Я хотел бы узнать, положен ли мне отпуск на время сессии для получения второго высшего образования? Спасибо.
Я хотел бы узнать, положен ли мне отпуск на время сессии для получения второго высшего образования? Спасибо.
Уважаемый Роман, к сожалению при получении второго высшего образования дополнительный отпуск положен только лишь в том случае, если вас направляет работодатель. Если нет, то учиться придется за счет основного отпуска.
С уважением, Старовойтов А.В.
Спросить
Уважаемая Светлана!
Да, положен. Вот только будет он неоплачиваемым.
С уважением,
СпроситьСпасибо.
Уважаемый Денис! К сожалению, трудовым законодательством предусмотрена обязанность работодателя предоставлять отпуск на сессию только при получении первого высшего образования, если это не предусмотрено трудовым договором. Ст. 177 ТК РФ: Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением, предоставляются при получении образования соответствующего уровня впервые. Указанные гарантии и компенсации также могут предоставляться работникам, уже имеющим профессиональное образование соответствующего уровня и направленным на обучение работодателем в соответствии с трудовым договором или соглашением об обучении, заключенным между работником и работодателем в письменной форме. С уважением, Дмитрий Константинович.
СпроситьЯ получаю на второе высшее образование, знаю, что учебный отпуск не положен, но... при получении первого высшего образования организация дала мне учебный отпуск только на первую сессию, потом я ушла в декретный отпуск и руководитель сказал, что в декретном отпуске учебный не оплачивается. Теперь я знаю, что это не так. Можно ли мне воспользоваться сейчас учебным отпуском при получении второго высшего образования, раз я не использовала его при получении первого высшего?
Здравствуйте!В соответствии со ст. 177 ТК РФ гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением, в обязательном порядке предоставляются при получении образования соответствующего уровня впервые.
СпроситьОбязан ли работодатель предоставить неоплачиваемый отпуск на время сессии при получении второго вышего образования?
Как я понял при получении второго высшего образования, работодатель не оплачивает, а отпуск на время сессии обязан ли предоставить? Спасибо!
Скажите, пожалуйста, оплачиваеться ли учебный отпуск для сдачи промежуточной сессии при получени второго высшего образования?
Уважаемая Вера!
В силу Статьи 173 Трудового кодекса РФ. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением в образовательных учреждениях высшего профессионального образования, и работникам, поступающим в указанные образовательные учреждения
Работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной и очно-заочной (вечерней) формам обучения, успешно обучающимся в этих учреждениях, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для: прохождения промежуточной аттестации на первом и втором курсах соответственно - по 40 календарных дней, на каждом из последующих курсов соответственно - по 50 календарных дней (при освоении основных образовательных программ высшего профессионального образования в сокращенные сроки на втором курсе - 50 календарных дней); подготовки и защиты выпускной квалификационной работы и сдачи итоговых государственных экзаменов - четыре месяца; сдачи итоговых государственных экзаменов - один месяц. Работодатель обязан предоставить отпуск без сохранения заработной платы: работникам, допущенным к вступительным испытаниям в образовательные учреждения высшего профессионального образования, - 15 календарных дней; работникам - слушателям подготовительных отделений образовательных учреждений высшего профессионального образования для сдачи выпускных экзаменов - 15 календарных дней; работникам, обучающимся в имеющих государственную аккредитацию образовательных учреждениях высшего профессионального образования по очной форме обучения, совмещающим учебу с работой, для прохождения промежуточной аттестации - 15 календарных дней в учебном году, для подготовки и защиты выпускной квалификационной работы и сдачи итоговых государственных экзаменов - четыре месяца, для сдачи итоговых государственных экзаменов - один месяц. Работникам, успешно обучающимся по заочной форме обучения в имеющих государственную аккредитацию образовательных учреждениях высшего профессионального образования, один раз в учебном году работодатель оплачивает проезд к месту нахождения соответствующего учебного заведения и обратно. (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) Работникам, обучающимся по заочной и очно-заочной (вечерней) формам обучения в имеющих государственную аккредитацию образовательных учреждениях высшего профессионального образования на период десять учебных месяцев перед началом выполнения дипломного проекта (работы) или сдачи государственных экзаменов устанавливается по их желанию рабочая неделя, сокращенная на 7 часов. За время освобождения от работы указанным работникам выплачивается 50 процентов среднего заработка по основному месту работы, но не ниже минимального размера оплаты труда. По соглашению сторон трудового договора сокращение рабочего времени производится путем предоставления работнику одного свободного от работы дня в неделю либо сокращения продолжительности рабочего дня в течение недели. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением в образовательных учреждениях высшего профессионального образования, не имеющих государственной аккредитации, устанавливаются коллективным договором или трудовым договором.
С уважением Мордвинкина Л.В.
СпроситьИмеет ли право военнослужащий на оплачиваемый каникулярный отпуск во время получения ВТОРОГО высшего образования (на время сессий)
Имеет ли право военнослужащий на оплачиваемый каникулярный отпуск во время получения ВТОРОГО высшего образования (на время сессий)
---не имеет права.
Спросить
Нет, не имеет право. Оплачивается только учебный отпуск при получении первого образования.
СпроситьРаботник получает второе высшее образование, оформляется отпуск для сдачи промежуточной сессии-как дополнительный отпуск без сохранения среднего заработка для прохождения промежуточной аттестации при получении второго высшего образования. Вопрос: продлевает ли этот отпуск период стажа для предоставления ежегодного отпуска? (как отпуск без сохранения зар. платы. Больше 14 дней)
По тексту - он и является таким отпуском, в данном случае. Не включается в отпускной стаж.
СпроситьРаботаю в дошкольном учереждении, и хотела бы поступить в университет на дефектологический факультет для получения второго высшего образования. Вопрос: оплачивается ли учебный отпуск (экзаменнационные сессии по справке-вызову) на предприятии, если я получаю второе высшее образование?
Уважаемая Ольга!
В соответствии со ст. 177 Трудового кодекса РФ гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением, предоставляются при получении образования соответствующего уровня ВПЕРВЫЕ.
Желаю Вам удачи!
С уважением
Алексей Варфоломеев
СпроситьГарантии и компенсации также могут предоставляться работникам, уже имеющим
профессиональное образование соответствующего уровня и направленным на обучение
работодателем в соответствии с трудовым договором или соглашением об обучении,
заключенным между работником и работодателем в письменной форме.
СпроситьРаботник имеет высшее образование "бакалавриат", в 2020 году поступил для получения образования "специалитет", является ли получение образования "специалитет" , получением второго вышего образования? Обязан ли работодатель оплачивать ему учебный отпуск?
Нет конечно – это продолжение того же самого образования, но более высокого уровня.
Спросить
