Необходимо быстро назначить нового генерального директора и обновить подписи - справляемся с изменениями в фирме после ухода отца

• г. Санкт-Петербург

Сегодня умер наш отец! Он являлся ген. директором и единственным соучредителем. Фирма производственная, поэтому необходимо очень быстро наладить подписание документов и т.д. Генеральным директором мы хотим сделать моего брата (нас всего наследников 1-й линии 3 человека и между нами нет разногласий), но ком. директор говорит что в банке готовы сделать его лицом с 1-й подписью. Подскажите как быстро назначить моего брата ген. директором и сделать новый лист с подписями. Спасибо Вам огромное.

Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте, Роман.

Если у вас имеется доверие к комерческому директору, то можете сделать.

Но, если он вам чужой человек, то подумайте прежде.

Что бы наследникам получить доступ к фирме, необходимо вступить в наследство, затем кого то назначить Ген.директором и заменить карточку подписей в банке.

Спросить
Пожаловаться

Быстро не получиться. Ускорить получение наследства - невозможно. Необходимо смотреть устав, что там написано. Возможно были случаи временного замещения должности отца. Вот этого человека можно сделать И.О. Ввести нового человека в фирму официально вряд ли получиться

Спросить
Пожаловаться

Роман, наследникам следует срочно обратиться к нотариусу с заявлениями о принятии наследства и с заявлением о принятии мер по охране и управлению наследственным имуществом в виде 100% доли в уставном капитале ООО - учреждении в порядке ст. 1173 ГК доверительного управления долей.

Кандидатуру доверительного управляющего вы вправе предложить. Это может быть один из наследников. Заключив соответствующий договор с нотариусом, этот человек будет вправе исполнять функции учредителя ООО, в частности, вправе назначить нового директора ООО.

Спросить
Пожаловаться

Как быть в сложившейся ситуации. Наша фирма принадлежавшая одному собственнику (физ. лицу) была продана двум другим физ. лицам. При этом возник конфликт с генеральным директором, лицом, не являвшимся прежде соучредителем, а нанятым на должность ген. директора, работающим в нашей фирме по совместительству без договора, не желающим складывать свои полномочия. На сегодняшний день при продаже общества новые участники (соучредители) хотят назначить на должность ген. директора другое лицо. Как грамотно разрешить сложившуюся ситуацию, возможно ли это регулировать путем составления новой редакции устава, где прописаны условия назначения на должность ген. директора? Как правильно избавиться от старого ген. директора? Большое спасибо! Ирина.

Проконсультируйте пожалуйста. Я являюсь соучредителем ООО в состав которого по мимо меня входят еще два учредителя. Генеральным директором не являюсь. Доли распределены следующим образом: Ген. директор 50% и по 25% я и другой учредитель. Соответственно все мы официально оформлены в ООО. После некоторого разногласия с ген. директором по ведению бизнеса возник вопрос. Может ли генеральный директор вывести меня из состава соучредителей без моего ведома? Какой порядок действий для самостоятельного выхода из состава соучредителей? Выход из состава соучредителей ООО.

Что делать. Единственный учредитель и генеральный директор умер, наследников нет, ООО работает, как назначить нового директора? Заранее спасибо.

Вправе ли совет директоров ОАО на период отпуска ген. директора назначить другое лицо генеральным директором?

Может ли считаться законным подпись мной, как комм. Директором фирмы договора, с устного одобрения ген. директором, к тому же я имею доверенность на подписания всех документов? Подписывал я подписью ген. директора с его фамилией. В суде вторая сторона договора ссылается на незаконность подписи и самого договора. Спасибо.

Мой брат пенсионер и единственный учредитель, он же Генеральный директор ООО, ему уже тяжело управлять организацией - хочет назначить исполнительным Генеральным директором-физическое лицо, не вводя его в учредительные документы ООО, так как боится, что его могут обмануть.

Помогите, пожалуйста, в решении следующей проблемы. Генеральный директор фирмы, он же единственный учредитель, открыл карточный счет в банке (выступая при этом как физическое лицо). Фирма в этом банке не обслуживается. Возможно ли составить соглашение с генеральным директором, по которому деньги на заработную плату сотрудников фирмы будут перечисляться с расчетного счета фирмы на карточный счет генерального директора? Эти деньги будут выдаваться сотрудникам как заработная плата. Если - нет, то почему? Если - да, то надо ли как-то уведомить об этом банк фирмы? И что указывать в назначении платежа? Достаточно ли просто написать: "Пополнение карточного счета... ФИО директора"? Буду очень признательна за ответ! Спасибо!

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Недавно на предприятии произошла смена ген. директора.

Принесли Договор на подпись нам, подписанный уже с одной стороны, так как у нас новый ген. директор с 09.04.2009, составили протокол разногласий (изменили преамбулу самого договора) Но вот вопрос в том, что новый директор не подписывает сам договор, говорит что он не имеет права расписыватся вместо старого директора, а старый ген. директор говорит что он работал последний день 8 апреля, и он не имеет права подписывать так как в договоре указана дата подписания 10-го апреля, подскажите какие должны быть дальнейшие действия чтобды Договор считался правильно заключенным?! Очень жду ответа, заранее спасибо.

Я собираюсь поступить на гос. службу, но у меня возникла очень неприятная ситуация. Около 8 лет назад была организована фирма, где я была соучредителем и ген. директором. Через несколько месяцев я решила выйти из состава учредителей ООО и снять с себя полномочия ген. директора. Я написала письменное заявление и отдала вместе с документами на фирму своим соучредителям. Надо добавить, что фирма на тот момент не вела никакой хоз. деятельности, баланс был нулевой. Сейчас же выясняется, что они до сих пор не произвели никаких действий по изменению учредительных документов и не поставили в известность налоговые органы. Т.е. я до сих пор числюсь в учредителях этой фирмы. На данный момент разыскать соучредителей не представляется возможным. Документов на фирму у меня соответственно нет. По доходившим до меня слухам фирма является брошеной т.е. хоз. деятельность не ведет, отчетность не сдает. Скажите пожалуйста, как желательно быстро и безболезненно для меня разрешить данную проблему. Очень хочется наконец расстаться с данной фирмой и забыть про нее как страшный сон. Заранее спасибо.

Являюсь соучредителем фирмы ООО и генеральным директором. На собрании учредителей (всего 2 человека) единогласно приняли решение о переизбрании Генерального директора. Как оформить назначение? Какие оформляются документы?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение