Какую зарплату я буду получать в сентябре, если не протарифицирована на новый учебный год?

В посёлке фукционирует средняя школа, но 16 августа родителям объявили, что учащихся будут возить в соседнюю школу. Так как невыгодно оплачивать зарплату учителям за малое количество учащихся. Но качество образования соседней школы нас родителей не устраивает. Почему об всём объявилв только в августе. Может за лето мы куда нибудь поступили бы.

Права ли я, считая, что после отпуска учитель выходит на ту же зарплату, которая ему была протарифицирована ранее (до отпуска), что эта зарплата выплачивается до момента новой тарификации на новый учебный год?

Здравствуйте. Я перевелась со своей школы в новую, только что построенную школу рядом с моим домом. Я поставила в известность своего директора о предстоящем уходе. Весь август я работала в новой школе без зарплаты, потому что официально нас примут с 1 сентября. В своей школе мне не выплатили зарплату. Могу ли я рассчитывать на какие-то выплаты при увольнении?

31 августа будет зарплата за август. В каком месяце я перестану уплачивать алименты: 31 августа из зарплаты удержат последний раз алаименты или из зарплаты за сентябрь? Спасибо.

Помогите, пожалуйста, разобраться в вопросе. Администрация района приняла решение о ликвидации школы не позднее 1 сентября 2016 г., конкретной даты нет. Учителей предупредили 1 июня, а уволить хотят со 2 августа. В это время учителя ещё будут в отпуске. Имеют ли право учителя потребовать увольнение 31 августом, т.к. учебный год заканчивается 31 августа.

Мы многодетная семья муж работает один зарплата 15000 т.в августе работал 17 раб дней и вышел в отпуск с 21 по 11 сентября отпускные были 12000 т.и 15 сентября ждал зарплату но зарплаты нету так как бухгалтер сказал что 15000 т рублей зарплаты за август отправили приставу. Что отпускные были 50% зарплаты правы ли они если отпускные были и за сентябрь.

У нас закрывают школу с 1 сентября, мы естественно попадаем под сокращение. По закону нас должны уведомить о сокращении за 2 месяца. Официально нас уведомят под подпись после 20 августа. Как нам будет начислять зарплата за эти 2 месяца, если школа функционировать не будет уже с 1 сентября? Хотелось бы уточнить про выплаты после уведомления за два месяца до сокращения, как начисляться будут? Школа уже с 1 сентября перестанет функционировать, фактически мы работать не будем, т.к. дети будут уже учиться в другой школе, мы эти 2 месяца должны будем просто приходить на рабочее место, а как нам за эти месяцы должны оплатить, новую тарификацию же составлять не будут?

Я проработала в школе 8 лет, в августе месяце заканчивается срок по уходу за ребёнком (3 года). По новым требованиям с этого года вводится новый Фгос в начальной школе. Имею ли я право преподавать английский язык в начальной школе без прохождения курсов по этому стандарту, т.к. до декрета я имела 21 час нагрузки, включая начальную школу, но в этом году директор даёт мне только 12 часов в старших классах + 6 часов неаудиторной и кружковой работы, не предупредив меня о том, что до выхода из декрета я обязана пройти курсы по Фгос. И почему-то сейчас, не пригласив меня в школу сообщает об учебной нагрузке на новый учебный год через рядового учителя, упомянув что о времени прохождения курсов учителя должны заботиться самостоятельно. Раньше о курсах сообщала школа. Законны ли действия со стороны администрации школы. Спасибо.

Я работаю учителем в Севастополе. Директор предупредил о том, что через два месяца мы будем уволены (под роспись). Но школа будет функционировать и дальше. Вправе нас всех уволить... Реорганизация нашей школы в РФ или ликвидация?

Я учитель надомного обучения. Ученик лежит в больнице. Буду ли я получать зарплату за это время? Имеет ли право администрация школы лишить меня зарплаты, если я протарифицирована на год.