История двухлетней борьбы за алименты - как противоречия между сторонами ведут к новому судебному процессу?
Два года назад БЖ подала на алименты... договорились забрала заявление, после этого каждый месяц на протяжении двух лет переводил с банковской карты на ее карту деньги а также переводы на ее имя... теперь снова решила подать в суд потому что считает что сумма в 15 000 ежемесячно это мало... что делать?
Смотря какой у Вас официальный доход, и сколько детей. Может и не взыскать такую сумму. На одного ребенка полагается 1/4 дохода, на двоих 1/3, на троих и более 1/2 дохода
Спросить
Две карты Сбера. По каждой лимит на перевод денежных средств 50 000 в месяц. Было сделано по одному переводу с каждой карты. Сбер обьединил оба перевода в один и взял комиссию. На мой вопрос, сотрудник Сбера пояснила что лимит в 50 000 это в сумме двух карт. Это не по каждой карте. Хотя в тарифе на каждую карту указан лимит в 50 000. Имеет ли Сбер право обьединять переводы?
Действия банка неправомерны. Жалуйтесь в Центральный банк России через онлайн-приемную.
Спросить
Здравствуйте если в условиях договора прописано, что с каждой карты по 50 000 р, то действия банка не правомерны.
СпроситьБывшая жена отказалась от алиментов, но я продолжаю платить по 7 тысяч рублей каждый месяц, перевожу ей на карту но не со своей карты а от товарища, на протяжении года, ей стало мало этих денег и она решила снова подать на алименты. Смогу ли я доказать что это я переводил деньги через товарища?
Нет, у вас нет письменных доказательств, только свидетельские показания товарища.
Вам нужно было в любом банке открыть "лицевой счет на имя ребенка", и перечислять на данный счет деньги с любой карты товарища.
Сейчас бы у вас был бы договор от вашего имени на имя ребенка и распечатка о наличии денежных средств на счете (такой счет мать ребенка закрыть не может, а распоряжаться может только через отдел опеки).
СпроситьПриставы арестовали карту на сумму всего долга 81000. Теперь эти деньги пойдут истцу полностью? На карте этой суммы не было. Карта ушла в минус 80 000. Как быть сейчас. Погашать карту и еще платить приставам каждый месяц алименты?
После развода я платил алименты добровольно лично матери ребенка. 10 лет назад она подала иск на алименты. В суде мы договорились о добровольной выплате ежемесячно. Я каждый месяц переводил деньги на банковскую карту матери. В феврале этого года ребенку исполнилось 18 лет. Но я до сих пор перевожу деньги. Но уже на карту ребенка. Мать заявила, что подает иск в суд на взимание с меня алиментов за последние три года. Как мне быть?
Согласно п.2 ст.120 Семейного кодекса РФ выплата алиментов, взыскиваемых в судебном порядке, прекращается по достижению ребенком совершеннолетия или в случае приобретения несовершеннолетними детьми полной дееспособности до достижения ими совершеннолетия. Когда ребенку исполнилось 18 Вы прекращаете выплачивать ему алименты.
Спросить
Добрый день! Если Вы платите алименты в порядке мирового соглашения стабильно, то бывшая жена не имеет оснований для обращения в суд и взыскания алиментов в судебном порядке. Если же мировое соглашение не было утверждено, но алименты вы платили с назначением платежа "алименты", это будет ваше подтверждение в суде. Мировое соглашение заключали в суде?
СпроситьЯ работал в школе официально четыре года, два год получал зарплату по банковской карте, после двух лет забрали карту. Зарплату не получал последующие два года, два дня назад уволился, возможно ли получить деньги.
Виктор Евгеньевич, да... вы можете обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании задолженности по заработной плате.
Только вот по какой причине вам не платили з/п в течении последних двух лет, уточните....
Если необходима помощь в составлении иска для суда, пишите на ук. ниже эл. адрес, все составим.
Спросить
Вам в полицию нужно идти в таком случае. Писать заявление о мошенничестве. Ст. 159 УК РФ. Никто не имел права забирать у Вас карточку.
Статья 159. Мошенничество
[Уголовный кодекс РФ] [Глава 21] [Статья 159]
1. Мошенничество, то есть хищение чужого имущества или приобретение права на чужое имущество путем обмана или злоупотребления доверием, -
наказывается штрафом в размере до ста двадцати тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года, либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов, либо исправительными работами на срок до одного года, либо ограничением свободы на срок до двух лет, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо арестом на срок до четырех месяцев, либо лишением свободы на срок до двух лет.
2. Мошенничество, совершенное группой лиц по предварительному сговору, а равно с причинением значительного ущерба гражданину, -
наказывается штрафом в размере до трехсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до двух лет, либо обязательными работами на срок до четырехсот восьмидесяти часов, либо исправительными работами на срок до двух лет, либо принудительными работами на срок до пяти лет с ограничением свободы на срок до одного года или без такового, либо лишением свободы на срок до пяти лет с ограничением свободы на срок до одного года или без такового.
3. Мошенничество, совершенное лицом с использованием своего служебного положения, а равно в крупном размере, -
наказывается штрафом в размере от ста тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до трех лет, либо принудительными работами на срок до пяти лет с ограничением свободы на срок до двух лет или без такового, либо лишением свободы на срок до шести лет со штрафом в размере до восьмидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев либо без такового и с ограничением свободы на срок до полутора лет либо без такового.
4. Мошенничество, совершенное организованной группой либо в особо крупном размере или повлекшее лишение права гражданина на жилое помещение, -
наказывается лишением свободы на срок до десяти лет со штрафом в размере до одного миллиона рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до трех лет либо без такового и с ограничением свободы на срок до двух лет либо без такового.
Спросить
Пишите заявление о преступлении, предусмотренного ч. 2 ст. 145.1 УК РФ: "Полная невыплата свыше двух месяцев заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат или выплата заработной платы свыше двух месяцев в размере ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, совершенные из корыстной или иной личной заинтересованности руководителем организации, работодателем - физическим лицом, руководителем филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения организации, наказывается штрафом в размере от ста тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до трех лет, либо принудительными работами на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового, либо лишением свободы на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового".
Как Вас уводили без расчёта?
Пишите в суд иск о восстановлении на работе и о возмещении ущерба. Госпошлину не платите.
Спросить
Если Вам не платили з/п в течении 2-х лет обращайтесь в прокуратуру.Возбудят уголовное дело против работодателя.
Статья 145.1. Невыплата заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат
[Уголовный кодекс РФ] [Глава 19] [Статья 145.1]
1. Частичная невыплата свыше трех месяцев заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат, совершенная из корыстной или иной личной заинтересованности руководителем организации, работодателем - физическим лицом, руководителем филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения организации, -
наказывается штрафом в размере до ста двадцати тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года, либо лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до одного года, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо лишением свободы на срок до одного года.
2. Полная невыплата свыше двух месяцев заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат или выплата заработной платы свыше двух месяцев в размере ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, совершенные из корыстной или иной личной заинтересованности руководителем организации, работодателем - физическим лицом, руководителем филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения организации, -
наказывается штрафом в размере от ста тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до трех лет, либо принудительными работами на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового, либо лишением свободы на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.
3. Деяния, предусмотренные частями первой или второй настоящей статьи, если они повлекли тяжкие последствия, -
наказываются штрафом в размере от двухсот тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до трех лет либо лишением свободы на срок от двух до пяти лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет или без такового.
Примечание. Под частичной невыплатой заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат в настоящей статье понимается осуществление платежа в размере менее половины подлежащей выплате суммы.
Спросить
Обращайтесь сразу в суд, С ___________г. по _____________г. я работал в Обществе с ограниченной ответственностью «______» (далее ООО «_______») и состоял в должности , о чем свидетельствует запись в трудовой книжке от _________, а также трудовой договор, заключенный между мною, _____________, и ООО «______».
Возложенные на меня трудовые обязанности я исполнял надлежащим образом.
Однако, установленная заработная плата за ______ и ______ ______г мне выплачена не была, что является не допустимым со стороны работодателя, поскольку, ст. 22 Трудового кодекса РФ обязывает его выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с ТК РФ, коллективном договором, правилами внутреннего распорядка, трудовыми договорами.
Кроме этого, в соответствии со ст. 136 Трудового кодекса РФ, при выплате заработной платы работодатель обязан в письменной форме извещать каждого работника о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период, размерах и основаниях произведенных удержаний, а также об общей денежной сумме, подлежащей выплате.
Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работнику счет в банке на условиях, определенных трудовым договором или коллективным договором.
Место и сроки выплаты заработной платы в неденежной форме определяются трудовым договором или коллективным договором.
Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором.
Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
На основании Приказа № ____ от ____________г. я был
Согласно имеющимся сведениям размер начисленной, но не выплаченной мне заработной платы за указанный период работы в ООО «______» составил: за ___________г. - _________ рублей, за _________г. – ________ рублей, а всего __________ рублей.
На основании ст. 114 ТК РФ работникам предоставляются ежегодные отпуска с сохранением места работы (должности) и среднего заработка.
Однако за время работы в ООО «_____» я не воспользовался данным правом и компенсаций за неиспользованный отпуск не получал.
Задолженность за неиспользованный ежегодный оплачиваемый отпуск составляет ___________ рублей.
На основании ст. 143 Гражданского кодекса РФ работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Ст. 37 Конституции РФ гарантирует каждому гражданину РФ право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.
Таким образом, со стороны руководства ООО «______» имеет место нарушение Конституции РФ и исполнение законов, действующих на территории Российской Федерации.
На основании изложенного, -
ТРЕБУЮ:
Выплатить мне заработную плату в размере _________ рублей за период с _______г. по _______г., денежные средства за ежегодный оплачиваемый отпуск в размере _________ рублей, возместить расходы на юридические услуги в размере ________ рублей, а всего _______ рублей.
Спросить
Напишите заявление о выплате заработной платы при увольнении, если откажут обращайтесь в суд.
СпроситьКак правильно подать заявление на алименты в суд? Бывший муж несколько месяцев подряд переводит деньги на содержание ребенка мне на карту сбербанка. Сумма маленькая, его з/п позволяет платить больше. В этом месяце он уже снова перечислил деньги за два месяца сразу, потому что в прошлом месяце не платил вообще.. Можно ли подать заявление на алименты с начала года, например? Сделают ли перерасчет суммы, учтут ли то, что он платил мало или нет? Как правильно будет сделать? С какого месяца подать на алименты?
Обращайтесь с заявлением в мировой суд, выплата алиментов будет назначена с момента обращения.
СпроситьТакой вопрос, я плачу алименты на ребенка бывшей жене, жена официально с меня их сняла, мы договорились на определенную сумму в месяц., я перевожу алименты со своей банковской карты на её карту, если она подаст в суд могу я предоставить распечатки с банка о том что я переводил ей каждый месяц деньги? Заранее спасибо!
Платил алименты иногда просил Сестру чтоб она переводила и начальницу так как сам не мог они со своей карты переводили деньги на её карту теперь она подала в суд что я не платил алименты как мне теперь доказать что они платили переводили ей.
Здравствуйте. Если при переводе денежных средств в назначении платежа отсутствовали данные, что это алименты и от Вашего имени, то "привязать" эти платежки в качестве алиментов не получится. Закон запрещает подтверждать передачу денег свидетельскими показаниями.
СпроситьПеревели деньги с карты жена увидела что мало денег на карте. Зашли в личный кабинет там два перевода. Не кто не переводил что делать.
У меня такой вопрос. 2 года назад я доверил свою банковскую карту одному человеку для снятия наличных. То есть дал свой пароль от карты и саму карту. После чего он без моего ведома привезал свой номер телефона на моей карте через интернет банкинг. И вернул мне карту. Потом на протяжении 2 х лет он по чуть чуть переводил деньги с моей карты на свою используя интернет банкинг. Я только вчера это узнал получив с банка выписку накопилось сумма в 260 000 тенге за 2 года. Как мне поступить в этой ситуации? Посоветуйте пожалуйста!
