Не выплачивают зарплату промоутеру - что делать?
Я работала промоутером, неофициально. Две - три недели не выдают зарплату. Подтверждение работы есть - фотоотчет, лист контроля. В офисе не была, название фирмы есть, но не уверена, что данные достоверные. Супервайзер заблокировал звонки от меня. Подскажите, пожалуйста, что делать?
Обратитесь в инспекцию по вопросам труда и прокуратуру с заявлением Как только докажут факт работы - тогда можно в суд с иском.
СпроситьЕсли мне должны 2 тисячи гривень за работу, я работал в промоутерской фирме, и у меня была моя супервайзер, и вот супервайзеру выплатили на меня зарплату, а она мне не отдает, что мне делать? И если писать заявление в милицию, то что нужно из веч. доков? Есть листы контроля что я работал, с подписью и печатью. Но фирма говорит что помочь ничем не может так как уволила супервайзера, а мои деньги уже у нее.
Обратитесь в милицию с заявлением о совершении уголовного правонарушения, предусмотренного ч.1 ст.190 УК Украины
СпроситьРаботала промоутером на длительном проекте. Естественно, договор не подписывала и официально не устраивалась. Не могу получить последнюю часть денег. Супервайзер месяц назад сказала, что деньги раздала и на звонки не отвечает. У меня осталась санитарная книжка с печатью фирмы, фотоотчеты с места работы и свидетели. Как мне вернуть заработанные деньги? Заранее спасибо!
Работал промоутером в рекламном агентстве, уже пол года не выдают зарплату, хотя обещали через две недели. Договора нет. Что можно сделать в этой ситуатции? Агентсво систематически задерживает выплаты всем промоутерам, а так же работает без договоров.
Если только в судебном порядке устанавливать юридический факт трудовых отношений с ответчиком и взыскивать зарплату, пени, а также компенсацию морального вреда. И то размер зарплаты, в отсутствие трудового договора и иных документальных подтверждений, доказать суду будет практически нереально (т.е. придется отталкиваться от МРОТ).
СпроситьМихаил, Вы вправе обратиться по поводу нарушения Ваших прав в трудинспекцию, прокуратуру, суд.
СпроситьМоя 17-я дочь неделю работала промоутером, официально ее не оформили, договора не заключили. На словах было обещано, что заплатят после недели работы. Сейчас номер заблокирован. Есть свидетели, которые видели, что ребенок работал. Как быть в такой ситуации?
Я работала промоутером в рекламном агентстве. Отработала всю акцию: 6 дней. Имеются фотографии, звонки супервайзера, отчеты супервайзера и аудитора. Мои росписи в листах аудитора, который проверял меня на рабочем месте. И сам менеджер проекта приезжал на проверку. Имеются отчеты в СБ и охране торговой точки, где я работала. Также и напарница, с которой мы работали.
Трудового договора не заключали...
Прошло больше месяца. Мне не выдают зарплату.
Я звоню двум менеджерам и в ответ слышу о том, что заказчик не перевел деньги.
Слава у агентства нехорошая. Были многократные случаи задержки выплат зарплат...
Подскажите, пожалуйста, как грамотно выбить кровно заработанные деньги?
Или припугнуть заявлениями или коллекторскими службами...
Буду очень признательна вам за ответ!
Николь! обратитесь с жалобами в прокуратуру. Подайте исковое заявление в суд. Заручитесь поддержкой адвоката если будете участвовать в переговорах с работодателем. Нужны также письменные доказательства. Без квалифицированной юридической помощи самостоятельно разрешать спор не советую.
СпроситьДля начала - претензию, потом жалобу в Инспекцию труда и в прокуратуру. Если не поможет - в суд.
СпроситьЯ работал в фирме по продаже недвижемости возможно эта фирма даже незаконная, я работал там расклейшиком обьявлений а спустя две недели мне не выплачивают зарплату, на мои звонки не отвечают и в офисе никого нет, работал я неофициально (неустроенно) и доказательства о том что я там работал у меня есть пару обьявлений которые остались не расклеяны звони работодателю и рядом с их офисом работают люди которые возможно могут подтвердить то что я туда приходил и брал работу, куда мне лучше обратится, и если да то хватить ли этих доказательств?
Работал в строительной организации 8 месяцев неофициально, работодатель не выдаёт зарплату. Фамилия моя была в записях городской службы электросетей (как подтверждение работы, остальные данные и подписи в документах внутри организации)
В суд обращайтесь с иском о признании факта трудовых отношений и выплате заработной платы. Подготовьте доказательства.
СпроситьРаботала два в фирме, но фирма не оформляет своих работников, чтобы не платить налоги, уволилась, но не получила ни зарплаты, ни компенсации за неиспользованный отпуск. Но работала с банками, где указана контактным лицом, сдавала отчетность тоже со своей фамилией. Есть подтверждение, что каждый день была в офисе, брала под роспись ключ от офиса и сдавала при уходе домой, Получала ежемесячно переводом на карту зарплату за прошедшие месяцы. Есть ли возможность получить заработанный расчет при увольнении?
Вы можете подать в суд, чтобы установили трудовые отношения, сделали запись в трудовой и выплатили заработную плату.
СпроситьИ что с того, что у вас подтверждения? Вы согласны были так работать? Значит вас и работодателя могут привлечь к ответственности, вас за не оплату налогов, а его за не оформление трудовых отношений.
СпроситьДобрый день, Ольга! Да, такая возможность есть, но в судебном порядке. Так как Вы фактически были допущены к работе работодатель обязан был заключить письменный договор с Вами.
СпроситьНе выплачивают зарплату, работала промоутером.
Устроилась промоутером - разеосила листовки в почтовые ящики.
Зарплата раз в неделю или же раз в две недели. Минимум для выдачи зарплаты нужно выполнить 3 маршрута. Расчётные дни в субботу, воскресенье и понедельник. Я выполнила 3 маршрута и в субботу попросила свою зарплату, прошло 3 дня, мне не выплачивают, задаю вопросы администратору, она все твердит, что выплатят, а на деле ничего. Решила уволиться из за такой проблемы, пошла неделя после того, как потребоваоа зарплаты, а они лишь говорят, что заминки с расчётом.
Здравствуйте, уважаемая Виктория!
Для более понятного юридического разъяснения на ваш вопрос я сделаю ссылки на нужные нормативные акты, с которыми Вы сами при желании сможете ознакомиться, если хотите разобраться с этим вопросом с «Буквы Закона», а не с помощью чьих-то кратких голословных ответов без ссылок на нужные нормативные акты.
Во-первых, Вы не указали в своем этом вопросе о том, на основании чего Вы эту работу выполняли.
1 На основании письменного трудового договора?
2 На основании письменного гражданско-правового договора?
Во-вторых, если у Вас на руках нет вообще никакого письменного договора, заключенного с этой организацией, то доказать в суде Вам будет очень трудно о задолженности перед Вами со стороны этой организации.
В-третьих, если с Вами заключен был именно трудовой договор, и он есть у Вас на руках в письменном виде, то уволиться с этой работы Вы вправе по собственному желанию с соблюдением положений статей 80, 84.1 Трудового кодекса РФ. В день увольнения с Вам Работодатель обязан произвести полный расчет за отработанный период.
Если он этого не сделает, тогда Вы вправе с помощью конкретного юриста подготовить исковое заявление в суд о взыскании с Работодателя сумму расчета при увольнении с процентами (статьи 84.1, 236 Трудового кодекса РФ).
Я надеюсь, что мое подробное юридическое разъяснение с ссылками на нужные статьи Трудового кодекса РФ на ваш этот юридический вопрос без полной нужной информации в нем было для Вас полезным.
СпроситьДобрый день, обращайтесь с жалобами в прокуратуру, государственную инспекцию труда и в суд с иском об установлении факта трудовых отношений и взыскании невыплаченный заработной платы.
СпроситьПодрабатывал в фирме неофициально, у фирмы заблокировали счёт, попросили перевести определённую сумму на мою карту, я согласился, потом снял деньги и отдал им, а теперь другая фирма требует от меня возврата этих денег, что мне делать подскажите пожалуйста?
Добрый день! Ситуация обычная. Если у Вас есть письменный договор на получение денежных средств - предъявите этот договор кредитору. Если нет - дело серьезнее. Вы не имели права такие денежные средства зачислять на свой счет! Это нарушение банковских правил. И нарушение Налогового законодательства. Т.е. эти денежные средства по Закону являются Вашей прибылью! И они облагаются налогом. Кроме этого - это факт мошенничества, ст. 159 УК РФ.
Спросить