Ответственность за пожарную безопасность в сети ресторанов - кто должен нести ее на себе - генеральный директор компании или директора ресторанов?
Скажите пожалуйста, кто должен являться ответственным за пожарную безопасность в сети ресторанов, где имеется генеральный директор компании-которому принадлежит сеть ресторанов (3 ресторана), а так же имеются директора ресторана в каждом из ресторанов. Кто должен являться ответственным за пожарную безопасность в ресторанах, генеральный директор компании или директора объектов (ресторанов)?
надо разбираться конкретно в вашей ситуации:
Сеть - это "фикция", есть конкретные юр лица (лицо), есть должностные лица есть единоличные исполнительные органы. А есть конкретные объекты - помещения. Нет закона вообще, закон всегда конкретен.
СпроситьРаботаю в ресторане по совместительству зав. производством кухни. Так же в ресторане имеется шеф повар, работающий на постоянной основе. Может ли ген. директор назначить меня и шеф повара ответственным за пожарную безопасность?
Может. Обученный мерам пожарной безопасности руководитель в праве назначить дополнительно ответственных за пожарную безопасность на каждый конкретный объект Вашей организации.
СпроситьДобрый день!
Ответственные за обеспечение пожарной безопасности, противопожарного режима, а также за содержание и эксплуатацию средств противопожарной защиты, инженерного оборудования, вентиляционных и отопительных систем, электроустановок, средств связи, оповещения, первичных средств пожаротушения, назначаются приказом руководителя предприятия.
Лицо, ответственное за противопожарное состояние объекта, обязано :
??- организовать обучение работников требованиям пожарной безопасность
??- контролировать выполнение работниками требований пожарной безопасности,
??- обеспечивать выполнение требований органов пожарного надзора в сфере пожарной безопасности,
??- контролировать исправное состояние технологического оборудования, систем и устройств на объекте, принимать меры по устранению неисправностей,
??- знать правила пользования техническими средствами противопожарной защиты (системы противопожарного водоснабжения, установки пожарной автоматики, установки автоматического пожаротушения, пожарной и охранно-пожарной сигнализации, системы противодымной защиты, системы оповещения о пожаре и управления эвакуацией людей, огнетушителями и обеспечивать их исправность и готовность к использованию.
СпроситьСогласно ч. 3, ст. 37 Федерального закона от 21.12.1994 г. № 69 «О пожарной безопасности» руководители организаций несут персональную ответственность за соблюдение требований пожарной безопасности на подведомственных объектах.
Согласно п. 3, ч. 2 указанной статьи руководители организаций обязаны обучать своих работников мерам пожарной безопасности.
Согласно п. 34 указанного приказа обязанности по организации обучения пожарно-техническому минимуму в организации возлагаются на ее руководителя.
Обучение пожарно-техническому минимуму руководителей, специалистов и работников организаций, не связанных с взрывопожароопасным производством, проводится в течение месяца после приема на работу и с последующей периодичностью не реже одного раза в три года после последнего обучения, а руководителей, специалистов и работников организаций, связанных с взрывопожароопасным производством, один раз в год (п. 32 Приказа). .
То есть, ответственным за пожарную безопасность в организации является руководитель организации, он должен в обязательном порядке пройти обучение по пожарной безопасности по разработанным и утвержденным в установленном порядке специальным программам и получить квалификационное удостоверение. Удостоверение дает право руководителю организации проводить инструктаж работников организации. ( Согласно п. 7. Приказа МЧС России от 18 июня 2003 г. № 313 Правила пожарной безопасности в Российской Федерации (ППБ 01-03) все работники организаций должны допускаться к работе только после прохождения противопожарного инструктажа, а при изменении специфики работы проходить дополнительное обучение по предупреждению и тушению возможных пожаров в порядке, установленном руководителем) .
Поэтому Вас не имеют право назначить.
СпроситьВас и шеф повара могут назначить ответственнцм за пожарную безопасность в установленом порядке (ст. 38 ФЗ №69-ФЗ)
Федеральный закон от 21.12.1994 N 69-ФЗ
(ред. от 02.07.2013)
"О пожарной безопасности"
Статья 38. Ответственность за нарушение требований пожарной безопасности
Ответственность за нарушение требований пожарной безопасности в соответствии с действующим законодательством несут:
собственники имущества;
руководители федеральных органов исполнительной власти;
руководители органов местного самоуправления;
лица, уполномоченные владеть, пользоваться или распоряжаться имуществом, в том числе руководители организаций;
лица, в установленном порядке назначенные ответственными за обеспечение пожарной безопасности;
должностные лица в пределах их компетенции.
Лица, указанные в части первой настоящей статьи, иные граждане за нарушение требований пожарной безопасности, а также за иные правонарушения в области пожарной безопасности могут быть привлечены к дисциплинарной, административной или уголовной ответственности в соответствии с действующим законодательством.
СпроситьСледует сразу оговорить, что назначение ответственного за пожарную безопасность действо не обязательное. И является сугубо личным делом руководителя (собственника) объекта. Мне кажется, что если объект не большой, к примеру, офис, имеющий три, четыре помещения, то на таком объекте не имеет смысла назначать ответственного за пожарную безопасность. Руководитель такого объекта и сам вполне в силах будет заниматься вопросами обеспечения пожарной безопасности. В другом случае если предприятие большое имеет не один производственный цех (участок) на его территории находятся складские помещения, а также другие пожароопасные и взрывопожароопасные объекты, то назначение человека отвечающего за обеспечение ПБ, по моему мнению, необходимо. В нормативных документах касающихся вопросов пожарной безопасности нет ни одного документа регламентирующего назначение ответственного за ПБ. Федеральный закон № 69 (статья 38), а также правила пожарной безопасности (пункты 8 и 10) дают возможность назначения таких лиц, но повторюсь - не регламентируют это назначение.
Пункт № 8 правил пожарной безопасности предлагает назначать ответственными за пожарную безопасность лиц, которые по занимаемой должности или по характеру выполняемых работ должны выполнять соответствующие правила пожарной безопасности, либо обеспечивать их соблюдение на определенных участках работ. Ответственными за пожарную безопасность на производственных участках, в цехах, складах обычно назначают руководителей этих участков, цехов, а также заведующих складскими помещениями. Ответственные за пожарную безопасность назначаются письменным приказом руководителя предприятия.
СпроситьУ нас ситуация такая. Мы работали Индийский кухни. Нас оформили работали нормально. После закрытия ресторана сказали что мы получим зарплату других ресторанах. И нам так и не дали зарплату. Хотя другие рестораны хорошо работает приносит прибыль. Хозяева ресторана Граждани Пакистана.
Вы вправе в судебном порядке взыскать с работодателя задолженность по заработной плате, неустойку и компенсацию морального вреда.
СпроситьРаботаю в сети ресторанов. Не сошлись характерами с директором и он в тихую решил меня перевести в другой ресторан в подчинение другому директору. Об этом переводе меня никак не уведомили и даже не обсуждали, в соглашении о переводе директор подделал мою подпись. К чему можно привлечь директора и можно ли получит какю либо компенсацию за данное нарушение.
Дайте пожалуйста консультацию, ситуация у меня такая. Мне предложили должность генерального директора, не по знакомству, нашли мое резюме через сайт авито. Причем я искала работу помощника генерального директора. Акционеру компании я прямо сказала, что генеральным директором я не работала. Он сказали, что главное, чтобы я не подписывала без его согласия никаких документов и чтобы у меня была хорошая кредитная история. Акционер скорее всего не гражданин РФ. У него несколько ресторанов по Москве. Все рестораны оформлены на разные компании, ген директором одной из которых мне и предлагают быть. Зарплату обещают 150 000 рублей. Ресторан реальный, собеседование проводилось именно там, при ресторане есть офис, в котором мне и предстоит работать. Стоит ли мне соглашаться на эту должность? Чем мне может это грозить? Может ли быть такая ситуация, что компании придется взять кредит на ремонт ресторана, деньги вложат, но проект прогорит, и деньги банку придется возвращать мне, как генеральному директору компании? Еще акционер сказал, что если я выйду замуж, мне надо будет подписать брачный договор. А это зачем?
Здравствуйте!
Если Вы подпишите договор в котором будет Ваша ответственность, то да будете платить. Так соглашайтесь.
Искренне желаю Вам решение Вашего вопроса.
СпроситьВопрос о кредитной истории конечно наводит на разные мысли, в целом подвох сложно предугадать. Внимательно читайте документы, которые будите подписывать и лично на себя не берите никаких кредитов.
СпроситьТамара Константиновна, ну 150 тыс. просто так же не платят.
Естественно будут определенные риски, да, возможно для развития бизнеса они будут брать кредиты, обычно в поручители в таком случае берут гендиректора и участников (акционеров).
Брачный договор видимо чтобы муж не отвечал по Вашим долгам "если что".
СпроситьПо ООО.
Имеется действующее ООО «ХХХ» данное ЮЛ осуществляет фармацевтическую деятельность (аптека ГЛФ). В штатном расписании есть генеральный директор, директор (заведующий) аптекой и персонал. Генеральный директор в ООО «ХХХ» не имеет фармацевтического образования. Директор аптеки имеет фармацевтическое образование, которое необходимо для осуществление деятельности и соблюдение лицензионных требование МЗ РФ. Суть вопроса: может ли Генеральный Директор быть ответственным за противопожарную безопасность в аптеке (с выдачей удостоверения), если он не имеет фармацевтического образования? Или всё же назначить ответственным за противопожарную безопасность лицо с фармацевтическим образованием (например: директора аптеки) ?
Какой нормативный документ регламентирует данные действия?
Может расписать понятно и подробно? Заранее благодарен Вам!
Ответственным за пожарную безопасность можно назначить любого сотрудника организации (в том числе и директора) после прохождения им пожарного минимума регламентированного II Норм пожарной безопасности (утв. приказом МЧС России от 12.12.2007 № 645).
п. 36, 37 Норм пожарной безопасности и абз. 4 п. 3.2 Методических рекомендаций по организации обучения руководителей и работников организаций. Противопожарный инструктаж и пожарно-технический минимум (утв. МЧС России).
Таким образом если директор пройдет в учебном центре МЧС курсы пожарной безопасности, то вы распоряжением можете назначить его на должность ответственного за пожарную безопасность.
СпроситьДобрый вечер!
Назначение ответственным за противопожарную безопасность никак не связано с наличием или отсутствием профильного фармацевтического образования. Генеральный директор может быть ответственным за противопожарную безопасность как в целом, так и по аптеке. Но я бы рекомендовал генерального директора назначить в целом ответственным по ООО. А директора аптеки назначить ответственным за противопожарную безопасност ь по объекту (аптеке). Естественно все должны пройти пожарный минимум (утв. приказом МЧС России от 12.12.2007 № 645).
п. 36, 37 Норм пожарной безопасности и абз. 4 п. 3.2 Методических рекомендаций по организации обучения руководителей и работников организаций. Противопожарный инструктаж и пожарно-технический минимум (утв. МЧС России).
СпроситьЗдравствуйте Алесей
Директор ООО, являясь его исполнительным органом, действует от имени общества без доверенности и осуществляет текущее руководство его деятельностью (п. 4 ст. 32, ст. 40 Федерального закона от 08.02.1998 N 14-ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью"). Поэтому можно говорить об участии директора в фармацевтической деятельности, которую осуществляет организация.
Подтверждение соответствия в области пожарной безопасности происходит согласно ст. 33 Федерального закона от 21.12.1994 N 69-ФЗ (ред. от 22.12.2020) "О пожарной безопасности"
Подтверждение соответствия продукции и услуг установленным требованиям в области пожарной безопасности осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Согласно п. 6 ст. 145 Федерального закона от 22.07.2008 N 123-ФЗ (ред. от 27.12.2018) "Технический регламент о требованиях пожарной безопасности"-Подтверждение соответствия объектов защиты (продукции) требованиям пожарной безопасности в форме декларирования с привлечением третьей стороны проводится только в организациях, аккредитованных на право проведения таких работ
В связи с тем, что директор аптеки имеет фармацевтическое образование, для соблюдения лицензионных требований, а возможность выдачи удостоверения пожарной безопасности возможно только специалистом, то его и ставьте
При этом ведение журнала учета операций, связанных с обращением лекарственных средств для медицинского применения (ст. 58.1 Закона N 61-ФЗ, п. 4 Правил ведения и хранения специальных журналов учета операций, связанных с обращением лекарственных средств для медицинского применения, утвержденных приказом Министерства здравоохранения РФ от 17.06.2013 N 378 н) возложено на директора аптеки.
СпроситьЗдравствуйте! В организации за пожарную безопасность руководитель отвечает так же как и лицо, назначенное ответственным за неё, согласно статье 38 ФЗ от 21.12.1994 N 69 "О пожарной безопасности":
Ответственность за нарушение требований пожарной безопасности в соответствии с действующим законодательством несут:- собственники имущества;
- руководители федеральных органов исполнительной власти;-руководители органов местного самоуправления;
- лица, уполномоченные владеть, пользоваться или распоряжаться имуществом, в том числе руководители организаций;
- лица, в установленном порядке назначенные ответственными за обеспечение пожарной безопасности;
- должностные лица в пределах их компетенции.
А так же согласно статье 37 того же ФЗ "О пожарной безопасности":
Руководители организации обязаны:- соблюдать требования пожарной безопасности, а также выполнять предписания, постановления и иные законные требования должностных лиц пожарной охраны;
- разрабатывать и осуществлять меры пожарной безопасности;
К работникам, ответственным за пожарную безопасность, равно как и к руководителю организации, предъявляется единственное требование — они должны пройти обучение по пожарно-техническому минимуму, согласно п. 31 Норм пожарной безопасности, утвержденных Приказом МЧС России от 12.12.2007 N 645):
Руководители,специалисты и работники организаций, ответственные за пожарную безопасность,обучаются пожарно-техническому минимуму в объеме знаний требований нормативных правовых актов,регламентирующих пожарную безопасность, в части противопожарного режима, пожарной опасности технологического процесса и производства организации, а также приемов и действий при возникновении пожара в организации, позволяющих выработать практические навыки по предупреждению пожара, спасению жизни, здоровья людей и имущества при пожаре.
Успехов Вам!
СпроситьДобрый день! В рассматриваемом случае, фармацевтическое образование не имеет правового значения. Ответственным за противопожарную безопасность назначается лицо, на основании доп. соглашения к трудовому договору, приказа руководителя (п. 4 Правил противопожарного режима в Российской Федерации, утв. постановлением Правительства Российской Федерации от 25.04.2012 № 390). Ответственное лицо должно проти обучение и получить соответствующее квалификационное удостоверение.
СпроситьВ нашей компании есть ген директор и управляющий. Я зам. если меня назначат ответственным за некоторые помещения за пожарную безопасность, если произойдет ЧП, то кого посадят? Меня или геен директора?
Я ЗАПРЕЩАЮ ОТПРАВЛЯТЬ МНЕ ВСЕ ВИДЫ СМС НА УКАЗАННЫЙ НОМЕР ТЕЛЕФОНА.
Елена! На Ваш вопрос об ответственности невозможно ответить без изучения внутренних документов Вашей компании. Единственное, что могу сказать точно, так это то, что вина в содеянном деянии определяется не только занимаемой должностью и возложенной на это лицо ответственностью. Особенно это касается преступлений, совершённых по неосторожности. За которые, кстати, не "сажают", а отправляют отбывать наказание в колонию-поселение.
Хотите подстраховаться от ответственности, обратитесь к юристу с заказом, чтобы он детально выяснил правовую ситуацию и дал рекомендации. И чтобы Вы спали спокойно. Колония-поселение - тоже не сахар!
СпроситьДобрый день, Елена! Если вы грамотно поставите работу, будете своевременно писать докладную вашему руководству по необходимости соблюдения мер противопожарной безопасности (оборудование пож. уголка, проверка и перезарядка огнетушителей, освобождение лестничных маршей и т.д. и т.п. , то у вас будет основания для освобождения вас от ответственности. Так как руководитель назначает лицо, но всеми финансовыми и организационными вопросами занимается именно директор.
Кстати, о телефоне, мы не имеем возможности ни писать ни звонить вам, мы просто отвечаем на поставленный вопрос. Мы не знаем ваших номеров телефона.
СпроситьВ ООО единственный учредитель (не генеральный директор). Происходит одновременное изменение устава и смена генерального директора. Подскажите. Кто должен быть заявителем: прежний генеральный директор в обоих случаях (изменение устава и смена директора) или новый директор? Спасибо.
Добрый день! Для смены генерального директора, вам
нужно подать форму 14001 и к ней приложить Лист Б.Лучше новый генеральный!
Спросить, исполнительному директору) Всех включая право подписи, банковские услуги, управления счетом и т.д. Так как генеральный директор будет отсутствовать 2-3 года.
Можно передать, на основании ст. 185 ГК РФ, просто надо подробно все указать, чтобы не было вопросов.
СпроситьСтатус генерального директора определен ГК РФ и Федеральными законами от 08.02.1998 N 14-ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью" (ред. от 27.12.2009) и от 26.12.1995 N 208-ФЗ "Об акционерных обществах" (ред. от 27.12.2009).
Делегировать полномочия в указанном Вами объеме директор не может самостоятельно и по собственной инициативе, только на основании решения учредителя/учредителей.
СпроситьДа, передача все полномочий возможна на основании ст. 185.1 ГК РФ, если это предусмотрено Уставом организации:
Доверенность от имени юридического лица выдается за подписью его руководителя или иного лица, уполномоченного на это в соответствии с законом и учредительными документами.Спросить
Здравствуйте.
Да, это возможно.
В соответствии со ст. 185 ГК РФ доверенность - это письменное уполномочие одним лицом другому лицу представительства интересов перед третьими лицами. В организации единственным лицом, имеющим право выдавать доверенность, является генеральный директор. С помощью доверенности генеральный директор может передать свои полномочия сотруднику организации.
СпроситьГенеральный директор общества с ограниченной ответственностью (далее - ООО, общество) в соответствии со ст.ст. 53, 91 ГК РФ, ст.ст. 32, 33, 40 Федерального закона от 08.02.1998 N 14-ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью" (далее - Закон N 14-ФЗ) избирается общим собранием участников общества, если уставом общества этот вопрос не отнесен к компетенции совета директоров (наблюдательного совета), и является единоличным исполнительным органом общества, осуществляющим текущее руководство его деятельностью. Генеральный директор представляет интересы общества и действует от его имени (в том числе совершает сделки) без доверенности.
Согласно п. 1 ст. 42 Закона N 14-ФЗ общество вправе передать по договору осуществление полномочий своего единоличного исполнительного органа управляющему. Принятие решения о передаче указанных полномочий управляющему, утверждение такого управляющего и условий договора с ним находятся в компетенции общего собрания, если уставом общества решение указанных вопросов не отнесено к компетенции совета директоров (наблюдательного совета) общества (пп. 4 п. 2 ст. 33 Закона N 14-ФЗ).
Таким образом, полномочия единоличного исполнительного органа общества возникают на основе решения соответствующего уполномоченного органа ООО (общего собрания либо совета директоров).
Генеральный директор как единоличный исполнительный орган общества уполномочен выдавать доверенности на право представительства от имени общества, в том числе доверенности с правом передоверия (подп. 2 п. 3 ст. 40 Закона N 14-ФЗ). Иными словами, законом допускается возложение функций представительства от имени общества по определенным вопросам на другое лицо путем выдачи соответствующей доверенности (ст. 185 ГК РФ).
Учитывая, что законодательство не содержит каких-либо ограничений относительно количества выдаваемых доверенностей или круга лиц, которым может быть выдана доверенность на право осуществления функций представительства, такая доверенность может быть выдана как сотруднику организации, так и иному лицу.
Отдельные полномочия единоличного исполнительного органа не могут передаваться другим лицам в силу закона. Так, например, в соответствии с пп. "а" п. 1.3 ст. 9 Федерального закона от 08.08.2001 N 129-ФЗ "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей" при государственной регистрации юридических лиц заявителем может выступать исключительно руководитель постоянно действующего исполнительного органа регистрируемого юридического лица или иное лицо, имеющие право без доверенности действовать от имени этого юридического лица. К исключительной компетенции руководителя организации отнесено законом и полномочие утверждать перечень лиц, имеющих право подписи первичных учетных документов (п. 3 ст. 9 Федерального закона от 21.11.1996 N 129-ФЗ "О бухгалтерском учете"). Поэтому в полном объеме полномочия единоличного исполнительного органа не могут быть переданы по доверенности другому лицу.
Поручая по доверенности работнику общества какие-либо функции, входящие в компетенцию генерального директора, необходимо учитывать, что по смыслу законодательства такая передача возможна только в отношении части функций руководителя. Предусмотренные законодательством полномочия возникают у единоличного исполнительного органа общества после избрания его уполномоченным органом общества. И хотя возможность передачи генеральным директором своих полномочий иному лицу по доверенности в полном объеме действующим законодательством напрямую не ограничивается, такая передача фактически является нарушением исключительной компетенции соответствующих органов общества в данном вопросе. Однако выдача руководителем общества другому лицу доверенности, содержащей полномочие на совершение любых сделок от имени общества, формально не противоречит законодательству. То обстоятельство, что сделка от имени общества совершена лицом, действующим на основании такой доверенности, само по себе не является основанием для признания сделки недействительной.
По данным СПС Гарант.
СпроситьВозможно.
Но на определенный Уставом срок - в рамках периода легитимности ген. директора.
Поскольку в соответствии со статьей 40 ФЗ "Об ООО":
- Единоличный исполнительный орган общества (генеральный директор, президент и другие) избирается общим собранием участников общества на срок, определенный уставом общества, ...
СпроситьКакие полномочия можно передать, а какие нет может быть ограниченно Уставом, а так общих ограничений статья о представительстве не предусматривает.
"Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации" от 14.11.2002 N 138-ФЗ (ред. от 03.08.2018)СпроситьГПК РФ Статья 53. Оформление полномочий представителя
1. Полномочия представителя должны быть выражены в доверенности, выданной и оформленной в соответствии с законом.
2. Доверенности, выдаваемые гражданами, могут быть удостоверены в нотариальном порядке либо организацией, в которой работает или учится доверитель, товариществом собственников жилья, жилищным, жилищно-строительным или иным специализированным потребительским кооперативом, осуществляющим управление многоквартирным домом, управляющей организацией по месту жительства доверителя, администрацией организации социального обслуживания, в которой находится доверитель, а также стационарного лечебного учреждения, в котором доверитель находится на излечении, командиром (начальником) соответствующих воинских части, соединения, учреждения, военной профессиональной образовательной организации, военной образовательной организации высшего образования, если доверенности выдаются военнослужащими, работниками этих части, соединения, учреждения, военной профессиональной образовательной организации, военной образовательной организации высшего образования или членами их семей. Доверенности лиц, находящихся в местах лишения свободы, удостоверяются начальником соответствующего места лишения свободы.
(в ред. Федеральных законов от 18.10.2007 N 230-ФЗ, от 02.07.2013 N 185-ФЗ, от 28.11.2015 N 358-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
3. Доверенность от имени организации выдается за подписью ее руководителя или иного уполномоченного на это ее учредительными документами лица, скрепленной печатью этой организации (при наличии печати).
(в ред. Федерального закона от 06.04.2015 N 82-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
4. Законные представители предъявляют суду документы, удостоверяющие их статус и полномочия.
5. Право адвоката на выступление в суде в качестве представителя удостоверяется ордером, выданным соответствующим адвокатским образованием.
6. Полномочия представителя могут быть определены также в устном заявлении, занесенном в протокол судебного заседания, или письменном заявлении доверителя в суде.
Генеральный директор общества с ограниченной ответственностью (далее - ООО, общество) в соответствии со ст.ст. 53, 91 ГК РФ, ст.ст. 32, 33, 40 Федерального закона от 08.02.1998 N 14-ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью" (далее - Закон N 14-ФЗ) избирается общим собранием участников общества, если уставом общества этот вопрос не отнесен к компетенции совета директоров (наблюдательного совета), и является единоличным исполнительным органом общества, осуществляющим текущее руководство его деятельностью. Генеральный директор представляет интересы общества и действует от его имени (в том числе совершает сделки) без доверенности.
Согласно п. 1 ст. 42 Закона N 14-ФЗ общество вправе передать по договору осуществление полномочий своего единоличного исполнительного органа управляющему. Принятие решения о передаче указанных полномочий управляющему, утверждение такого управляющего и условий договора с ним находятся в компетенции общего собрания, если уставом общества решение указанных вопросов не отнесено к компетенции совета директоров (наблюдательного совета) общества (пп. 4 п. 2 ст. 33 Закона N 14-ФЗ).
Таким образом, полномочия единоличного исполнительного органа общества возникают на основе решения соответствующего уполномоченного органа ООО (общего собрания либо совета директоров).
Генеральный директор как единоличный исполнительный орган общества уполномочен выдавать доверенности на право представительства от имени общества, в том числе доверенности с правом передоверия (подп. 2 п. 3 ст. 40 Закона N 14-ФЗ). Иными словами, законом допускается возложение функций представительства от имени общества по определенным вопросам на другое лицо путем выдачи соответствующей доверенности (ст. 185 ГК РФ).
Учитывая, что законодательство не содержит каких-либо ограничений относительно количества выдаваемых доверенностей или круга лиц, которым может быть выдана доверенность на право осуществления функций представительства, такая доверенность может быть выдана как сотруднику организации, так и иному лицу.
Отдельные полномочия единоличного исполнительного органа не могут передаваться другим лицам в силу закона. Так, например, в соответствии с пп. "а" п. 1.3 ст. 9 Федерального закона от 08.08.2001 N 129-ФЗ "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей" при государственной регистрации юридических лиц заявителем может выступать исключительно руководитель постоянно действующего исполнительного органа регистрируемого юридического лица или иное лицо, имеющие право без доверенности действовать от имени этого юридического лица. К исключительной компетенции руководителя организации отнесено законом и полномочие утверждать перечень лиц, имеющих право подписи первичных учетных документов (п. 3 ст. 9 Федерального закона от 21.11.1996 N 129-ФЗ "О бухгалтерском учете"). Поэтому в полном объеме полномочия единоличного исполнительного органа не могут быть переданы по доверенности другому лицу.
Поручая по доверенности работнику общества какие-либо функции, входящие в компетенцию генерального директора, необходимо учитывать, что по смыслу законодательства такая передача возможна только в отношении части функций руководителя. Предусмотренные законодательством полномочия возникают у единоличного исполнительного органа общества после избрания его уполномоченным органом общества. И хотя возможность передачи генеральным директором своих полномочий иному лицу по доверенности в полном объеме действующим законодательством напрямую не ограничивается, такая передача фактически является нарушением исключительной компетенции соответствующих органов общества в данном вопросе. Однако выдача руководителем общества другому лицу доверенности, содержащей полномочие на совершение любых сделок от имени общества, формально не противоречит законодательству. То обстоятельство, что сделка от имени общества совершена лицом, действующим на основании такой доверенности, само по себе не является основанием для признания сделки недействительной.
СПС ГАРАНТ.
СпроситьКатегорически не согласен с коллегами, утверждающими о возможности передать ВСЕ полномочия генерального директора другому лицу на основании доверенности в порядке ст. 185 ГК!
Генеральный директор юридического лица является единоличным органом управления этого лица, избранным (назначенным) участниками лица. Его полномочия по управлению юридическим лицом во всей своей совокупности являются неотчуждаемыми. Иное (исполнение другим лицом обязанностей генерального директора на время его отсутствия) должно быть пописано в уставе, либо лицо, временно исполняющее обязанности генерального директора, может быть назначено участниками юридического лица в том же порядке, что и генеральный директор.
Генеральный директор своей волей может выдавать доверенности любым лицам на представление организации перед третьими лицами (подписывать договоры, банковские документы, передавать-получать ТМЦ и т.п.), но передать кому-то право издавать обязательные для всех работников организации распоряжения он не может, за исключением случаев, прописанных в Уставе.
СпроситьДоброго дня Вам!
Исходя из опыта работы, сразу сообщу - МОЖНО! Ниже опишу порядок и ссылки на нормативные акты. Не забудьте одно - для управления счетом Вам надо будет переоформить карточку с образцами подписей" в банке, где открыт расчетный счет.
Фактически генеральный директор может уйти в отпуск, заболеть или отсутствовать по невыясненным причинам. На этот период необходимо назначит ВРОИ – лицо, имеющее право действовать от имени общества по доверенности (в противном случае работа общества будет парализована). Им может быть как исполнительный директор, так и иное лицо. Максимального срока исполнения обязанностей отсутствующего директора не предусмотрено. Для исполнения обязанностей генерального директора можно назначить ВРИО. Федеральный закон от 08.02.1998 № 14-ФЗ не предусматривает возможности избрания исполняющего обязанности в случае отсутствия директора. Также необходимо учитывать, что издание приказов о назначении на должности работников общества, об их переводе и увольнении, утверждение штата, применение мер поощрения и наложение дисциплинарных взысканий относится к исключительной компетенции руководителя общества (подп.3 пункта 3 статьи 40 Федерального закона от 08.02.1998 № 14-ФЗ). То есть право принимать кадровые решения лицом, не являющимся единоличным исполнительным органом, должно быть прямо предусмотрено уставом. Директор избирается общим собранием участников и от имени работодателя трудовой договор с генеральным директором заключается представителем общего собрания участников ООО, если данный вопрос не отнесен к компетенции совета директоров (и подп.4 пункта 1 статьи 33 Федерального закона от 08.02.1998 № 14-ФЗ). В связи с этим следует согласовать кандидатуру исполняющего обязанности директора на время его отсутствия с общим собранием участников или советом директоров, а также условия заключения срочного трудового договора (дополнительного соглашения).
Документальным подтверждением полномочий и.о. директора будут приказ о его назначении, доверенность на осуществление функций директора и дополнительное соглашение к трудовому договору.[i][/i]
Легитимность данных документов на время отпуска директора подтверждается судебной практикой (Определение ВАС РФ от 28.02.2007 № 1697/07, Постановление ФАС ВСО от 12.03.2009 № А 19-7218/07; Постановление ФАС МО от 30.12.2005 № КГ-А 40/13060-05). В ЕГРЮЛ сведения вносятся в случае, если изменяются сведения, которые в ЕГРЮЛ содержатся. Срок для внесения изменений установлен пунктом 5 статьи 5 Федерального закона от 08.08.2001 № 129-ФЗ. Сведения о временно исполняющем обязанности единоличного исполнительного органа юридического лица (директора ООО) в ЕГРЮЛ не содержатся (пункт 1 статьи 5 Федерального закона от 08.08.2001 № 129-ФЗ).
Таким образом, вносить в ЕГРЮЛ сведения о ВРИО директора не требуется. Рекомендуем выдать ИО директора нотариально удостоверенную доверенность, так как в ряде случаев закон требует от представителя только нотариальную доверенность (пункт 1 статьи 185.1 ГК РФ). Также можно предоставить в банк документы, подтверждающие наделение и.о. директора правом первой подписи для совершения банковских операций.
Успехов Вам!
СпроситьДобрый день Артур.
Передать полномочия указанные вами можно согласна ст. 185 ГК РФ.
Главное чтобы лицо на которое будет оформлена доверенность не воспользовалось этим для своих корыстных целях в ущерб доверителя. Будьте бдительны.
СпроситьЗдравствуйте! Уверен, что Вам нужно коротко, четко и ясно... Ст. 185.1 ГК РФ. Нужно в учредительных документах указать, кто без доверенности может ставить подпись. Саму доверенность можно у нотариуса сделать, можно заверить руководством.
СпроситьЗдравствуйте Артур. Возможно (ст. Ст.185,185.1 ГК РФ) при условии, что это предусмотрено Уставом юридического лица. Кроме того, исполнительный орган юридического лица, имеющий право действовать от имени юридического лица без доверенности, имеет право внести соответствующие сведения в Единый государственный реестр юридических лиц об уполномоченном лице.
СпроситьЗдравствуйте, Артур!
Такого понятия как генеральная доверенность законом не предусмотрено.
Генеральный директор вполне может передать все свои полномочия, включая право подписи на основании доверенности, оформленной в соответствии с законом.
"Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая)" от 30.11.1994 N 51-ФЗ (ред. от 03.08.2018) (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.09.2018)
Статья 185. Общие положения о доверенности
(в ред. Федерального закона от 07.05.2013 N 100-ФЗ)
КонсультантПлюс: примечание.
Позиции высших судов по ст. 185 ГК РФ >>>
1. Доверенностью признается письменное уполномочие, выдаваемое одним лицом другому лицу или другим лицам для представительства перед третьими лицами.
2. Доверенности от имени малолетних (статья 28) и от имени недееспособных граждан (статья 29) выдают их законные представители.
3. Письменное уполномочие на совершение сделки представителем может быть представлено представляемым непосредственно соответствующему третьему лицу, которое вправе удостовериться в личности представляемого и сделать об этом отметку на документе, подтверждающем полномочия представителя.
Письменное уполномочие на получение представителем гражданина его вклада в банке, внесение денежных средств на его счет по вкладу, на совершение операций по его банковскому счету, в том числе получение денежных средств с его банковского счета, а также на получение адресованной ему корреспонденции в организации связи может быть представлено представляемым непосредственно банку или организации связи.
4. Правила настоящего Кодекса о доверенности применяются также в случаях, когда полномочия представителя содержатся в договоре, в том числе в договоре между представителем и представляемым, между представляемым и третьим лицом, либо в решении собрания, если иное не установлено законом или не противоречит существу отношений.
5. В случае выдачи доверенности нескольким представителям каждый из них обладает полномочиями, указанными в доверенности, если в доверенности не предусмотрено, что представители осуществляют их совместно.
6. Правила настоящей статьи соответственно применяются также в случаях, если доверенность выдана несколькими лицами совместно.
Статья 185.1. Удостоверение доверенности
(введена Федеральным законом от 07.05.2013 N 100-ФЗ)
КонсультантПлюс: примечание.
Позиции высших судов по ст. 185.1 ГК РФ >>>
1. Доверенность на совершение сделок, требующих нотариальной формы, на подачу заявлений о государственной регистрации прав или сделок, а также на распоряжение зарегистрированными в государственных реестрах правами должна быть нотариально удостоверена, за исключением случаев, предусмотренных законом.
2. К нотариально удостоверенным доверенностям приравниваются:
1) доверенности военнослужащих и других лиц, находящихся на излечении в госпиталях, санаториях и других военно-лечебных учреждениях, которые удостоверены начальником такого учреждения, его заместителем по медицинской части, а при их отсутствии старшим или дежурным врачом;
2) доверенности военнослужащих, а в пунктах дислокации воинских частей, соединений, учреждений и военно-учебных заведений, где нет нотариальных контор и других органов, совершающих нотариальные действия, также доверенности работников, членов их семей и членов семей военнослужащих, которые удостоверены командиром (начальником) этих части, соединения, учреждения или заведения;
3) доверенности лиц, находящихся в местах лишения свободы, которые удостоверены начальником соответствующего места лишения свободы;
4) доверенности совершеннолетних дееспособных граждан, проживающих в стационарных организациях социального обслуживания, которые удостоверены администрацией этой организации или руководителем (его заместителем) соответствующего органа социальной защиты населения.
(пп. 4 в ред. Федерального закона от 28.03.2017 N 39-ФЗ)
3. Доверенность на получение заработной платы и иных платежей, связанных с трудовыми отношениями, на получение вознаграждения авторов и изобретателей, пенсий, пособий и стипендий или на получение корреспонденции, за исключением ценной корреспонденции, может быть удостоверена организацией, в которой доверитель работает или учится, и администрацией стационарного лечебного учреждения, в котором он находится на излечении. Такая доверенность удостоверяется бесплатно.
4. Доверенность от имени юридического лица выдается за подписью его руководителя или иного лица, уполномоченного на это в соответствии с законом и учредительными документами.
Спросить- Генеральный директор, на всех документах, требующих подписи как Генерального директора, так и Гл. бухгалтера он должен ставить только 1 подпись (там где должна быть подпись Генерального директора) или расписываться и как Генеральный директор и как Гл. бухгалтер?
В соответствии с ведомственными инструкциями Регистрационной Палаты Вы должны расписываться и за ген. директора и за гл. бухгалтера, если Вы ставите подпись только за директора, тогда Вам необходимо каждый раз подтверждать то, что Вы занимаете обе должности и прилагать соответствующие документы.
СпроситьСкажите пожалуйста у нас в компании сейчас генеральный директор, а его заместитель - заместитель директора по общим вопросам. Это правильно или нужно должность переписать на заместитель генерального директора.
Внутриорганизационные отношения, в том числе кадровые, законодательством не регулируются.
Спросить