Возможно ли переносить сроки аттестации педагога после годичного отпуска?

Вы не могли бы сказать если педагог вышел на работу сразу же после отпуска по беременности и родам надо ли ему проходить аттестацию на сзд, учитывая, что прошло 5 лет со дня последней аттестации.

Прошла аттестацию пед. работника, как и где узнать результат.? На словах сказади, что присвоена высшая категория в августе 2019 г.

Но ни приказа, ни аттестационного листа, рочему то не дали. В связи с этим сомнение, может работадатель меня не хочет растраивать, а на самом деле мне не подтвердили высшую категорию.

Такой вопрос: педагог имея перед выходом на годичный неоплачиваемый отпуск, имел нагрузку 18 часов. Вернувшись через год - руководитель учреждения предлагает ему нагрузку 9 часов, мотивируя тем, что за этот год, прошли сокращения и тд и тп. Как педагогу восстановить свою прежнюю нагрузку и правомерны ли действия руководителя в этом случае?

Так и не поняла - оплачивается ли годичный отпуск педагогам или нет? В ТК по этому поводу ничего не сказано. Написано только, что предоставляется, а про оплату - ничего. И всё-таки - оплачивается или нет?

Скажите пожалуйста права я или нет: у меня педагог 01.09.15 вышла на работу после отпуска по уходу за вторым ребенком, до декретного отпуска она отгуляла отпуск, а сейчас я ей предоставила отпуск 42 дня за проработанный промежуток времени 9 месяцев), а не 56 дней.

Работаю в школе учителем английского языка 30 лет.. Брала годичный творческий отпуск. Отпуск закончился. За 2 недели до выхода на работу известила директора о своем выходе. Директор предоставляет 12 часов английского и догружает 6 часами физики. Я не могу вести уроки физики потому что никогда ее не преподавала, хотя диплом есть. У меня есть диплом учителя английского, я 30 лет вела уроки англ. Яз. и уходила я в творческий отпуск с должности учителя англ. Яз. Должны мне предоставить 18 часов ставку учителя английского или нет?

Добоый вечер, дата моей последней аттестации как педагога, ВКК, закончиласмь 29.12 2020 года. Продлевается ли срок моей аттестации или надо срочно подавать документы. Спасибо.

Я учитель с 36-летним стажем. Подскажите, пожалуйста, могу ли я претендовать на стимулирующую часть зарплаты, если я ушла в годичный отпуск. Итоги стимула подводятся за прошлый учебный год, который я отработала.

В декабре 2014 мой сын взял академический отпуск в техникуме и ушел в армию. В декабре 2015 пришел может ли он востоновиться сразу? В техникуме ему отказали сказали что только 2016 в сентябре.

Я,педогог с 24 летним стажем, должна поехать на тьюторские курсы. Они мне ничего не дают, т.к я уже осенью проходила курсы и прошла аттестацию. Отказалась по состоянию здоровья. В мое положение войти не хотят. Как быть? Написать объяснительную?

Может ли педагог, аттестованный на соответствие занимаемой должности в октябре 2015 года, аттестоваться на первую категорию в декабре 2015 года.

Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, как должна проходить аттестация педагогов? Если учитель аттестовался на соответствие в декабре 2017 года, имеет ли он право аттестоваться на первую категорию в январе 2018 года?

Я работаю в поликлинике процедурной медсестрой. По итогам аттестации мест (хотя ее никто не проводил), поставили 2 класс, оставили 4% вредности, но дополнительный отпуск убрали. Положен ли мне хоть какой нибудь дополнительный отпуск, и сколько дней? Работа по кабинету осталась та же самая (работа с кровью и т.п.)

Помогите, пожалуйста, как считать отпуск педагогу, который был в длительном отпуске сроком до 1 года с 12.02.2016 г по 11.02.2017 г. Отпуск за период с 01.09.2015 г по 11.02.2016 г не использовал. Вышел на работу 12.02.2017 г и работает по настоящее время. Спасибо.

Я педагог и аттестовывалась как учитель в в позапрошлом году (срок аттестации дан на 5 лет). Вопрос: нужно ли мне аттестовываться как педагогу дополнительного образования в этом году и почему?

Может ли педагог, подлежащий аттестации на первую квалификационную категорию пройти аттестацию автоматически, если педстаж 35 лет, он - член профсоюза, награждён почётной грамотой министерства образования областного значения.

Аттестация педагога проходит в другом городе и для этого на комиссию нужно ездить три раза, первый раз отвезти заявление, второй раз подтверждающие документы (аналитическую справку) и только третий раз непосредственно на комиссию для аттестации на категорию. Все ли три раза образовательное учреждение должно оплатить командировку педагогу или только третий раз, а два первых раза педагог ездит за свой счёт. И какими приказами или постановлениями можно убедить руководство для оформления педагогу командировки.