Муж работал вахтовым методом, но работодатель не выплатил деньги и отказывается возвращать трудовую книжку. Как поступить в такой ситуации?
Мой муж работал вахтовым методом. Составили договор. 2-й экземпляр сказали выдадут позже. В итоги не выплатили деньги за последний месяц и отпускные. Прошло 3 месяца. Он обратился в суд. Суд отложили уже 2 раза. Не вернули трудовую книжку, сказали, что он вообще у них не работал. Что делать?
Добрый вечер!
Ждите судебного процесса и изучайте Трудовой кодекс + доказательства о работе и с работы Вашего мужа , а лучше обратитесь к юристу для защиты Ваших интересов в суде.
Удачи.
Спросить
Мой муж работал вахтовым методом в Якутскии. Составили трудовой договор в 2-х экземплярах. Второй экземпляр договора на руки не выдали. Заработная плата поступала на карточку Сбербанка. При уходе в отпуск (он написал заявление и ему его подписали) не выплатили заработную плату за последний месяц и отпускные. А через три месяца. Когда он подал в суд. заявили что он у них не работал и не выдают трудовую книжку. Что делать?
Так же в суде предоставить свидетелей, которые могут подтвердить его работу в той организации, обязать провести прокурорскую проверку по счетам, ведь были банковские переводы, проверить отдел кадров на наличие каких-либо записей о его пребывании на предприятии, и еще ряд процедур. Суд и прокуратура могут Вам помочь в этом деле, обратитесь с письменными заявлениями в эти органы.
СпроситьПосле подачи заявления об увольнении не выдали трудовую книжку.. Сказали ждать неделю и не выплатили деньги за последние два месяца не говоря уже об отпускных. Что делать? Как забрать документы и деньги?
Если трудовая книжка не выдана работнику по вине работодателя, работник считается уволенным со дня получения на руки трудовой книжки. Обращайтесь в суд, так как с Вами еще и не был произведен полный расчет.
Спросить
Невыплаченную зарплату можно взыскать в судебном порядке. Естественно, речь идёт только об официальной зарплате и других выплатах, прописанных в трудовом договоре.
При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя. (ст. 236 ТК РФ)
Срок для обращения в суд установлен по таким вопросам 3 месяца. Если срок пропущен по уважительной причине (что необходимо доказать), то он может быть восстановлен судом.
СпроситьМуж отработал 3 года в организации вахтовым методом, уволился не прошло еще года можно ли подать на организацию чтоб выплатили компенсацию за переработку, за то что вызывали позже с межвахты (бывало сидел дома по 2-3 месяца, межвахта только 1 месяц), мало выплачивали отпускные, больничные.
Добрый день! Подавайте жалобу в прокуратуру. Жалоба пишется в произвольной форме (своими словами), подается по почте либо вручается лично.
Спросить
Здравствуйте, Мария
вы пропустили сроки исковой давности,
Необходимо обращаться. В суд о взыскании недополученной зарплаты и тп - в течение 3-х месяцев с даты увольнения
Желаю Вам удачи и всех благ!
Спросить
Срок обращения в суд по искам работника (бывшего работника) о взыскании денежных сумм составляет три месяца. Его можно восстановить, если он пропущен по уважительной причине.
СпроситьМой муж два месяца работал вахтовым методом в городе Люблино Московской области в сфере строительства... договора найма у его бригады нет люди два месяца работали а деньги им не выплатили... что можно сделать?
Аревик, Если решить этот вопрос путем переговоров не удастся, то обращайтесь с Заявлениями в Государственную инспекцию по труду Вашего региона, Прокуратуру и в Суд (госпошлиной не облагается), в суде можете ссылаться на свидетельские показания.
Спросить
Уважаемый Аревик г. Уфа!
К вашему сожалению, при отсутствии письменных доказательств наличия трудовых и иных отношений, что либо взыскать с должников в Судебном порядке НЕ получиться.
Удачи вам Владимир Николаевич
г.Уфа 03.08.2017 г.
СпроситьЯ сегодня уволилась из банка, тк терпеть это было уже невозможно.
Я была на график 2*2 дня, но работала каждый день, тк банк не мог найти второго сотрудника, четыре месяца мне доплачивали переработки, а последние 2 месяца перестали, сказали, что решили что не нужно.
Мне так и не был отдан мой трудовой договор, на все запросы мне сообщалось, что выдадут позже. Также полис ОМС мне выдали только на 4 месяце работы. И сегодня, в мой последний день меня не рассчитали, сказали, что сделают это позже.
Мои знакомые посоветовали мне обратится в трудовую инспецию и в суд.
Не подскажите возможно ли это, и куда нужно писать заявление?
В первую очередь Вам необходимо обратиться с письменным заявлением к работодателю, с требованием выдать трудовую книжку и произсести полный рассчет. Заявление должно быть отправлено либо заказным письмом, либо передано непосредственно в организацию, при этом на вашем экземпляре должна быть сделана соответсвующая пометка. Если документы Вам выданы не будут Вы сможете обратиться в суд. При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
Если требуемые документы выданы не будут, то заявление о призании действий организации назаконными Вы должны подать в мировой суд по месту нахождения организации.
Одновременно Вы можете обратиться в Государственную инспекцию труда : 198099, ул. Зои Космодемьянской, 28, литера А, т.746-59-86
С уважением, Сатрапинская Ольга
СпроситьРаботаю вахтовым методом (месяц через месяц). Написал заявление на отпуск за 3 месяца до отпуска. Отпускные мне перевели за 2 месяца до начала отпуска. Соответственно при расчёте отпускных не был учтён месяц, который мне ещё предстоит отработать перед отпуском. Значит сумма отпускных будет другой.
Сделайте контррасчет и предъявите его работодателю с заявлением о доплате отпускных.
СпроситьВместо трудового договара составили договор на выполнение работ на 3 месяца. Выдадутли трудовую книжку? На работу устраиваюсь первый раз.
нет, при таком виде договора трудовую книжку вам не выдадут, это гражданско правовой договор
СпроситьМуж устроился вахтовым методом находится в другом городе, отработал два месяца по договору. Не разу не выплатили. Подскажите что делать?
Добрый вечер. Если трудовой договор есть, супруг может не законные действия работодателя оспорить в судебном порядке, через Трудовую инспекцию, через прокуратуру. Выбирайте сами способ. В любом случае со стороны работодателя грубые нарушения трудового законодательства в соответствии ст. 419 ТК РФ, лица, виновные в нарушении трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, привлекаются к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном настоящим Кодексом и иными федеральными законами, а также привлекаются к гражданско-правовой, административной и уголовной ответственности в порядке, установленном федеральными законами.
Статьей 130 ТК РФ установлено, что проводится федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, включающий в себя проведение проверок полноты и своевременности выплаты заработной платы и реализации государственных гарантий по оплате труда.
СпроситьВопрос по трудовой книжке. Муж работал вахтовым методом, уехал домой на месяц. К окончанию месяца отправил работодателю заявление на увольнение 4 июня 2021 года. Ни книжки ни остатка по зп до сих пор нет. Муж в Омске, книжка в Свободном офис в Москве. Они утверждают что уволили его 16 числом. Скажите сколько по закону у них времени на расчёт и возврат трудовой? Спасибо.
В последний день работы ему обязаны отдать трудовую и произвести окончательный расчет, с момента подачи заявления до момента увольнения по желанию должно пройти 14 дней вот на 14 день обязаны выдать все, если не выдают то вам нужно подавать исковое в суд об взыскании заработной платы и обязании вернуть трудовую книжку.
Спросить
Обращайтесь в суд и взыскивайте задолженность по заработной плате. Другого пути нет у вас. Взыскивайте так же компенсацию морального вреда и пени за задержку расчета
Спросить
срочно иск подавайте о взыскании заработной платы, срок три месяца со дня увольнения.
Спросить
