! обязательно - так как сначала вы должны доказать бездействие судебных приставов либо их виновные действия
СпроситьС 16 сент 2019 (более 8 мес) открыто исп производство. Суд обязывает работодателя выдать мне труд книжку с записью об увольнении по собств желанию и приказ об увольнении. Решение суда не приведено в исполнение до сих пор. По моей жалобе в областном УФССП признали, что приставом-исполнителем не принят своевременно весь комплекс мер.
Вопрос: могу ли я сразу подать иск о присуждении компенсации за нарушение права на исполнение судебного акта в разумный срок ИЛИ сначала необходим иск о признании бездействия пристава незаконным?
Можно ли обойтись без иска о признании бездействия пристава? Или можно ли подать эти 2 иска одновременно?
Здравствуйте, Александр!
Можете одновременно подать эти два иска, т.к. у них разный предмет иска
С уважением Алексей. Надеюсь мой ответ вам поможет, не забудьте оставить свой отзыв за ответ.
Спросить
Изучите КАС РФ Глава 26. ПРОИЗВОДСТВО ПО АДМИНИСТРАТИВНЫМ
ДЕЛАМ О ПРИСУЖДЕНИИ КОМПЕНСАЦИИ ЗА НАРУШЕНИЕ ПРАВА
НА СУДОПРОИЗВОДСТВО В РАЗУМНЫЙ СРОК ИЛИ ПРАВА
НА ИСПОЛНЕНИЕ СУДЕБНОГО АКТА В РАЗУМНЫЙ СРОК.
Спросить
Важно ли решение суда о признании бездействия пристава, или иск о компенсации будет принят и рассмотрен без данного решения. Хочу понять правильный алгоритм действий.
СпроситьИск о компенсации будет принят и рассмотрен независимо от обжалования действий судебного пристава.
СпроситьРаботаю на муниципальной службе специалистом в структурном подразделении администрации (структурное подразделение имеет статус юридического лица), глава администрации издал распоряжение, что бы я временно исполняла обязанности начальника отдела в администрации (там объявлен конкурс на замещение этой должности), но оплата за счет структурного подразделения. Возможно ли исполнять обязанности в администрации, работав в структурном подразделении?
Оксана. Не видя всех внутренних локальных нормативных актов, ничего нельзя сказать наверняка.
Мы не можем знать, какие взаимоотношения между администрацией и структурным подразделением
Удачи Вам. Анна Титова.
СпроситьПрошу дать консультацию по вопросу:
На предприятии существуют структурные подразделения (находятся на территории одного города). При приеме на работу работнику в устной форма было объявлено, что он будет работать в конкретном структурном подразделении. В договоре этого прописано не было. По прошествии года работодатель издает приказ о перемещении данного работника в другое структурное подразделение бессросно.
Вопрос: 1.Может ли работник потребовать заключения с ним дополнительного соглашения, в котором было бы обозначено структурное подразделение, куда его принимали год назад?
2.Может ли работник отказаться от выполнении приказа о перемещении, только на том основании, что при заключении с ним ТД ны было указано конкретное структурное подразделение?
3. Штатное расписание составлено с учетом наличия обособленных структурных подразделений. Спасибо.
Люба, все у Вас хорошо. 1.Может ли работник потребовать заключения с ним дополнительного соглашения , в котором было бы обозначено структурное подразделение, куда его принимали год назад?
Не может. Труд договор заключен. Дополнить его можно только с согласия работодателя.2.Может ли работник отказаться от выполнении приказа о перемещении, только на том основании, что при заключении с ним ТД ны было указано конкретное структурное подразделение? Не может, т.к. перемещение не является переводом и его согласие при перемещении не требуется (ст. 72.1 ТК РФ). Если бы в трудовом договоре было указано структурное подразделение, то это бы считалось переводом, который без согласия работника проводить нельзя.
СпроситьПодала иск в суд на районный отдел УФССП на бездействие по моему исполнительному листу (к мебельной компании) и взыскании долга из казны РФ.
Иск отклонен, т.к. районный отдел УФССП не является юридическим лицом. На кого подавать иск: было 2 судебных пристава и их начальник отдела?
ОТВЕТЧИК - ЭТО РФ В ЛИЦЕ МИНФИНА
"Гражданский кодекс Российской Федерации (часть вторая)" от 26.01.1996 N 14-ФЗ
(ред. от 28.12.2013)
Статья 1069. Ответственность за вред, причиненный государственными органами, органами местного самоуправления, а также их должностными лицами
Вред, причиненный гражданину или юридическому лицу в результате незаконных действий (бездействия) государственных органов, органов местного самоуправления либо должностных лиц этих органов, в том числе в результате издания не соответствующего закону или иному правовому акту акта государственного органа или органа местного самоуправления, подлежит возмещению. Вред возмещается за счет соответственно казны Российской Федерации, казны субъекта Российской Федерации или казны муниципального образования.
СпроситьРаботаю в гостинице метрдотелем. В трудовом договоре прописано структурное подразделение, в котором я работаю. Меня мой начальник отправляет на два месяца в другое структурное подразделение (мои функции не изменяются но свои в другом структурном подразделении существуют) , объясняя это производственной необходимостью. Идти работать в другое структурное подразделение я не хочу вообще. Знаю, что без моего согласия вследствии производственной необходимости, меня могут отправить лишь на месяц в другое структурное подразделение. Месяц пройдёт, как мне себя вести дальше: качать свои права, отказаться выйти на работу в другое структурное подразделение, подавать в суд? Как юридически грамотно сделать это? Велика ли вероятность выиграша мной судебного иска что меня без моего согласия заставляют дольше месяца работать в другом структурном подразделении?
Перевод в друге структурное подразделение должен осуществляться на основании приказа работодателя. Получайте копию приказа и принимайте решение в зависимости от его содержания.
СпроситьЗдравствуйте, Светлана!
Считаю необходимым немного дополнить ответы моих коллег.
Дело в том, что сегодня в ТК уже нет такой категории как "производственная необходимость". Раньше она использовалась в качестве "каучуковой" нормы, т.е сфера её применения зависела от воли работодателя. Теперь её убрали, вместо неё ст. 72.2, 74 ТК РФ.
Поэтому для корректного ответа на Ваш вопрос необходимо знать, что работодатель подразумевает, говоря о "производственной необходимости". Иначе это все разговоры о сферическом коне в вакууме.
Удачи!
СпроситьВ штатном расписании учреждения имеется структурное подразделение №1, которое входит в состав структурного подразделения №2, при этом территориально они находятся в разных населенных пунктах. В трудовых договорах работников обоих подразделений указано место работы - структурное подразделение №2. Структурное подразделение №1 ликвидируется. Должен ли работодатель проводить процедуру определения преимущественного права на оставление на работе среди диспетчеров пожарной связи подразделения №1 и №2? Или, раз ликвидируется структурное подразделение №1 эту процедуру проводить не нужно - нужно уволить всех диспетчеров в ликвидируемом подразделении.
В трудовых договорах работников обоих подразделений указано место работы - структурное подразделение №2
Если у сотрудников подразделения №1 никак не было обозначена их принадлежность к этому внутреннему подразделению, то руководителю придется обосновывать преимущественное право оставления на работе среди всех сотрудников подразделения №2.
При увольнении главными критериями являются производительность и квалификация, только после этого учитываются остальные факторы.
Трудовой кодекс РФ - Статья 179. Преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников
При сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией.
При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию); лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание; инвалидам Великой Отечественной войны и инвалидам боевых действий по защите Отечества; работникам, повышающим свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы.
СпроситьПодали иск о признании незаконным действий (бездействия) гос. органов, должностных лиц. Заинтересованное лицо - отдел службы судебных приставов УФССП г.Москвы (района). В такой формулировке и было принято в производство. Однако в решении судья уже изменил заинтересованное лицо - вместо гос. органа (отдел службы судебных приставов УФССП г.Москвы) поставил физическое лицо-пристава-исполнителя. Таким образом суд заменил сторону по делу.
Здравствуйте, Александр.
Суд не вправе заменить Ответчика без Вашего согласия. Это совершенно четко установлено ст. 41 Гражданско-процессуального кодекса РФ, в соответствии с которой "1. Суд при подготовке дела или во время его разбирательства в суде первой инстанции может допустить по ходатайству или с согласия истца замену ненадлежащего ответчика надлежащим. После замены ненадлежащего ответчика надлежащим подготовка и рассмотрение дела производятся с самого начала.
2. В случае, если истец не согласен на замену ненадлежащего ответчика другим лицом, суд рассматривает дело по предъявленному иску".
Вы можете подать частную жалобу на определение судьи, либо вынесенное им отдельно, либо изложенное в протоколе судебного заседания.
СпроситьВ жалобе на бездействие судебного пристава-исполнителя отказано, в суде по административному иску о признании незаконным бездействий по не уведомлению о возбуждении исполнительного производства отказано. Можно подать новый административный иск с формулировкой - ненадлежащее уведомление о возбуждении исполнительного производства?
Добрый день!
Рекомендую Вам обратиться к любому юристу на сайте и в рамках платной консультации, Вам сформируют правовую позицию и обозначат реальные перспективы дела, поскольку, не зная обстоятельств дела, ничего нельзя сказать.
Спросить
Елена, здравствуйте.
Сроки обжалование в суде неправомерных действий приставов - 10 дней с момента, когда вам стало известно о нарушении.
По-моему, вы пропустили данные сроки.
Статья 219 КАССпросить...
3. Административное исковое заявление о признании незаконными решений, действий (бездействия) судебного пристава-исполнителя может быть подано в суд в течение десяти дней со дня, когда гражданину, организации, иному лицу стало известно о нарушении их прав, свобод и законных интересов.
Здравствуйте Елена. По новым обстоятельствам, новому требованию, которое суд не рассматривал можно подать новый административный иск. Но учтите, что административный иск на бездействие судебного пристава можно подать в течение 10 дней с момента когда Вам стало известно о нарушении Ваших прав либо просить о восстановлении этого срока при наличии уважительных причин пропуска.
СпроситьДанный иск будет иметь тождественный предмет, что является основанием для прекращения производства по делу.
Спросить
Уважаемая Елена, сомневаюсь, так как по сути это одно и тоже. Вам нужно попытаться обжаловать решение суда, думается мне. Если сроки еще не пропущены. Но можно также их восстановить - если есть уважительные причины или они незначительны в пропуске.
Вообще, трудно судить о перспективах, не знаю сути вашего дела, не читая судебные акты.
Всего доброго.
Спросить
Уважаемая Елена!
Во-первых, положения Кодекса административного судопроизводства Российской Федерации (кратко – КАС РФ) намного сложней чем положения Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (кратко - ГПК РФ), а поэтому тягаться без помощи юриста, специализирующегося по исполнительным делам, с судебными приставами-исполнителями, которые хорошо знают положения КАС РФ и положения Федерального закона № 229-ФЗ "Об исполнительном производстве", по таким административным делам очень рискованно.
Во-вторых, повторно такой или аналогичный административный иск Вы не вправе подать в указанном случае в суд, а если подадите, то судья откажет в приеме такого иска на основании п.4 части 1 статьи 128 КАС РФ.
В-третьих, поэтому у Вас в данной ситуации два выхода.
1 Обжаловать решение судьи по вашему административному иску в суд апелляционной инстанции. Но сначала с помощью юриста Вам нужно выяснить, есть ли у Вас законные основания для такого обжалования, исходя из положений статьи 310 КАС РФ.
2 Воспользоваться положениями статей 121-124 Федерального закона № 229-ФЗ "Об исполнительном производстве".
По таким серьезным юридическим вопросам в первую очередь нужно обращать внимание в ответах юристов и адвокатов на их ссылки на нормативные акты и их положения, с которыми Вы сможете потом сами внимательно ознакомиться. Краткие ответы юристов или адвокатов без их ссылок на нужные нормативные акты не помогут Вам разобраться со своим юридическим вопросом.
Всего Вам доброго.
Спросить
Вам надо обратится к юристу на личную консультацию и тогда можно будет подобрать варианты дальнейших действий.
СпроситьПриставы излишне взыскали деньги в счет ИП. Обратились с административным иском к приставам, признали действия незаконными. Судья сказал подать иск на УФССП и взыскать деньги как убытки. Вопрос на какие статьи опираться и на кого подавать ФССП России или УФССП области. Также вопрос про пошлину - как определять?
Полина, вам стоит обратиться за помощью к юристам сайта. Вам помогут подготовить грамотное исковое заявление. Ответчиком в данном случае выступает тот орган, который нарушил ваши права.
Спросить
Полина, на ФССП России подавать стоит иск. На сайте обратитесь к юристу/адвокату, вам помогут, но чтобы вам помочь, нужно видеть решение суда по адм. иску, на руках у вас?
Спросить
Ответом на Ваш вопрос является оказание конкретной услуги в рамках договора, который Вы можете заключить с юристом.
Спросить
Добрый день!
Иск о возмещении вреда, причиненного незаконными постановлением, действиями (бездействием) судебного пристава-исполнителя, предъявляется к Российской Федерации, от имени которой в суде выступает главный распорядитель бюджетных средств - ФССП России (п. 81 Постановления Пленума ВС РФ от 17.11.2015 № 50.
Требование является имущественным, размер госпошлины исчисляется от цены иска.
Спросить
