Возможна ли увольнение после работы 8 месяцев при присоединении Крыма к России и обязательном отработке 3 лет?
Я должна была отработать 3 года т.к училась на бюджете могу ли я уволиться отработав только 8 месяцев после того как Крым присоединился к России?
Я должна была после колледжа отработать 3 года, т.к училась на бюджете, могу ли я не отрабатывать после того как Крым присоединился к России.
Здравствуйте, Мария!
Да, если это предусмотрено договором. Будут вопросы, пишите.
Спросить
Я хочу уволится с больницы, а мне говорят, что я должна отработать 3 года обязательно так - как я училась на бюджете. Правда ли это? я отработала 2,7 года.
А где Вы учились? И я так понимаю Вы учились на бюджете? Если так, то Вы теперь и отрабатывать их должны или платить за учебу.
СпроситьРаботаю в садике уже 35 лет, получила премию только по местному бюджету, как должны были начислить годовую премию, если работала 11 месяцев в федеральном бюджете и месяц в местном бюджете (по сокращению перевели в местный бюджет.
Мама работает в садике уже 35 лет, получила премию только по местному бюджету, как должны были начислять годовую премию, если работала 11 месяцев в федеральном бюджете и месяц в местном бюджете (по сокращению перевели в местный бюджет)
Здравствуйте! В соответствии со ст.135 ТК РФ: "Заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.
Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права".
Раз её переводили по сокращению на новое место работы, надо смотреть, что было прописано в старом трудовом договоре и что установлено новым трудовым договором.
Спросить
Я молодой специалист получила подъемные и должна отработать 3 года. Могу ли я уволиться и сколько я должна выплатить отработав 2 года.
Я молодой специалист получила подъемные и должна отработать 3 года. Могу ли я уволиться и сколько я должна выплатить отработав 2 года.
Здравствуйте! Смотрите договор, который Вы заключили с организацией.
С уважением,
Сырова А.М.
Спросить
Добрый день, Вы можете. , конечно, уволиться, соблюдая все условия договора, сколько вы должны выплатить отработав 2 года. В договоре оговорено, смотреть его нужно.
СпроситьЯ отучилась 3 года и 10 в томском техникуме по целивому от тайги, я училась на бюджете степендию целевую мне не платили. По договору я должна отработать 3 года. И я хочу уволиться сколько мне придется заплатить.
Если ни каких целевых денег за время обучения не получали то ничего не должны платить при увольнении ст 80 тК РФ.
Спросить
Ознакомьтесь внимательно с условиями договора целевого обучения, там должен быть пункт неустойки при досрочном расторжении договора.
СпроситьМогу ли я не отрабатывать 3 года после интернатуры в связи с переходом Крыма в РФ?
Здравствуйте! Интересует вопрос: я врач-интерн урология 2 год обучения, бюджет! Распределена в Крым! Училась в кгму (крым)! Могу ли я не отрабатывать 3 года после интернатуры в связи с переходом Крыма в РФ? Учила же меня Украина!
Учила же меня Украина!
---по данному вопросу. вам стоит обратиться в Министерство образования.
СпроситьДело в том, что мне был предоставлен отпуск на 28 календарных дней после отработанных мной 6 месяцев. После того как я отработал еще 2 месяца появилась необходимость уволиться по собственному желанию. Имеет ли право работодатель не уволить меня до того как я отработаю полный год. Ведь я отгулял отпуска за год, но в организации отработал только 9 месяцев. Возможно ли возвращения неустойки денежным эквивалентом с моей стороны. Должен уточнить, что необходимость получения сразу 2 отпусков была из-за прохождения военных сборов.
Genial Страна: Россия город: Самара
Такая кабала пока государствем не установлена.
На основании ст 137 ТК удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться:
при увольнении работника до окончания того рабочего года, в
счет которого он уже получил ежегодный оплачиваемый отпуск, за
неотработанные дни отпуска. Удержания за эти дни не производятся,
если работник увольняется по основаниям, указанным в пунктах 1, 2,
подпункте "а" пункта 3 и пункте 4 статьи 81, пунктах 1, 2, 5, 6 и
7 статьи 83 ТК.
С уважением
СпроситьЯ получила паспорт России в Питере, до того как Крым присоединился к России, у меня в том паспорте была временная прописка. Как теперь можно сделать перепрописку с украинского паспорта в русский? И обязательно ли должно быть разрешение хозяина?
