Что делать, если подписал трудовой договор, но не хочется начинать работу из-за нечестности работодателя?

Я два месяца работаю в фирме, каждый день меня кормят обещаниями устроить по трудовой, я и заявление писала, но трудовой договор до сих пор не подписывала и трудовая книжка у работодателя находится, но скорее всего просто так лежит, как быть? Что я должна иметь на руках и в случае отказа куда обращаться?

Мой хозяин предприниматель отказалась соствить со мной договор трудовой и сказала что озмездный договор оказания услуг этого достаточно она консультировалась с юристом но я считаю что этот договор не имеете никакой силы объясните что это за договор какую он имее силу и какие мои права и какие предпринимателя.

Я оформила патент иностранного гражданина, а рабодатель отказуется подписывать трудовой договор. Что теперь делать? Как теперь окулировать патент?

Работаю в компании 8 лет. Официально был устроен в компании год назад. Семь лет получал зарплату в конверте. На мои требования об официальном трудовом договоре работодатель отвечал отказом, грозя увольнением. Насколько реалистично через суд заставить подписать трудовой договор с первого дня моего трудоустройства!

Работаю в больнице с 22 марта, до сих пор трудовой договор не подписан по инициативе работодателя, несколько дней назад выяснилось что я беременная. Как со мною могут поступить в этой ситуации? Спасибо.

, в котором будет прописано что соцпакета нет, т.е. больничный и отпуск полностью за свой счет. Законно ли это?

Молодой человек устроился на склад, обещанная зарплата каждые 15.дней по факту отработанных часов, уже прошло 3 недели зарплату не дают и трудовой договор на подпись тоже не дают, следует ли паниковать?

В котором ненормированный рабочий день. Ссылаясь на 74 ст.КЗОТа. Правомерно ли это. Спасибо.

У меня к вам такой вопрос: Неделю назад устроилась на работу, но пока что написала только заявление о том, чтобы меня приняли на работу, т.е трудовой договор пока не подписывала. За неделю поняла что это не мое и хочу уволиться. Как грамотно это сделать? И за сколько дней я должна об этом предупредить (письменно)?

В трудовой книжке сделали запись о приеме на работу, но трудовой договор со мной не подписали. Через 4 месяца я решил уволится и перед написанием заявления Я попросил свой трудовой договор. Работадатель сказал сначало напиши заявление об уходе, а потом отдадим трудовой договор. Запись о приеме на работу есть в электронной книжке.

Здравыствуйте! Подписал трудовойдоговор с работодателем, а он его не подписывает и не вручает его. Договор подписан 1.07.2014 г. Как быть, куда можно обратиться.

Что делать если прокуратура выявила нарушение со стороны работодателя в том, что работодатель не подписал трудовой договор и работник проработав месяца остался ни с чем. Сейчас, директор организации предлагает составить гражданский договор и мирно разойтись. При согласии его условий имеем ли мы возможность подать иск на денежную компенсацию?