Вопрос о возможности продления контракта военнослужащей после получения неудовлетворительной оценки по огневой.
Я вонннослужащая в июле предельный возраст 45 лет до 20 календарей не хватает 3 мес хотела написать на продление на 1 год но мне сказали не будем продлеват, так как я получила неуд по огневой. Может ли это быть основанием? СПАСИБО.
В этом году продлен предельный возраст военнослужащих. В январе 15 года мне исполняется 45 лет и заканчивается контракт, заключенный с формулировкой: до такогото января-до предельного возраста. В данном случае увольняюсь по предельному возрасту. Вопрос: если соглашусь на контракт сверх предельного на год, то после окончания этого контракта формулировка увольнения будет по окончанию контракта или все так же по предельному возрасту?. (27 календарей,-это важно). Сасибо.
Военнослужащая, выслуга 15 лет 8 мес, сверхпредельный возраст, окончание контракта в 2020 году. В случае продления контракта ещё на 1 год не лишусь ли я положенных мне средств, дополняющих накопления по военной ипотеке?
Здравствуйте, Марина.
Если Вы увольняетесь по окончанию контракта, то право на получение накоплений у Вас возникает только в случае наличия выслуги в 20 лет и более, в том числе и в льготном исчислении.
Федеральный закон от 20 августа 2004 г. N 117-ФЗ «О накопительно-ипотечной системе жилищного обеспечения военнослужащих»-статья 10:
" Возникновение права на использование накоплений, учтенных на именном накопительном счете участника"
Основанием возникновения права на использование накоплений, учтенных на именном накопительном счете участника, в соответствии с настоящим Федеральным законом является:
1) общая продолжительность военной службы, в том числе в льготном исчислении, двадцать лет и более;
2) увольнение военнослужащего, общая продолжительность военной службы которого составляет 10 лет и более:
а) по достижении предельного возраста пребывания на военной службе;
б) по состоянию здоровья — в связи с признанием его военно-врачебной комиссией ограниченно годным к военной службе;
в) в связи с организационно-штатными мероприятиями;
г) по семейным обстоятельствам, предусмотренным законодательством РФ о воинской обязанности и военной службе;
3) исключение участника накопительно-ипотечной системы из списков личного состава воинской части в связи с его гибелью или смертью, признанием его в установленном законом порядке безвестно отсутствующим или объявлением его умершим;
4) увольнение военнослужащего по состоянию здоровья — в связи с признанием его военно-врачебной комиссией не годным к военной службе.
Все средства, переданные военнослужащему ФГКУ «Росвоенипотека», подлежат возврату с начислением процентов. С момента исключения из списков части уволенному со службы предъявляется долг. Его размер нетрудно вычислить. Необходимо сложить сумму целевого жилищного займа (ЦЖЗ) и всех платежей Росвоенипотеки по ипотечному кредиту.
Все средства, переданные военнослужащему, подлежат возврату в течение 10 лет. Без начисления процентов.
Все средства, переданные военнослужащему в рамках НИС, передаются ему в безвозмездное пользование. В случае увольнения ранее 20 календарных лет выслуги выплачиваются средства, дополняющие накопления (СДН). Сумма СДН рассчитывается по формуле: текущий ежегодный взнос НИС умножить на количество лет, недостающих до 20 лет выслуги.
В отдельных случаях выплаты по обязательствам могут погашаться за средства госбюджета, или наоборот, выплачиваться из бюджета получателя ипотечного кредита.
В перечень ТАКИХ льгот по обслуживанию ипотеки входят следующие обстоятельства:
1)достижение военнослужащим максимального срока его работы в ВС;
2)сокращение, связанное с оперативно-штатными мероприятиями;
3)неполная пригодность военнослужащего к служебным обязанностям;
4)уход военнослужащего со службы по тяжелым обстоятельствам в семье;
5)полная непригодность к несению службы.
Также военные пользуются определенными льготами, связанными со стажем:
1)Не воспользовавшиеся услугами ипотеки офицеры со стажем, превышающим 20 лет, могут применить добавочные накопления на их счетах по личному усмотрению.
2)Если выслуга по воинскому стажу составляет меньше 10 лет, военнослужащий не может забрать свои накопления, а сумму ЦЖЗ ему придется возвратить.
3)Если стаж военнослужащего превышает 10 лет, он может претендовать на получение дополнительных выплат и накоплений на его счету. А после увольнения может воспользоваться полученными бюджетными деньгами и самостоятельно продолжать выплачивать ипотечный кредит.
Что происходит с деньгами, числящимися на их накопительных именных счетах или с взятыми по ипотеке кредитами в тех случаях, когда:
=военнослужащий увольняется с места своей службы;
=военный выведен из списка участников инвестиционной системы, но вновь идет служить;
=офицер или прапорщик числится в инвестиционном реестре, но хочет поменять место службы?
После того, когда офицер увольняется, – он автоматически исключается из списков НИС, а его накопительный счет закрывается.
Дальнейшая судьба этих средств зависит от его стажа, и по какой причине произошла отставка. Если одной из причин являлось:-увольнение по состоянию здоровья;-процессы ОШМ (организационно-штатные мероприятия), произошедшие в его части;-проблемные семейные обстоятельства;-уход со службы по возрасту,
– тогда ЭТИ обстоятельства считают уважительными, и накопления подлежат восстановлению.
Если же увольняться по другой причине, то средства не восстанавливаются и должны быть возвращены в федеральный бюджет. То же самое обстоит с договором ЦЖЗ: деньги нужно вернуть с рассрочкой до десяти лет, плюс проценты по специальной ставке Центробанка РФ, которая будет насчитываться со времени даты увольнения офицера.
Когда заключается новый контракт, то данные офицера в обязательном порядке заносятся в реестр инвестиционной накопительной системы, а денежные поступления перечисляются на вновь созданный счет.
Так что увольнение с выслугой от 10 до 20 лет без серьезных проблем с выполнением обязательств по купленной по военной ипотеке квартире или дому на участке возможно только по «льготным» основаниям, указанным выше.
При выслуге 15 лет и немного больше, скорее всего допсредств не хватит, для полного расчета по Военной ипотеке. Это связано с тем, что, первые несколько лет по кредиту военной ипотеки погашаются в основном проценты, а тело кредита, то есть основной долг, практически не уменьшаются. Из-за этого, как это ни парадоксально звучит, в выигрыше оказываются не те, кто больше отслужил, а те, кто раньше уволился. У них долг по военной ипотеке скорее всего будет отсутствовать.
Спросить
Здравствуйте, разьясняю, что в силу пункта 11 статьи 34 Положенияо порядке прохождения военной службы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 16 сентября 1999 года № 1237 (далее по тексту - Положение), при наличии у военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, нескольких оснований для увольнения с военной службы он увольняется по избранному им основанию, за исключением случаев, когда увольнение производится по основаниям, предусмотренным подпунктами «д», «д.1», «д.2», «е», «е.1» и «з» пункта 1 и подпунктами «в», «д», «е.1» и «е.2» пункта 2 статьи 51 Федерального закона «О воинской обязанности военной службе».
Таким образом, поскольку Вы достигли предельного возраста, что является безусловным основанием для увольнения с военной службы, то Вы до окончания заключенного контракта вправе уволиться по данному основанию, короме того, выбор основания увольнения с военной службы остается за Вами. Соответственно права на доп. средства Вы лишиться не можете.
СпроситьПродление контракта у военнослужащего после предельного возраста.
Заключен контракт до предельного возраста 45 лет (по старому), сейчас предельный возраст 50 лет. Мне предлагаю продлеваться по 1 году и если я захочу уволиться в любой момент. Так может быть?
Да, военнослужащий, заключивший контракт сверх предельного возраста пребывания на военной службе, вправе уволиться в любой момент.
СпроситьЯ военнослужащая, у меня наступает предельный возраст пребывании на службе. Написала рапорт о продлении контракта на 1 год, т.к. мне не хватает календарной выслуги для назначения пенсии. Правомерно ли не подписание со мной контракта?
---Здравствуйте, к сожалению это правомерно. Ищите выход и договаривайтесь о продлении контракта. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
Я военнослужащая и являюсь мамой одиночкой. Ребёнку 4 года. В следующем году мне будет 45 лет. Это предельный возраст для женщин военнослужащих. Права на пенсию у меня нет, не хватает трёх лет. Мне говорят, что меня уволят как только наступит предельный возраст. Имеют ли право меня уволить и оставить без средств к существованию. Ведь на работу с маленьким ребёнком устроиться почти невозможно.
Я женщина-военнослужащая, мне 51 год. Полгода назад родился ребенок, отпуск по уходу не брала, продолжаю служить (контракты продлеваю по 1 му году) ! Вопрос такой: может ли командование меня уволить до достижении ребенком 3 х лет? То есть, у меня предельный возраст и ребенок, которому полгода! Командование предупредило меня, что контракты со мной больше продлевать не будет, т.к. у меня предельный возраст, а мой ребенок не помеха для моего увольнения (на момент окончания контракта ребенку будет 1 год). Правы ли они? Или придется подавать в суд?
Предельный возраст 50 лет наступил в 2013 году. Звание-полковник. Продлился на 3 года сверх предельного возраста. В 2016 году этот контракт истекает. Сейчас действует закон, который определяет предельный возраст нахождения на военной службе полковнику-55 лет. Мне в этом году 53 года. Могу ли я снова заключить (продлить) контракт и до какого возраста (до 55 года - на 2 года, или каждый год продлевать по году до 55, или на 3 года и т. п.).
Право продлить контракт Вы имеете.
Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 05.10.2015) "О воинской обязанности и военной службе"
Статья 49. Предельный возраст пребывания на военной службе
1. Предельный возраст пребывания на военной службе устанавливается для:
Маршала Российской Федерации, генерала армии, адмирала флота, генерал-полковника, адмирала - 65 лет;
генерал-лейтенанта, вице-адмирала, генерал-майора, контр-адмирала - 60 лет;
полковника, капитана 1 ранга - 55 лет;
3. С военнослужащими, достигшими предельного возраста пребывания на военной службе, может заключаться новый контракт о прохождении военной службы в порядке, определяемом Положением о порядке прохождения военной службы:
имеющими воинское звание Маршала Российской Федерации, генерала армии, адмирала флота, генерал-полковника, адмирала, - до достижения ими возраста 70 лет;
имеющими иное воинское звание, - до достижения ими возраста 65 лет.
А вот подписание "сверхсрочного" контракта, как считают в минобороны, должно обязательно сопровождаться аттестационной рекомендацией. Добавлять, что называется, автоматом пятилетку никому не будут. Служишь добросовестно, имеешь хорошие профессиональные навыки и перспективу карьерного роста, сохранил крепкое здоровье, значит, какое-то время можешь оставаться в строю. Не отвечаешь этим требованиям, - ступай на гражданку.
Читайте: Подробнее ➤
Спросить
Согласно ст. 49 Федерального закона " о воинской обязанности и военной службе в настоящее время предельный срок пребывания на военной службе военнослужащих в звании полковник составляет 55 лет.
.
Поэтому вы вправе продлить срок контракта до предельного возраста пребывания на военной службе, то есть до 2018 года. Отказать вам в этом командование не может.
Спросить
На 2 года контракт не заключается. Только на 1 год, 3, 5,10, и до предельного. До 55 - 2 года. Повторяю вопрос. Так надо каждый год заключать или сразу до предела т. е. На 2 года.?
СпроситьПосмотрите мой ответ, данный ранее. Пишите рапорт до предельного возраста и вам его удовлетворят. Отказать командование не вправе (ст. 40 ФЗ "О воинской обязанности и военной службе".
Спросить
С вами заключат контракт с формулировкой "до достижения предельного возраста", т.е. на 2 года в вашем случае.
СпроситьМне 43 года военнослужащая, увольняюсь по состоянию здоровья, стажа хватает смешанного, сказали не хватает возраста для военной пенсии для её получения 45 лет должно быть? Это правомерно?
Доброго времени суток! Увы, но у Вас должен быть военный стаж для назначения именно военной пенсии.
Спросить
Да.
Право на пенсию за выслугу лет имеют:
лица, указанные в статье 1 настоящего Закона, уволенные со службы по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями и достигшие на день увольнения 45-летнего возраста, имеющие общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба, и (или) служба в органах внутренних дел, и (или) служба в Государственной противопожарной службе, и (или) служба в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и (или) служба в войсках национальной гвардии Российской Федерации.
СпроситьХочу помочь подруге, ей 30 апреля 45 лет, она военнослужащая, то есть у неё предельный возраст, до пенсии не хватает 1 год 8 месяцев, она имеет двух детей 3 и 14.лет, за полгода писала рапорт на продление контракта, но за месяц на неё начали давить, что бы она писала рапорт на увольнение, мотивируя предельным возрастом и больничными, хотя она имеет больничных не больше, чем другие, знаю, сама военнослужащая на пенсии. Забыла, она ведь имеет статус матери одиночки, можно ли ей смело обратиться к юристу, что бы ей дали хотя бы дослужить пенсии? Заранее спасибо.
Забыла, она ведь имеет статус матери одиночки, можно ли ей смело обратиться к юристу, что бы ей дали хотя бы дослужить пенсии? Не может обратиться. Дослужить не дадут однозначно, слишком много не хватает стажа.
СпроситьДобрый день! Подскажите, пож-та!?В 2021 году заканчивается контракт. Выслуга на тот момент будет 21 год в календарном исчислении и 43 года-возраст! Могу ли я написать рапорт на продление контракта до предельного возраста 45 лет или единственный вариант уволиться по предельному возрасту-это писать рапорт до 50 лет!?
---Здравствуйте уважаемый посетитель, до 2021 года не мало воды утечёт, пока даже мечтать не стоит ни о чём, ещё до него дослужите, это первое, и второе, никто вас не уволит в 43 года. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
СпроситьПредельный возраст для Вашего звания, как понимаю, 50 лет (не 45 лет).
Согласно п.5 ст. 38, ФЗ "О воинской обязанности и военной службе"
5. Новый контракт о прохождении военной службы заключается с:
а) военнослужащим, являющимся гражданином, за исключением военнослужащего, указанного в подпункте "б" или "в" настоящего пункта, - на срок один год, три года, пять лет, десять лет или на неопределенный срок (до наступления предельного возраста пребывания на военной службе);
Пишите на указанные в п.А сроки.
Спросить
