Несправедливое обращение детского сада №283 и воспитателя в отношении ребенка с хрупкими костями - как найти справедливость?
В прошлом году 2013 на время планового закрытия нашего детского сада №336 г.Омск, нам предоставили место в соседнем детском саду №283. Так вот мы туда ходили с 15 июля 2013, а 08 августа 2013 года моя дочь сломала руку. Мне позвонила воспитатель около 11 часов дня и сказала Ира как то подвернула руку, медик её осмотрел и мы вызвали скорую, нужно бы вам подъехать. После чего естественно я с мужем собрались и поехали в детский сад, но до детского сада не успели доехать их уже повезли на скорой в больницу. Приехав в больницу мне воспитатель утверждала что ребенок сидел играл с машинкой и как то села на свою руку. Сделав рентген снимок, где было прекрасно видно перелом обеих костей со смещением. Дочери выправили руку под общим наркозом и наложили лангет. После чего нас положили в больницу. Я не стала ничего писать никакие жалобы на воспитателя или детский сад. Пролежав в больнице 12 дней нас выписали, наложив ребенку гипс. Ребенок ходил в гипсе 6 недель. После чего был сделан массаж руки ребенку, т.к. она не могла её разгинать. В сентябре прошлого года мне звонила сама воспитатель и говорит что нужно оплатить за садик за август месяц. Там мы проходили 6 дней до травмы. Но я ей ответила что лучше вам самим заплатить и мы будем в расчете. И получилась вот такая у нас ситуация в этом году: Сейчас наш детский сад №336 закрывают и предоставляют место в другом детском саду №283 всем деткам кроме моего ребенка. На вопрос Почему моего ребенка не берут? Я задала заведующей детского сада 283 она мне ответила я боюсь брать ребенка с хрупкими костями. Я вот если честно это не поняла как так! На что я сказала значит ваш детский сад и воспитатель все вместе будите оплачивать мне больничные листы связанные с травмой ребенка. Оказывается и воспитатель не соизволила оплатить за детский сад. Помогите мне пожалуйста к кому мне обратиться с жалобой, я не хочу это просто так всё оставлять. Я почему и не стала писать в прошлом году ничего, подумала что на следующий год опять надо будет идти в этот детский. И да бы не портить отношения. Заранее спасибо.
вы можете обратиться в суд и взыскать с детского сада причиненный вред. На отказ в предоставлении ребенку места в саду пишите жалобу в отдел образования и прокуратуру
Спросить
Мой ребенок сломал руку в детском саду мне позвонила воспетатель и предложила забрать ребенка после чего ребенку была сделана операция перелом был со смещением в детском саду нам не оказали не какой помощи не вызвали не скорую не медсестру Как мне быть?
Жалобу подала и в полицию написала но дело в том что заведущая утверждает что я его таким привела хотя я ребенка забирала после завтрака ребенок был на зарядке на завтраке после чего мне позвонила воспетатель и предложила забрать ребенка потомучто он жалуется на руку
СпроситьВчера, т.е. 28.02.14, мой сын на прогулке в детском саду упал на руку, вечером когда я за ним пришел воспитатель сказала что ребенок целый день хныкал ничего делать сам не хотел, видимо на жалобу ребенка что у него болит ручка никто внимания не обратил, потому как воспитатель мне ничего про это не сказала, я кое как одел ребенка, ну думал мало ли, ребенок ушибся, преувеличивает, внешне на руке ни гематом ни синяков, ни припухлостей не было. Пришли домой, ребенок отказывается раздеваться, жалуется на ручку, решили вызвать скорую, в итоге рентгеновский снимок показал что у ребенка перелом (под надкосточковый) на предплечье обеих костей. Наложили лангет на 3 недели. Вопрос в следующем, не хотелось бы раздувать скандал, да и администрация детского сада и воспитатели у нас хорошие, как нам поступить в данной ситуации, каких выплат требовать и с кого?
Чтобы требовать выплаты = нужно доказать чью то вину, хотя бы привлечение к дисциплинарной ответственности, а по закону вы вправе требовать возмещения материального и морального вреда с дошкольного учреждения, определите сумму - обратитесь по хорошему - оплатят - хорошо - нет - только через суд
СпроситьНаш детский сад на селе закрывают для планового ремонта, на 100 дней. Мне, воспитателю, предлагают работу на 2\3 заработной платы в другом детском саду. Работу по потребности воспитателя. В селе имеется 3 детских садика.
Вопрос то в чем; простой оплачивается так
Главная Документы Статья 157. Оплата времени простоя
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 02.08.2019)
""ТК РФ Статья 157. Оплата времени простоя
""Время простоя (статья 72.2 настоящего Кодекса) по вине работодателя оплачивается в размере не менее двух третей "средней заработной платы" работника.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей "редакции)"
""Время простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, оплачивается в размере не менее двух третей тарифной ставки, оклада (должностного оклада), рассчитанных пропорционально времени простоя.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей "редакции)"
""Время простоя по вине работника не оплачивается.
О начале простоя, вызванного поломкой оборудования и другими причинами, которые делают невозможным продолжение выполнения работником его трудовой функции, работник обязан сообщить своему непосредственному руководителю, иному представителю работодателя.
(часть четвертая введена Федеральным законом от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
""Если творческие работники средств массовой информации, организаций кинематографии, теле-и видеосъемочных коллективов, театров, театральных и концертных организаций, цирков и иные лица, участвующие в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений, в соответствии с перечнями работ, профессий, должностей этих работников, утверждаемыми Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, в течение какого-либо времени не участвуют в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений или не выступают, то указанное время простоем не является и может оплачиваться в размере и порядке, которые устанавливаются коллективным договором, локальным нормативным актом, трудовым договором.
(часть пятая введена Федеральным законом от 30.06.2006 N 90-ФЗ, в ред. Федерального закона от 28.02.2008 N 13-ФЗ)
(см. текст в предыдущей "редакции")
" Открыть полный текст документа "
СпроситьМой ребенок в детском саду сломал руку. В этот день воспитатель мне позвонила и сказала, что мой ребенок ушиб руку и чтобы я пришла ее забрала. Я тут же пришла забрала ребенка из садика и повела на скорую помощь. Где было зафиксирован перелом обеих костей одна со смещением на полный диаметр. Нас направили в другой город на операцию. По приезду с полиции пришел ответ о том, что воспитатель не виновата в том, что мой ребенок во время прогулки получил травму. Что мне делать? Она продолжает работать в этом саду, ей даже выговор не сделали. Могу я на детский сад подать в суд на возмещение материального ущерба?
Здравствуйте! Пишите жалобу в прокуратуру, можно по интернету через сайт прокуратуры. В жалобе укажите данную информацию о нарушении ваших прав. Обязательно указывайте свои фамилию, имя, отчество, адрес и контактные данные. Обращение составляется в письменной форме на имя прокурора, указание нарушенных статей закона не является обязательным. К жалобе приложите соответственные документы (если имеются) и доказательства.
СпроситьВоспитатель детского сада увидела покраснение у ребенка в глазу, спросив ребенка болит ли у него глаз, он ничего не ответил. Но когда пришли родители, ребенок сказал, что его ткнул в глаз палкой мальчик этой группы. Воспитатель данный факт не видел. Родители вызвали полицию, старший воспитатель вызвал скорую помощь, у ребенка зафиксировали лопнувший капеляр глаза, но ничего серьёзного не обнаружили. Отвезли в приемное отделение на осмотр окулистом, врач выписал капли и отпустил домой! Через 2 дня ребенок пришел в детский сад. Теперь родители подают в суд! Чего ожидать детскому саду, воспитателю?
Нужно еще будет доказать, что травму ребенок получил во время нахождения в дошкольном учреждении. Вред может быть взыскан, в небольшом размере, поскольку никаких последствий не наступило
СпроситьРебенок (3,6 года) получил в д/с травму (перелом обеих костей предплечья левой руки со смещением). на данный момент мы лежим в больнице, под общим наркозом ему восстанавливали руку и накладывали гипс, врач говорит что перелом очень плохой и под вопросом операция. Что мне делать? Сама воспитатель в день травмы мне позвонила и сообщила что ребенок ударился, в течении 20 мин я была уже в саду и отвезла сына в травмпункт, после чего я позвонила воспитателю и сообщила ей о характере травмы, и сняла ребенка с питания. В течении какого времени я могу подать на них жалобу и кому? Никакого акта о несчастном случае я не получала и звонков от них не было. Или мне просто с начало надо сходить к заведующей д/с и когда (после выписки из больницы или раньше)
Пишите жалобу в прокуратуру, можно по интернету через сайт прокуратуры.
Жалоба должна содержать информацию о нарушении ваших прав. Обязательно указывайте свои фамилию, имя, отчество, адрес и контактные данные. Обращение составляется в письменной форме на имя прокурора. К нему прилагаются соответственные документы (если имеются) и доказательства.
Спросить
Представляется, что Ваши возможные действия должны быть немедленными и примерно следующими:
1.Жалоба на действия администрации детсада в районное управление образования, либо в Департамент Смоленской области по образованию, науке и делам молодежи (ул. Николаева, дом 12-а).
Правовая основа:
1.1. приказ Государственного комитета СССР по народному образованию от 1 октября 1990 г. N 639 о введении в действие Положение о расследовании и учете несчастных случаев с учащейся молодежью и воспитанниками в системе Гособразования СССР. Данный Приказ отменялся в 1996 г., но 9 февраля 2004 г. был вновь восстановлен и действует в настоящее время. Расследованию подлежат все несчастные случаи, включая травмы. Также приказом руководителя должна создаваться комиссия по расследованию несчастного случая. Несчастный случай, происшедший во время учебно-воспитательного процесса, вызвавший у участника или воспитанника потерю работоспособности не менее одного дня, в соответствии с медицинским заключением оформляется актом формы Н-2. Копия акта обязательно выдается родителям пострадавшего ребенка не позднее трех дней со дня окончания расследования. Все несчастные случаи подлежат обязательной регистрации в соответствующем журнале. Контроль за правильным и своевременным расследованием и учетом несчастных случаев осуществляют вышестоящие органы управления образованием. Лица, виновные в нарушении требований о регистрации и расследовании несчастных случаев, привлекаются к ответственности согласно действующему законодательству.
1.2. подп.2 п.6 п.7 ФЗ от 29 декабря 2012 года N 273-ФЗ «Об образовании в РФ» (образовательная организация обязана…создавать безопасные условия обучения, воспитания обучающихся, присмотра и ухода за обучающимися, их содержания, обеспечивающими жизнь и здоровье обучающихся; образовательная организация несет ответственность…за жизнь и здоровье обучающихся).
1.3. должностная инструкция воспитателя детсада – о том же.
2. Травмпункт обязан был направить сведения о несчастном случае в полицию, которая, в свою очередь, должна была провести проверку, решить вопрос о возбуждении дела и возможной передачи материалов по подследственности. Если этого не произошло, то:
3. Подайте заявление в следственный отдел по городу СУ СК РФ (пр.Гагарина, 20) о проведении проверки на предмет законности действий ( бездействий) работников детсада в связи в травмой ребенком.
3.Начните подготовку к подачи иска в суд к администрации детсада о взыскании компенсации морального вреда и допсредств на лечение в связи с травмой и основываясь на п.3 ст. 1073 ГК РФ (если малолетний гражданин причинил вред во время, когда он временно находился под надзором образовательной организации, обязанной осуществлять за ним надзор, либо лица, осуществлявшего надзор над ним на основании договора, эта организация либо это лицо отвечает за причиненный вред, если не докажет, что вред возник не по их вине при осуществлении надзора).
Все Ваши расходы на платное лечение должны быть подтверждены документально. Поэтому сохраняйте все чеки, квитанции для приобщения к иску. Желательно также запись врачей в истории болезни о необходимости платного приобретения тех или иных медсредств для лечения.
Удачи Вам и здоровья Вашему ребенку!
СпроситьЗа что снимается стимуляция воспитателю в государственном детском саду?
Была ситуация ребёнок на прогулке в детском саду упал не по вине воспитателя (ребёнок прыгнул и повредил ногу). Воспитатель был рядом. От родителей притензий нет! Но Генеральный директор детского сада снял всю стимуляцию воспитателя и вынес ещё выговор. Правильно ли это?
Здравствуйте Татьяна. Для ответа на ваш вопрос нужно читать положении об оплате стимулирующих выплат, которое принято в вашем учреждении.
СпроситьРебенок сломал ручку в д/с. вызвали маму, она сказала воспитателю что в больнице не будет офишировать что это произошло в детском саду и в ИДН тоже. Но бабушка позвонила в УО с жалобой на детский сад через 11 дней. Наши действия?
Нужно создать комиссию и провести расследования по данному факту, установить по чьей вине это случилось.
СпроситьВ детском саду после сна воспитатель обнаружила, что на голове ребёнка есть повреждения - кровь. Откуда травма - воспитатель не знает. Медик рану обработала, мама ребёнка отвезла в травмпункт. Со слов мамы у ребёнка сотрясение мозга, но никаких справок или выписок она в детский сад не предоставила. Мама обвиняет во всём воспитателя, настраивает других родителей против воспитателя, пишет жалобы в департамент и т. д. Руководство детского сада не отрицает, что полученная травма - недосмотр воспитателя. Причина травмы неясна. Мама на контакт не идёт, обвиняет во всём воспитателя, не хочет никого слушать. Ребёнка она уже перевела в другой садик, но жалобы не прекращаются. Как быть заведующей садика в этой ситуации?
Давать ответ по жалобам. Зав.д/с тут ничего сделать не может , т.к. ничего не установлено. Привлечь кого-то сложно.
СпроситьИмеет ли право воспитатель пенсионер присутствовать на корпаративе в детском саду, посвященном Новому году? Имеет ли право воспитатель пенсионер, отработавший сорок лет в детском саду, приходить на детские утренники в детский сад? Имеет ли право воспитатель востановиться на работе в детский сад, после вынужденного сокращения, когда заведующая без всякой причины отказалась востановить воспитателя на рабочее место, хотя была такая возможность, а взяла других людей на это место. Имеет ли право заведующая детским садом устроить в детсад пять своих родственников?
На Ваши вопросы по присутствию на коропаративе, утреннике вопрос регулируется локальными актами, см их (ст. 8 ТК РФ).
по восстановлению - надо смотреть причины. Вообще то надо снова проходить процедуру приема на работу, а не "восстановления", как Вы пишите. Т.к. с учетом изложенной Вами ситуации о "восстановлении" не может идти речь, т.к. это законом не предусмотрено.
Устроить можно кого угодно. Это же не государственная и муниципальная служба. Но надо смотреть куда она их устроила и чем они занимаются. Ибо этой проблемой могут заняться и другие компетентные органы.
Спросить
Восстановиться на работе в прежней должности вы имеете полное право. Иск подается в районный суд в соответствии с требованиями., установленными ст.131 и 132 Гражданского процессуального кодекса РФ.
Вы также имеете право присутствовать на корпоративе в детском саду, посвященном Новому году.
Спросить
По поводу права присутствовать на утреннике - надо смотреть локальные акты детского садика. Ст.8 ТК РФ.Федеральным законодательством это не регулируется и запретов не установлено. По поводу сокращения - если оно было не реальным, а искусственным (когда через некоторое время, например, через два месяца после увольнения в связи с сокращением, ст.81 ТК РФ в штат вернули единицу воспитателя и приняли другого человека), то можно попробовать обратиться в суд, ст.392 ТК РФ.
Спросить
1.Конечно имеет право пенсионер присутствовать на корпоративе На этот счет нет ни какого запрета
2 Также имеет право приходить на утренники.
3.Что касается восстановления на работе то судя по описанной вами ситуации заведующая добровольно восстанавливать не будет на работе Придется обращаться в суд и там доказывать ст 56 ГПК РФ незаконный отказ в приеме на работу ст 64 тК РФ Если пенсионер сможет доказать это, то через суд он сможет добиться приема на работу.
4.Прием на работу пяти своих родственников этому уже коррупция Что не допускается Федеральным законом "О противодействии коррупции" от 25.12.2008 N 273-ФЗ (последняя редакция)
В этом случае нужно писать жалобу в прокуратуру.
Спросить
1.Нет не имеет право воспитатель пенсионер присутствовать на корпаративе в детском саду, посвященном Новому году, если это не сотрудник детского сада и не родителеь либо родственник ребенка.
2. Да имеет ли право воспитатель востановиться на работе в детский сад, после вынужденного сокращения, на основании решения суда
3.Да имеет право заведующая детским садом устроить в детсад пять своих родственников"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 11.10.2018, с изм. от 19.12.2018) (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.01.2019)
ТК РФ Статья 396. Исполнение решений о восстановлении на работе
Решение о восстановлении на работе незаконно уволенного работника, о восстановлении на прежней работе работника, незаконно переведенного на другую работу, подлежит немедленному исполнению. При задержке работодателем исполнения такого решения орган, принявший решение, выносит определение о выплате работнику за все время задержки исполнения решения среднего заработка или разницы в заработке.
ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА от 29.12.2012 N 273-ФЗ. "Об образовании в российской федерации".
Спросить
