Увольнение военнослужащего по контракту - законность и возможность компенсации

• г. Казань

Мой муж военнослужащий по контракту, полгода назад обстоятельства сложились так, что его подставили и на него было заведено уголовное дело Меру пресечения избрали под наблюдением командования части. Его сразу вывели за штат, вместо зарплаты в 32 тыс. стали платить всего по 10 тыс. в месяц как довольствие, также выселили из служебного жилья лишили всех премий, 13 зарплаты и прочего. Сейчас все благополучно завершилось и уголовное дело закрыли, судимости нет. Со службы его увольняют, объясняя это нарушением условий контракта. Хотелось бы узнать законны ли такие действия и можно ли добиться выплат каких-нибудь компенсаций затрат на юриста, морального ущерба за все эти полгода? И если да, то куда обратиться с этим вопросом. Буду признательна за ответ.

P.S. Была договоренность со следователем, он закрыл дело якобы на основании добровольного раскаяния, взамен был подписан документ о том что в суд муж подавать не будет (получается что на реабилитацию права нет, поэтому мы даже никуда не стали жаловаться). Но вот хотелось бы знать что в данном случае можно получить от части в связи с увольнением, в любом случае оставаться служить там уже желания нет.

Ответы на вопрос (1):

Статью УПК (часть, пункт) укажите, на которую ссылался следователь, прекращая ("закрывая") уголовное дело. Это должно быть указано в постановлении.

Все остальное, дальше цитата: "якобы на основании добровольного раскаяния, взамен был подписан документ о том что в суд муж подавать не будет (получается что на реабилитацию права нет, поэтому мы даже никуда не стали жаловаться)..." - это Ваши домыслы.

Спросить
Пожаловаться

Мой муж военнослужащий по контракту, полгода назад обстоятельства сложились так, что его подставили и на него было заведено уголовное дело. Меру пресечения избрали под наблюдением командования части. Его сразу вывели за штат, вместо зарплаты в 32 тыс. стали платить всего по 10 тыс. в месяц как довольствие, также выселили из служебного жилья, лишили всех премий, 13 зарплаты и прочего. Сейчас все благополучно завершилось и уголовное дело закрыли, судимости нет. Со службы его увольняют, объясняя это нарушением условий контракта. Хотелось бы узнать законны ли такие действия и можно ли добиться выплат каких-нибудь компенсаций, затрат на юриста, морального ущерба за все эти полгода? И если да, то куда обратиться с этим вопросом. Буду признательна за ответ.

Было возбуждено уголовное дело, подозреваемый был в армии, во время службы была мера пресечения командования в/ч, был дембель, проходит уже 2-ой суд, вопрос о мере пресечения не разрешается, может ли быть такое, что после дембеля "сохранилось" командование воинской части и может ли следствие просить другую меру пресечения?

У меня в 16 лет был суд по статья 158 часть 2. Дело закрыли по примерению сторон, но в личном деле все равно указано что был суд, условки не было. Это было в Ростове, сейчас служу срочку в Хабаровске, хочу подписать контракт, могут ли они как то узнать что у меня была судимость? Когда будут оформляться документы?

По окончанию контракта, командир части не даёт согласие на прохождение мною ВВК, ссылаясь на "альтернативную службу" (так называют военнослужащих по контракту, кто подписал контракт вместо срочной службы, в простонародье) Это полностью нарушает мои права, подскажите куда обратиться за помощью.

Мой сын проходит службу по контракту, но хочет уволиться, т.к четвертый месяц ему не выплачивают денежного довольствия и всего прочего, что оговорено в контракте. И помимо этого его до сих пор нет в списках части. Ему дали образец рапорта ст 51.п.2 п.п.В,т.е.не соблюдение условий контракта. Хотя если разобраться виновно командование части, но не солдат. Как лучше поступить, что бы отметка этой статьи не навредила в дальнейшей жизни?

Военнослужащий (сержант) по контракту был уволен из армии по статье 53-Нарушение условий контракта. Причина-в отпуске был задержан сотрудниками ГИБДД более 1 года назад за рулем в нетрезвом состоянии, первый раз. Нареканий и взысканий по службе не имеет. Сейчас судится в Гарнизонном суде г.Челябинск, хочет убрать статью, но служить дальше в этой части не хочет. Может ли этот военнослужащий получить компенсацию от армии не дослуживая контракт (осталось 1 год) ведь если он восстановится в армии и будет увольняться по собственному желанию это будет считаться нарушением условий контракта. Как лучше поступить?

Я военнослужащий срочной службы, на 5 месяце службы хорошо не подумал и решил заключить контракт в армии. Написал рапорт на контракт меня перевели в другую часть для дальнейшего прохождения службы по контракту. Через несколько дней хорошо обдумав я передумал служить по контракту и написал рапорт об отказе служить по контракту. Сам контракт я не заключал и условий контракта не видел, на основания рапорта на меня пришел приказ о заключении со мной контракта хотя я его не подписывал, законно ли все это без заключения самого контракта? Подскажите как решить эту проблему? Потому что рапорта об отказе офицеры принимают неохотно и нет гарантий что они доходят до вышестоящего командования!

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Было заведено уголовное дело. Была мера при сечения подписка о невыезде. Суд прошёл,дело закрыли, меру пресечения отменили. Прошло после суда,12 дней, получается через 10 дней после суда, приговор вступил в силу. О том что мера присечения отменена и дело закрыто. Я могу улетать в другой город? В аэропорту меня не остоновят и вопросы задавать не будут?

Законно ли меня увольняют и что делать? Я военнослужащий по контракту, в июне осудили по статья 159 часть 3 гос. штраф, теперь командование увольняет по несоблюдению условий контракта. До поступления на военную службу уголовного дела не было есть справка в личном деле. Деньги за 3 боевые службы не выплачены, не был в части отпуска за 2012 год, и за 2013 год полностью. Командование задним числом оформило приказы о наказании. До этого взысканий нет характеристика положительная.

Я офицер-5 лет службы по контракту-уволен по окончанию контракта-но внутри службы была судимость и приговор 30 тысяч штрафа-также было ходатайство части о досрочном моем увольнении-что в итоге видимо не было одобрено-так как я дослужил по закону как и полагается до окончания контракта-все эти документы вшили в дело пр увольнении-будет ли все это иметь значение при восстановлении в другой военный округ-одним словом возьмут ли меня на работу.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение