Правильно ли что датой начала просрочки будет 1-е число месяца, следующего за месяцам неуплаты?

У меня такой вопрос: я работаю учителем в школе аванс получаем 25 числа а зарплату 10 числа следующего месяца, правильно ли это? спасибо.

Прокуратура настаивает на установлении сроков 15 и 30, ссылаясь на то, что вновь принятый человек (например, принят 2 числа) в месяце получит заработную плату один раз. Права ли прокуратура?

Прокуратура настаивает на установлении сроков 15 и 30. Правомерно ли?

Не могу доказать что сумма 100 рублей суточные это неправильно Мне кажется, что работая на севере суточные должны быть больше.

Проживаю в Самарской области, купил дом В ульяновской области. Выяснилось что в договоре купли продаже сверху печатными буквами неправильно указан год (число месяц правильно). Дальше в самом договоре все верно. Можно ли не покидая области, в том же мфц это исправить?

Здравстуйте! Если в октябре предоставлены данные для уменьшения подоходного налога

(наличие ребенка студента очного отделения), то это делают со следующего месяца или с начала следующего года?

Знакомая работает в Сбербанке. Хочет уволиться по собственному желанию. Руководитель говорит, что надо ждать начала следующего месяца, чтобы написать заявление с последующей отработкой в 2 недели. То есть категорически не принимает заявление. Правомерны ли действия руководителя? Как уволиться?

При составлении коллективного договора внесены пункты: аванс 30 числа месяца, зарплата 15 числа следующего месяца. Это не нарушение статей ТК РФ?

Я уходил в учебный отпуск с 20 числа по 17 число следующего месяца. Аванс на работе выплачивается 25 числа, а зп 10 числа. Отпускные мне начислили перед уходом в отпуск. Я уже приехал и работаю неделю. Должны ли мне дать аванс сейчас 25 числа?

Мне неправильно начисляют зарплату. Я работаю в сфере торговли. Аванс вместо 25 го перенесли на 1 е число следующего месяца. Так что как будто в сентябре нет совсем аванса. С сент на октябрь, с октября на ноябрь. Но и за октябрь з/п получила меньше чем за сентябрь, хотя в октябре продаж больше в два раза. Боюсь сказать потому что бобсь уволят и что тогда делать?

Как правильно по трудовому кодексу поставить в табеле рабочего времени переходящие часы с 31 на 1 число следующего месяца, если режим работы по 24 часа.

По решению суда отец ребенка забирает в первые и третьи выходные месяца. Если в месяце 5 выходных имеет ли он права брать ребенка в четвертые или в пятые. Как вообще правильно считать. Если 30 число это суббота конец месяца а 1 воскресенье начало следующего месяца как в таком случае берется ребенок?

Если договор действует по 31 число текщего месяца, можем ли мы делать пролонгацию от 1 числа следуещего месяца?