Правовой статус военнослужащей, получившей служебное жилье и попавшей под сокращение
Военнослужащая (имею выслугу 12 календарей), а марте 2012 года получила служебное жилье, 01.08.2012 года попала под сокращение, в связи с чем написала рапорт на увольнение по ОШМ, но сразу уволена не была, за штат, тоже, выведена не была, продолжала служить и выполнять свои служебные обязанности. На основании предоставленных документов В ДЖО по центральному военному округу: перечня об увольнении по ОШМ, рапорта об увольнении из рядов ВС РФ, справки об увольнении, 24.08.2012 мне было предоставлено жилье по договору социального найма (постоянное жилье), в которое я переехала сдав при этом служебное жилье. Далее я была исключена из списков нуждающихся в предоставлении постоянного жилья. В феврале 2013 года мне предложили новую должность и в апреле 2013 года я была назначена на эту должность. В июне 2013 года в отношении меня была инициирована прокурорская проверка о законности получения мною постоянного жилья. Мне говорят, что в отношении меня могут быть применены санкции о переводе данного моего жилья из статуса постоянного в статус служебного или вообще выселения, как незаконно полученного. Прошу проконсультировать по данному вопросу.
Без изучения документов точный совет Вам дать очень сложно.
Срок проведения проверок как правило 1 месяц.
Вы сами вправе подать заявление о проведении проверки по поводу законности или незаконности решения вашего жилищного вопроса, разъяснении Вам законодательства и Ваших права, об ознакомлении Вас с результатами проведенной проверки.
При наличии оснований решения государственных органов, которые как вы считаете нарушают закон и ваши права, могут быть обжалованы вами или вашим адвокатом в суд
( решения должностных лиц и органов военного управления - в гарнизонный военный суд).
Расходы истца на оплату услуг адвоката могут быть взысканы с ответчика.
СпроситьИмеется рапорт на увольнение по ОШМ подписанный командиром части (подписан в конце ноября 2013). Выслуга 15 календарей (в льготном 20 лет). В рапорте, конечно, написал не увольнять и не исключать из списков без предоставления постоянного жилья Сейчас мной заинтересовался Зам. командующего по вопросу назначения меня на равную должность (говорит, якобы, имеем право тебя назначить на должность без твоего согласия). Выведен за штат полтора месяца назад (в апреле 2014 года). ВОПРОС: могут ли меня назначить без моего согласия?
Помогите пожалуйста! Имеется рапорт на увольнение по ОШМ подписанный командиром части (подписан в конце ноября 2013). Выслуга 15 календарей (в льготном 20 лет). В рапорте, конечно, написал не увольнять и не исключать из списков без предоставления постоянного жилья. Сейчас мной заинтересовался Зам. командующего по вопросу назначения меня на равную должность (говорит, якобы, имеем право тебя назначить на должность без твоего согласия). Выведен за штат полтора месяца назад (в апреле 2014 года). ВОПРОС: могут ли меня назначить без моего согласия?
Военный контракт и нужда в жилье - возможно ли оставиться в списках очередников при увольнении?
С 1 октября 2014 года сокращен по ОШМ, рапорт на увольнение по ОШМ был написан. ЦЖК признан нуждающимся в получении постоянного жилья. Выслуга 16 лет. Проживаю в служебном жилье. Контракт заканчивается в июне 2016 года. Вопрос-Могу ли я написать рапорт об увольнении с военной службы, но с оставлением в списках части и в списках очередников на получение жилья? Или только в списках очередников на получение жилья?
Увольняюсь по ОШМ. Выслуга 15 лет. Приказ на увольнение есть. Есть служебное жилье по договору найма служебного помещения. Отправили в ДЖО запрос, согласны ли они не выселять меня из служебного помещения до получения постоянного жилья. Постоянное жилье заказано в другом регионе. Кадровики хотят исключить из списков части при получении положительного ответа. Правомерно ли это?
Майор запаса. Был уволен по организационно-штатным мероприятиям из рядов ВС в феврале 2010 года. Мною были написаны два рапорта одновременно - на увольнение и зачислении за штат округа до получения жилья по установленным нормам. За штат зачислен не был, жилье не получил. Правомерно ли было мое увольнение без обеспечения меня жильем? В 2010 году военный суд признал увольнение законным. Есть ли смысл еще пытаться востановиться? Есть ли сроки востановления после незаконного увольнения?
Я офицер МО РФ. Получил служебное жилье в 2015 году. Состав семьи 4 чел. Договор найма служебного жилья оформлен на меня. Супруга бывшая военнослужащая (уволена в 2018 г.). Вопрос: можно ли считать, что супруга обеспечивалась также служебным жильем (имеет служебное жилье) как военнослужащая. Спасибо.
В моей части в Севастополе с 1 декабря 2015 года по 1 февраля 2016 года прошли ОШМ. Моя должность сокращена и я спланирован к увольнению. Исполнял обязанности до 26 февраля 2016 года, по приказанию командира сдал дела и должность 26 февраля 2016 г. Приказа о выводе в распоряжение нет. Прошел ВВК, социальный отпуск и отпуск за 2016 год не отгулял. В листе беседы указал что с увольнением с военной службы без предоставления жилья не согласен, желаю пройти переподготовку по гражданской специальности. Календарная выслуга 26 лет 7 месяцев, контракт заключен в 2012 году до предельного возраста (45 лет) и заканчивается 7 августа 2016 года. Проживаю в служебном жилье с 2000 года. На учете нуждающихся в постоянном жилье ЮРУЖО пока не стою, подал документы. 16 июня подписан приказ о моем увольнении. На учете в ЮРУЖО как нуждающийся в получении постоянного жилья пока не стою, проживаю в служебном жилье по договору с ЮРУЖО. Выписка из приказа об увольнении в часть не поступала, знаю о подписании от кадровиков. Думаю основания прописанные в приказе об увольнении будут ОШМ. Большое спасибо.
Законно ли мое увольнение?
Какой срок предоставляется военнослужащему для постановки на учет нуждающихся в постоянном жилье?
В 2013 г. написал рапорт на увольнение по состоянию здоровья. В рапорте написал - прошу уволить после предоставления жилья. На днях начальник кадрового органа предложил написать рапорт об увольнении, но с оставлением в списках части. Что это такое? Нужно ли писать такой рапорт? Какие могут быть последствия написания/ не написания рапорта? Спасибо.
В Июле 2013 г был ОШМ! В сентябре написал рапорт на увольнение по Ошм. Выслуга 14 лет календарных. Встал на учёт в Востокрегионжильё. Признали нуждающимся в получении постоянного жилья по избранному месту жительства в городе Владивосток. Уже февраль 2015 года. В распоряжении не вывели-говорят негласная указиловка не выводить. На днях позвонили с Востокрегионжилья-говорят жильё во Владивостоке больше не распределяют, просили приехать переписать на жилищную субсидию. Для этого нужна справка о том что я действительно подлежу увольнению по ОШМ. Согласие на выше-нижестоящую не давал. В листе беседы написал-исключить из списков л/с после предоставления жилья. Сам в звании прапорщика. Старшина роты. Была должность сержанская стала-старшего прапорщика. Кадры говорят что такую справку не имеют права дать-т.к для этого нет основания (меня же не увольняют и не уволили).
В 2016 году у меня наступил предельный возраст пребывания на военной службе. Выслуга 24 года, жильем неРанее в 2015 году в августе я подал рапорт об обеспечении меня при увольнении жилищной субсидией, в октябре того же года подал рапорт на увольнение по достижению предельного возраста пребывания на военной службе, но в рапорте указал, что без предоставления жилищной субсидии на строительство и преобретения жилья с увольнением не согласен. В 2017 году, мне предлагают жилье по соц найму по месту службы или предоставления мной рапорта о моем отказе от предоставленного мне жилья, хотя в рапорте от октября 2016 года я указал, что в связис правом выбора формой обеспечения в видежилищной субсидией, жилье по г. Н не предлагать. В праве ли руководство части требовать с меня рапорт о мем отказе от предоставляемого жилья, им.
