Работаю с апреля в ООО Хох, ни разу не получал еще зар. платы. Они мне должны больше 100 тысяч рублей, хочу уволиться, как быть?

Я работаю на заводе, работаю официально, мне третий месяц не платят зар. плату, я хочу уволиться, могу ли я уволиться без отработки и как мне получить зар. плату, мне предложили через завод оформить кредитную карту на сумму задолженной зар. платы, как мне быть, помогите пожалуйста)

Я работал наемным директором в ООО в апреле мне пришлось уволится по собственному желанию при этом не получил заработную плату с декабря месяца как обьястнил учредитель нет денег при этом все работники ООО зарплату получали вовремя. Подскажите что мне делать.

В результате арифметической ошибки в бухгалтерии на моей работе, мне была переведена и получена мной сумма в 12 тысяч рублей (это в 4 раза больше моей зар. платы) насколько правомочна бухгалтерия удерживает мою зар. плату в размере 100 процентов?

Работаю в ООО, последний раз заработную плату получала в ноябре за июнь. Планирую уволиться, но боюсь что зарплату так и не получу. Трудоустройство официальное, но заработная плата серая. Подскажите, пожалуйста, пока не поздно какие можно собрать доказательства о реальном размере заработной платы для обращения в суд.

Я брал у росденьги займ на пять тысяч платик гдето месяца 2 точно может больше каждые 2 недели по 2 тысячи рублей потом небыло финансов плотить потом я оплатил ещё 5 тысяч рублей перед новым годом сейчас они требуют с меня ещё 20 тысяч рублей процент привысил займа почти в 10 раз стоит мне плотить им или нет я им уже одал примерно 15 тысяч рублей это в 3 раза больше чем занимал!

Я работаю со 2 сентября 2013 года официально, в 2014 в апреле ушла в декрет. Отпускные не получала ни разу. Хочу с 30 ноября уволиться по собственному желанию, должны ли мне выплатить компесацию за отпуск,

Спасибо большое за развернутые ответы, есть ещё один вопрос на который так и не ответили! Работаю уже больше 3 месяцев с конца апреля, зарплату за апрель я получил, но за май и за июнь задерживают, оклад 15 тысяч рублей а остальная часть премиальная, могу ли я потребовать от директора филиала организации потребовать выплату з/п и в случае отказа на мою просьбу что мне следует сделать?

Работаю в транспортном предприятии с апреля 2014 года... з/п платят минималку (на руки получаю чуть больше 6 тысяч рублей).

Но вот с 1 марта 2015 года з/п мне не платя а просят в ведомости расписаться что якобы получил... подписи я нигде не ставлю...

Вот с 3 августа по 20 августа я в отпуске и по окончанию отпуска хочу написать заявление об уходе, но подскажите пожалуйста как мне правильно все сделать чтоб мне выплатили при увольнении всю з/п которую я не получал...

Заранее Вам благодарен.

Муж должен больше 100 тысяч рублей. Заплатил месяц назад 5 ооо, а приставы говорят радуйся что не 100 рублей. Они говорят что теперь он не злостный неплательщик, что мне делать?

Дело в том, что мой бывший муж получает два оклада, одна часть состоит из з/платы, а вторая процентная часть, но процентная часть получается больше чем з/плата. Ему (мужу) присудили выплачивать 50%, так как у него большая задолженность. А я получаю алименты только с з/платы. Получается, что я получаю по три тысячи рублей, а он по 11 тысяч рублей. Я хотела бы узнать, разве по закону я не должна получать 50% от всех доходов. Ведь процентная часть тоже как то должна учитываться?