Можно ли совмещать работу с получением пособия по уходу за ребёнком-инвалидом в размере 5500 рублей?
Можно ли мне устроиться на работу (любым способом) и при этом получать пособие по уходу за своим ребёнком инвалидом в размере 5500 руб?
Только лишь если Вы будете работать неофициально, а вы сейчас получаете пособие, и почему такое понятие устроиться на работу, Вы что то подписывали в собесе по пособию на инвалида ребенка.
Спросить
Оформили пособие за ребенком инвалидом. Каждый месяц пособие в размере 5500 руб выплачивалось, выплата была приостановлена в связи с тем что мне перечислялись доходы от дополнительного заработка не по основной работе с 01.01.2014 по 31.07.2014. Пособие по уходу за ребенком инвалидом было возвращено полностью. С 01.08.2014 я не работаю и дохода не имею. С августа 2014 года пособие я не получаю. Имею ли я право потребовать выплаты пособия по уходу за ребенком? Инвалидом?
Да, имеете. И надо было сразу с 1 августа 2014 года обращаться за его назначением в отдел социального обеспечения.
С уважением, адвокат Курилова М.А. г.Курск
т.8-906-572-55-04, 8-930-85-33-096.
Спросить
Здравствуйте!
Конечно имеете, у Вас изменились обстоятельства, которые послужили основанием прекращения выплат. Срочно пишите заявление на выплату пособия.
Удачи Вам!
СпроситьНа вопрос: Имеет ли право неработающий отец, инвалид 2 группы, получать пособие по уходу за ребенком-инвалидом вы ответили положительно. Отсюда следующие вопросы: 1) Какие документы должен предоставить отец для получения пособия (в размере 5500 руб) по уходу за ребенком-инвалидом. 2) На какой закон ссылаться, если нам откажут в пенсионном фонде, мотивируя тем, что отец получает пенсию. Спасибо.
1) Документы - справка с места работы матери о том, что она отпуск по уходу за ребенком не использует и пособие по уходу не получает, заявление, свидетельство о рождении, паспорт, справка о совместном проживании
2) пособие неработающим гражданам назначают в органах соцзащиты, Пенсионный фонд тут не при чем. Тот факт, что Вы получаете пенсию, не означает, что Вы не можете получать пособие по уходу за ребенком. (См перечень лиц, имеющих право на получение пособия - пп. "д" п. 39, пп. "в" п. 45 Порядка N 1012н).
СпроситьПри оформлении субсидий учитываются все доходы семьи. Является ли доходом пособие по уходу за ребёнком инвалидом в размере 5500 р.?
Компенсационные выплаты неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами являются доходом, однако в этом случае они учитываться не должны.
(ПП от 20 августа 2003 года N 512 О перечне видов доходов, учитываемых при расчете среднедушевого дохода семьи и дохода одиноко проживающего гражданина для оказания им государственной социальной помощи.
Удачи.
СпроситьОформлена по уходу за ребёнком инвалидом. Хочу устроится официально на работу. Продолжу ли я получать пособие по уходу за ребёнком инвалидом?
В соответствии с Указом президента №175 от 26.02.2013 с 1 января 2013 г. установлена ежемесячная выплата неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет или инвалидом с детства I группы.
Правилами осуществления ежемесячных выплат неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами в возрасте до 18 лет или инвалидами с детства I группы определены Постановлением Правительства РФ от 02.05.2013 N 397 «Об осуществлении ежемесячных выплат неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами в возрасте до 18 лет или инвалидами с детства I группы».
В пп. «е» п.5 данного Постановления Правительства №397 указано, что ежемесячная выплата устанавливается на основании документов, в том числе трудовой книжки (при ее наличии) лица, осуществляющего уход.
Работа даже на пол ставки, если вы будете устроены официально, в следующем отчетном квартале будет выявлена ПФР.
Так как в пп. «д» п.12 того же Постановления Правительства № 397 сказано, что ежемесячная выплата прекращает выплачиваться при условии выполнения лицом, осуществляющим уход, оплачиваемой работы.
Если есть возможность, устраивайтесь неофициально.
СпроситьМожет ли бабушка получать пособие по уходу за ребенком инвалидом в размере 5500 если она не работает, а я как мать работаю.
У меня первому ребенку 1,5 года, ребенок-инвалид. Инвалидность оформлена на мужа, т.к. я нахожусь в декретном отпуске, 5500 руб. которые гос-во платит по уходу за ребенком инвалидом оформлена на мужа. Муж хочет выйти на работу, могу ли я уволиться с работы находясь в декретном отпуске? Я сижу в отпуске по уходу за 2 ребенком. Если я уволюсь мне перестанут платить ежемесячные пособия по уходу за вторым ребенком 4000 руб.? Буду получать только 5500 за первого ребенка, второму ребенку 3 месяца. Или можно будет через соц. страхование получать также пособие и на второго, только уже как неработающая? Или только одно из двух?
Здравствуйте, Гулия!
Можете уволиться, пособия платить перестанут. Только смысл увольнения не понятен.
Спросить
Уволиться можете.
Декретные платить естественно перестанут, но пособие будете получать как на первого так и на второго ребенка.
Спросить
Дело в том, уважаемая Гулия, что по трудовому законодательству и правилам кадрового делопроизводства, Вас не могут уволить с работы ДО выхода из декретного отпуска. То есть сейчас, чтобы уволиться с работы (ведь пособие по уходу за инвалидом платят только НЕработающему родителю), Вам придется ВЫЙТИ из декретного отпуска, и следующим же днем уволиться. Естественно, что декретные Вы перестанете получать. Если же Вы СЕЙЧАС напишите заявление об увольнении с работы ПОСЛЕ выхода из отпуска через год, то это Вам ничего не даст, т к Вы до конца декрета все равно будете считаться оформленной на работе.
Пожалуй, выход у Вас один - мужу устроиться на работу неофициально.
СпроситьЗдаствуйте. Супруга получает пособие по уходу за ребёнком-инвалидом, скоро родится у нас второй ребёнок, хотелось бы знать положенны ли её декретные выплаты? Или это только при работе по трудовому договору? И после рождения второго ребёнка сможет ли она так же получать пособие по уходу за ребёнком-инвалидом 5500 р и пособие по уходу за вторым ребёнком до 1.5 лет?
Имеете право получить единовременное пособие по рождению ребенка, ежемесячное пособие по уходу за ребенком. Может быть региональными законами предусмотрены другие пособии, обращайтесь в соцзащиту.
Скорее всего проблемы будут.Оформляйте на второго ребенка отпуск по уходу ВЫ, и выходите на работу на неполный рабочий день, например на 7 часов, тогда и получите пособие на ребенка.
СпроситьЯ беременна, но не работаю, так как сижу дома с ребенком инвалидом. Получаю пособие по уходу за ребенком инвалидом в размере 5500 руб. Могу ли я расчитывать на дородовые выплаты, и куда мне необходимо обратиться. Спасибо большое заранее.
Пособие по беременности и родам выплачивается работающим женщинам или др. указанным в ст. 6 ФЗ-83 от 19.05.95
СпроситьПоложено ли мне пособие по уходу за ребенком до 1.5 если я не работаю и получаю пособие по уходу за инвалидом 1 гр. 5500 руб. А мой муж является ИП. И снимут ли с меня пособие по уходу за инвалидом если назначат пособие по уходу за ребенком?
Здравствуйте! Да, данный порядок устанавливается в соответствии с Федеральным законом от 19.05.1995 №81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», право на пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет. По общему правилу законодательства, размер пособия по уходу за ребенком составляет 40 %. В некоторых случаях выплата производится в фиксированной сумме. С 1 февраля 2018 года установленным законодательством минимальный размер пособия по уходу за первым ребенком составляет 3 142 рубля 33 копейки, за вторым и последующими детьми – 6 284 рубля 65 копеек, а максимальный размер пособия по уходу – 24 536 рублей 57 копеек. Право на пособие в указанном размере имеют:
- матери, уволенные в период беременности в связи с ликвидацией организации
- матери, отцы, опекуны, обучающиеся по очной форме
- родственники, ухаживающие за ребенком в случае лишения матери и (или) отца родительских прав.
Спросить
Светлана, данная выплата закреплена законодательно!. Поэтому право на нее вы имеете.
В соответствии с Федеральным законом «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» осуществляется за счет средств федерального Фонда социального страхования (ФСС).
По скольку вы нигде не работаете, то размер пособия будет исчисляться исходя из МРОТ (40% с индексацией в период увеличения самого МРОТ).
При этом пособие по уходу за инвалидом с Вас не снимут
С уважением.
Спросить
Добрый день. В соответствии с Федеральным законом от 19.05.1995 №81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», право на пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет.
Удачи Вам и всего хорошего.
Спросить
Здравствуйте. Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в вашем случае оформляют через орган социальной защиты населения. Список лиц, имеющих право на пособие приведен в ст. 39 Приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ № 1012 н от 23.12.2009 г. «Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей». 39. Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют:
д) матери либо отцы, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком и не подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (в том числе обучающиеся по очной форме обучения в образовательных организациях);
Не снимут, вы имеете право получать оба пособия.
Спросить
Даже если мой муж ип я имею право на пособие по уходу за ребенком? А снимут ли с меня пособие по уходу за инвалидом?
СпроситьСветлана, даже если ваш супруг ИП вы имеете право на данную выплату. Родители и лица, осуществляющие уход за ребенком, которые не работают и не получают выплаты по безработице для оформления пособия подают заявление в местные Управления социальной защиты населения.
С уважением.
СпроситьМоему мужу предлагают официально устроится на работу, но он получает пособие по уходу за ребёнком инвалидом. Можно ли ему оформиться и получать пособие дальше?
Нужно выбирать что то одно. Либо пособие по уходу, либо официальное трудоустройство.
Спросить
