Сработав 18 лет во вредных условиях, имеет ли уборщик ТЭЦ право на льготную пенсию?
18 лет работала уборщиком на ТЭЦ в турбинном цехе вовредных условиях. Получал 4% и дополнительные дни к отпуску за работу во вредных условиях. Имею ли яправо на льготную пенсию?
Может имеете, а может и нет.
Вам для льготного выхода на пенсию необходимо получить у работодателю справку, уточняющую характер работ.
СпроситьОколо 20 лет проработала уборщиком на ТЭЦ в турбинном цехе, всю рабочую смену находилась в цехе во вредных условиях (шум, вибрация, повышенная температура). Получала доплату за работу во вредных условиях 4%, дополнительные дни к отпуску. В списке №2 этой профессии нет. Могу ли я рассчитывать на льготную пенсию? Если да то что для этого нужно?
Я работаю электросварщиком на Кумертауской ТЭЦ в котельном цехе, станция работает на угле и на газе. Все кто обслуживает и ремонтирует котлы, все имеют льготную пенсию так как цех считается вредным. Я же по профессии имею право на льготную пенсию, а как же вредный цех? Я бумаю что я имею право на 1 список.
Работник имеет профессию слесарь механосборочных работ по которой согласно перечня профессий не полагается дополнительные дни за вредные условия труда, но по производственной необходимости работник отработал во вредных условиях труда по второй профессии электрогазосварщика 11 месяцев, пологается ли ему дополнительный оплачиваемый отпуск за вредные и тяжёлые условия труда?
Мой папа работает на тракторе Т 150, там сильная вибрация и шумно. На работе эти показатели даже измеряли. А вообще за эти вредные условия даются дополнительные дни отпуска? И во сколько лет уходят на пенсию при таких вредных условиях?
С 1992 г. по 2012 г. я работал в литейном цехе (вредные условия труда) . В 2017 г. вышел на пенсию по списку 2. Могу ли я рассчитывать на доплату к пенсии за работу во вредных условиях труда.
Я проработала 10 месяцев на заводе во вредных условиях труда. По трудовому договору за работу во вредных условиях труда мне должен быть предоставлен дополнительный отпуск 7 дней. Месяц назад я перевелась в другой цех на этом же заводе. Сейчас моя работа не связана с вредностями. Я собираюсь пойти в отпуск. Подскажите, пожалуйста, предоставят ли мне дополнительные дни к отпуску за отработанные во вредных условиях труда десять месяцев? Спасибо.
Работала 15 лет в в/ч на узле связи телеграфистом, получала дополнительный отпуск 12 календарных дней и доплату 12 процентов за работу во вредных условиях.
Я имею право на досрочное оформление пенсии?
Моя специальность относится к Списку производств и профессий № 2, имеющих право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, т.е. я имею право на основной и дополнительные отпуска. Администрация, ссылаясь на ст.121 ТК РФ, сокращает дополнительный отпуск, т.к. по их мнению я во время нахождения в основном и дополнительном отпуске в год, предшествующий отпуску, не работала во вредных условиях труда. Правомерно ли удержание дней из дополнительного отпуска за дни нахождения в отпуске в предыдущем году?
За вредные условия работы у меня есть дополнительный отпуск 14 дней в год. Таким образом,28 дней очередного и 14 дней дают в общей сложности 42 дня. В случае, если я находился на больничном, из дополнительного отпуска вычитались дни по причине того, что в момент болезни я не работал во вредных условиях, примерно 1 день отпуска за 3-4 дня больничного. Однако администрация решила пойти дальше и заявляет, что во время очередного отпуска мы также не находимся во вредных условия, что является к поводу к уменьшению количества дней дополнительного отпуска. В ТК написано (ст. 121), что дополнительный отпуск исчисляется только за фактически отработанное во вредных условиях время. Однако раньше (больше 15 лет только на моей памяти) из времени работы для расчета дополнительного отпуска никогда не вычитали время основного. Насколько правомерны действия администрации? Спасибо.
Работаю на производстве у Заказчика. Мой работодатель платит мне, в том числе, и за работу во вредных условиях (4%). При прохождении медкомиссии учитываются вредные условия труда: шум, вибрация, высота. Положен ли мне дополнительный отпуск, за работу во вредных условиях.