Может ли муж оформить декретное пособие на своей работе?

Декретные Ваш муж получить не сможет, так как декретные оплачиваются по больничному листу, а он личный, т.е. оплатить его могут только на работе мамочки.

На работе мужа можно получить единовременное пособие по рождению ребенка, получать ежемесячные пособия на ребенка (либо все через собес), Ваш муж также может получать пособие по уходу за ребенком до трех лет, но в этом случае, он должен уйти в данный отпуск, при этом он имеет право работать половину рабочего дня. Размеры декретных считаются по среднему от заработной платы, как больничный лист.

Все остальные пособия зависят от вашего региона, к сожалению вы его не указали.

Нет, декретный отпуск оформляется только той женщине, которая беременна. Ваша мама сможет оформить отпуск по уходу за ребенком и получать пособие по уходу до 1,5 лет. Параллельно она может работать в режиме не полного рабочего времени, например, на 1 час в день меньше. В таком случае она будет получать и зарплату и пособие пл уходу.

Здравствуйте!

может ли мама уйти в декретный отпуск и получить декретные и пособия на своей работе?

может ли она работать дальше продолжать, если оформит на себя декретный отпуск. И будет ли она в этом случае получать ЗП

Пособие по БиР не может оформить--так как она не рожает, может оформить только отпуск по уходу за ребенком и выйти на неполный рабочий день--например на 0.9 ставки--тогда получить и з/п и пособие--ст.256ткрф.

Декретные ваш муж получить не сможет, т.к. это пособие по временной нетрудоспособности в связи с беременностью и родами выплачивается только вам, а единовременное пособие он получить может, для этого после рождения ребенка он должен обратиться с заявлением к работодателю, приложив справку о рождении, свидетельство о рождении, справку из соц защиты, о том, что вы не работаете и в органах соц защиты данное пособие не получали. После рождения ребенка вы можете обратиться в органы соц защиты для назначения вам пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Добрый день Екатерина. Да Ваш муж и любой иной родственник, фактически осуществляющий уход за ребенком, имеет право на данный вид отпуск

Здравствуйте, Екатерина! Если речь идет именно о декретном отпуске, т.е. об отпуске по беременности и родам, то нет. В соответствии со ст.255 ТК РФ, такой отпуск (с выплатой соответствующего пособия) предоставляется только самой женщине на основании выданного ей листка нетрудоспособности. Если же Вы ведете речь об отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, то такой отпуск может быть предоставлен (и, соответственно, выплата пособия произведена) не только самой женщине, но и отцу ребенка, бабушке, деду и т.п. (ч.2 ст.256 ТК РФ).

С уважением, А.Д.Руслин.

декретный - это пособие по беременности и родам - МУЖ их получить не может - вы тоже с его работы не можете - поскольку НЕ РАБОТАЕТЕ там, по уходу мужу можно - но для этого надо уйти в отпуск и НЕ РАБОТАТЬ а не просто получать пособие

Здравствуйте! Закон позволяет получить единовременную выплату при рождении ребенка одному из родителей на работе, а ежемесячные пособия получает тот, кто находится в отпуске по уходу за ребенком. Если муж пойдет в такой отпуск, то пусть оформляет на работе и отпуск и пособия. Удачи Вам!

Единовременное пособие при рождении ребенка, отец может получить по месту своей работы, а вот декретные не может, потому что мужчины рожать еще не научились. Декретные - это пособие по беременности и родам, выплачивается женщине по месту ее работы на основании листа нетрудоспособности, выданного в ЖК на ее имя.

Не вы будете получать эти денежные средства, а ваш муж. Муж должен подать документы у себя на работе и уйти в отпуск по уходу за ребенком (вообще или работать по сокращенной раб. неделе). Если он не работает, то необходимо ему подать документы в соц. защиту.

Здравствуйте! Муж сможет оформить пособие по уходу только. Мужу нужно будет предоставить справку своему работодателю, что Вы пособие не получаете на работе. Вам при этом нужно будет выйти на работу.

Получать деньги с работы мужа ВЫ не можете. Его работодатель может выплачивать пособие только мужу. Для этого Вы должны предоставить справку, что отпуск по уходу за ребенком не используете, пособие не получаете.

Здравствуйте.

Единовременную выплату на работе может получить или муж или вы, если официально трудоустроены. Ежемесячные пособия получает тот, кто находится в отпуске по уходу за ребенком.

Здравствуйте! Нет, не может. Пособия послеродовые - единовременное по рождению ребенка и ежемесячное по уходу до 1,5 лет

пособие по беременности и родам он оформить не может, поскольку больничный лист выдается именно Вам. Если Вы работаете, то он может уйти в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Виктория

декретные выплачиваются женщине.

Здравствуйте! Ваш муж имеет право получить указанное пособие по месту своей работы предоставив справку о том, что Вы этого пособия не получали. Доводы бухгалтерии безосоновательны.

Добрый вечер. А вы имеете полное право получить от работодателя вашего супруга предоставить свои там справку что Пособие не получили. Всего хорошего приятного вечера.