Закончилась мобилизация, можно ли щас уволиться с вс рф по окончанию контракта?
Закончилась мобилизация, можно ли щас уволиться с вс рф по окончанию контракта?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201710/21/30x30/353434.jpg)
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202401/26/30x30/66461db9a81a42667399cb1b557c1f5d.jpg)
Если ваш контракт заканчивается, то да, можно!
Прохождение военной службы регламентируется ФЗ № 53, согласно которому одним из оснований для прекращения службы и увольнения является окончание срока действия контракта (подп. «б» п. 1 ст. 51).
После процедуры увольнения с военнослужащего снимаются все воинские обязательства, и он отправляется в запас или в отставку.
Рапорт об увольнении подавать не обязательно (п. 12 ст. 34 ПППВС). Рапорт необходим, если военнослужащий хочет продолжить службу. Тогда его надо подать за 4 месяца до того, как закончится действующий контракт (п. 9 ст. 9 ПППВС). Если военнослужащий решит подать рапорт для увольнения, лучше тоже сделать это за 4 месяца до окончания срока контракта.
Командир части или другое уполномоченное лицо начинают сбор документов, подтверждающих периоды военной службы, делают подсчет выслуги лет.
Полученные итоги озвучиваются увольняемому для уточнения.
Не менее чем за 4 месяца до конца контракта военнослужащий проходит аттестацию (п. 4 ст. 26 ПППВС);
Проведение беседы командира части с военнослужащим проходит с составлением листа беседы, копия которой прикладывается к личному делу.
Решение принимается командующим части единолично.
На военнослужащего готовится представление по форме приложения № 2 к приказу МО № 660. К нему прилагаются копии листа беседы, аттестационного листа, рапорта военнослужащего, если он подан.
На основании представления издается приказ, который подписывается командиром части или другим уполномоченным лицом.
Документ передается увольняемому для ознакомления под роспись.
В последний день службы военнослужащему делается окончательный денежный расчет и выдаются все необходимые документы.
До исключения из списков воинской части военнослужащему должны быть выданы положенные виды довольствия (обеспечения) (п. 30 приказа МО № 660).
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/М.png)
Пишите рапорт, получайте письменный ответ. Если ответ не устроит - жалобу в военную прокуратуру.
В любом случае новый контракт не заключать.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/В.png)
С юридической точки зрения мобилизация не закончилась.
В документе об объявлении частичной мобилизации срока действия нет.
Отдельного документа о завершении частичной мобилизации нет, есть слова в СМИ. Ну а слова...
Подавайте рапорт, в случае отказа обжаловать с ходатайством в суде запросить позицию МО РФ и Администрации Президента.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Ф.png)
![](https://u.9111s.ru/uploads/202212/26/30x30/8ef1f8c37c1ffa745931bbe0abd778a2.jpg)
Здравствуйте.
Согласно нормативной базе Мобилизация не закончилась.
Указ «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации» от 21 сентября 2022 г. Не содержит сроков окончания частичной мобилизации.
Согласно п. 4. Указа Контракты о прохождении военной службы, заключенные военнослужащими, продолжают свое действие до окончания периода частичной мобилизации.
Частичная мобилизация закончится когда выйдет соответствующий указ президента о ее окончании.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/М.png)
Пишите рапорт, получайте письменный ответ. Если ответ не устроит - жалобу в военную прокуратуру.
В любом случае новый контракт не заключать.
СпроситьЯ военнослужащий, у меня окончание контракта 19 декабря, частичная мобилизация закончилась, могу ли я уволиться по окончанию контракта?
![](https://u.9111s.ru/uploads/202006/06/30x30/e1ae1f388d391b7a653271ebec353784.jpg)
Не можете. Закончился призыв на военную службу по частичной мобилизации, а частичная мобилизация не закончилась. Указ 647 не отменен и продолжает действовать.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Ф.png)
До издания указа об окончании мобилизации увольнение по данному основанию невозможно.
СпроситьМуж проходит военную службу по контракту. Хочет уволиться до окончания контракта, но так как объявлена частичная мобилизация, его не уволят, т. к. контракт действует (как указано в указе президента до окончания частичной мобилизации). Контракт заканчивается в октябре 2024 года. Вчера президент объявил, что мобилизация примерно через 2 недели закончится. Можно ли тогда расторгнуть контракт или контракты бессрочные до окончания СВО? И какую причину для увольнения написать в рапорте, если есть только желание мужа не ждать окончания контракта. Может можно как-то по НУК уволиться будет.
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Л.png)
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Ф.png)
Можно ли уволиться по окончанию контракта? Согласно п.4 указа Президента "о мобилизации" увольнение приостановлено до окончания мобилизации. С 1 ноября мобилизация завершена.
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Л.png)
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Б.png)
В настоящее время прекращены мероприятия, связанные с призывом граждан по мобилизации. Но как таковая мобилизация не закончилась. И в настоящее время увольнение по окончанию контракта не предусмотрено.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/М.png)
Пишите рапорт, получайте письменный ответ. Если ответ не устроит - жалобу в военную прокуратуру, иск в суд.
В любом случае новый контракт не заключать.
Спросить4. Контракты о прохождении военной службы, заключенные военнослужащими, продолжают свое действие до окончания периода частичной мобилизации, за исключением случаев увольнения военнослужащих с военной службы по основаниям, установленным настоящим Указом.
СпроситьМуж проходит военную службу по контракту. Хочет уволиться до окончания контракта, но так как объявлена частичная мобилизация, его не уволят, т. к. контракт действует (как указано в указе президента до окончания частичной мобилизации). Можно ли тогда расторгнуть контракт или контракты бессрочные до окончания СВО? И какую причину для увольнения написать в рапорте, если есть только желание мужа не ждать окончания контракта. Может можно как-то по НУК уволиться будет и какие будут последствия?
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/М.png)
Пишите рапорт, получайте письменный ответ. Если ответ не устроит - жалобу в военную прокуратуру.
В любом случае новый контракт не заключать.
СпроситьПроохожу военную службу по контракту, контракт закончился уволиться не успел в связи мобилизации, сейчас мобилизация закончилась могу ли я уволиться?
Закончилась не мобилизация, а призыв на нее. Сама мобилизация закончится, когда все мобилизованные домой вернутся.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Г.png)
Здравствуйте!
Контракты о прохождении военной службы, заключенные военнослужащими, продолжают свое действие до окончания периода частичной мобилизации, за исключением случаев увольнения военнослужащих с военной службы по основаниям, установленным настоящим Указом.
Для установления окончания частичной мобилизации должен быть издан указ об окончании частичной мобилизации.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/М.png)
Пишите рапорт, получайте письменный ответ. Если ответ не устроит - жалобу в военную прокуратуру.
В любом случае новый контракт не заключать.
СпроситьЯ военнослужащий по контракту, контракт закончился 20 октября 2022, сейчас закончилась мобилизация, но указа не было. Могу ли я уволиться по окончанию своего контракта? Никаких других контрактов и бумажек я не подписывал.
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202311/16/30x30/6ddb0353937d5232cad95a56fa4ce1fa.jpg)
Можете уволиться, если вас согласны уволить. Но если я не ошибаюсь, до окончания СВО увольнения по инициативе военнослужащих запрещены в том числе и в случаях окончания контракта.
СпроситьПрезидент РФ объявил о завершении частичной мобилизации. Вот будет ли он издавать Указ или нет, пока неизвестно. Представители власти уже сообщили, что указ о завершении частичной мобилизации не требуется. Поэтому, на основании нижеуказанного нормативно-правового акта Вас должны уволить по окончанию контракта: Указ Президента РФ от 21.09.2022 N 647 "Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации" 4. Контракты о прохождении военной службы, заключенные военнослужащими, продолжают свое действие до окончания периода частичной мобилизации, за исключением случаев увольнения военнослужащих с военной службы по основаниям, установленным настоящим Указом.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/М.png)
Пишите рапорт на увольнение в 2-х экземплярах (один с отметкой себе о вручении), получайте письменный ответ, на рассмотрение отводится 7 дней. В исключительных случаях срок может быть продлен командиром воинской части, но не более чем на 30 суток, с уведомлением об этом военнослужащего.
Если ответ не устроит - жалобу в военную прокуратуру, исковое заявление в суд.
По федеральным законам вас должны уволить.
В любом случае новый контракт не заключать.
Через 7 дней после подачи рапорта можно уже писать жалобы и исковое в суд. Написание жалоб - платная услуга.
СпроситьМогу ли я сейчас уволиться по окончанию контракта с военной службы. Контракт закончился 18 августа 2022 года. Не писал рапорт на увольнение т.к. находился в госпитале по ранению и прибыл в часть 19 сентября. После объявления частичной мобилизации мне сказали, что увольнения по окончанию контракта приостановили. Сейчас мобилизация закончилась, могу ли я уволиться?
![](https://u.9111s.ru/uploads/202206/18/30x30/087ab9854815b3083824350c9e26fb18.jpg)
![](https://u.9111s.ru/uploads/202006/06/30x30/e1ae1f388d391b7a653271ebec353784.jpg)
Закончился призыв по мобилизации (и то - только со слов Шойгу), а частичная мобилизация продолжается. Никаких изменений в указ 647 не вносилось.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/М.png)
Пишите рапорт, получайте письменный ответ. Если ответ не устроит - жалобу в военную прокуратуру.
В любом случае новый контракт не заключать.
Спросить![](https://u2.9111s.ru/uploads/202311/16/30x30/6ddb0353937d5232cad95a56fa4ce1fa.jpg)
Формально ни СВО, ни мобилизация не закончились. Поэтому если учитывать эти причины, то это явно не поможет с увольнением. Но, возможно, есть другие основания для увольнения.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/М.png)
Если контракт заключен до 21.09.2022 г., а тем более закончился его срок к этому времени, то должны уволить.
Пишите рапорт на увольнение в 2-х экземплярах (один с отметкой себе о вручении), получайте письменный ответ, на рассмотрение отводится 7 дней. В исключительных случаях срок может быть продлен командиром воинской части, но не более чем на 30 суток, с уведомлением об этом военнослужащего.
Если ответ не устроит - жалобу в военную прокуратуру, исковое заявление в суд.
По федеральным законам вас должны уволить.
В любом случае новый контракт не заключать.
Через 7 дней после подачи рапорта можно уже писать жалобы и исковое в суд. Написание документов - платная услуга.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/О.png)
У моего мужа такая же ситуация, но он успел написать рапорт на увольнение до мобилизации. Рапорт был подписан. Но из списков части не уволили, в связи с мобилизацией. На данный момент его забрали опять на Сво, выплаты минимальные, за май 2023 г. 28 тыс. Добиться чего то не возможно. Беспредел, бардак полный. Не увольняют, не платят. Зато по телевизору все хорошо.
СпроситьСможет ли контрактник уволиться по окончании контракта, если частичная мобилизация закончилась, но СВО продолжается и будет ли вообще какой то указ об окончании частичной мобилизации?
![](https://u.9111s.ru/uploads/202206/18/30x30/087ab9854815b3083824350c9e26fb18.jpg)
Не сможет.
Указа Путина об окончании мобилизации не было.
Никто другой объявить об окончании не может.
Шойгу играет на публику.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Ф.png)