Установка в/к в раздевалке детей вызывает проблемы для переодевания сотрудников в здравоохранении

50₽ VIP

Я работаю в заведении общ питания. В нашей раздевалке для персонала также находится рабочее место кальянщиков (т.е.кальяны они готовят в помещении раздевалки) Недавно в этом помещении установили камеру наблюдения.

Законна ли установка камер наблюдения в раздевалке? И как я могу повлиять на начальство в случае незаконности их действий?

Но не согласна с этим наказанием. Выговор был составлен по докладной записке инженера по охране труда. Якобы она зашла в женскую раздевалку и в раздевалке был дым от сигарет. Я в этот момент находилась на рабочем месте. То есть меня не поймали с сигаретой в руках в раздевалке и даже не поймали на выходе из раздевалки. Правомерно ли мне вынесли выговор?

1. Как должна быть оборудована раздевалка в школе?

2. Кто обслуживает раздевалку в школе?

3. Кто отвечает за кражу верхней одежды из школьной раздевалки?

Я работаю в ресторане. У нас есть раздевалка общая, где переодеваются бармены, работники кухни и официанты. Естественно, когда переодеваются девушки, то они ее закрывают. В моём шкафчике был портфель, в нем клатч и там лежало 9000 рублей. Сегодня я смотрю, а там 7000 рублей нет. Камер в раздевалке нет. Одна Камера смотрит только на вход в раздевалку, но раздевалку посещают часто, поэтому подозреваемых весь рабочий коллектив. Как вычислить этого человека?

Как школа обслуживает школьную раздевалку? Должны ли ученики или учителя дежурить в школьной раздевалке? Кто несёт материальную ответственность за кражу верхней одежды из школьной раздевалки? Должно ли быть в штатном расписании школы-гардеробщик?

Работодатель установил видеонаблюдение в раздевалке рабочего персонала. Насколько это правомерно?

Разрешен ли на фармацевтическом производстве осмотр шкафчиков для хранения одежды, личных вещей и спец одежды без оповещения персонала, с целью наведения порядка в раздевалке. Досмотр проводился сотрудниками службы качества-3 чел. и присутствовал директор по персоналу. Шкафчики без замков. Проводился только визуальный контроль, руками ничего не трогалось. Выявленные нарушения (такие как: хранение пищи, хранение грязной спецодежды) фиксировалось на фотоаппарат. Цель проверки была не наказать виновных, а выбить у вышестоящего руководства дополнительную раздевалку для верхней одежды и хранения личных вещей, а это помещение использовать только для переодевания в производственную одежду. В положении о трудовом распорядке записи о досмотре шкафов нет. Сотрудники написали коллективную жалобу. Насколько правомерны их и наши действия?

Работаю на крупном предприятии.

Какие нормативы по размещению бытовых помещений, расстояние между кабинками, должны ли быть приспособления для того что присесть (лавочки, стулья), сколько выходов должно быть в быт. помещении? Сколько должно быть умывальников если в помещении одновременно может переодеваться одновременно более 30 человек?

Мужчин на предприятии больше чем женщин. Для мужчин было выделено 2 этажа под "раздевалки", второй этаж и "цокольный", но так как это "цоколь" по плану является бомбоубежище, приехала комиссия и обязало переместить всех в надлежащее место. На что они решили потеснить женщин и сделать раздевалку и душевые кабины прям у женщин за стеной (стену ещё только будут возводить), при этом у женщин у самих кабинке уже ставить некуда, переодеваются в проходе.

В школе не однократно происходят случай кражи обуви и верхней одежды из раздевалки. Обращения в милицию обычно без результатны. Раздевалки работают по принцыпу сам зашёл-повесил-забрал. Можно ли обязать администрацию школы сделать раздевалку закрытой, с выдачей одежды по номеркам. Администрация школы, естественно, на это не идёт ссылаясь на недостаток финансирования. Спасибо. Ольга.