Судебные приставы ошибочно перевели алименты - что делать?

Доброе время суток. Не совсем понятно что от вас требуют начальник отдела судебных приставов? Если от вас требуют исполнения обязательств по исполнительному производству умершего должника, то Это незаконно нужно обращаться с жалобой в прокуратуру.

Здравствуйте, Елена!

А в чем именно заключается Ваш вопрос?

Елена, при указанном в вопросе обстоятельстве, вы вправе обратиться с жалобой в прокуратуру в порядке ст. 10 Федерального закона "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1, а также в суд в порядке ст. 125 УПК РФ. Удачи.

Елена добрый день! Явку с повинной вы сами писали? Поэтому и возбудили дело. Какой ущерб был причинен, отталкивайтесь от этого. Если еще не допросили заявителя договаривайтесь. Может он забыл, что писал отказ? Решайте вопрос путем прекращения угол. Дела по малозначительности (ущерб не был причинен заявителю). Если вы на хорошем счету то пройдет. Если нет то нет.

Елена, не совсем понятно, что вы хотите спросить? Если вы не виновны - зачем писали явку с повинной? Не виновные ее не пишут. Значит, кто-то пообещал вам таким образом избежать ответственности. Не совсем понятны обстоятельства дела. Были ИП, вы их прекратили на основании обращения взыскателя, а документов от взыскателя-заявителя, в них не было. А был предоставлен подложный документ, послуживший основанием прекращения дела. Если я правильно понял, то кто по вашему виноват? Взыскатель-заявитель, обращался с заявлением о прекращении ИП, вы с ним общались в живую? А главное, что он говорит после возбуждения дела?

Думаю, что вам не на сайте надо вопросы задавать, а подключать к делу адвоката.

Делайте выводы.

Здравствуйте, подавать в суд административный иск с требованием закрыть исполнительное производство.

Подавать исковое заявление в суд в порядке ст 220 и 360 КАС РФ с обжалованием бездействие пристава.

Мадина, здравствуйте.

Эффективнее подать жалобу на этот отдел приставов в прокуратуру, Ваша проблема должна быть решена.

С уважением.

Здравствуйте. Оплатить долг вам нужно. По вашему заявлению исполнительный лист не закроют, так как вы должник.

А пристав должен был мне ответить хотя бы письмом или как? У него нужно требовать какой нибудь документ прежде чем обращаться в суд?

сейчас устраиваюсь на работу прохожу сб повлияет ли это как то на трудоустройство.

никак не повлияет. Это к работе не имеет никакого отношения.

Можете через суд обжаловать действия, постановления приставов.

Здравствуйте! У Вас есть право на оспаривание действий или бездействия судебного пристава-исполнителя, которым Вы наделены согласно статьи 128 и статьи 122 Федерального закона от 2 октября 2007 г. N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве"

Статья 128.

1. Постановления должностного лица службы судебных приставов, его действия (бездействие) по исполнению исполнительного документа могут быть оспорены в арбитражном суде либо суде общей юрисдикции в порядке, установленном процессуальным законодательством Российской Федерации, с учетом особенностей, установленных настоящим Федеральным законом.

Статья 122.

Жалоба на постановление должностного лица службы судебных приставов, его действия (бездействие) подается в течение десяти дней со дня вынесения судебным приставом-исполнителем или иным должностным лицом постановления, совершения действия, установления факта его бездействия либо отказа в отводе. Лицом, не извещенным о времени и месте совершения действий, жалоба подается в течение десяти дней со дня, когда это лицо узнало или должно было узнать о вынесении постановления, совершении действий (бездействии).

В течение одного месяца.

Здравствуйте, Наталья!

О предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации работодатель обязан уведомить работников персонально и под роспись не менее чем за 2 месяца до увольнения. (ст. 180 ТК РФ). В этом случае увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия)

Удачи!

Отправляйте его в суд, если имеются претензии и там пусть доказывает, Вы бывший работник и любые претензии по телефону можно игнорировать.

Направляйте его в суд, пусть там доказывает свою правоту.

Путь он докажет это документально.

С уважением.

Уважаемая Елена!. В соответствии со ст.261 ТК РФ - расторжение трудового договора с женщинами,имеющими детей в возрасте до 3-х лет, одинокими матерями, воспитывающими ребенка в возрасте до 14 лет( детей-инвалидов до 18 лет), другими лицами, воспитывающими детей без матери, ПО ИНИЦИАТИВЕ АДМИНИСТРАЦИИ НЕ РАЗРЕШАЕТСЯ, кроме случаев ликвидации предприятия.

Если ваша организация ликвидируется . То вы должны быть уволены по п.1 ст.81 ТК РФ в связи с ликвидацией предприятия. При увольнении вам должны выплатить двухмесячное пособие из расчета среднего заработка. Никакого заявления об увольнении вы не должны писать. Администрация должна издать приказ об увольнения в связи с ликвидацией предприятия по вышеуказанной статье и в приказе в п.2 должно быть указано о выплате денежной компенсации.

Елена,добрый день!В соответствии со статьёй 178 Трудового кодекса Российской Федерации при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.

Желаю удачи

1. В течении 30 дней по закону.

2. Если сумма задолженности свыше 1,5 миллиона руб.

Юлия Владимировна, срок рассмотрения жалобы - 30 дней. Но иногда эффективнее и быстрее получается обжаловать бездействие пристава не "по команде", а в суд.

К уголовной ответственности можно привлечь должника при условии подтвержденного решением суда долга от 1,5 миллиона руб.

Вам необходимо обратиться к вышестоящем у руководство ФССП, с жалобой на бездействие конкретного судебного пристава, подробно указав все обстоятельства, и с требованием заменить исполнителя. Жалоба оформляется в письменном виде и подается в 2 экземплярах.

Напишите жалобу в органы прокуратуры, пусть проведут проверку.

1. Зафиксировать факт шантажа на диктофон. 2. Подать жалобу в Трудовую инспекцию (будет сложновато), а лучше в Прокуратуру (у них сейчас открыта горячая линия по фактам нарушения трудовых прав, поищите телефоны в инете), приобщив запись. В любом случае факт "прогула" должен быть работодателем подтвержден документально. Сильно сомневаюсь, что соответствующая документация на вашей фирме вообще ведется.

С уважением,

Александров Е.Н.

Напишите жалобу главному приставу или можно в прокуратуру обратиться.

Здравствуйте Ольга! Обязательно и незамедлительно обращайтесь с жалобой в Прокуратуру. Лучше через сайт в Генеральную. Эффективнее результат.

Ужасы какие вы описываете... Бегом в прокуратуру, на прием к дежурному прокурору.

Как написать ? Ну не могу я Вам на словах объяснить как это сделать ...

Конечно, они обязаны дать ответ. Но и вы можете выяснить сами, снят запрет на выезд или нет.