Как оформить трудовой стаж и получить Звание Ветеран труда для няни работающей у физического лица без юридической организации?

Добрый день.

Если Вы имеете ввиду ИП, то оформляйте гражданско-правовой договор и пусть делает за Вас отчисления в пенсионный фонд и фонд Социального Страхования.

Удачи Вам!

Ветерана вы сможете получить только при достижении пенсионного возраста.

Законодательством установлено единственное требование к стажу- стаж должен быть необходимым для назначения пенсии по старости или по выслуге лет. ФЗ "О ветеранах"

Никакой календарной продолжительности стажа ни один нормативный акт не содержит

У вас он есть.

Обращаться вам нужно не в МФЦ,а в управление соцззащиты по месту жительства-обратитесь непосредственно к начальнику с заявлением (среди мелких клерков в последнее время много неучей,поэтому удивляться нечему)

В случае отказа- нужно получить письменный документ с отказом и обжаловать его в суде.Но думаю,что при обращении к начальнику управления соцзащиты- вопрос должен решиться "миром"

вам нужно в соц защиту обратиться с заявлением

Добрый день. Юрий Владимирович я обращался к вам вот с таким вопросом( 27.11.2015 я обратился в МФЦ г.Ростова на дону с заявлением о присвоении звания ветеран труда. 30.11.2015 я получил отказ из управления социальной защиты в связи с отсутствием стажа. Я пенсионер МВД выслуга 21 год, награждён орденом мужества. Хотя областной закон от 18.09.2006 №541-ЗС «О порядке и условиях присвоения звания Ветеран труда в Ростовской области. Статья 2. Условия присвоения звания Ветеран труда Звание Ветеран труда присваивается: 1) лицам, награжденным орденами или медалями, либо удостоенным почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденным ведмственными знаками отличия в труде и имеющим трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет; Где не сказано о том, что стаж должен быть, как мне сказали 25 лет. Прошу помочь.) В итоге я обратился в суд, собеседование состоится 29,12,2015 но там сказано прибыть с письменными объяснениями в случае возражений доказательств, что это значит?

Да но я в заявлении в суд всё написал и все отказы предоставил.

Если стаж составляет 40 лет то имеете право на присвоение такого звания

НОВОСИБИРСКАЯ ОБЛАСТЬ

ЗАКОН

от 25 июля 2003 года N 127-ОЗ

О ветеранах труда Новосибирской области

Статья 1. Ветеран труда Новосибирской области

Почетное звание «Ветеран труда Новосибирской области» является формой поощрения граждан за многолетний плодотворный труд.

Почетное звание "Ветеран труда Новосибирской области" присваивается гражданам, достигшим возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, и имеющим стаж работы, в том числе военной службы (далее - стаж работы), не менее 35 лет для женщин, из которых не менее 15 лет составляет работа на территории Новосибирской области и (или) военная служба независимо от места ее прохождения, и не менее 40 лет для мужчин, из которых не менее 20 лет составляет работа на территории Новосибирской области и (или) военная служба независимо от места ее прохождения. К работе на территории Новосибирской области для супругов военнослужащих приравнивается их работа по месту прохождения военной службы другим супругом.

Статья 4. Меры социальной поддержки ветеранов труда

Новосибирской области и условия их предоставления

1. Ветераны труда Новосибирской области имеют право на следующие меры социальной поддержкиАбзац в редакции, введенной Законом НСО от 01.04.2011 N 58-ОЗ, - см. предыдущую редакцию)

а) получение ежемесячной денежной выплаты в размере 180 рублей;

ветераны труда, проживающие в семьях со среднедушевым доходом, размер которого не превышает величину прожиточного минимума по основным социально-демографическим группам населения, установленную в Новосибирской области на момент подачи заявления, имеют право на получение единовременной денежной выплаты в размере 300 рублей;

б) сохранение права пользования поликлиниками, к которым указанные лица были прикреплены в период работы, финансирование которых осуществляется за счет средств бюджетов соответствующих уровней или средств обязательного медицинского страхования;

в) бесплатное изготовление и ремонт зубных протезов (кроме расходов на оплату стоимости драгоценных металлов и металлокерамики) и оплата в размере 50 процентов стоимости слуховых аппаратов;

г) компенсацию расходов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг в размере 50 процентов платы за жилое помещение и коммунальные услуги по горячему водоснабжению, холодному водоснабжению, водоотведению, электроснабжению, газоснабжению (в том числе поставкам бытового газа в баллонах), отоплению (теплоснабжению, в том числе поставкам твердого топлива при наличии печного отопления), но не более 50 процентов от размера регионального стандарта стоимости жилищно-коммунальных услуг, установленного Губернатором Новосибирской области;(Подпункт в редакции, введенной в действие 01.01.2014 Законом НСО от 06.12.2013 N 379-ОЗ, - см. предыдущую редакцию)

д) оплата в размере 50 процентов стоимости проезда на железнодорожном транспорте пригородного сообщения в сроки, установленные Правительством Новосибирской области, в соответствии с пунктом 4 настоящей статьи.(Подпункт в редакции, введенной Законом НСО от 07.11.2011 N 135-ОЗ, - см. предыдущую редакцию)

2. Меры социальной поддержки, предусмотренные подпунктами «а», «б», «в», «д» пункта 1 настоящей статьи, предоставляются в порядке, определяемом Правительством Новосибирской области. Меры социальной поддержки, предусмотренные подпунктом «г» пункта 1 настоящей статьи, предоставляются в порядке и на условиях, установленных законом Новосибирской области. (Абзац в редакции, введенной Законом НСО от 01.04.2011 N 57-ОЗ, - см. предыдущую редакцию)

Меры социальной поддержки предоставляются на основании удостоверения «Ветеран труда Новосибирской области» или документа, подтверждающего факт его выдачи. (Абзац в редакции, введенной Законом НСО от 10.12.2013 N 407-ОЗ, - см. предыдущую редакцию)

3. При наличии у ветерана труда Новосибирской области права на государственную социальную поддержку, установленную настоящим законом, и одновременно права на равноценные меры социальной поддержки, установленные другими нормативными правовыми актами Российской Федерации, Новосибирской области, органов местного самоуправления, льготы предоставляются по одному основанию по выбору ветерана.

4. Средства на обеспечение проезда на железнодорожном транспорте пригородного сообщения из расчета 20 рублей в месяц на человека предусматриваются законом Новосибирской области об областном бюджете на соответствующий финансовый год.(Пункт дополнительно введенн в действие с 01.01.05 Законом НСО от 29.12.04 N 254-ОЗ)

5. Размер денежных выплат, установленный подпунктом «а» пункта 1 настоящей статьи подлежит индексации в соответствии с коэффициентом, установленным законом Новосибирской области об областном бюджете Новосибирской области. Коэффициент индексации может быть изменён в связи с изменением величины прожиточного минимума в течение финансового года.

Средства на ежемесячные денежные выплаты с учетом индексации предусматриваются законом Новосибирской области об областном бюджете на соответствующий финансовый год. (Пункт дополнительно введенн в действие с 01.01.05 Законом НСО от 29.12.04 N 254-ОЗ)

6. Ветераны труда Новосибирской области вправе подать заявление в органы социальной защиты населения о замене мер социальной поддержки по оплате 50 процентов стоимости проезда на железнодорожном транспорте пригородного сообщения денежными выплатами, а ранее отказавшимся от данной меры социальной поддержки она может быть вновь предоставлена в соответствии с их заявлениями в органы социальной защиты населения.

Заявление об отказе от указанной меры социальной поддержки или о её предоставлении подается в срок до 1 октября текущего года и действует с 1 января следующего года на неопределённый срок вплоть до подачи гражданином в порядке, установленном настоящим Законом, нового заявления о предоставлении указанной меры социальной поддержки или об отказе от неё в органы социальной защиты населения лично или иным способом. В последнем случае установление личности и проверка подлинности подписи гражданина осуществляются:

- нотариусом или в порядке, установленном пунктом 3 статьи 185 Гражданского кодекса Российской Федерации;

- организацией, в которой доверитель работает;

- жилищно-эксплуатационной организацией по месту его жительства;

администрацией стационарного лечебного учреждения, в котором он находится на излечении.(Часть в редакции, введенной в действие с 14.04.2008 Законом НСО от 28.03.2008 N 215-ОЗ, - см. предыдущую редакцию)

7. Денежные выплаты, установленные подпунктом «а» пункта 1 настоящей статьи, не учитываются при исчислении размера совокупного дохода семьи (одиноко проживающего гражданина) для оценки ее (его) нуждаемости при определении права на получение субсидии на оплату жилья и коммунальных услуг.(Пункт в редакции, введенной в действие 01.01.2010 Законом НСО от 29.09.2009 N 388-ОЗ, - см. предыдущую редакцию)

Да имеете право на присвоение звания.

Да, если этот вопрос будет решать, ваше бывшее ведомство выйдя с представлением в министерство или в главк о присвоении Вам этого звания, а органы социального обеспечения по достижении вами установленного законом возраста для мужчин 60 лет, для женщин 55, по вашему заявлению.

В соответствии со статьей 7 Федерального закона от 12 января 1995 года N 5-ФЗ "О ветеранах" ветеранами труда являются, в частности, лица, награжденные орденами и медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет.

Порядок и условия присвоения звания "Ветеран труда" определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.

в ряде регионов звание «Ветеран труда» присваивают и тем гражданам, у которых вообще нет никаких наград: ни государственных, ни ведомственных знаков отличия в труде. Необходимо только иметь соответствующий стаж (например, 45 лет для мужчин и 40 лет для женщин) и проживать в данном субъекте РФ определенное количество лет. Поэтому в любом случае гражданину, который хочет получить звание «Ветеран труда», надо найти свой, местный (областной, краевой, республиканский) закон о порядке и условиях присвоения этого звания. И действовать, руководствуясь этим законом. Обращайтесь в соцзащиту.

Здравствуйте. Пока изменений не планируется. ФЗ “О ветеранах”

Статья 7. Ветераны труда

1. Ветеранами труда являются лица:

1) имеющие удостоверение "Ветеран труда";

2) награжденные орденами или медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

4. Порядок и условия присвоения звания "Ветеран труда" определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.

Первоначальные вопросы по присвоению звания ветерана труда решаются в органах соцзащиты по месту жительства. Там вас проинформируют о том, какие документы нужно предоставить. Как правило это паспорт, документ, подтверждающий трудовой стаж, подтверждение наличия наград, знаков, грамот, личные фотографии.

Добрый день! Очная учеба в техникуме не входит в общий трудовой стаж для присвоения звания ветеран труда

Входит ли очная учеба в техникуме в общий трудовой стаж для присвоения звания ветеран труда. У нас в Нижегородской области

Сергей Михайлович,-НЕ ВХОДИТ. т.к. ветеран труда присваивают за работу (труд) и не иначе. а вы спрашиваете про обучение.

Нет, в настоящее время очная (дневная) форма обучения в вузах, а также отпуск по беременности и родам, не входят в исчисление общего трудового стажа. Входит в настоящее время лишь срочная военная службы и служба ко контракту в РА

Нет, не воходит согласно Положения «О порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда» на территории Нижегородской области.

Учеба в техникуме войдет в трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по смешанному стажу, т.к. считается общий трудовой стаж (прошу не путать со страховым стажем, в который учеба в техникуме не входит).

Важно уточнять, для каких целей исчисляется трудовой стаж.

Если говорить об общем трудовом стаже, исчисляемом для назначения трудовой пенсии, то согласно ст. 4 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ (ред. от 01.07.2011) "О трудовых пенсиях в Российской Федерации":

«В целях определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц в соответствии с настоящим пунктом под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года, в которую включаются:

…

периоды подготовки к профессиональной деятельности - обучение в училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и по переквалификации, в образовательных учреждениях среднего профессионального и высшего профессионального образования (в средних специальных и высших учебных заведениях), пребывание в аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре;

…»

А вот в страховой стаж время обучения не входит, так как в это время не выплачивались страховые взносы. Но в некоторых случаях, например, при назначении пособий по нетрудоспособности, за продолжительность страхового стажа можно принимать продолжительность непрерывного трудового стажа, в который может входить период учебы в ПТУ и других учебных заведениях. (Ст. 17 Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 01.07.2011) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством").

Спасибо за обращение к нам за юридической помощью.

Нет, не входит. См. Закон Нижегородской области от 29.11.2004 N 133-З:

Статья 3. Ветераны труда и приравненные к ним лица, имеющие право на меры социальной поддержки, установленные настоящим Законом

(наименование статьи - в ред.Закона области от 28.01.2005 № 2-З)

1. К ветеранам труда, имеющим право на меры социальной поддержки, установленные настоящим Законом, относятся лица:

1) имеющие удостоверение "Ветеран труда" единого образца, установленного Правительством Российской Федерации;

2) награжденные орденами или медалями либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет;

3) лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

2. (часть 2 утратила силу согласно Закону области от 28.01.2005 № 2-З)

2О мерах социальной поддержки ветеранов (с изменениями на 27 ноября 2013 года). Порядок и условия присвоения звания "Ветеран труда" определяются Правительством Нижегородской области.

(часть 2О мерах социальной поддержки ветеранов (с изменениями на 27 ноября 2013 года) введена Законом Нижегородской области от 10.02.2006 № 1-З)

3. Лицами, приравненными к ветеранам труда, являются ветераны военной службы. (часть 3 введена Законом области от 28.01.2005 № 2-З)

4. Условия предоставления мер социальной поддержки ветеранам труда и приравненным к ним лицам определяются статьей 16 настоящего Закона. (часть 4 введена Законом области от 28.01.2005 № 2-З)

Не входит согласно ФЗ О трудовых пенсиях в РФ:

Статья 11. Иные периоды, засчитываемые в страховой стаж

1. В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 10 настоящего Федерального закона, засчитываются:

1) период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, предусмотренной Законом Российской Федерации "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей";

(в ред. Федеральных законов от 25.07.2002 N 116-ФЗ, от 24.07.2009 N 213-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

2) период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности;

(пп. 2 в ред. Федерального закона от 24.07.2009 N 213-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

КонсультантПлюс: примечание.

Размеры трудовых пенсий (страховой части трудовой пенсии по старости), установленных до 1 января 2014 года, подлежат перерасчету с указанной даты в связи с зачетом в страховой стаж периода ухода за ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более четырех с половиной лет в общей сложности, без истребования заявления о перерасчете размера трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии по старости). Перерасчет производится на основании документов, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, а при их отсутствии - на основании заявления о перерасчете размера трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии по старости) с представлением соответствующих документов (Федеральный закон от 28.12.2013 N 427-ФЗ).

3) период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более четырех с половиной лет в общей сложности;

(в ред. Федерального закона от 28.12.2013 N 427-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

4) период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах и период переезда или переселения по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства;

(в ред. Федерального закона от 30.11.2011 N 361-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

5) период содержания под стражей лиц, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности, необоснованно репрессированных и впоследствии реабилитированных, и период отбывания наказания этими лицами в местах лишения свободы и ссылке;

6) период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет;

7) период проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях, где они не могли трудиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства, но не более пяти лет в общей сложности;

(пп. 7 введен Федеральным законом от 22.07.2008 N 146-ФЗ)

8) период проживания за границей супругов работников, направленных в дипломатические представительства и консульские учреждения Российской Федерации, постоянные представительства Российской Федерации при международных организациях, торговые представительства Российской Федерации в иностранных государствах, представительства федеральных органов исполнительной власти, государственных органов при федеральных органах исполнительной власти либо в качестве представителей этих органов за рубежом, а также в представительства государственных учреждений Российской Федерации (государственных органов и государственных учреждений СССР) за границей и международные организации, перечень которых утверждается Правительством Российской Федерации, но не более пяти лет в общей сложности.

Однако, если учеба в техникуме было в Советский период и до принятия ФЗ О трудовых пенсиях в РФ то в стаж входит согласно ст.67 Закона СССР О государственнос пенсионном обеспечении:

д) обучение в высших и средних специальных учебных заведениях, в училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и переквалификации, в аспирантуре, докторантуре и клинической ординатуре;

В соответствии со ст. 7 Федерального закона от 12 января 1995 г. N 5-ФЗ "О ветеранах" ветеранами труда являются: лица, имеющие удостоверение "Ветеран труда"; лица, награжденные орденами или медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин. Порядок и условия присвоения звания "Ветеран труда" определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации. В правоприменительной практике органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации при принятии решений о присвоении звания "Ветеран труда" либо отказе в его присвоении ориентируются на те ведомственные знаки отличия в труде, которые учреждались решениями государственных структур, входящих в систему органов государственной власти союзного и республиканского статуса.

Обучение не входит в трудовой стаж

Пенсионный фонд прав.

Федеральный закон от 12.01.1995 N 5-ФЗ

(ред. от 28.11.2015, с изм. от 14.12.2015)

"О ветеранах"

Статья 7. Ветераны труда

4. Порядок и условия присвоения звания "Ветеран труда" определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.