Проработал по 1 списку (урановый рудник) в Казахстане с 1987 по 1994, а в ПФР стоит обычные условия труда. Что делать?
Проработал по 1 списку (урановый рудник) в Казахстане с 1987 по 1994, а в ПФР стоит обычные условия труда. Что делать?
В детском саду работает воспитатель - инвалид, ей предоставлены льготные условия (работа в группе с наименьшим количеством детей, более длительный отпуск, повышенная оплата труда). Руководитель решила перевести ее на обычные условия труда. Какую ответственность несет работодатель за нарушение статьи 224 ТК.
Частью 1 ст. 5.27 КоАП РФ установлена ответственность за нарушение трудового законодательства, которая предполагает наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток
Спросить
Хотела предоставить справки за 1987-1994 гг но работала в этот период с перерывами т.к дети были малолетними и болели. Период работы должен быть без перерывов? Можно ли взять работу в 1985-1987 гг, т.е. суммировать до 5 лет?
Заранее благодарна за ответ.
Вам следует обратиться в отделение Пенсионного фонда. где вам начисляется пенсия, представить документы с заявлением о перерасчёте пенсии.
Только пенсионный фонд может проверить ваши документы и принять решение, при несогласии с которым вы вправе обратиться в суд.
Спросить
Повторно отвечаю, что к сожалению, профессии "оператора автозаправочных станций", в Списке N 1, Списке N 2 производств, работ, профессий и должностей, утвержденных Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10
(ред. от 02.10.1991)
"Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение", применяющихся при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", в порядке, установленном Постановлением Правительства РФ от 18.07.2002 N 537 - нет.
Спросить
Добрый день Вопросы в области пенсионного обеспечения граждан государств-участников Содружества Независимых Государств урегулированы Соглашением от 13 марта 1992 года "О гарантиях прав граждан государств-участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения" (далее по тексту - Соглашение), в статье 1 которого указано, что пенсионное обеспечение граждан государств-участников настоящего Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.
Вы предоставляете все документы, которые у Вас есть - трудовая книжка, справки, подтверждающие трудовой стаж и льготный стаж (если есть), приказы работодателя. А если у УПФ возникнут какие-то вопросы, то они сами направляют запросы в Казахстан для уточнения в рамках этого Соглашения.
СпроситьРаботодатель отчислял в ПФР обычные взносы, но у меня были дополнительные дни отпуска за вредные условия труда и лечебно-профилоктическое питание, как мне можно доказать что я работал во вредных условиях для досрочного выхода на пенсию, спасибо!
Добрый день, если работодатель действующий, то обращаться в суд нужно, по другому ваш вопрос не решить.
Спросить
Обратитесь к работодателю за справкой о льготном характере вашей работы и представьте ее в СФР. СФР обяжет работодателя произвести все необходимые платежи и сдать все необходимые сведения по вашей работе.
СпроситьЯ проработал 35-лет в районе с коэффициентом 1,7 на Мангышлаке, Казахстан. В 2000 г я вернулся в Россию. Имею ли я право на повышенную пенсию, так как при оформлении пенсии в 2006 г мне отказали в перерасчете, указав на то что всем сейчас дают пенсию по минимуму? Благодарю за внимание!
Выдержка из трудового договора: пункт 13.Обязанность работодателя по обеспечению условий работы на рабочем месте с указанием достоверных характеристик, компенсаций и и льгот Работнику за тяжелые, особо тяжелые работы и работы с вредными, особо вредными или опасными условиями труда-доплата к тарифной сетке - 18%. пункт 15.Работнику на момент заключения Договора устанавливается должностной оклад (тарифная ставка)9677-66 руб. в месяц или 58-44 руб. за один час работы. Другие выплаты (премия, доплата, надбавка и пр.)регулируются в соответствии с действующими на Предприятии положениями.
Вопрос:
Должна ли доплата за вредные условия труда входить в должностной оклад (тарифную ставку)?
Какую з/плату должен получить работник за полностью отработанный месяц (9677,66 или 58,44 * на кол-во рабочих часов в месяце)?
Должна ли доплата за вредные условия труда входить в должностной оклад(тарифную ставку)?
нет не должна
Какую з/плату должен получить работник за полностью отработанный месяц(9677,66 или 58,44 * на кол-во рабочих часов в месяце)?
9677,66+ тариную надбавку
Спросить
Здравствуйте. В соответствии с действующим законодательством, сотрудники, которые трудились на вредном производстве, не получают дополнительных надбавок.
Однако, согласно Статья 30. Сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии 1. Страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: 1) мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет и 15 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы — мужчинам и женщинам.
СпроситьЯ военнослужащи на должности кочегар оценка условия труда не производились положен ли отпуск за вредные условия труда и как написать рапорт.
Если вы военнослужащий, то у вас не может быть трудовых отношений.
У вас служба.
Поэтому просто пишите рапорт на предоставление дополнительного отпуска.
Спросить
Предъявил сотруднику Пенсионного фонда удостоверение «Ударник коммунистического труда» (1987 год) , претендуя на присвоение звания «Ветеран труда» . Каков порядок присвоения звания «Ветеран труда» ? Имеет ли право на установление этого звания? Куда ему следует обратиться?
Знак "Ударник коммунистического труда" НЕ ОТНОСИТСЯ к государственным, ведомственным наградам и знакам отличия, дающим право на присвоение звания "Ветеран труда"
СпроситьПожауиста может ли пожилой человек просить надбавку к пенсии если он награжден медалью ВЕТЕРАН ТРУДА в 1987 г президиум верховного совета ссср,
Могу я расчитывать на льготную пенсию по 2 списку, проработала 15 лет лаборантом химического анализа в цехе по очистке ртути?
Доброго времени суток! При наличии 20 лет страхового стажа и 15 лет вредного стажа можете претендовать. Подавайте заявление в пенсионный фонд.
Спросить
В так описанном случае - в 50 лет, по условиям ст. 30, 33 Федерального закона "О страховых пенсиях" от 28.12.2013 N 400-ФЗ.
Спросить
Сколько будеть у меня декретный зарплата 50000 тысеч тенге 7 месецов пророботала казакстане.
---вам всё подсчитают в бухгалтерии этих данных для подсчёта не досточно. и сайт не бухгалтеров. а юристов.
СпроситьКурируется ли Казахстанский стаж работы на шахте в России. То есть если мужчина работал в Казахстане на шахте 20 лет под землёй, будет ли он получать пенсию? Сейчас ему 44 года. Спасибо.
