У меня в феврале заканчивается декретный отпуск, но ребенка в садик не берут. Что делать?

Если у Вас заканчивается отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет, то продлить его уже не возможно. Вам необходимо или же выходить на работу или писать заявление на увольнение.

Анна, добрый день!

К сожалению, либо искать частный садик/няню, либо договариваться с бабушками дедушками, либо уходить с работы. С этой проблемой живет половина России, садиков не хватает. В некоторых регионах предусмотрена компенсация за не предоставление места в садике, в Пензе обещали вместо компенсации увеличить количество групп.

К сожалению, проблема актуальна.

Здравствуйте! Напишите жалобу в прокуратуру. По Вашей жалобе проведут проверку, примут соответствующие меры. Жалоба пишется в произвольной форме.

Добрый вечер, уважаемая Анна

Жалуйтесь, требуйте, настаивайте и тогда все двери перед вами откроются.

Удачи вам и вашим близким.!

Здравствуйте Екатерина!

Органы образования понятия не имеют, когда у вашего ребенка день рождения, и уведомление о том, что ему исполнилось три им не приходит, к сожалению.

Да, вы дату рождения сообщаете, но это просто информация, такая же как ФИО и др.

Ребенка они вашего учитывают только по номеру очереди, и если вы в очереди 158, то в садик пойдете после 157 детей перед вами.

Поэтому ответ на вопрос: Садик вам дадут, когда подойдет очередь.

Всё. Другого не дано, так работает система.

Заявление об определении ребёнка в МОУ подаётся в период с 15 апреля по 15 июля, но вы можете уже сейчас, через МФЦ подавать, хоть каждый месяц заявление на неполный день.

Здравствуйте. Можете взять очередной отпуск. Просите у работодателя отпуск без сохранения заработанной платы.

Можете взять отпуск на основании ст.260 Трудового Кодекса

.Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.

Если вы не использовали до декрета очередной трудовой отпуск, конечно можете взять его. Если использовали, то только с согласия работодателя можете взять, например, отпуск за свой счет.

Ирина, здравствуйте! До ухода в декретный отпуск или после выхода из декрета, вы имеете право на основной отпуск по месту работы Удачи и добра!

Здравствуйте! Если до декрета отпуск не использовали, то можете взять, согласно ст. 260 ТК РФ: Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.

Здравствуйте! Обязаны выдать путевку в сад до 3 лет

Обратитесь с жалобой в прокуратуру.

Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35, ст 10 ФЗ «О Прокуратуре РФ» прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов, при нарушении социальных прав и свобод,трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства.

Писать административный.

Здравствуйте! Пишите жалобу в прокуратуру, можно по интернету через сайт прокуратуры. В жалобе укажите данную информацию о нарушении ваших прав. Обязательно указывайте свои фамилию, имя, отчество, адрес и контактные данные. Обращение составляется в письменной форме на имя прокурора. К нему прилагаются соответственные документы (если имеются) и доказательства.

10 ноября заканчивается мой второй декретный отпуск, я должна выйти на работу (гос. учреждение), куда девать ребенка?

---если стоите в очереди. то к 10 ноября место выделят.

места в садике предоставляются в порядке очередности. обратитесь за разъяснениями в отдел образования рай. администрации, может они пойдут вам навстречу

Можете продлить только до трех лет.

Жалуйтесь в Управление образования.

Здравствуйте! декретные вам будут выплачены.

Как я поняла, мне надо будет выбирать или декретные или пособие до полутора лет, которое я буду получать еще до июня месяца.