Уволенная работница рассматривает возможность подачи в суд из-за клеветы со стороны прежнего руководителя
Я уволилась с предыдущего места работы по собственному желанию 4 месяца назад. Я занимала достаточно крупную должность. Вчера я узнала, что мой непосредственный руководитель распространяет слухи о том, что я была уволена за прогулы и подделала больничный лист. Могу ли я подать в суд за клевету и каков мой шанс выиграть суд?
Добрый день. Да, вы можете написать заявление в суд о клевете, а также обратиться с иском о защите чести и достоинстве.
СпроситьЕкатерина Андреевна! Прежде чем подавать заявление на руководителя оцените доказательства, которые вы можете предоставить в суд. Это могут быть свидетели, письменные доказательства и т.д. Шанс, что руководителя привлекут к уголовной ответственнсти существует. Кроме того, взыскание морального вреда и всех судебных издержек.
СпроситьРаботаю в компании официально с сентября месяца 2015 года. Спустя месяц забеременяла, сказать руководителю побоялась так как не очень они приветствуют декретные и больничные. Месяц назад я ушла на больничный и мой руководитель узнал о моем положении, был не доволен, предлогал уволиться по собственному желанию. Вчера вышла на работу после больничного, руководитель говорит мне: уйти в досрочный декретный отпуск так как им нужен ростоянный работник а ты на постоянных больничных и работа у нас тяжелая нервы и все такое. Так вот предложили мне сидеть дома ЗП так и буду получать, больничные тоже. А когда прийдет время уйти в декрет, мол прийдешь мы тебя оформим. Боюсь я что останусь без работы и без декретных. Что уволят по статье, за прогулы. Срок беременности 20 недель.
Я уволилась по собственному желанию 24.04.14 года, ребенок заболел 26.04.2014 мы пошли на больничный. Оплатят ли мне больничный с предыдущего места работы. И как должен быть заполнен больничный? Должно ли вписывается ли место работы в больничный лист?
Я уволилась с работы 1 месяц и 1 неделя назад. Во время увольнения (по собственному) узнала, что беременна. Где то говорят, что в течении месяца я могу подать больничный в прежнее место работы. Опоздала ли я и вообще могу ли я это сделать?
При увольнении по собственному желанию менеджер по персоналу рассказала о том, что мой непосредственный начальник неоднократно говорил что я употребляю алкогольные напитки на рабочем месте, ворую, завожу отношения с коллегами мужского пола. Если я подам в суд за клевету на начальника есть ли у меня шанс выиграть судебный процесс в случае если представитель офиса откажется свидетельствовать в мою пользу?
Я уволился по собственному желанию в момент когда я должен был ехать за трудовой я сломал руку на остановке могу ли я предъявить больничный лист на место предыдущего места работы.
У нас на предприятии работал бухгалтер-экономист,. она написала заявление на увольнение с работы по сокращению без отработки по соглашению сторон. Так как директор не хотел сокращать эту должность, он попросил переписать заявление, что увольнение происходит по собственному желанию. Но работник так и не вышел на работу не объяснив свои прогулы. Работодатель принял решение уволить ее за прогулы через месяц. Теперь работник подал в суд на работодателя, приложив к исковому заявлению больничный лист и просит восстановление на работе, оплаты вынужденного прогула и компенсации морального вреда. Может ли она выиграть суд?
У меня такой вопрос: я уволилась 2 недели назад по собственному желанию, сейчас заболел ребенок, могу я рассчитывать на оплату больничного листа с прелыдущего места работы, в данное время работу еще не нашла.
Я уволилась по собственному желанию после объединения сельских администраций. (Я на пенсии). Сейчас стою на бирже труда. Хочу восстановиться через три месяца после увольнения на должность, которую занимала ранее. Но организация уже новая (по-новому зарегистрированная). Могу ли я через суд восстановиться на прежнее место работы и занимать ту должность, которую я занимала ранее?
Уволилась две недели назад по собственному желанию с предыдущего места работы, проработав 2,5 года. Сейчас узнала, что беременна. Муж работает официально, есть ли смысл искать работу и скрывать беременность будущему работодателю или лучше встать на биржу труда? И слышала, что единовременное пособие можно получить на работе мужа.
В штатном расписании моей должности в настоящий момент нет я была заместителем руководителя, после внесений изменений в штатное расписание внесли должность начальника планово-экономического отдела, на данную должность я была согласна, но руководитель меня не перевел и не известил за два месяца, что должность зама сокращается. Я ушла на больничный лист, и во время больничного листа приняли работника на должность начальника ПЭО. Получается я осталась висеть в воздухе, всеми силами руководитель пытался, чтобы я написала заявление по собственному желанию ссылаясь, если не уйду по хорошему, навешаю выговоров и уйдешь по статье. В данный момент я написала заявление по собственному желанию, а меня теперь еще и отрабатывать две недели принуждают.