Выплатят ли минимальные пособия по БиР (88 т.р.) если отработала меньше 6 месяцев?
Выплатят ли минимальные пособия по БиР (88 т.р.) если отработала меньше 6 месяцев?
Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 25.12.2023) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2024)
Статья 11. Размер пособия по беременности и родамСпросить1. Пособие по беременности и родам выплачивается застрахованной женщине в размере 100 процентов среднего заработка.
3. Застрахованной женщине, имеющей страховой стаж менее шести месяцев, пособие по беременности и родам выплачивается в размере, не превышающем за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом, а в районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, в размере, не превышающем минимального размера оплаты труда с учетом этих коэффициентов.
Может ли фсс выплатить пособие по бир меньше минимального размера если я работала два года на пол ставки.
Не может. Этот вопрос достаточно подробно рассмотрен, с соответствующими раскладами, например, по этому адресу:
СпроситьВопрос: Что делать в данной ситуации?: Организацией ООО (упрощенка) принята на работу работница за 1,5 месяца до больничного по беременности и родам, начислена з\п 17000 р., в течение 12 предшествующих месяцев работник в совокупности проработал 9 месяцев, соц. выплаты производились предыдущими работодателями. Пособие по БиР выплачено организацией работнику в установленные сроки. На заявление о "компенсации организации расходов" в ФСС получен отказ на основании камеральной проверки, в виду того, что цитирую: "В результате проверки установлены факты, позволяющие сделать вывод о наличии в действиях работодателя, принявшего на работу работника за месяц до отпуска по беременности и родам с высоким окладом 17000 р! (кто решает вывокий или нет и в соотношении с чем?), злоупотребления правом, выразившимся в попытке неправомерного изъятия денежных ср едств Фонда социального страхования РФ в виде пособия по беременности и родам...".
Немотивированный отказ - на основании каких норм законодательства сделаны такие выводы? Представляется, что такой отказ необходимо обжаловать в арбитражном суде. Дело в том, что трудовое законодательство запрещает организациям отказывать работнице в приеме на работу по признакам беременности, независимо от времени обращения ее с заявлением о трудоустройстве (ст.64 ТК РФ). А понятие "высокого" оклада это оценочная категория. Размер оплаты труда находится в компетенции руководителя организации и устанавливается в трудовом договоре. Необходимо обосновывать размером оклада на аналогичных должностях. К тому же не может рассматриваться как злоупотребление правом выплата пособия беременной женщине, которое гарантировано ей государством.
С уважением,
СпроситьПолучу ли я пособие по БиР МРОТ если не трнудоустроена? Но на момент постановления на учет по бер. работала официально.
Если нет, то могу ли я оформится на 1.5 месяца для получения данного листа (по согласию работодателя) и не будет ли это расцениваться как мошенничество.
могу ли я оформится на 1.5 месяца для получения данного листа (по согласию работодателя) и не будет ли это расцениваться как мошенничество.
Здравствуйте, если все всплывет то соответственно вы пострадаете от этого Элиза и человек, который вас устраивал также понесет за это ответственность.
Спросить
Здравствуйте, Сергей Алексеевич Симутин.
Для более подробной консультации и расчёта Вы предоставили мало информации в своём вопросе, поэтому Вы можете самостоятельно рассчитать перейдя по ссылке к онлайн Калькулятору пособия по беременности и родам
С Уважением.
Спросить
Добрый день, Оксана! Вам должны начислить компенсацию за неиспользованный отпуск за время вашей фактической работы. Конечно, это будут средства не за полный отпуск, а его часть. Но начислить обязаны.
СпроситьЕсли при расчете больничного после увольнения сумма пособия, рассчитанная 60 % из среднего заработка получилась меньше мрот, то нужно ли её сравнивать с мрот и оплачивать больничный не 60% от заработка, а исходя из того, что сумма пособия после увольнения не может быть меньше мрот.
Мой оклад 3900 - меньше МРОТ. По КЗОТ оклад может быть меньше МРОТ? Вместе с районным и северным коэфициентом я получаю 5300.
Уважаемая Екатерина,
Согласно Статье 129 Трудового кодекса РФ в заработную плату включается оклад работника и компенсационные выплаты. в том числе за работу в особых климатических условиях. Согласно Статье 133 ТК РФ месячная заработная плата не может быть ниже минимального размера оплаты труда. В настоящее время согласно Федеральному законодательству МРОТ составляет 4330 рублей ( с учетом компенсационных выплат!). то есть судя по Вашему письму. 5300 рублей соответствует законодательству о минимальном размере оплаты труда.
Василий
СпроситьЯ нахожусь в отпуске по уходу за 2 м ребенком с 20 октября 2014 г. в 2012 не работала, в 2013 доход составил 204000. исходя из этого мне начислили пособие меньше минимального в размере 3400 руб. правомерно ли это?
Я отработал меньше 3 месяцев подал заявление на увальнение по собственному желанию меня заставляют отрабатывать 2 недели а у меня нет возможности и желания работать в этой компании что мне делать.
Если в Трудовом договоре не указан испытательный срок, Вам придется работать две недели либо будете уволены за прогул. также можно договориться с руководителем об увольнении в более краткий срок.
СпроситьЗдравствууйте! Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком. Это второй ребёнок. Некоторое время назад оформила карту Русский Стандарт. Сейчас пособия на ребёнка меньше чем минимальный платёж. Отправила письмо с документами с просьбой о реструктуризациии. Уведомление пришло, ответа нет. Звонят холостыми звонками, смс пишут, что ко мне выехала мобильная группа. Что делать?
Здравствуйте!
В данном случае рекомендую направить заказным письмом заявление о реструктуризации и возможности предоставления кредитных каникул.
Если ответа не последует, подавайте в суд заявление о расторжении кредитного договора в одностороннем порядке по причине изменившейся у Вас финансовой ситуации и невозможности гасить кредит.
Ждать пока банк подаст в суд не рекомендую, так как банк накопит приличную сумму в виде штрафов, пеней и т.д (согласно кредитному договору), а потом подаст в суд, либо передадут коллекторам на взыскание. И не факт, что суд снизит эти штрафы.
Спросить
Пособие по БИР муж не может получить, только вы. Муж может получить пособие по рождению ребёнка и пойти в отпуск по уходу. Заявление на отпуск подоется в отделе кадров.
Спроситьзарплате на юге и в средней полосе?
Уважаемая Валентина
оклад должен быть не менее МРОт + северные коэффициенты
МРОТ согласно ст.133 ТК РФ устанавливается одновременно по всей территории РФ
Спросить
Написал заявление на увольнение находясь на испытательном сроке 22 июля начальник цеха написал с отработкой 2 недели на следующий день ушел на больничный, на больничном был до 30 июля включительно пришел они расчет сделали уже 25 числа и меньше МРОТ по тульской области (12 000 руб) , у меня многодетная семья, начал работать с 19 июня почему так мало заплатили? Нареканий по работе не было свою работу выполнял полностью.
Больничный оплачивается исходя из з/п за последнее 2 года.В вашем случае за 2012 и 2013гг. Скорее всего они считали больничный исходя из МРОТ (5500) и у Вас получилась маленькая сумма.
Если жена отработала меньше мясяца, точне 23 дня, ей не выплатили квартальную премию почему?
Здравствуйте.
Ясновидящих тут, наверное, нет. Ответ нужно искать в трудовом договоре вашей жены и (или) локальном нормативном акте работодателя, которым установлена система оплаты труда, в том числе - стимулирующих выплат (премий).
Спросить
Странный вопрос почему вы его задали а мы додумывай надо смотреть ее трудовой договор положение о премирование на предприятии удачи вам
Спросить
100% среднего заработка за два календарных года, предшествующих году наступления нетрудоспособности. То есть заболели в 2017, пособие по нетрудоспособности исчисляется исходя из среднего заработка за 2015, 2016 годы. Принесите работодателю с прошлых мест работы справки о доходах по форме, утвержденной Приказом Минтруда России от 30.04.2013 N 182 н (ред. от 09.01.2017).
Спросить
Для пособие нужен общий страховой стаж и расчетный период в два календарных годв, предшествующих году наступления нетрудоспособности. Приносите справку о выплатах с прежнего места работы за эти два года. По ней и посчитают вам пособия.
СпроситьЗдравствуйте, Наталья!
Для расчёта берётся заработок за 2 календарных года, предшествовавших году наступления страхового случая (болезни).
При стаже 8 и более лет-100% среднего заработка.
2.При стаже от 5 до 8 лет 80% среднего заработка.
3.При стаже до 5 лет - 60% среднего заработка.
Всего доброго!
Спросить
Пособие рассчитывается исходя из среднего месячного заработка за два года. Если два месяца выпали, то средний месячный заработок будет меньше, но не намного.
СпроситьЯ работаю на базе отдыха в Крыму с 1 апреля размер минимальной з/п составляет 5554 рубля, а выплатили лишь 3000 рублей, что мне делать и как получить остальную сумму?
Не может быть ниже минимального размера оплаты труда только месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности). Если Вы работаете неполное рабочее время, то минимум рассчитывается пропорционально отработанному времени. Если требования не соблюдаются, то Вы вправе обратиться в государственную инспекцию труда и (или) прокуратуру.
Спросить
Здравствуйте! Можно. МРОТ пристав будет оставлять если вы напишите заявление. Плюс не на все виды задолженности распространяется сохранение МРОТ.
Спросить
Здпавствуйте. Работаю с 09.14 г, с 13.11.15 в декрете. До этого не работала, училась. За какие года будут учитываться доход при исчислении пособии БиР? За 2014-2015 или только 2014? И нужно ли в заявлении указывать эти года? Спасибо!
