Беременная учительница подростка - как бороться с травлей в школе?

• г. Барнаул

Я нахожусь в положении, беременная. Являюсь учителем. Один ученик подросток достаёт меня постоянно, то трогает мои вещи без разрешения, то рисует на доске неприличные изображения интимного характера, то свистит мне в уши на переменах в толпе, могу ли я написать на него заявление в полицию по статье травля? Сегодня написала докладную директору, боюсь не поможет. А я сейчас в положении и волноваться мне нельзя. Уже сама лично разговаривала с родителями по поводу этого, но это только усугубило ситуацию

Ответы на вопрос (5):

Пишите заявление в полицию.

С уважением.

Спросить
Пожаловаться

Пишите в дирекцию школы. Фиксируйте поведение хулигана на телефон, подкрепляйтесь показаниями свидетелей и обращайтесь в полицию по данному факту.

Сколько лет ублюдку?

Спросить
Пожаловаться

13

Спросить
Пожаловаться

Здравствуйте, Анна. Сходите вместе с учеником на приём к школьному психологу. Пусть последний пояснит ребёнку рамки дозволенного поведения в отношении педагога.

Спросить
Пожаловаться

Не бойтесь, законодательство на вашей стороне.

Согласно п. 4 ч.1 ст. 43 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 25.12.2023) "Об образовании в Российской Федерации"

1. Обучающиеся обязаны:

4) уважать честь и достоинство других обучающихся и работников организации, осуществляющей образовательную деятельность, не создавать препятствий для получения образования другими обучающимися;

Кроме того, согласно ст. 47 того же закона

Педагогические работники пользуются следующими академическими правами и свободами:

12) право на уважение человеческого достоинства, защиту от всех форм физического и психического насилия, оскорбления личности;

13) право на защиту профессиональной чести и достоинства, на справедливое и объективное расследование нарушения норм профессиональной этики педагогических работников.

Действуйте без сомнений, удачи.

Спросить
Пожаловаться

Я работаю мастером ЖЭУ, и на меня начальница написала докладную вчера директору, что я в четверг отсутствовал на рабочем месте, и находился в алкогольном опьянении, хотя мед. заключения у неё нету, а я ей в четверг предлагал сходить подышать в алкотестер, она отказалась, что мне делать?

Учитель математики систематически завуалированно оскорбляет, насмехается, предвзято относится и публично принижает умения. Могу ли я написать докладную директору и что руководство может предпринять по отношению к педагогу?

Как правильно написать докладную директору школы? Дело в том, что еще в саду мою дочь каждый день бил один мальчик (воспитатель говорила: он как будто жертву её выбрал и даже находясь в другом углу подбежит и обязательно треснет). Я писала письмо заведующей, но так дело и не решилось. У этого мальчика есть какое то отклонение, но мама когда ей говорят идти к врачу на обследование ведет его не в городскую больницу, а в районную и там пишут, что он нормальный. Мы вот даже ушли из сада в школу в 0 класс для подготовки к школе и чтобы нормально можно было учится, но она его туда же оформила, т.к. из сада их тоже попросили (он старше нас и ему пора было в 1 класс, но его не приняли сказали не готов) и он опять попал с нами. Сейчас дочь опять начала жаловаться на каждодневные удары. Причем бьет всех подряд и учитель жалуется. Учитель писала уже письмо, мы все подписались, но мер пока не приняли. Только дедушка его сидит в коридоре и ждет как только он начинает делать что попало учитель выводит за руку и отдает деду вести его домой. Я пошла с жалобой к заведующей (до каких пор это будет продолжаться) мне сказали опять пишите докладную и тогда будут вроде рассматривать.

На работе один сотрудник оскорбил другого, тот написал на него докладную директору. Какое наказание может понести оскорбитель?

Законно ли будет увольнение, если начальник (инженер-строитель, без опыта работы, без образования на этой должности) угрожает написать докладную директору на рабочего, которому надоело пьянство и беспредел начальника (инженера-строителя)?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

На мою дочь учитель математики написал докладную. Директору школыо неуспеваемости. Завтра вызывают в школу. Обещают неаттестацию.

Произошел конфликт одного работника с другим работником. Тот написал докладную директору, где обвинил работника в садистских наклонностях. Второй работник также представил докладную, где описал суть конфликта, не нанося никаких личностных оскорблений Свидетели конфликта не хотят давать никакие объяснения (Ничего не знаем) Как законно поступить директору?

Учитель собирается писать доклодную директору за то что ребёнок пришол в школу не в классических брюках а в обычных чёрных что в таких случаях делать?

Я работаю завучем. Преподаватель нашего учебного заведения не исполняет трудовую дисциплину, на что ей неоднократно делал замечания зам. директора. По причине неприязненных отношений преподаватель думает, что это Я сообщаю о нарушениях зам. директора. В ответ на сделанные замечания, она написала докладную директору на меня: что я оскорбляю ее в разговорах с другими преподавателями и стучу на нее напрасно. Директор попросила меня написать обьяснительную. Как правильно написать что я здесь не причем?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение