Ошибка в установлении срока беременности - как правильно действовать в данной ситуации?
У меня девушка беременная, она ходила к врачу как только почувствовала. При осмотре сказали 7 недель и в бумаге написали малый срок беременности, приходите через 3 недели на скрининг, в итоге мы пришли на осмотр а он показал уже 14 неделю, врачи засуетились направили в этот день ещё раз на скрининг подтвердилось что 14 неделя, врач который первый раз направлял и делал осмотр очень удивилась и сказала что ошибиться не могла, в итоге по всем документам нам записали 14 неделю мы сразу задали вопрос почему вы так халатно к этому отнеслись и по поводу выплат пособий, так как в этот промежуток времени (как в законе до 12 недели выплачиваются пособия) из за врача мы потеряли, на что глав врач успокоил и сказал что все равно выплатят не переживайте, в итоге оказалось что нам отказали из за сроков, что в данной ситуации делать
1. беременная супруга пришла встать на учет в муниципальную женскую консультацию. В регистратуре ей устно сказали прийти через полмесяца.
2. через полмесяца она пришла, её зарегистрировали, отправили на прием к врачу. Врач назначила сдачу анализов, посещение различных врачей (окулист, лор, онколог и еще некоторых общемедицинских специалистов). Жена все сдала, прошла - результаты анализов и заключения специалистов были хорошие - все хорошо.
3. Примерно через 20 дней после первого прихода к врачу у жены потекла кровь, мы вызвали скорую, отвезли в гинекологию, там выяснилось, что плод мертв, более того, он мёрт уже около 4 недель.
Получилось, что из-за того, что её в день обращения не поставили на учет в женскую консультацию, а потом когда она пришла к врачу (ребенок уже видимо был мертв) - врач не назначил УЗИ, её не насторожило, что нет роста плода, что идет несоответствие параметров плода к сроку беременности - супруга почти месяц ходила с мертвым плодом! (хорошо что не случилось какого-нибудь заражения крови и она сама осталось живой).
По-моему, налицо полная безолаберность медицинских сотрудников как регистратуры, так и гинеколога, которая повлекла смерть плода, да еще и могла привести к смерти жены, ну и видимо руководства женской консультации, (когда супругу регистрировали, отказали в постановке на учет одной женщине, сославшись на то, что по месту прописки она должна идти в другую поликлинику - но ведь это же неправильно).
Что можно сделать в данной ситуации, какие документы надо собрать, чтобы можно было обратиться в милицию? Куда лучше обратиться (в милицию, в прокуратуру)?
Если со временем, то надо идти (при отсутствии согласованного освобождения у работодателя).
Спросить
Я прикреплена к одной поликлинике по месту жительства, но давно уже там не проживаю. Живу у мужа. Ближе другая. Беременность 30 недель. Отправили к эндокринологу, т.к анализы плохие. В поликлинике, которая ближе, мне сначала отказали в записи к врачу, но взяли с угрозой разбирательства, в том что это не законно и является нарушением. Как мне быть?
Вы вправе обратиться за медицинской помощью в рамках обязательного медицинского страхования в любое медицинское учреждение. Отказать Вам не имеют права. А вообще, чтобы избежать проблем в дальнейшем подайте заведующей поликлиники, которая Вам ближе, заявление о прикреплении к данному учреждению, поскольку проживаете по такому-то адресу.
СпроситьЯ нахожусь в браке беременная от мужа, хочу подать на развод и не вписывать можно папу? Быть со статусом одиночки.
Развестись с вами по своей инициативе не может только муж, пока вы беременны и год после. Вы можете подать на развод через ЗАГС, если нет других совместных детей и спора о разделе имущества.
Спросить
Крис, Доброго вечера.
Вы вправе подать на развод, через Загс, если супруг не возражает.
Такое право у Вас есть, и не вписывать в свидетельство, также Ваше право
С уважением.
Спросить
Здравствуйте, Крис.
СК РФ Статья 48. Установление происхождения ребенка
2. Если ребенок родился от лиц, состоящих в браке между собой, а также в течение трехсот дней с момента расторжения брака, признания его недействительным или с момента смерти супруга матери ребенка, отцом ребенка признается супруг (бывший супруг) матери, если не доказано иное (статья 52 настоящего Кодекса). Отцовство супруга матери ребенка удостоверяется записью об их браке.
Надеюсь мой ответ был вам полезен!
СпроситьСвидетельство о рождении даётся ребёнку при рождении и там указываются все сведения по Вашему усмотрению.
Спросить
Это его проблемы - неужели вы думаете, что государство при назначении пособий не продумало ответ на этот вопрос?
Спросить
А то что я замужем беременная, я могу отказаться от отца и воспитывать его сама? Быть мамой одиночкой.
СпроситьНет, не можете, даже после развода действует правило 300 дней, т.е. если вы родите, то отцом ребенка будет указан ваш нынешний муж - одинокой матерью вы признаны при таких условиях не будете.
СпроситьСкажите пожалуйста, я была судима, сейчас я хожу беременная от человека который работает в УИН, наш брак не зарегистрирован, когда я рожу ребенка и он зарегистрирует его на себя у него на работе узнают что я была когда то судима!
Спасибо большое!
Пусть только попробует! Он официально отцом не является, поэтому может нести ответственность по уголовному кодексу за похищение человека. В личных сообщениях найдите здесь того, кто будет Вам помогать на постоянной основе.
Спросить
Я с парнем не расписана, пишет мне с разных неизвестных номеров, угрожает, что после родов заберет, Права на ребенка хочет добиться через суд, скажите такое возможно. Моя мама работает в школе, брат учиться на гранте, я тоже учусь на гранте.
СпроситьЭто возможно, но маловероятно. Для начала ему надо установить отцовство, затем доказать, что ребенка Вы не можете воспитывать и содержать, а он может. Это очень сложно. Вам понадобится адвокат в помощники.
Спросить
Я будучи беременной устроилась 10.09.13 г врачом на 0,5 ставки в поликлинику. Это мой первый официальный опыт работы после окончания ординатуры. В декрет ухожу 17 декабря. Начальство сейчас начинает давить чтобы я плюс к своей работе на участке взяла работу в дневном стационаре при поликлинике. При этом дополнительных прибавок к з/п не обещают. Я отказалась от этого. Права ли я? и что делать, если в приказном порядке начальство начнет действовать?
Не имеет право работодатель дополнительно требовать выполнение дополнительных обязанностей от работника если это не предусмотрено трудовым договором, если начальство будет настаивать на своем, тогда пусть подготовят письменный приказ, ознакомит Вас под роспись, после этого Вы сможете обжаловать приказ в прокуратуре.
СпроситьЯ работаю в больнице врачом, справку о беременности мне выдали, написала заявление главному врачу, чтоб освободил меня от ночных дежурств, он отказал! И опять меня ставят в график! Что делать в этой ситуации?
Просто не выходить на эти дежурства.
ТК РФ,
Статья 259. Гарантии беременным женщинам и лицам с семейными обязанностями при направлении в служебные командировки, привлечении к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Запрещаются направление в служебные командировки, привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни беременных женщин.
Направление в служебные командировки, привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, допускаются только с их письменного согласия и при условии, что это не запрещено им в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. При этом женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет, должны быть ознакомлены в письменной форме со своим правом отказаться от направления в служебную командировку, привлечения к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Гарантии, предусмотренные частью второй настоящей статьи, предоставляются также матерям и отцам, воспитывающим без супруга (супруги) детей в возрасте до пяти лет, работникам, имеющим детей-инвалидов, и работникам, осуществляющим уход за больными членами их семей в соответствии с медицинским заключением.
СпроситьМоя сестра работает врачом в инфекционной больнице она забеременела имеет ли она право сидеть дома со средним заработной платой т.к. по сан пину запрещается работа с источниками инфекционных заболеваний?
Вашей сестре, как врачу, это самой должно быть известно, пусть обратиться к своему врачу в женской консультации и с ним решает вопрос.
СпроситьЯ родила от таджика но пока ходила беременной его депортировали, что мне сделать что бы у него депор убрали?
Я беременная и нахожусь на испытательном сроке в частной к линике. Моего работодателя не устраи вает качество моей профподготовки врача УЗИ и он не хочет продлить со мной трудовое соглашение, что означает увольнение. Что мне делать. С уважением Елена.
ст.70 ТК РФ - говорит о том, что беременным нельзя устанавливать испытательный срок. Принесите справку о беременности - после чего исп.срок будет считаться не заключенным. И уволить вас нельзя.
Даже если бы вы не были беременными, существует определенный порядок для подтверждения факта ненадлежащего выполнения трудовой фукнции, после чего производится увольнения по ст.71 ТК РФ. Из вашего письма не прослеживается , что вашим руководителем эти требования выполнялись. Вы спрашиваете что вам делать.
Отвечаю: вам ничего не надо подписывать и писать. И если уволят- то обратиться за консультацией и составления иска в суд о восстановлении на работе. Если хотите- можете прямо сейчас написать заявление в гос.инспекцию труда
СпроситьОтпросилась к врачу, больничный не открыли, так как не было необходимости. А теперь начальник требует сказать к какому врачу я ходила и какие процедуры получала. Обязана ли я говорить к какому врачу ходила и разглашать диагноз?
Не обязаны.
Но помните, что Ваше отсутствие на рабочем месте может быть расценено как прогул
СпроситьУ меня беременность 18 недель, работаю врачом-эпидемиологом, в мои обязанности в том числе входят расследования инфекционных очагов, т.е есть прямой контакт с инфекционными больными, я прошу работодателя исключить выезд в очаги, т.е контакт с инфекционными больными, но меня все равно отправляют. Я переживаю за свое здоровье и здоровье будующего ребенка. Скажите пожалуйста, на основании какого закона я имею право не выполнять данную работу? Что будет если я просто откажусь выполнять именно эту работу?
Ничего вам не будет. Главное письменно предупредите работодателя и предоставьте медицинское заключение об исключении вредных факторов на работе, ст 254 тк РФ.
СпроситьЯ беременна 16 недель... У меня аллергический дерматит, работаю на бытовой химии. Врач дал справку, что мне на химии работать нельзя. Другую работу не предоставляют... Как быть, Я теперь могу остаться без работы и без декретных? Работаю по трудовой.
вас обязаны перевести на другую работу, т.е. вам должны предложить другую должность. Уволить вас не имеют права, если только вы сами не захотите уволиться. Так что предоставляйте справку и подпись на копии о том, что отдел кадров справку получили, пишите заявление с просьбой о переводе. Вас переведут или дадут официальный(письменный) ответ.
СпроситьЯ работаю врачом-инфекционистом в ковидном госпитале, нахожусь на 20 неделе беременности, каким образом Я могу перевестись на легкий труд, чтобы совсем исключить воздействие неблагоприятных факторов? Как и написать заявление и какие документы необходимы?
Врач в женской консультации утверждает, что не выдаст мне больничный по беременности и родам, т.к. я пропускала визиты к нему и у меня нет определенных анализов. Срок 29 недель. Правомерно ли его угроза? На что ссылаться, чтобы доказать свое право на получение больничного листа?
Здравствуйте! Отказать в выдаче больничного листа по причине отсутствия анализов и т.п. вам не могут.
Спросить
